ケアマネジャー 看護小規模多機能型居宅介護 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネ業務全般 ・ケアプラン作成・利用者様宅訪問・ケアカンファレンスの開催等 ・介護ソフトへの記録文章入力があります。 【在籍人数】 ■他3名のケアマネージャー、1名の認定調査員と連携・協力しながらの業務となります。（2024年8月時点） 神戸市中央区／特別養護老人ホームケアポート神戸内の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です！ 最寄り駅より徒歩5分と好立地、日勤帯のみのご勤務です。 福利厚生も充実していますので、安心してご就業いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください

仕事内容★ 駅徒歩6分以内 「仕事と子育てを両立しやすい求人」 ・子供の急な病気や学校等行事に参加する場合に時間休暇等の取得 ができる。 ・育児休業の取得実績がある ・その他 子の看護休暇有り（有給）・短時間正社員制度有り 塩屋あんしんすこやかセンターにおいて ・要支援の方のケアプラン作成 ・高齢者の総合相談 ・地域連携等 【事業所画像あり】 【働き方改革関連認定企業（わが社の健康宣言）】 健康経営優良法人２０２３（大規模） ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・ご利用者・ご家族との面談や相談対応 ・各サービス事業所（訪問看護、訪問介護、看護小規模多機能型居 宅介護など）との連携・調整 ・モニタリング（定期訪問）、アセスメント ・給付管理業務（介護給付費請求） ・医師、病院、地域包括支援センター等との連携 ブランクがある方や経験が浅い方も丁寧にサポートしますので安心 してご応募ください。 ※変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：250,000円～400,000円 ■基本給：250,000円～400,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ インセンティブあり 【固定残業代有無】 固定残業代無し

勤務時間9：00～13：00 勤務時間、曜日などは応相談 残業ほぼなし

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー管理者 土日祝休み 訪問看護ステーションいろはでは、「笑顔の訪問」を標語とし、利用者様やご家族に安心安全をお届けすることを目標としています。 事業所はJR兵庫駅前、訪問看護ステーションと居宅介護支援センターを運営しております 利用者様に、より良いサービスを届けられるようスタッフ同士のスムーズな連携を心がけており、 事業所内では、看護師、セラピスト、ケアマネを含めてアットホームでコミュニケーションをとりやすい環境を整えております。 スタッフ間の関係が良好に保たれており、医療チームからも手厚いサポートが受けられますので、 管理者経験がなかったり、訪問看護ス

仕事内容<仕事内容> 【新規オープン】ケアマネジャー募集 居宅介護支援事業所を新規オープンします 一緒に、地域の方の生活をサポートしませんか？ 私たちは、高齢者や障がい者の方々がより良い生活を送るために貢献しています。あなたの仕事が、誰かの人生にポジティブな変化をもたらす手助けになります。また、継続的なトレーニングと成長の機会を提供し、あなたのスキルや知識を向上させる環境を整えます。業界の最新の動向について学び、専門知識を磨くことができます。 当社は、仕事とプライベートのバランスを大切にし、働きやすい環境を整備しています。フレキシブルな労働条件やリモートワークのオプションも検討可能です。 お任せする

仕事内容積極採用中！ 安定正社員!摩耶で高収入のケアマネージャー募集!【神戸市灘区】/1000005479 神戸市灘区にある介護福祉施設「居宅介護支援事業所 ソラスト摩耶」でケアマネージャー(正社員)求人募集。 未経験OK!介護支援専門員の資格を活かして、東証プライム上場企業の正社員として安定してお仕事できる環境です。 ・利用者様の相談受け付け ・サービス事業者の調整と給付管理業務 ・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成 居宅介護支援事業所とは、要介護認定を受けた方が、自宅で介護サービスを利用して生活できるよう支援するための施設のこと。 ケアマネ(介護支援専門員)を中心に、利用者様・ご家

仕事内容[PRポイント] 利用者様を1番に考え、地域で1番頼れるステーションを目指している施設です。休暇制度が充実しているので、ライフステージの変化に柔軟な対応が可能です。また、研修制度や資格取得支援ありと、経験が浅い方やブランクが気になる方はもちろん、スキルアップを目指している方にもおすすめですよ。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など [給与] 月給:282,200円〜341,600円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) ≪内訳≫ 基本給:246,200円～298,100円 固定残業代(20時間分):36,000円～43,500円※超過分は別途支

仕事内容積極採用中！ 最寄駅から徒歩5分とアクセス良好の居宅介護支援事業所◎日祝休み♪未経験の方のご応募もOK！ ●神戸市長田区にある居宅介護支援事業所にて、常勤のケアマネージャーの募集です。普通自動車運転免許をお持ちの方は歓迎です！ ●利用者様の生活を支援するための相談や関係機関との連絡・調整など、ケアマネージャー業務全般を行っていただきます。 ●日曜と祝日が固定のお休みで週休2日制なので、家庭やプライベートとの両立も可能ですよ☆ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ど

勤務時間週2～3日 【遅番】12：00～21：00（休憩60分） ☆遅番勤務できる方募集！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【仕事内容】 ・ケアマネジャー業務全般 （ケアプランの作成、利用者様のモニタリングなど） ・その他付随する業務 ※夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 リブウェル西大池、リブウェル西大池WEST、よつ葉ホーム三田 【目標配置数】 3名 【給与詳細】 内訳 ・基本給 201,100円 ・資格手当 35,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 7,000円 ・職務手当 87,710 円（固定時間残業代37時間分77,710含む） ※固定時間外の超過分は別途支給 ・調整

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 リブウェル西大池、リブウェル西大池WEST、よつ葉ホーム三田 【目標配置数】 3名 【給与詳細】 給与内訳 ・介護支援専門員 経験1年未満の場合 302,390円～ ・基本給 201,100円 ・資格手当 25,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 7,000円 ・固定残業代あり 48,600円

仕事内容積極採用中！ 【主任ケアマネ】《高給与★日勤のみ★残業ほとんどなし★駅チカ！アクセス抜群★バイク・自転車通勤OK★》居宅支援事業所です♪ ●居宅支援事業所にて、主任ケアマネとして管理業務をお任せします。 ●「六甲道駅」から徒歩4分・「新在家駅」から徒歩5分と通勤に便利な駅チカですが、バイク・自転車通勤も可能です◎ ●日勤のみ・残業ほぼなしで、高給与も目指せますよ！安定した収入が得られ安心ですよ♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひ

仕事内容地域に根差した事業所で『その人らしさ』を追求しませんか？ 小さな変化に気づくこと、希望を叶えること、その人らしい暮らしがずっとご自宅でできるよう支援していくことを目指しています！ 食事・入浴・排泄など身体的な介助はもちろんのこと、『地域密着事業』ならではの生活介助を含めて、利用者様の地域での生活全体をサポートします。 住み慣れた地域・住み慣れた自宅でより長く過ごしていただけるよう、看護師等他職種と連携し生活全ての介護を行います。 【介護職の魅力】 介護職員は、福祉のお仕事の中でも利用者様との距離が近く、多くの時間を共に過ごします。 利用者様と家族様に信頼していただき、その人生に寄り添う大

勤務時間22:15～7:15(休憩60分) ※時間外・残業: なし。 労働時間制度 固定時間制

仕事内容残業はほとんどナシ。家庭と両立しながら働く主婦さんが活躍中。利用者さまとの信頼関係もしっかり築けているので、安心して始められます。 有料老人ホーム（住宅型）にてケアマネジメント業務を行って頂きます。 【職種】 美波ホール ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【介護付き老人施設でのケアマネージャー】 ▼入所者様のケアプラン作成 介護を必要とする利用者

仕事内容神戸市長田区でキャリアアップを目指す『主任ケアマネジャー』募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給370,000円〜 ≪基本給≫ 195,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、25時間分の固定残業代として40,000円支給。超過分は別途支給。 地域手当:10,000円 資格手当:15,000円 特定事業所加算手当:20,000円（対象の事業所のみ支給） 技能

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 【雇用後の業務の変更範囲】 特養またはケアハウスのケアマネジャーもしくは介護職員

勤務時間勤務時間：16時00分～10時00分 休憩時間：120分（原則2時～4時）

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにてケアマネ業務全般 兵庫県神戸市西区に位置する特別養護老人ホームにて介護支援専門員（ケアマネジャー）募集です！ 残業少なめでメリハリをつけた勤務が可能◎ワークライフバランス重視の方にもオススメです。 ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] ※上記月収には、地域手当を含む ※基本給：218，000円～248，000円 ■昇給：あり／過去実績1月あたり2.00％ ■賞与：年3回／過去実績3.5ヵ月分 [諸手当] 通勤手当／住宅手当／家族手当／残