人事総務 - 静岡県磐田市 の求人・仕事・採用

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静岡/磐田市/総務・人事労務(入社手続き担当)ヤマハ発動機G賞与6ヶ月実績/フレックス/転勤無

ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社

  • 磐田市

  • 年収435万円〜700万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • グローバル企業
  • 土日祝のみOK
  • 雇用保険完備
  • 18時までに退社可
  • スキルアップ
  • 社会保険完備
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 土日休み
  • 寮完備
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • WEB面接OK
  • フレックスタイム制
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 託児所あり
  • 資格取得支援制度
  • 産休・育休実績あり
  • 福利厚生充実
  • 家族手当あり
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入

仕事内容ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社 【静岡/磐田市】総務・人事労務(入社手続き担当)◆ヤマハ発動機G◆賞与6ヶ月実績/フレックス/転勤無 【仕事内容】 【静岡/磐田市】総務・人事労務(入社手続き担当)◆ヤマハ発動機G◆賞与6ヶ月実績/フレックス/転勤無 【具体的な仕事内容】 ~ヤマハ発動機グループ/福利厚生充実◎年休121日~ ■業務内容: ヤマハ発動機キャリア入社手続きに関する業務(※外国籍社員の採用含む)をお任せします。 ■業務詳細: ・労働条件通知書作成、採用枠の管理、紹介手数料の確認 ・社外との各種調整業務(人材紹介会社・内定者からの問合せ対応、問合せサービスデスク運用管理)

doda

文系職種オープンポジション/未経験歓迎/賞与5.6ヶ月分

株式会社キャタラー

  • 磐田市

  • 年収440万円

  • 正社員

  • 地域密着
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 16時までに退社可
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • フレックスタイム制
  • 土日休み
  • 研修あり
  • 家族手当あり
  • 時短勤務あり
  • 年間休日110日以上
  • 教育充実
  • 在宅ワーク
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • スキルアップ
  • 社会保険完備
  • 週休2日制
  • インセンティブあり
  • スキル不問
  • 第二新卒歓迎
  • 職場内禁煙
  • 17時までに退社可
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 雇用保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 未経験OK

仕事内容株式会社キャタラー(トヨタグループ) 文系職種オープンポジション/未経験歓迎/賞与5.6ヶ月分 【求人要約】 【安定】トヨタグループの盤石な基盤で自分らしく成長 【歓迎】未経験歓迎!自分に合った仕事を通じて活躍◎ 【環境】福利厚生も豊富に完備/社外評価も多数取得 【仕事内容】 【得意を伸ばせる】国内外OEM営業、総務、インフラ設計構築、DX推進など、希望・適性に合わせてお任せ 【具体的な仕事内容】 具体的な業務内容 以下の業務から、あなたの希望・適性に合った部署へ配属します。 興味のある仕事や得意分野を伸ばしながら、自分らしいキャリアをスタートしましょう! <デジタル改革本部>

doda

磐田市/キャリア採用広報担当ヤマハ発動機G/賞与6か月実績/年休121日/フレックス制度有

ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社

  • 磐田市

  • 年収440万円〜640万円

  • 正社員

  • 土日祝のみOK
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 18時までに退社可
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 完全週休2日制
  • 残業手当あり
  • フレックスタイム制
  • 産休・育休実績あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • グローバル企業
  • 厚生年金加入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 家族手当あり
  • 長期休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上

仕事内容ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社 【磐田市】キャリア採用広報担当◆ヤマハ発動機G/賞与6か月実績/年休121日/フレックス制度有 【仕事内容】 【磐田市】キャリア採用広報担当◆ヤマハ発動機G/賞与6か月実績/年休121日/フレックス制度有 【具体的な仕事内容】 ~HP構築、運用経験をお持ちの方歓迎/長期的にキャリアを築ける環境/ワークライフバランス◎~ ■業務内容: ヤマハ発動機キャリア採用における広報業務をお任せいたします。下記業務について部署内で担当の割り振りがあります。 1)採用計画達成に向けた広報戦略・活動計画の策定 2)自社採用イベント※の企画・運営 ※関東拠点の活用、行政

doda

グローバル人事/ヤマハ発動機グループにおけるダイバーシティ/エクイティ/インクルージョン推進/正社員/年収500-900万円/上場会社・福利厚生など働く環境と制度が充実しています

ヤマハ発動機株式会社

  • 磐田市

  • 月給23万円〜40万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • WEB面接OK
  • 厚生年金加入
  • 16時までに退社可
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 完全週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 語学を活かせる
  • 18時までに退社可
  • 長期休暇あり
  • フレックスタイム制
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 17時までに退社可

仕事内容【仕事内容】 当社では、”RESPECT. - ダイバーシティを通じて感動を創造する”を念頭にDE&Iの推進に力を入れています。グローバルな事業展開において、多様なバックグラウンドを持つ人材の活躍は不可欠です。この度、DE&I推進を専任とする部署の立上げにあたり、DE&Iに興味関心がある方、課題意識をお持ちの方を募集します。ジェンダー平等に関する教育・啓発活動、女性のキャリア形成支援などに加え、国籍やLGBTQ、障がいなどの各領域において、新規・既存施策の企画、実行などを担っていただきます。 【職務内容】 ・国内外におけるDE&I(ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン)の推進活動の企

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静岡/磐田市/採用戦略担当(キャリア採用)ヤマハ発動機G賞与6ヶ月実績/フレックス

ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社

  • 磐田市

  • 年収425万円〜630万円

  • 正社員

  • リモートワーク
  • 福利厚生充実
  • 託児所あり
  • 残業手当あり
  • 昇給あり
  • 土日祝のみOK
  • 家族手当あり
  • スキルアップ
  • 資格取得支援制度
  • フレックスタイム制
  • 産休・育休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • WEB面接OK
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 寮完備
  • 厚生年金加入
  • 年間休日100日以上
  • グローバル企業
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備
  • 土日休み

仕事内容ヤマハ発動機ビズパートナー株式会社 【静岡/磐田市】採用戦略担当(キャリア採用)◆ヤマハ発動機G◆賞与6ヶ月実績/フレックス 【仕事内容】 【静岡/磐田市】採用戦略担当(キャリア採用)◆ヤマハ発動機G◆賞与6ヶ月実績/フレックス 【具体的な仕事内容】 ~ヤマハ発動機グループ/社員と組織の成長・企業価値向上に貢献福利厚生充実◎年休121日~ ■業務内容: ヤマハ発動機株式会社のキャリア採用計画に基づき、採用戦略の立案・実行をお任せします。 ■業務詳細: ◇現在の採用手法や選考プロセスの課題を抽出し、改善策を検討・実施 ◇同業他社の採用手法を調査し、採用力を強化する施策の企画・導入 ◇応

doda

グローバル人事/グローバルコアタレントマネジメントの企画/運営/正社員/年収500-900万円/上場会社・福利厚生など働く環境と制度が充実しています

ヤマハ発動機株式会社

  • 磐田市

  • 月給23万円〜40万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 残業手当あり
  • 18時までに退社可
  • フレックスタイム制
  • 特別休暇
  • WEB面接OK
  • 長期休暇あり
  • 家族手当あり
  • 社会保険完備
  • 17時までに退社可
  • 16時までに退社可
  • 海外出張あり
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 介護休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 完全週休2日制

仕事内容【仕事内容】 ヤマハ発動機では海外含むグループ全体で経営幹部候補の人材発掘・開発・配置育成に取り組んでいます。当社グループの経営を牽引する幹部層につながるタレントのパイプラインの構築と運用をしていただける方を今回追加募集致します。 【職務内容】 ご経験や適性に応じて以下のいずれかの業務を担当頂き、将来的に一連の業務を担当頂きます。 ・経営幹部・主要拠点長とのコミュニケーション、意思引き出し ・グローバルタレントプール(部長級・課長級・若手層)構築の企画、運用 ・タレントマネジメント会議体の運営 ・事業/機能のHRBP、海外主要拠点のHRとの連携 【やりがい・魅力】 ・タレントマネジメントを

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