キャリアコーディネーター - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【ポジションの魅力】 ・ 経営層と膝詰めで事業を創る、圧倒的な裁量とスピード感 : 共同創業者の勝倉をはじめとする経営層との距離が極めて近く、意思決定のスピードも迅速です。提案や実行力がダイレクトに事業や組織の成長に繋がる、他社では得難い経験ができます。 ・ 真に実力主義でフラットな組織文化 : 年齢、性別、社歴といった要素に一切とらわれず、個人の実力と成果が正当に評価されます。社内政治や年功序列といった理不尽なノイズとは無縁の環境で、本質的な業務に集中できます。 ・ 「利他性」が尊重され、チームで大きな成果を追求できる喜び : 個人の成功だけでなく、組織の人材全員の成

仕事内容株式会社グラスト カスタマーサポート事務*未経験入社9割超*研修あり*残業少なめ 志望動機は気にしません！ 入ってから「やりたいこと」を見つければOK♪ 「正社員デビューしたい！」 「オフィスワークを始めたい」 そんな方にオススメ！ 当社なら、 ★未経験スタートが9割 ★1ヶ月の研修あり （専門知識の座学教育、ロールプレイングなど充実！） 安心の環境が整っているから、 PCスキルがなくても問題ありません♪ 堅苦しい志望動機や明確な目標がなくても大丈夫！ カスタマーサポートとしてキャリアUPを目指せるのはもちろん、 キャリアコーディネーターなどほかの職種へのキャリアチェンジも可能。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下何れか必須 ・法人営業経験経験 1年以上 ※フィールドセールス、インサイドセールス問わず ・コールセンター等でのSV経験 ・人材紹介業界での勤務経験 【職種名】 セールスマーケティング担当／キャリア事業部 【仕事内容】 【業務内容】 ・リードに対しての戦略的アプローチ方法の立案、実行 ・ターゲット顧客の選定、営業リスト作成 ・未開拓のリードに対するアプローチ（電話、メール等）による商談獲得 ・顧客への継続的な情報提供、価値訴求によるリレーションの構築 ・アルバイトを中心としたメンバーマネジメント、教育、採用 ・フィールドセールスを始め

仕事内容【次世代のリーダー候補募集！】《人材紹介営業（RA/CA）》IT企業×HRでしかできない人材紹介を、当社と一緒に実現しませんか？ ▼仕事内容 スリーシェイクでは2020年にフリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業「Relance（リランス）」を立ち上げ、クライアントと求職者双方を理解できるテック企業であるという強みを活かしながら、立ち上げから2年で黒字化も達成し、着実に事業を育ててきました。 今回、さらなる事業と組織の拡大に向けて、将来的にコンサルティングチームを牽引いただく【次世代のリーダー候補】を募集する運びとなりました。 弊社はテック企業の人材紹介事業として、より効率的且つ

仕事内容<仕事内容> 【人材開発コーディネーター（マネジメント補佐）】開発途上国の外国人材の雇用創出を支援！(東京) こんなことやります ■募集内容■ 人材開発コーディネーターを募集します。 入社後は、外国人技能実習生及び外国人技能実習生受入企業へのサポート業務をメインに担当していただく予定です。 制度上必ず行う必要がある業務に、監査業務と訪問指導があります。 監査業務は3ヶ月に1回、企業を訪問して技能実習制度に基づき適切に受け入れられているかの確認を行い、訪問指導は1ヶ月に1回、実習生との面談や実地確認等を行います。 そのほか、実習生の病院への付き添いや、企業と実習生間の通訳を交えた仲介（通訳

勤務時間✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【営業時間】10：00 〜 20：00 【実働時間】上記時間内で実働5時間以上から8時間・休憩1~1.5h 【補 足】週3日～5日勤務・勤務時間帯・休憩はシフトにより変動 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

仕事内容《人の幸せに寄り添う販売職》 ジュエリー製造販売を手掛けるフェスタリアグループ 創業100年以上、連結売上90億円以上、 連結従業員数500名以上、店舗数は国内外で 80店舗以上を展開する業界の老舗安定企業 今回は事業拡大のため、接客・販売スタッフ ジュエリーアドバイザーの募集です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ღ書類不要のカジュアル面談で不安払拭の取り組み ღ未経験OK・未経験比率98%・ブランクOK・充実研修制度 ღ接客コンテスト全国3連覇企業・接客スキル向上 ღ残業は繁忙期でも月平均2.4h ღ年間休日118日＋その他有給休暇あり （2026年4月より上記

仕事内容<仕事内容> ＼未経験からのチャレンジ歓迎／ “人柄”を重視した採用を行っています【人材コーディネーター】 ＼未経験から“誰かの未来を支える仕事”に挑戦しませんか？／ ゼロからキャリアを築ける環境で、人材コーディネーターとしての第一歩を踏み出してみませんか。 「正社員として安定した環境で働きたい」 「自分自身をもっと成長させたい」 そんな前向きな意欲を、私たちは全力でサポートします。 異業種からの転職者が多数活躍中（アパレル・飲食・営業など） 20代～30代前半を中心に、活気ある若手チーム 未経験スタートの社員も多く、風通しの良い職場です 経験・資格は一切不問。 「チャレン

仕事内容<仕事内容> ★未経験OK★ ポテンシャル採用！”キャリア支援！人材コーディネーター募集！ ＼未経験OK♪“誰かの未来に火を灯す”仕事！急成長ベンチャーで人材コーディネーター大募集★／ 20～30代前半の女性メンバーが中心！アパレル・飲食・営業など、異業種からのジョイン多数◎ オープンでフラットな組織カルチャーだから、未経験でも“自分らしく”挑戦できるフィールドです！ 「誰かのキャリアに寄り添いたい」「夢を追う人をガチで応援したい」 ――そんな“ピュアな想い”が、コアスキルになるポジション。名刺交換から提案ノウハウまで、実践型の研修でサポートします！ 【おしごと内容】 ・求職者とのラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 転職エージェント事業（人材紹介）においてキャリアアドバイザー、又はRA経験（目安2年以上） 【職種名】 キャリアアドバイザー【保険業界に特化／キャリアチェンジも可】 【仕事内容】 求職者のキャリア支援・転職サポートをお任せいたします。 ・求職者との面談を通じたキャリアカウンセリング ・希望・適性に基づく求人紹介および応募書類の添削 ・面接対策、内定後フォローなど転職活動全般のサポート ・担当企業（RA）との連携による最適マッチングの推進 ・業務改善・チームビルディングへの貢献 ■担当クライアント 保険業界を中心とした企業（生命保険・損害保険・金融関連など） ※

仕事内容株式会社アンフ・スタイル 人材コーディネーター／新規営業なし／土日祝休み／人物重視 【求人要約】 【やりがい】人と企業をつなぎ、双方に貢献できること 【必要なスキル】求職者への寄り添い・企業との交渉力 【研修】マンツーマンでOJTがあり未経験でも安心 「あなたのサポートが、誰かのキャリアを輝かせる」 未経験から、人材コーディネーターに挑戦しませんか？ ▽当社のコーディネーターの8割は未経験者▽ 未経験の方でも安心の“マンツーマンのサポート体制” 人と企業をつなぐ人材コーディネーターという仕事であるため、 人と関わることやマッチングに関わる仕事に興味のある方であれば未経験でも大丈夫！

仕事内容【応募資格】 [必須] ・特定の業界にて深い知見のある方 ・または法人営業の経験を目安として2-3年以上お持ちの方 ・あるいは顧客折衝の経験を目安として2-3年以上お持ちの方 （営業経験のない方でも営業適性のある方は積極的に検討させて頂いております） ・またHR系ビジネス企業にキャリアカウンセラーやコーディネーターとしてのご経験がある方 ・喫煙しない方もしくは入社後禁煙する意思がある方 [歓迎] ・自ら考え、動き、成果に繋げたご経験がある方 ・経営層向けの営業や課題解決型の営業で実績をあげたご経験がある方 ・チームとして、何かをやり遂げたご経験がある方 ・周りにも気を配り、自身が役に立てるこ

仕事内容<仕事内容> 飲食業界特化／人材紹介／キャリアカウンセラー／インセンティブ有 飲食業界専門の人材紹介キャリアカウンセラーを募集！ 2023年に事業開始し、現在は一都三県を中心に事業展開しています。 お取引企業様も順調に増えており、これから一緒に盛り上げていってくれる仲間を募集します！ 基本的には、お問い合わせのあった求職者様とのやりとりがお仕事内容です。 面談で現状やご希望の転職条件を伺い、先輩社員と連動してその人にあったお仕事を紹介。 履歴書の作成代行や、面接に同行など、一人一人に寄り添ったサービスを提供しています。 外食業界が好きな人、人のために考えて動ける人、ポジティブな人など、

仕事内容グループの事業の営業の応援プロジェクト管理 仕事内容 メインプロジェクトとして、 「株式会社ファーストコンテック」は技術者支援の会社です。 メインミッションは『技術者の人生を本気で豊かにする。』 業界の慣習を大切にするのではなく、 一人ひとりの人生と向き合い、希望する働き方、叶えたい能力をサポート、 そして本気の方を本気で支援をしています。 また、クライアント様には、私達から利用したいと思う理由を経営者と一体になり考え、新たな手法の提案、数値管理などをお任せしたいと思います。 コロナ渦においても業績好調に推移し、昨年度より増収を達成しておりますが、目まぐるしく経済環境が変化する中で、全グ

仕事内容【応募資格】 [必須] 転職エージェント事業（人材紹介）においてキャリアアドバイザー、又はRA経験（目安2年以上） 【職種名】 キャリアアドバイザー【保険業界に特化／キャリアチェンジも可】 【仕事内容】 求職者のキャリア支援・転職サポートをお任せいたします。 ・求職者との面談を通じたキャリアカウンセリング ・希望・適性に基づく求人紹介および応募書類の添削 ・面接対策、内定後フォローなど転職活動全般のサポート ・担当企業（RA）との連携による最適マッチングの推進 ・業務改善・チームビルディングへの貢献 ■担当クライアント 保険業界を中心とした企業（生命保険・損害保険・金融関連など） ※ 株式

仕事内容【応募資格】 [必須] 高卒以上 ※要普通免許 ・リフォーム業界でのご経験 ・新築戸建住宅の営業経験 ・新築戸建住宅の施工管理経験 ・1級建築士、2級建築士、インテリアコーディネーターなどの有資格者 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【インテリアコーディネーター】思い出や歴史を残し、新しい歴史をスタート・住み継がれる家 【仕事内容】 【インテリアコーディネーター】思い出や歴史を残し、新しい歴史をスタート・住み継がれる家 ・理想的な

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介のご経験(RAもしくはCA) ・企業の採用支援またはキャリア支援のいずれかのご経験 ・企業や就職転職のアドバイザリーだけではなく、ご自身が手を動かしながら業務推進できる方 ・社会的意義のある事業への共感と自走力をお持ちの方 【職種名】 リクルーティングアドバイザー兼キャリアアドバイザー/2022年設立のスタートアップ企業 【仕事内容】 人材紹介事業は当社の新規事業となります。立ち上げメンバーとして入っていただき、学生・若手社会人向けの就職・転職支援を通し、一緒に事業をグロースいただきたいです! ・企業の採用ニーズのヒアリング、求人票作成、制度導入のコンサルティ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・営業や販売など、売上目標や数字目標を追い成果・実績を出されてきた方 かつ人材ビジネスに興味関心がある方 【歓迎条件】 ・人材サービス経験者は大歓迎です 【職種名】 【東京】未経験からキャリアアドバイザーへ転職/年収400～570万円/大手人材企業 【仕事内容】 国内でトップ5に入る大手人材サービス企業です。 幅広い年齢層が活躍しており、管理職の5割が女性社員です。 社内公募も盛んで同社の中で多様なキャリアを築くことができます。 ■キャリアアドバイザー（人材紹介事業） ※2026年1月入社想定 売上約2,000億円、従業員41,000名と日本国内でも

仕事内容<仕事内容> 【27卒／東証プライム上場G転職エージェント】完全土日祝休み！転勤無！明確なインセンティブ制度あり◎ IT/WEB業界の中でもエンジニアとクリエイター等の専門職に特化した人材サービスに強みを持つ当社にて、クライアント企業と求職者の双方（両面）に深く入りこみ、マッチングのその先にある「本質的なマッチングの提供」を目指します。 ◎両面型とは 人材紹介業のご支援方法の一つであり、RAと呼ばれる企業側担当としてご支援を行う業務と、CAと呼ばれる求職者側担当としてご支援を行う業務をひとりのコンサルタントが両方行うスタイルを指します。 【具体的な業務内容】 〇クライアント企業側 ・採用

仕事内容【業務内容】 ★上場企業グループで人と企業をつなぐキャリアアドバイザー★ TRNグループの人材事業会社「TRN Global Career株式会社」で、 求職者へのキャリア支援を中心に人材紹介業務をお任せします。 ■主な業務内容 ・求職者との面談・キャリアカウンセリング ・求人紹介、応募書類添削、面接対策 ・内定から入社までのフォロー ・業界別（第二新卒・IT・コンサル・人材など）のマッチング対応 ・スカウティング活動（得意業界に特化） ☆希望・適性に応じて、リクルーティングアドバイザー（RA）業務へ拡張可 ■仕事の魅力 ・上場企業グループの安定基盤×新設事業のスピード感 ・営業・接客

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可) [歓迎] ◆新規開拓営業経験 ◆リーダー、マネジメント経験 ◆アウトバウンド型営業経験 ◆相対的に高い結果を出した経験 【フィットする人物像】 ◆年齢にこだわらず、アドバイスを素直に受け取れる方 ◆自身で改善行動ができる方 ◆主体的に取り組める方 【職種名】 キャリアアドバイザー/【創業から黒字経営/育成が最重要テーマ/多様なキャリアパス】 【仕事内容】 創業以来、黒字経営を継続。 2023年度には年商1000億円以上規模へ成長中。国内のマーケット