介護主任 - 大阪府大阪市西成区 の求人・仕事・採用

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4162(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアッ

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容■会社名 大阪府大阪市西成区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/27種類の資格手当あり！年間10回以上の事業所内研修を実施しています! ■コメント ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ◎160床規模の現場で、多職種と連携しながら経験を積めます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを

仕事内容【新今宮駅より徒歩2分×月給22.5万〜】特養の施設ケアマネ｜年休107日・賞与あり 駅徒歩スグの好立地。退職金制度が2種あり将来も安心です。65歳定年後も75歳まで再雇用可能。福利厚生が整った環境で、地域支援に貢献できる仕事。 【このお仕事のオススメポイント！】 月給225,000円〜300,000円／賞与年2回 計3.0ヶ月分実績 JR新今宮駅・地下鉄動物園前駅 徒歩1分 月9日休み（2月のみ8日）／年間休日107日 定年65歳／再雇用75歳まで 退職金制度2種ありで長期勤務に安心 【仕事内容】 ・ユニット型特別養護老人ホームでの施設ケアマネ業務 ・入所者のアセスメント実施

仕事内容ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務など。

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市西成区萩之茶屋1-8-10-202 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 自宅にお住まいの利用者様に対して、介護支援の中核を担うケアマネージャーのお仕事です。利用者様のニーズに合わせたケアプランの作成と、その実現に向けたサポートをお任せします。訪問先は自転車で5分以内の近隣エリアが中心のため、効率的に業務を進められる環境です。 《具体的な内容》 ・利用者様宅を訪問し、生活状況や介護ニーズのヒアリング ・個別のニーズに基づいたケアプランの作成・更新 ・利用者様と介護サービス提供者間の調整・連絡 ・定期的な訪問による利用者様の状況確認と相談対応 ・ケアプランの実施状況の評価と改

仕事内容【新今宮駅×4分】ケアプラン笑楽花園北 介護支援専門員 | 土日祝休みで高月給月給30万円〜 相談者の不安を一緒にほどくケアマネ正社員募集です。南海新今宮駅徒歩4分、月給30万円〜＋年間休日120日以上で長く続けられます 【このお仕事のオススメポイント！】 月給305,970円〜378,950円、固定残業代含む支給で収入が見込みやすい 通勤手当上限30,000円/月と扶養手当10,000円/月あり、昇給実績0円〜70,000円/月 介護支援専門員または主任介護支援専門員の資格要件、試用期間3ヶ月（条件変更なし） 未経験可、ブランク可、経験者は加給ありで段階的に働きやすい 年間休日

仕事内容■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 ●ケア21の居宅介護支援 ケアマネジャー(居宅介護支援)は、ご利用者様とご家族様のご要望を伺い、生活環境や問題点を考慮してケアプランの作成をして頂きます。 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社ツクイスタッフ 関西１グループ 【大阪市西成区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 大阪市西成区/住宅型有料老人ホーム/ケアマネジャー/正社員 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護

仕事内容介護助手／介護職員／ユニットリーダー候補 フロアー責任者の副主任とともに、サービスの質の向上、人材育成、働きやすい職場環境作りに取り組んで頂きます。 その人らしく住み慣れた地域で安心して暮らせるよう支援します。 特養かがやき1フロアー2ユニット。合計3フロア54床。ショート10床。通所介護38名定員。居宅介護支援事業所。 交通費支給あり,学歴不問

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランなどの書類作成 ・入居者の相談窓口 ・介護保険の申請 等

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社ツクイスタッフ 関西１グループ 【大阪市西成区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 大阪市西成区/居宅介護支援事業所/正社員/ケアマネジャー 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケア21西成/日勤正社員/介護職兼任/管理職候補（副主任）/訪問介護事業所/大阪府西成区 ＜【ハイクラス】管理職経験不問！将来的に運営や管理を担うポジションをあなたへ！『ありがとう！ほめカードのある職場』みんなが主役の東証スタンダード上場企業！＞◎介護職兼任/管理職候補（副主任）/正社員募集◎【月給319,7

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【給与】 月収 305970~378950円 賞与：年2回 給与その他： 給与内訳 介護支援専門員 経験1年未満の場合 305970円～ ・基本給 201100円 ・資格手当 25000円 ・職能手当 20000円 ・地域手当 10000円 ・固定残業代あり 49180円（25時間分/月）※超過分は別途支給 ・調整

勤務時間《勤務時間》 10：00～17：00（休憩時間60分） 《勤務の特徴》 週2～3日の勤務で、勤務日は応相談です。固定時間制で、残業時間はほぼありません。ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市西成区潮路1-4-33-C棟2F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、要介護者やご家族の皆様に対し、適切な介護サービスの利用をサポートするケアマネージャーのお仕事です。介護支援専門員資格を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアプラン作成と支援を行います。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・見直し ・利用者様やご家族との相談対応 ・介護サービス事業所との調整・連絡 ・利用者様の生活状況の把握と支援 ・介護保険制度に関する説明と手続き補助 ■募集情報 ＼ケアマネージャーの求人です／ 介護職として「やりがいを感じたい」「利用者様と深く関わ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【給与】 月収 329440~378950円 賞与：年2回 給与その他： ・主任介護支援専門員 329440円～ 給与内訳 ・基本給 201100円 ・資格手当 35000円 ・職能手当 20000円 ・地域手当 10000円 ・職務手当 63220円（固定残業代31時間分含む） ※固定時間外の超過分は別途

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホームローズ 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホーム（入所:160床・短期入所:20床）の介護業務。 自立支援を主とし、移動・移乗、入浴、排泄、食事、服薬、生活環境の整備などの身体・生活支援。季節に応じた行事の開催・準備。 6フロア（3ユニット/フロア）で構成され、原則としてフロアは固定とされた配属となります。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取

仕事内容■会社名 大阪府大阪市西成区の障碍者施設 ■メインキャッチ 障碍者施設での主任候補業務／初任者研修以上／介護スタッフ/年収350万以上！年間休日110日の大手法人求人です☆ ■コメント 年収350万と比較的条件が良いです◎ 年間休日110日でお休みも確保しやすいです♪ キャリアアップも目指せる環境です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 障碍者施設での主任候補業務／初任者研修以上／介護スタッフ ■仕事内容 障碍者施設での主任業務全般 ・施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ・入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ・内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指

仕事内容週休2日制/交通費支給/賞与あり 【正社員／主任ケアマネージャー】地域包括支援センター勤務｜定年65歳／賞与あり／交通費支給 西成区地域包括支援センターにて、主任ケアマネージャー業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・地域の高齢者の介護予防支援 ・関係機関との連携・調整 ・地域ケア会議の運営 ・後進ケアマネージャーへの指導 など 地域に密着した支援を行いながら、高齢者の自立支援に貢献できるお仕事です。 紹介先企業名：社会福祉法人大阪市西成区社会福祉協議会 勤務地：大阪府大阪市西成区岸里1-5-20 事業内容：社会福祉 雇用契約は上記企業と結びますが、本件は人材紹介のため、勤務先住

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-4160(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている