東京都杉並区の認知症 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務全般 ［訪問件数］1日の訪問目安時間は300分-320分。30分-60分の訪問を1日に4-6件程度担当。 ［移動手段］電動自転車 ［オンコール］月に1-2回 ［疾患の傾向］ 糖尿病や高血圧症などの慢性疾患、脳血管疾患、ALS、多系統萎縮症、パーキンソン病などの難病、認知症、がん終末期など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給34万円～37万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポ

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人正吉福祉会すぎなみ正吉苑正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◇通所定員は30名、認知症対応は10名を含む ▲看護師体制は1名 ■入浴サービスは実施せず、デイサービス ◆看護度は1.5、低位の水準 【事業所名】 すぎなみ正吉苑 【応募資格】 ・正看護師免許、准看護師免許 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 社会福祉法人正吉福祉会 【勤務地】 東京都杉並区 【アクセス】 荻窪駅 徒歩15分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 年収：400～500 万円 月給：26～32 万円 【昇給・賞与】 【福利厚生

仕事内容月給39.7万円～／賞与あり／昇給あり／交通費支給／正社員のグループホームのホーム長を募集 認知症対応型グループホームの責任者として、施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） 募集概要 職種：グループホームのホーム長 雇用形態：正社員・職員 施設形態：グループホーム 施設名：グループホームたのしい家 上井草 給与：月給39万7,197円～40万9,365円 各種手当 基

仕事内容【業務内容】 訪問看護で看護師のお仕事 ･訪問件数:1日4-6件(最低2件､月約60件の訪問) ･訪問エリア:原則として阿佐谷より半径3km前後 ※クリニックでの外来･健診業務も行っていただく場合もあり 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給30万円～50万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり 【深掘り情報】 阿佐谷で30年にわたり地域の皆様の在宅生活を支え続けてきた訪問看護ステーションです。精神科や心療内科の

仕事内容業務内容： グループホームにおける計画作成及び介護業務全般 ・ご利用者さまのケアプラン立案に関するマネジメント ・ご利用者さまや、ご家族様との連絡調整 ・入居前の面談、契約 ・計画作成 ・その他介護業務 ※将来の管理者候補としての募集です ●勤続表彰制度や昼食の社員割引など手厚い福利厚生があります。働きやすい環境づくりに力を入れているので、スタッフとして長く働けます。 ●年間休日は110日です。月9～10日休みで誕生日休暇もあるため、プライベートの時間を大切にできます。 ●育児休業や介護休業の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できま

仕事内容【オススメポイント】 ☆経験不問！ケアマネ資格を活かして施設ケアに挑戦できます♪ ☆育児費補助あり◎子育て中の方も安心して働ける環境です★ ☆夏季・冬季休暇あり！プライベートも大切にできる職場◎ ☆終末期・認知症ケアに専門的に関われるやりがいある仕事です！ 【主な業務内容】 介護付有料老人ホームにて、計画作成担当者兼生活相談員として業務を行います。 ご入居者様のケアプラン作成やケアサービス内容の検討、ご家族への説明・提案を担当します。 介護保険請求に関わる事務業務も含め、施設運営を支える役割です。 終末期ケア・認知症ケアに専門的に関われる環境で、経験を積むことができます。

仕事内容デイサービスの介護職員 ◆食事の準備、補助や清掃など ◆歩行補助、車いす・ベッドへの移乗介助 ◆ご利用者様の送迎、見守り ◆食事提供（簡単な調理、盛付け、配膳） ◆報告書の作成、PCデータ入力 などをお任せします。 ＼経験は問いません！／ 社内研修がありますので、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事スタートできます。 ★幅広い世代の職員が活躍中です！ ＼資格取得をサポート！／ 当社は本社ビル（東京板橋区）内に職員の資格取得を支援する学びの場として「ヨウコーケアカレッジ」を常設。「初任者研修」をはじめ、国家資格である介護福祉士を取るための「実務者研修コース」や、「福祉用具」

仕事内容業務内容： グループホームにおける管理者業務全般 ・病院やケアマネジャー、公共施設などを訪問しての広報活動 ・予算計画などの業績管理 ・スタッフのマネジメント など ※お仕事内容はマニュアルを使いながら丁寧にお教えします ●勤続表彰制度や昼食の社員割引など手厚い福利厚生があります。働きやすい環境づくりに力を入れているので、スタッフとして長く働けます。 ●年間休日は110日です。月9～10日休みで誕生日休暇もあるため、プライベートの時間を大切にできます。 ●育児休業や介護休業の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ブランク

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給36万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>3年 ┗ <給与の詳細>臨床経験3年(夜間緊急時対応(オンコール)2回/月、残業10時間/月実施の場合) ※賃貸世帯主の場合 【業務内容】 訪問看護ステーションにおける訪問看護業務全般 ［訪問件数］1日の訪問目安時間は300分-320分。30分-60分の訪問を1日に4-6件程度担当。 ［移動手段］電動自転車 ［オンコール］月に

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するならクロスゲート合同会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼クロスゲート合同会社のいいところ！／ ■ミドルの方活躍中！ 仕事現場では、ミドルの方を中心に20代～50代の方が活躍されています！ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【杉並区上井草/2024年2月OPEN！/上井

仕事内容看護師駐在の認知症対応型デイサービス介護スタッフ ○デイサービス（定員１２名）における高齢者に対する直接介護業務及び生活援助業務等 （食事・入浴・排泄の介助、レクレーション補助等） ○ご利用者様宅と施設間の送迎業務 車種：ハイエース 昇給あり 賞与年3回 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 退職金共済加入 通勤手当実費支給（上限なし） 退職金制度あり 勤続年数1年以上 定年制あり 一律 60歳 再雇用制度あり 上限 65歳まで 受動喫煙対策あり（喫煙室設置 勤務場所とは別のフロア） 資格取得の為の通学等のシフト調整は可能です。資格取得応援体制はありますのでお役立て下さい。

仕事内容デイサービスの介護職員 ◆食事の準備、補助や清掃など ◆入浴や排泄などの身体介助 ◆歩行補助、車いす・ベッドへの移乗介助 ◆ご利用者様の送迎、見守り ◆食事提供（簡単な調理、盛付け、配膳） ◆報告書の作成、PCデータ入力 などをお任せします。 ＼経験は問いません！／ 社内研修がありますので、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事スタートできます。 ★幅広い世代の職員が活躍中です！ ＼資格取得をサポート！／ 当社は本社ビル（東京板橋区）内に職員の資格取得を支援する学びの場として「ヨウコーケアカレッジ」を常設。「初任者研修」をはじめ、国家資格である介護福祉士を取るための「実務

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般 【入浴介助】 利用者1名に対して職員1名体制 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし

仕事内容【タイトル】 株式会社創生事業団シーエルポート杉並正看護師 【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・在宅療養支援と医師指示に基づく医療処置 ・病状観察と医療機器の管理 ・床ずれ予防・処置 ・ターミナルケア ・認知症ケア ・ご家族への介護支援・相談 ・在宅リハビリテーション ・介護予防の実施 ・訪問手段：電動自転車 ・1日あたりの訪問件数：平均45件 ・看護師の平均年齢：40代前半 ・オンコール頻度：月約10回 ・ファースト・セカンド携帯の対応回数：各5回 ・鳴動頻度：月約7日 ・実働頻度：月約3回 【事業所名】 シーエルポート杉並 【応募資格】 ・正看護

仕事内容福利厚生充実!大手法人が母体の認知症デイサービスです 介護福祉士/認知症デイサービス/日勤のみ 【オススメポイント】 ・大手法人が母体 ・福利厚生充実 ・研修充実 ・管理職や本社部門へチャレンジも可能 ・運営法人であるSOMPOケア株式会社は全国に1,000以上の事業所を展開している大手法人で在宅や介護施設を通じて質の高い医療や介護サービスを提供しています。 【特徴】 ・母体であるSOMPOグループは、損害保険会社である損保ジャパン日本興亜を中心とした約130年の歴史を持つグループのため安定して働けるほか、大手法人ならではの福利厚生が充実しているので長期的に働ける環境が整っています。

仕事内容【仕事内容】 認知症の入居者様が安心して自分らしい生活を続けられるよう、日常生活全般を支援するお仕事です。 居室や共用部の清掃、洗濯、食事の準備、リネン交換などの生活支援を行い、必要に応じて食事・排泄・入浴・服薬の介助を担当します。散歩や室内レクリエーションなども行い、入居者様の生活リズムや希望を大切にしながら支援します。 1ユニット9名の少人数制で、担当する入居者様とじっくり関わりながら信頼関係を築けます。介護職員を中心にチームで支援方法を考え、認知症ケアやコミュニケーションを学びながら専門性を高められる環境です。 【給与】 月給249,900円〜279,500円 ・賞与：年2回、計1

仕事内容【杉並区高井戸】初めてでも大丈夫！「何でもやってあげる」介護ではなく、ご入居者の“日常生活”を支えるグループホームでのお仕事。★面接時に丁寧な仕事説明＆施設見学あり♪ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ご入居者は包丁を握り、火を使って料理をし、洗濯、掃除を行い、街へ買い物に出かけて行きます。もちろんすべてを完璧にこなせるわけではなく、時には怪我や事故等のリスクもあります。どんな状態になっても人が“普通に暮らす姿”を続けることこそが最も大切だと考えます。そんなご入居者の一人の力では難しい日常生活の行動に私たちが手を差し伸べることで、以前まで出来ていた時のように取り戻すことが大きな役割で

仕事内容【杉並区上荻】☆スタッフのあたたかさ◎☆オンコール1回〜2回/月☆残業少なめ☆やりがいと安心感の両立が実現可能な訪問看護ステーションの看護師募集です♪ ▼仕事内容 訪問看護業務全般 1日の訪問目安時間は300~320分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。 30分~60分の訪問を1日に4~6件程度担当。 ※疲弊せずに多くの利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています ※訪問移動は電動自転車 ※オンコールは月1~2回程度 「対象疾患」 ・ALSや多系統萎縮症、パーキンソン病等の難病 ・糖尿病等の慢性疾患 ・末期がん、認知症、脊椎

仕事内容■会社名 東京都杉並区の介護・福祉施設 ■メインキャッチ 月給27.4～33.7万円・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/地域包括支援センター/東京都杉並区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・月給30万円以上の求人◎ しっかり稼げる職場です ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・住宅手当あり◎ 毎月の家賃負担を会社がサポートします ■雇用形態 正社員 ■職種 介護・福祉施設のケアマネジャー ■仕事内容 ▼ケアマネジャーの業務全般 利用者さんおよびご家族の施設利用時の介護全般に関する相談支

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 242800~262800円 【住所】 東京都杉並区上井草四丁目14番24号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人のポイント】 ①ステップアップを応援！自身のキャリアに向き合える環境です たの