70代 ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容６０代７０代活躍中＜本社勤務／正社員＞総務部（６０才以上の方） ▼仕事内容 ［仕事内容］ 総務・採用に関わる全般的な業務 ・社員の福利厚生、給与管理等 ・求人採用・退職手続き 他 ☆当社は平成２年の創業以来、高齢者の再挑戦を応援し続ける警備会 社です。得意先は上場会社を含むさまざまな建設会社です。 ☆在籍する１３０名の警備員（平均年齢７６歳）と２５名の本部員に 関わる総務人事業務をお願いします。 (東京都千代田区) ▼職種 本社／総務部（シニア６０才以上の方）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給20.5〜21万円 １．基本給（月額平均）月平均労働日数（20.4日）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~320000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市保土ケ谷区西谷3丁目21番7番 【アクセス】 相鉄本線西谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保

仕事内容【仕事内容】 仕事の内容 ◆内部管理者として、コンプライアンス管理全般をご担当いただきます。 具体的には下記業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・金融商品仲介業にかかるコンプライアンス管理全般 ・業務に伴う各種取引申請、承認手続き ・業務に伴う所属金融商品取引業者（証券会社）とのリレーション ・業務に伴う当社所属IFAとのリレーション ■業務の変更の範囲：なし ■契約更新：なし ■更新上限：なし 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:28万円 【応募資格】 [必要経験] 金融業界での営業経験 営業事務経験：2年 【PRポイント】◇横浜駅から徒歩5分で通勤楽々 ◇年休120日以

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◎介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成 ・認定調査 ・関係機関との連絡調整 ・相談支援 【給与】 月収 281000~331000円 【住所】 神奈川県横浜市中区弥生町4-40-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ 【給与】 月収 280000~350000円 【住所】 神奈川県横浜市戸塚区名瀬町504-1 【アクセス】 JR横須賀線東戸塚 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 シニア世代にうれしい、バリアフリーな住まいと24時間体制の見守りがあります。 「えいあんの杜東戸塚」は、総戸数およそ6

仕事内容■お仕事内容 介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 意見を言いやすく風通しのよい職場です。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。あなたの力をお貸しください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容神奈川県横浜市磯子区の介護支援専門員／ひとはな ＩＳＯＧＯ (正社員) | 株式会社ひとはな ▼仕事内容 ■ケアマネージャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 ＊実務研修受講中の方も応募可能です ＊勤務開始日の相談可能です／未経験者大歓迎 ＊子育て中の方も多数活躍中 ＊先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます ＊職員の在籍期間が長い職場です ＊夜勤なし／ブランクありＯＫ／交通費全額支給 ＊バイク通勤ＯＫ、通勤バイク貸出制度あり「変更範囲：会社の定める業務」 (神奈川県横浜市磯子区) ▼職種 介護支援専門員／ひとはな ＩＳＯＧＯ(正社員)

仕事内容東京都港区の主任介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 インシュアランスパートナーズコンサルティング ▼仕事内容 要介護者や要支援者の人の相談を受け、ケアプランを作成するとともに、居宅サービス事業者等との連絡調整や、入所を必要とする場合の介護保険施設への紹介などを行っていただきます。 また当ステーション初の居宅介護支援事業所の開設となりますので、立ち上げから参画していただきます。 【変更範囲：変更なし】 (東京都港区) ▼職種 主任介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)27

仕事内容愛知県一宮市のケアマネ（※未経験大歓迎・移動無し）４０５ (正社員) | 株式会社 うちくるメディカル ▼仕事内容 ケアマネの“あるある”な働きづらさを６つとも解消しました！１．夜間 ・土日のオンコールなし（時間外の電話対応なし）２．介護業務なし。 ケアマネ業務に専念できます３．残業なし ・定時退社（９：００〜１８：００）４．土日完全休み（シフト制ではありません）５．年間休日１２０日。 家族や趣味の時間も確保できます６．ケアマネ未経験歓迎（未経験スタートの方が７０％！）１日の仕事内容が決まっているので、定時で帰れます。 「仕組みで効率化→高給与→安定して働ける」これがうちくるの最大の特徴です

仕事内容神奈川県横浜市栄区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 孝徳会 ▼仕事内容 特養入居者１００名のケアプラン作成等のマネージメント業務※施設見学や施設説明等を随時受付しております。 ご希望の際は、ご予約の連絡をお願いいたします。 変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市栄区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）)215000〜215000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 300,000 円 〜（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜9:00（休憩60分）

仕事内容認知症ケアを深める、ケアマネの一歩先へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 ・グループホームにおけるケアマネジャー業務 ・入居者様一人ひとりの生活に寄り添った支援 ・介護職員と連携しながら、日々の暮らしを支える業務 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・チームで協力しながら入居者様をサポートする環境 ・ケアマネジャーとして、生活全体を見渡した支援に携われます ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,345円〜 ◆資格 資格必須：介護支援専門員