熊本県熊本市のハローワーク 介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容新規オープンの居宅介護支援事業所でのケアマネ業務。 現在２名の主任介護支援専門員在籍。 訪問看護と訪問介護事業所併設。 変更範囲：変更なし

仕事内容□居宅介護支援事業所『熊本ケアプランセンター』における介護 支援専門員（ケアマネージャー）としての業務を担当して頂き ます。 ※訪問エリア：熊本市内一円（私有車使用） （燃料費は車両手当とは別に支給します。） ＊当法人はご利用者主体とした公正中立なケアマネジメントを行 うため、サービス提供事業所を併設しておりません。 ＊主任介護支援専門員研修受講費用は当法人が負担します。 変更の範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容特別養護老人ホーム バラ苑にてケアマネージャー業務（５０名） （主な業務） ・ご利用者様及びご家族からの相談業務 ・新規ご利用者様の事前訪問 ・ケアプラン、アセスメント作成 ・関係機関への連絡、調整 など ・ライフ入力、介護保険システム入力（ほのぼの） （変更範囲）変更なし

仕事内容□居宅介護支援事業所における介護支援専門員（ケアマネー ジャー）としての業務全般 変更の範囲：変更なし

仕事内容＊ケアセンター サンフラワーでの介護支援専門員業務全般を行い ます。・ご利用者のケアプランの作成。・ご利用者宅訪問におけ る家族等との相談業務。（モニタリング）訪問は毎月１回程度 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ○週休２日制、残業なし 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要になります。

仕事内容地域密着型特別養護老人ホーム（２９床）において施設のケアマネ ジャーとして業務に従事していただきます。 ・ケアプランの作成、管理 ・アセスメントの実施 ・サービス担当者会議の実施 ・モニタリングの実施 ・入居者・ご家族に対する生活相談 ・介護業務へのサポート ・病院受診時の送迎ならびに付き添い 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容◎居宅介護支援事業所における運営管理業務 ◎利用者様のケアプラン作成、相談、援助等 ◎利用者様宅及び事業所等への訪問 ◎給付管理及び介護保険請求業務 変更の範囲：法人が定める業務

仕事内容□地域密着型特別養護老人ホーム入居者（２９名）における ケアマネジメント業務全般（介護保険申請代行、ケアプラン 作成、担当者会議等） □入居時の契約 □レセプト請求業務 □ご家族や関係機関との連絡調整 「変更範囲：変更なし」 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容〇みゆき「居宅介護支援事業所」での業務です ・ケアプランの作成 ・ご利用者宅への訪問 ・ご家族への面談、説明 ・各関係機関、事業所との連絡調整 ・勤怠管理 等 「変更範囲：変更無し」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については要相談（６～７時間程度） ＊休憩時間は法定通り付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は話し合いにより決定します。 ＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容・ケアプラン作成 ・計画作成担当業務 ・入居者の介護補助 ＊業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容■「ささえりあ」は誰もが安心して暮らせる地域を作るための 相談窓口です！ 熊本市の委託を受け、地域の高齢者及びその家族が安心して生活で きる地域づくりを支える一員として活動しています。社会福祉士・ 保健師・ケアマネジャーなどの専門スタッフが、介護をはじめとす る様々なご相談に応じています。 ■ささえりあ あさひばの担当校区は秋津、桜木、桜木東、若葉 ■介護に関する不安や悩みのご相談を受けますので、専門分野の知 識を活かし社会貢献ができるお仕事です。 ■要支援１・２の方への支援及び予防プランの作成などを行います 。 「変更範囲：法人の定める範囲内」

仕事内容・アセスメント、ケアプランの作成。 ・サービス担当者会議やモニタリングの実施。 ・介護保険の諸手続代行、関係機関との連絡や調整。 ・給付管理、家族の相談対応等 【※職場見学可】＊業務の変更範囲：変更なし。 ＊事前見学も歓迎します。興味がある方は、見学いただき 判断いただければと思いますので、気軽にご連絡下さい。 ＊ブランクがある方も、スタッフがフォローいたしますので、 まずはお話だけでもどうぞ！ ＊応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容□介護支援専門員 グループホームにおけるケアプランの作成（９名）及び介護業務 ＊経験者優遇 ＊ご経験が少なくてもスキルアップに意欲的であれば歓迎致します ＊長期でご活躍いただける方のご応募をお待ちしております 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 ケアプランの作成および相談業務 利用者様宅訪問 サービス事業所との調整 サービス担当者会議への参加 事前見学可 （変更の範囲）：変更なし

仕事内容グループホームにおける介護支援専門員業務 ・アセスメントの実施 ・生活の維持又は向上に必要な計画書の作成 ・計画書に基づく介護及び評価の実施 ・関係記録の管理 ・入居待機者の管理 ・介護業務 など 変更の範囲：変更なし

仕事内容利用者様やご家族の相談に応じてケアプランの作成をし、各サービ ス事業所や医療機関との連携を図るお仕事です。ご自宅を訪問して 状況を把握し、必要なサービスの調整や提案を行います。 地域に根ざした支援を大切にしながら、チームワークの取れた働き やすい職場で安心して業務に取り組めます。居宅事務所内には男性 女性のケアマネジャーが協力しあい、和やかな雰囲気の中で日々楽 しくお仕事をしています。あなたの優しさや思いやりがお客様の笑 顔と安心につながります。私たちと一緒に、心あたたまる支え合い を届けてみませんか？ 未経験の方も歓迎ですし、過去にも教育や定着の実績もありますの で安心して応募も可能です。

仕事内容介護支援業務全般、ケアプランの作成、関連機関との連携、電話対 応、レセプト業務、ＬＩＦＥなどの資料管理・入力業務など （変更範囲）変更なし

勤務時間フレックスタイム制又は8時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：フレックス勤務 １日標準労働時間７時間×４日間＝週２８時間を目安に、 労働日・１日の労働時間はご自分で決定していただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙日、緊急的な対応等 年６回を限度として月８０時間、年７２０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容リモートワークによる介護支援専門員業務です。 職場への出勤は週１回程度です。 居宅サービス計画作成、事業所との連絡調整、サービス実施評価、 利用者状態把握、給付管理業務、相談業務等 上記仕事内容を拠点として行う。 【フレックス勤務】 １日標準労働時間７時間×４日間＝週２８時間 を目安に、 労働日・１日の労働時間はご自分で決定していただきます。 担当件数により給与が変動します。 １５件～２５件程度（限度２８件）を担当頂きます。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容処遇に関する業務全般の職員への指導 入居者ケアプラン作成 関 係機関及び家族との連絡 入居者個別指導 担当者会議企画・進行 入居待機者の訪問調査 「変更範囲：変更無し」

仕事内容○「はるかぜ居宅介護支援事業所」でケアマネジメントの仕事を 行って頂きます。 ＊地域包括ケアをめざし、訪問介護・訪問看護・訪問リハビリ・ 通所リハビリ・デイサービス等の事業所と力を合わせ、住み慣 れた我が家で暮らし続けて頂くための支援を行っています。 （変更の範囲）変更なし