ハローワーク 介護支援 - 熊本県熊本市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネ業務 社用車で利用者様がお住まいの住居に訪問していただきます。 訪問エリア：主に熊本市内 社用車使用（軽自動車） 【変更範囲】変更なし

仕事内容居宅介護支援事業の利用者支援事業（ケアプラン作成等） ・ケアプラン作成数：３５件程度 ・社用車有り 利用者送迎業務（運転業務）はありません。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容○介護支援専門員は利用者が快適に自立した生活を送るため多職種 との連携を図りながら、自宅で安心して生活が出来るよう日常生活 をサポートするサービスです。（社用車あり） ・介護サービス利用者のケアプランの作成 ・アセスメント ・サービス担当者会議開催 ・モニタリング ・利用者、家族等の相談業務 ・医療、福祉、行政との連携及び事務業務 等 （変更の範囲）：変更なし

仕事内容・介護支援専門員としての業務全般 相談業務、ケアプラン作成、請求業務、モニタリング等 ・看護、厨房、介護職員の連携強化の推進実現 変更の範囲：変更なし

仕事内容＊ケアセンター サンフラワーでの介護支援専門員業務全般を行い ます。・ご利用者のケアプランの作成。・ご利用者宅訪問におけ る家族等との相談業務。（モニタリング）訪問は毎月１回程度 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ○週休２日制、残業なし 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要になります。

仕事内容□居宅介護支援事業所における介護支援専門員（ケアマネー ジャー）としての業務全般 変更の範囲：変更なし

仕事内容指定居宅介護支援事業所「ふれあいの里」における介護支援専門員 業務 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・利用者様宅へ訪問するモニタリング業務 エリア：東区及び近郊 社用車使用 ・サービス担当者会議へ参加 ・サービス提供事業所との連絡・調整等 変更範囲：変更無し

仕事内容要支援・要介護認定者およびその家族からの相談を受け、介護サ ービスの給付計画（ケアプラン）を作成し、自治体や他の介護サー ビス事業者との連絡・調整などを行っていただきます。 （変更範囲）法人の定める業務

仕事内容グループホームにおける介護支援専門員業務 ・アセスメントの実施 ・生活の維持又は向上に必要な計画書の作成 ・計画書に基づく介護及び評価の実施 ・関係記録の管理 ・入居待機者の管理 ・介護業務 など 変更の範囲：変更なし

仕事内容＊介護付き有料老人ホームでの利用者に対する毎月のケアプラン作 成及び生活支援を行って頂きます。・入居者は６０名程度です。 ・パソコンによる書類作成業務もあります。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし 【トライアル雇用求人】

仕事内容利用者様やご家族の相談に応じてケアプランの作成をし、各サービ ス事業所や医療機関との連携を図るお仕事です。ご自宅を訪問して 状況を把握し、必要なサービスの調整や提案を行います。 地域に根ざした支援を大切にしながら、チームワークの取れた働き やすい職場で安心して業務に取り組めます。居宅事務所内には男性 女性のケアマネジャーが協力しあい、和やかな雰囲気の中で日々楽 しくお仕事をしています。あなたの優しさや思いやりがお客様の笑 顔と安心につながります。私たちと一緒に、心あたたまる支え合い を届けてみませんか？ 未経験の方も歓迎ですし、過去にも教育や定着の実績もありますの で安心して応募も可能です。

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成およびサービス提供支援 ・要介護認定、更新の代行申請 ・利用者様やご家族との連絡調整や相談対応 ・関係機関および他事業所との連携 現在ケアプラス居宅介には１４名のケアマネが在籍していますが、 そのうち１０名は未経験で入社したスタッフです。 みんなで指導・フォローしますので、未経験の方も大歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容□居宅介護支援事業所『熊本ケアプランセンター』における介護 支援専門員（ケアマネージャー）としての業務を担当して頂き ます。 ※訪問エリア：熊本市内一円（私有車使用） （燃料費は車両手当とは別に支給します。） ＊当法人はご利用者主体とした公正中立なケアマネジメントを行 うため、サービス提供事業所を併設しておりません。 ＊主任介護支援専門員研修受講費用は当法人が負担します。 変更の範囲：変更なし ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

仕事内容特別養護老人ホーム バラ苑にてケアマネージャー業務（５０名） （主な業務） ・ご利用者様及びご家族からの相談業務 ・新規ご利用者様の事前訪問 ・ケアプラン、アセスメント作成 ・関係機関への連絡、調整 など ・ライフ入力、介護保険システム入力（ほのぼの） （変更範囲）変更なし

仕事内容仕事内容は、予防プランの作成、ケアプランの作成、ケアマネジメ ント業務です。 ケアプランの作成にあたり、高齢者住宅内でのレクリエーション活 動も頻繁に行っているため、プラン作成に取り入れることができま す。 お客さまとの距離も近く、深く関わることができるやりがいのある お仕事です。 ※見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 「変更範囲：法人の定める範囲内」

仕事内容〇みゆき園「居宅介護支援事業所」での勤務です ・ケアプランの作成 ・ご利用者宅への訪問 ・ご家族への面談、説明 ・各関係機関、事業所との連絡調整 変更範囲：変更無し

仕事内容介護支援業務全般、ケアプランの作成、関連機関との連携、電話対 応、レセプト業務、ＬＩＦＥなどの資料管理・入力業務など （変更範囲）変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 ケアプランの作成および相談業務 利用者様宅訪問 サービス事業所との調整 サービス担当者会議への参加 事前見学可 （変更の範囲）：変更なし

仕事内容＊居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務。 ・ケアプラン作成、利用者宅訪問、担当者会議、給付管理等。 ・一人当たり介護３５件。 ・城南町を中心に営業。 ・介護ソフトＷＩＮＣＡＲＥ使用。 【※職場見学可】 ご希望の場合は事前にお問い合わせください ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間フレックスタイム制又は8時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：フレックス勤務 １日標準労働時間７時間×４日間＝週２８時間を目安に、 労働日・１日の労働時間はご自分で決定していただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙日、緊急的な対応等 年６回を限度として月８０時間、年７２０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容リモートワークによる介護支援専門員業務です。 職場への出勤は週１回程度です。 居宅サービス計画作成、事業所との連絡調整、サービス実施評価、 利用者状態把握、給付管理業務、相談業務等 上記仕事内容を拠点として行う。 【フレックス勤務】 １日標準労働時間７時間×４日間＝週２８時間 を目安に、 労働日・１日の労働時間はご自分で決定していただきます。 担当件数により給与が変動します。 １５件～２５件程度（限度２８件）を担当頂きます。 【変更範囲：変更無し】