神奈川県の法務 年収1,000万円〜の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における総務部門のマネジメント経験 ・上場会社総務領域における以下いずれかの実務経験 - オフィス移転、レイアウト変更などのファシリティ管理 - 商事法務（株主総会、取締役会、ガバナンス対応など） [歓迎] ・IT、エンタメ業界でのコーポレート経験 ・数字やデータをもとに合理的に判断できる方 ・法令、規程などの企業統治に関する理解がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ない為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・他部署と連携しながら組織課題を解決できる方 ・変化を楽しむ

仕事内容業務内容: 《注力分野》, 基本プラクティスごとの採用になります, 1.ファイナンス, 2.M&A, 3.国際仲裁、国際訴訟 等, , 複数のプラクティスグループに所属します, , ・紛争／訴訟を含む民事商事法務, ・M&A, ・国際仲裁、国際訴訟, ・ファイナンス, ・危機管理、企業法務全般, ・インフラ、エネルギー, ・IT、データ・AI、個人情報保護, ・ルールメイキング、スタートアップ、新規事業支援, ・知財法務, ・投資ファンド, ・不動産ファイナンス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高専卒以上 ・弁護士資格をお持ちであること（企業/事務所所属は問いません） 【歓迎条件】 ・組織再編を含むM&A経験者（海外含む） ・読み書きを中心として、英語に堪能な方（目安としてTOEIC800点以上） 【求める人物像】 ・法務に関する専門知識・経験を有し、コミュニケーション能力のある方 ・M&Aを含む企業法務、英文契約書等の契約審査業務経験が通算5年以上 ・食品・水産業界に興味がある方（海外含む） 【職種名】 【東京】社内弁護士/年収1000～1200万円/企業のリスク管理を推進/大手水産食品メーカー 【仕事内容】 世界でもトップクラスの規模

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務やコンプライアンス・リスク管理・監査等に携わったご経験 ・英語力（読み書きレベル） [歓迎] ・ビジネスレベルの英語力 ・マネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【コンプライアンス部門マネージャー】基本在宅（年収1000万円～1200万円） 【仕事内容】 PwC Japanグループ横断で「独立性」を守るコンプライアンスの専門家として、新たな専門性を身につけられるポジションです。監査・コンサルティング・税理士法人など多様な法人や、海外ファームとも連携し… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■ ミッション 入社後は、PwC J

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ●このポジションについて 私たちは、日本の金融規制の下で実際に運用できるオンチェーン金融基盤を、ゼロから設計・実装しています。 投資信託、国債、株式といった伝統的な金融商品をブロックチェーン上で発行・移転・管理するために必要なのは、ブロックチェーンやスマートコントラクトレイヤーだけではありません。法定帳簿としての原簿、監督官庁への説明責任、信託銀行や証券会社の実務、日次の締めと突合、そして障害時の訂正

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大学卒以上 ・ベンチャー投資実務の知見・経験・必要スキル（VC、CVC実務経験は必須） ・ビジネス上級英語（交渉実務も可能なレベル） ・ビジネス基本動作（会計・財務、法務・リーガル、プロマネ、交渉など） 【推奨】 ・投資ターゲット領域であるライフサイエンス、AI・デジタル、 エレクトロニクス（半導体、ディスプレイなど）、ロボット・モビリティー、 又は化学などの業界知見・経験等 【職種名】 【東京】新事業創出CVC推進/1000～1100万円/東証プライム上場・グローバル総合化学メーカー 【仕事内容】 大手グループの総合化学メーカーである同社において、

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下2点のうち、いずれかのご経験をお持ちの方（目安：5年以上） １）以下A～Dすべての経験必須 A.上場企業における以下いずれかにおいて、関係者を巻き込み施策を主導したご経験 ・コーポレートガバナンスに関わる業務に何等か携わったご経験 ・法務、経営企画いずれかの部門での実務経験 B.取締役会の企画・運営に関するご経験 C.以下ご知見を持ってコーポレート関連業務に携わられたご経験 ・会社法、東証上場規則、コーポレートガバナンス・コード（CGコード）に関するご知見 ・内部監査、内部統制、リスクマネジメントなど、経営管理分野全般に関する基礎的なご知見 D.招

仕事内容中外製薬株式会社 【東京】法務コンプライアンス（会社情報・個人情報管理）◆リモート勤務可／プライム上場 【仕事内容】 【東京】法務コンプライアンス（会社情報・個人情報管理）◆リモート勤務可／プライム上場 【具体的な仕事内容】 【募集背景】 法務コンプライアンス機能における全社コンプライアンスとガバナンスの強化に向けたポジションを募集します。 【業務内容】 ■国内外グループにおける情報管理体制の強化（機密情報管理、個人情報管理、Record管理等） ■日本および主要諸外国における関連法令等の情報収集・調査、自社への影響分析と対応策の検討・実行 ■法務コンプライアンス視点でのコンプライアン

仕事内容エナジーウィズ株式会社 【東京】法務（課長または部長候補）◇インフラを支える蓄電池分野で国内トップクラスシェア／年休126日 【仕事内容】 【東京】法務（課長または部長候補）◇インフラを支える蓄電池分野で国内トップクラスシェア／年休126日 【具体的な仕事内容】 【非上場×ファンド支援の成長フェーズ／グローバルで5000名、売上1000億円規模の当社で裁量を持って働きたい方へ】 社内管理番号：(2026-6) ■業務内容： 車載用・産業用電池を主力とし、国内外の顧客に製品を提供しているエナジーウィズ株式会社にて法務部における管理職候補を募集いたします。 業務内容は法務業務全般となってお

仕事内容【職種】専門職＞弁護士 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 会社概要 New Relic株式会社は、7年連続国内シェアNo.1（2025年版 サービスマネジメント市場のマーケティング分析」（2025年10月）より）を誇るオブザーバビリティ市場のリーディングカンパニーです。 弊社は、アプリケーション・インフラ・ログ・ユーザー体験からAIモデルに至るまで、システム全体の挙動をリアルタイムに可視化・分析するSaaS型プラットフォーム「New Relic」を提供しています。 ポジションに

仕事内容JAPAN AI株式会社について JAPAN AI株式会社は、2023年4月に設立された現在4期目のAIスタートアップです。東証グロース市場に上場する株式会社ジーニーのグループ会社として設立されました。 親会社のジーニーは2010年創業、創業からわずか7年で上場したマーケティングテクノロジー企業で、「GENIEE SFA/CRM」「GENIEE CHAT」などの自社プロダクトにAI機能を積極的に取り入れています。そのジーニーが、AI領域をさらに推進するために設立した戦略的子会社がJAPAN AIです。 「AIで持続可能な未来の社会を創る」というPurposeを掲げ、日本企業の生産性向上に資する

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験・スキル＞ ■製薬業界又はバイオテックカンパニーでの就業経験10年以上（事業開発、研究開発、海外事業、知財/法務等） ■事業開発における臨床アセットの導出入活動および契約に基づくアライアンスマネジメントの5年以上の実務経験 ■ビジネスレベルの英語力：海外企業と交渉出来るレベル ＜尚可経験・スキル＞ ■博士号 ■MBA 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 Alliance Management ＆ Out-licensing Senior Manager 【仕事内容】 欧州系メガフ

仕事内容株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス 【東京本社】法務・コンプライアンス部長◆キャッシュレス決済×新規事業／東証グロース上場 【仕事内容】 【東京本社】法務・コンプライアンス部長◆キャッシュレス決済×新規事業／東証グロース上場 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： マネージャーの立場で法務・コンプライアンス部門を率いていただきます。 部門の編成をはじめとしたマネジメント全般をお任せいたします。 ・部のマネジメント（タスク管理、メンバーアサイン、採用・評価・教育等） ・経営層との連携（会社方針を受けた部門方針策定、情報のエスカレーション等） ・他部門との連携（現場部門の相談解

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・事業会社、法律事務所、コンサルティングファーム等での法務またはコンプライアンス関連業務の実務経験（目安：10年以上） ・内部通報制度の運用、コンプライアンス体制の企画・構築経験 ・各種関連法規（輸出入規制、人権対応、反贈収賄、プライバシー等）に関する基礎知識 ・高いコミュニケーション能力と調整能力（経営層から現場社員まで、様々なステークホルダーと円滑な関係を構築できる方） [歓迎] ・部下やチームのマネジメント経験 ・弁護士、公認不正検査士（CFE）等の関連資格 ・日常会話レベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳 ～ 55歳（ 特定年齢層の特

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験14年以上 ・事業会社での海外事業の経営管理、経営企画、財務、管理会計、法務、内部統制、監査等いずれかのご経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上） 【尚可】 ・海外子会社等の経営管理経験 ・ビジネスセミナー・フォーラムの企画運営経験 ・留学・海外在住経験 ・将来的な海外勤務への意欲 ・金融業界でのご経験 【保有資格（歓迎要件）】 ・日商簿記2級 ・ビジネス法務検定2級 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 海外子会社の経営

仕事内容訴訟・紛争解決 又は 労働法務を中心とする業務 英語力（リーディング・ライティング）があるのが望ましい

仕事内容【仕事内容】 法務業務全般をお任せします。 ■リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟／行政／トラブル対応 ・ネット系対応 ■契約・文書作成及びチェック ■コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 ■会社法対応（機関運営） ・取締役会／監査役会／株主総会の運営／コーポレートガバナンス関連 ■新規事業・M&A関連業務 ※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【応募条件】 ・不動産会社での法

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかに該当する方 (1)金融機関にてドキュメンテーション実務の経験のある方 (2)金融機関の法務部門での経験のある方 (3)店頭デリバティブ取引および有価証券貸借取引（レンディング取引）の商品知識のある方 ■文章の読み書き（基本的な英文含む）に苦手意識のない方 【募集年齢（年齢制限理由）】 36歳 ～ 45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ◇自身の業務知識、ノウハウを組織内に共有できる方 ◇新しい専門知識を身に着けることに好奇心旺盛な方 ◇コミュニケーション能力の高い方 【職種名】 デリバティブ関連契約のドキ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか、もしくは全てに強みある方 ■国内M&Aエグゼキューション推進人材 ・M&Aエグゼキューション経験5年以上（M&A案件における法務・会計・税務に精通されている方） ・買収先等のターンアラウンド・PMI経験又は戦略コンサルティング経験3年以上 ■クロスボーダーM&A推進人材 ・M&Aエグゼキューション経験3年以上（クロスボーダー又は海外M&A案件経験、あるいは、国内M&A案件経験とネイティブに近いビジネス英語力の何れかを必須とする） ・ビジネス会話レベルの英語力（MBAか駐在経験等希望） 【職種名】 事業開発担当 【仕事内容】 下記業務をご担当いただき

仕事内容【応募資格】 [必須] ■金融機関や事業会社における、金融商品の設計・発行・スキーム構築の実務経験 ■ファンド組成に必要な法務・税務・規制に関する知見 ■顧客との条件面交渉を含むアレンジメント経験 ■社内外を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 [歓迎] ■デジタル証券（ST）や様々なアセットタイプに関する強い知的欲求 ■金融規制・業界動向に関する理解 ■英語での資料読解や会話能力（尚可） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 アレンジャー（証券化・流動化エキスパート）（年収1000万円～1500万円） 【仕事内容】 アレンジャー（証券化・流動化エキスパート）として、