人事 大手企業 - 山形県 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 関与先企業の社会保険事務手続きや給料計算、就業規則の策定など、労務に関わる業務全般に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・担当先の企業に定期訪問し、社会保険の各種手続きや給与計算作業 ・給与体系や評価制度の構築、労務関係のトラブル対応などの相談業務 ・会計業務の担当者と同行訪問のうえ、情報提供や労務相談への対応など 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,車通勤可 18歳～65歳の方

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務人事として以下の業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・労務（勤怠管理、給与計算補助（委託会社との調整）、年末調整、社会保険・労働保険の手続、各種税金の納付手続等） ・人事（採用、教育、労働契約管理等） ・総務（就業規則等の社内規程、契約書の管理、加入保険の更新・請求手続、広報業務等） 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 28歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：

仕事内容山形大学の法人本部又は各キャンパス事務部等において，総務， 人事，企画，研究協力，国際交流，財務会計，学生支援，情報化推 進，医療支援等の業務に従事します。 また，人事交流により，鶴岡工業高等専門学校等，他機関におい て同様の業務に従事する場合があります。 「変更の範囲：事業所が指定する業務」 ＊応募の際はハローワークより『紹介状の交付』を受けてください

仕事内容TOYOTAやAmazonなどの大手メーカーのオフィスで、サポート職として働いていきます。約2ヶ月の研修があり、先輩社員の9割が未経験からキャリアをスタートしています。 ★履歴書などは一切不要！ 応募後の面談で「どんな仕事がしたいのか」「どんなキャリアを歩みたいのか」といったポイントは丁寧にヒアリングするので、特別な準備は必要ありません。選考では、想いや考えを素直に伝えていただければOK！ ＜お任せするお仕事＞ ■データ更新 ■データ入力作業やデータ引用の取りまとめ ■資料作成や報告書の作成 ■スケジュールの管理（会議室や機材の確保、参加者のスケジュール調整） ■図面データの集計や簡単な図

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事評価制度運用の経験 ・人員配置、人件費管理業務の経験 ※上記のいずれかの経験をお持ちの方 [歓迎] ・人事制度企画立案、運用の経験 ・人材育成プログラムの企画立案・運用の経験 ・事業戦略、エンゲージメント向上施策の企画立案・運用の経験 ・職場風土改革、エンゲージ面と向上施策の企画立案・運用の経験 ・労働組合交渉の経験 ・HRBPの経験 ・定期/中途採用の経験 ・人事給与管理システム利用経験 ・チームリーダー、マネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【天童/人事制度企画】初年度年収～700万/年間休日124日（年収500万円～

仕事内容[募集背景現在の管理職が定年退職を迎えるため、人員の補強として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務部に在籍いただき、主に採用・人事業務をお任せします。 【具体的には…】 〇新卒対応 ・学校訪問や求人媒体の活用、ＳＮＳやＷＥＢを活用したリクルート 等 〇中途採用対応 ・採用ポジションを考慮した適材適所のエージェントサービス活用、リファラル採用の活用強化 等 〇人事、労務管理、労基署対応 ・人事評価、人事異動、社員教育・研修の企画運営、苦情・クレーム対応等の法務関連業務 等 【組織体系】 ・当社は営業部（新車・中古車）、サービス部（車両整備）、総務部（総務、経理、店舗開

仕事内容[募集背景現在、同社は7期連続で最高売上を更新しています。この成長マーケットで、中計の目標である、【売上高1兆円】【営業利益1,000億円】を今年達成しつつ、10年後に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としています。人事労務・総務として、同社の成長を支えていただける方々の積極的なご応募を歓迎いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務人事業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・新卒および中途における採用活動の計画立案 ・同社社員に対する労務管理 ・人事アセスメントや教育研修の企画立案 ・総務業務全般（施設管理、庶務業務等含む） 等 ※ご経験に合わせてお仕事をお任せ

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容★正社員／賞与２回あり★人気の社会福祉法人で人事事務！ ◆車通勤ＯＫ！駐車場は無料☆お弁当の注文ＯＫ！新卒・中途共に定着率が高い職場！研修・ＯＪＴ・マニュアルがあるので未経験の方も安心！入社後は適性をみながら業務をお任せします！ 人気の職業紹介のお仕事！将来の幹部候補の募集となります♪【正社員で就業開始】経営企画（研修の取りまとめ、経営戦略の立案、対外折衝など）、 総務・経理（支払い関係業務、給与計算、年末調整など）、文書作成・管理、電話・来客応対‥など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（入力）・Ｅｘ（入力）・ＰＰ（文章入力） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！年間休日120日以上！未来を創る人事職募集！ ☆未経験・第二新卒歓迎☆ 人事職として採用・労務にかかわる業務をお任せいたします。 \ー/ 【業務内容】 1. 採用計画の立案 ・採用ニーズの把握: 会社の成長戦略や各部門の人員ニーズを理解し、必要な人材像を明確にします。 ・採用目標の設定: 何名の採用が必要か、いつまでにどのような人材を採用するかを計画します。 2. 求人情報の作成と掲載 ・求人票の作成: 職務内容、求めるスキルや経験、会社の魅力をわかりやすく伝える求人票を作成します。 ・求人広告の掲載: インターネットの求人サイトや会社のウェブサイトに求

仕事内容中小企業の人事労務に関する事務代行・相談業務を行っています。 ・人事労務管理システムへのデータ入力 ・給与計算業務 ・社会保険・労働保険関係 提出書類等作成業務 ・各種文書作成、管理業務 ・電話対応、来客対応 など ※未経験者の方も大歓迎。補助業務から行って頂きます。 業務については丁寧に説明しますのでご安心ください。 ※企業を訪問して労務相談等に応じる、顧問先企業担当事務員 へのステップアップも可能です。 【変更の範囲：なし】

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社の管理部門において、人事労務業務を手掛けていただきます。 【具体的には…】 ・人員及び採用計画の立案・実施、教育研修の企画 ・給与計算及び社会保険手続き業務 ・安全管理業務（安全衛生委員会運営など） ・規程管理（就業規則や給与規則改定など） 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件設立10年以上の会社,正社員,年間休日120日以上,土日祝休み,転勤なし 25歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：29947

仕事内容【応募資格】 [必須] ■高校卒以上 ※学部学科不問 ※正社員歴1社で2年以上 ※半年以上のブランクがある場合は理由を記載 ※浜松支社は「～25歳以下、40～49歳」 ■仕事とプライベートを両立し、長くキャリアを築いていきたい方 【具体的には】 ※事務職経験をお持ちの方は歓迎します。 ※これまでの経験を活かし、安定した会社で長く働きたい方 ※新しいことにチャレンジすることが好きな方 ※一緒に働く仲間やお客様の立場になって考えることができる ◆経験社数不合格目安◆ ～25歳 3社以上 26歳～30歳4社以上 31歳～35歳5社以上 36歳～40歳6社以上 41歳～ 7社以上 ※選考途中

仕事内容[募集背景組織再編を経て、新体制となった当社において、営業力強化を目的とした求人を行っております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務人事業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・新卒および中途採用の窓口対応 ・社会保険手続き、給与計算、年末調整などの労務管理 ・紹介エージェント対応 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 20歳～40歳の方が活躍中！ JOBID：70404

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アパレルやスーツ関連に携わったご経験 ・未経験でも大歓迎です！ 【職種名】 中長期的に年収1,000万も目指せる！アパレル大手企業子会社／販売スタッフ／年休129日!! 【仕事内容】 ・店頭接客 ・採寸 ・顧客フォロー ・商品管理 ・ディスプレイ(VMD) ・法人向け訪問販売活動 ※採寸などはタブレットを使用し決められた項目を選択すれば完了。 さらにご来店いただくお客様の９割はご購入いただけるため、仕事がしやすく未経験からでも十分に活躍できます。 【事業内容・会社の特長】 ・新たな人事評価制度で中長期的に～年収1,000万～も目指せる！ ・年間129日休み、残業も最大

勤務時間08：30～17：15 休憩（10：00~10：10、お昼40分、15：00~15：10） 実働7時間45分 休憩60分 残業は5～10（時間/月）です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・注文住宅営業の経験が2年以上ある方 ・年間6棟以上の受注実績がある方 ・第一種普通自動車免許をお持ちの方 [歓迎] 宅地建物取引士、FP（ファイナンシャルプランナー）、住宅ローンアドバイザー、建築士、建築施工管理技士、インテリアコーディネーター他 【フィットする人物像】 営業用プレゼンCADソフト（マイホームデザイナー・ウォークインホーム他）を使用し、プラン作成とプラン提案業務をされていた方。 【職種名】 注文住宅の反響営業現年収考慮・600-1,000万円転勤なし×大手企業 【仕事内容】 営業担当として、担当する展示場や営業所での拡販とお客様に対するサービス向上を

仕事内容当ＪＡは総合農協として営農販売、購買、信用（金融）、共済、福祉（介護） 、観光農業、産直、農産物加工等の事業を幅広く展開しております。 これら事業部門のうち、福祉（介護）を除いた部門のひとつに配属されること となりますが、毎年１回行われる人事異動により他の部門を担当する場合があ ります。また、店舗等の配属の場合は、事業所カレンダーによる交替勤務とな ります。 （各業務の営業、企画、管理などを行います） 【変更の範囲】営農販売、購買、信用（金融）、共済、観光農業、産直

仕事内容鶴岡工業高等専門学校事務部において、総務、人事、財務会計、学 生支援、教育支援、研究支援、国際交流等の業務に従事する。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は８：３０～１７：００の間で５～６時間程度 就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始、お盆休みあり ・相談により平日休みや土曜日出勤も可（要相談）