就労支援 - 京都府 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容事業所の利用者様への作業補助・同行・作業管理など 〈施設内〉作業遂行にあたっての作業納期・品質管理や利用者様へ の業務の指導をお願いしています。 〈施設外〉木津川市・奈良市の協力企業様（１～２社）迄の送迎と 現地での請負作業（軽作業）を利用者様と一緒にしてい ただきます。 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間：５時間程度 ※勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容若年無業者等に対する、就労に関する様々な支援 （１）行政受託事業の運営、管理、電話対応 （２）合同企業説明会の開催、留学生向けセミナー等の実施 （３）その他、付随業務（書類作成、企画立案等） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間8時45分～17時45分 ※休憩60分 ※午前のみ・午後のみなど時間帯の相談OK

仕事内容就労支援の支援員/京都府京都市右京区西京極東大丸町/非常勤（日勤）/時給1122円~1205円 障がいをお持ちの方の就労支援業務をお願いします。 調理業務などのサポートもございます。 障がいをお持ちの方の就労支援スタッフ！ シフト調整可能★調理などのサポート業務 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、

勤務時間又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 ※週１日又は、１日１時間から可能です ※休憩時間は、勤務時間・体調等を考慮し、個別に相談のうえ決定 します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※シフト制

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所（２０２６年２月オープン）です。 ＊チラシやポスター等のデザイン業務（一部在宅での勤務も可能で す。条件あり） ＊小物作り ＊データ入力等 ☆アクセス良好！駅近！徒歩すぐです。 ☆働きやすい環境です。 ☆一人ひとりのペースに合わせて作業できます。 ☆個人の特性や適性に応じて、仕事内容を決定します。 ＊仕事内容の変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容若年無業者等に対する、就労に関する様々な支援 （１）企業開拓業務 （２）行政受託事業の運営、管理業務 （３）申請に関する書類作成業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は〜の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容検品作業・清掃業務・仕分けなど様々な内容から心身に合わせた作 業を一緒に考えます。 【従事すべき業務の範囲：その他事業所の定める業務】 応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：10時00分〜13時15分 就業時間２：12時00分〜16時15分又は10時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容ダラム８００パチンコ店内フロア清掃業務時間は３時間から６時間 作業の内容から心身に合わせた作業時間を一緒に考えます。 【従事すべき業務の範囲：その他事業所の定める業務】 応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）「又は」選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏期休暇

仕事内容◎就労継続支援Ａ型事業所でのお仕事です。令和６年１２月１日に 新規オープンした駅近くのとてもきれいな施設です。 ・軽作業（内職など）・施設外就労 等 ・希望職種や適性を考慮の上、お仕事していただきます。 １０社以上の多様な会社からお仕事を預っています。 ＊スタッフがきめ細かく指導させていただきます。 ＊ハンデを持った同士で助け合いながら作業します。

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時15分 就業時間２：8時00分〜12時15分又は7時00分〜13時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 ※週２０時間以上で勤務時間、勤務日数相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容お弁当の詰め込み作業、仕込の補助。 洗い物、掃除等。飲食業務全般のキッチン補助 軽作業 串打ちの仕込み等 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間（1）8時45分～17時45分 （2）9時00分～18時00分 ※休憩は勤務時間に応じて法定どおり（休憩45分～60分/実働6時間未満は休憩なし) ※上記時間内で4時間以上（実働8時間以内） ※所定労働日数：週3日～5日

仕事内容就労継続支援の支援員/京都府京都市伏見区竹田中内畑町/非常勤（日勤）/時給1177円~1177円 【主な業務内容】 ・就労継続支援にて生活支援員業務 ・送迎業務 └車種：軽自動車～ノア（相談可能）、送迎エリア：事業所から30分程度まで ◆利用者様は10:00～16:00で利用されます ◎週3～5日、1日4hから相談OK◎ 日勤のみ★ご家庭や私生活と両立可能 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直

勤務時間8:45～17:00（時短応相談） 勤務日数週3～6日で応相談。

仕事内容【京都市西京区】支援員／未経験可／50代、60代活躍中／有限会社ライフ／ ＜この求人情報について＞ 有限会社ライフからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ ＼人に寄り添う温かい仕事です／ 利用者さん一人ひとりの「できた！」を支えるお仕事。 未経験からでも始められる研修・サポート体制があります！ ★ポイント★ ・送迎業務あり（普通免許でOK） ・子育て世代・シニア世代活躍中！ ・残業なし＆家庭との両立も◎ ■求める人物像 人と関わることが好きな方、誰かの成長を応援したい方にぴったりです。 資格や経験よりも「思いやり」や「寄り添う姿勢」を大切にして

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：曜日・時間は相談に応じます。ご遠慮なくお申し出ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容＊知的障がい者就労支援施設における作業支援ならびに 生活支援 ＊クリーニングや企業下請作業における利用者支援 ＊車の運転業務あり ※変更範囲：変更なし 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 ※お昼休憩６０分、それ以外で１時間毎に１０分の計３回休憩があ ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，その他 ※基本的に土・日休みですが、業務上出勤となる場合があります。 ※受診日が平日の場合は、ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊各種作業を障がい特性に合わせて取り組んでおります。 ・祇園祭関係の作業（ちまき製作・チャーム製作等）などの内職 ・お弁当作成業務 ・清掃作業 ・資源ゴミの仕分け作業 など黙々と集中して作業できる環境です。 ＊興味のある方は、ぜひご連絡ください。見学随時受付中です。 ［変更範囲］事業所の定める業務

勤務時間（1）9：00～17：00 （2）10：00～16：00 （3）9：00～18：00の間の6時間程度 ※休憩時間：60分 ※月平均残業時間：なし ※週所定労働日数：週3日以上（労働日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【職業指導員/パート】交通費支給あり！年末年始＆夏季休暇あり！日曜定休！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇職業指導員としての業務全般◇ 【主な業務】 ◎主に精神・発達障がいをお持ちの方にデザイン制作、ウェブ制作、動画制作を教えて頂きます。 ・ITのインストラクター業務 ・利用者からの質疑応答 ・事業所運営業務 ・施設内インフラ整備・報告書などの書類作成 ☆研修やOJTにて心構え、業務を学んでいただきます。 ☆支援経験がなくても大丈夫です。 ☆根気よく人と向き合いながら指

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊お盆 ※曜日相談：可

仕事内容３０～６０代の障害者の方（約２０人）が食品などのつめこみなど しているので、その作業などの指導をしてもらいます。 また、清掃業務のチェックや作業指導、在庫管理もお願いします。 ※お菓子等をパッキングしたり、段ボールへの詰め込み作業などを 行っています。 ※清掃のしかたをレクチャーし、適宜アドバイスをお願いします。 ※正社員登用の可能性あり 急募！ 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 曜日固定（応相談）

仕事内容・自立相談支援窓口や各保健福祉センター等から紹介される 家計のやりくりに問題があり日々の生活費に窮している 支援対象者の家計改善の支援を行う。 ・相談対応（アセスメント）と家計再生プランの策定（支援 調整会議の実施） ・家計管理に関する支援（家計表等の作成支援家計把握の支援） ・相談者との面談を実施しながら、上記を実施していく。 面談場所は弊社京都駅前本校（勤務場所）もしくは、京都 市の各区役所／支所を相談者に応じて調整 ・上記遂行に付随する報告書作成や集計、その他の各種事務作業

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間３：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１３時～１６時 （１）～（４）選択可 ＊勤務時間帯は相談に応じます ＊休憩時間は法定どおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制。行事やイベント出店により休日が変更される場合 あり（事業所カレンダーに基づく）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊就労希望や自立を目的に利用されているハンデのある方のサポー トをお願いします。 ＊食品製造販売など収益事業を発展させ、利用者・スタッフともに よりやりがいのある環境つくりをしながら、地域のお役立ちを仕事 として共働しています。 ＊野菜や果物の生産、収穫、厨房調理補助など６次産業的収益事業 をハンデのある方と一緒に進めていただきます。 ＊社用車（普通自動車）で関係先への納品や利用者の送迎などがあ ります。 上記の内容で得意なところから始めていただいています 未経験者の方も、先輩職員がサポートします！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） 相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊夏期

仕事内容令和７年１月オープン、定員２０名のＢ型事業所です。クッキーの 製造販売と内職作業が主な事業です。 利用者さんの送迎・サポートをお願いします。 ・送迎車はミニバンを利用しています。 ・現在、利用者さんは女性の方がほとんどです。 一緒に事業所作りを盛り上げていただける方を募集します。 仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間【勤務時間】 09 ： 30～15 ： 00 09 ： 30～12 ： 25 実働4時間45分：休憩45分 もしくは 実働3時間：休憩0分 期間：長期

仕事内容【お仕事内容】 ＜オススメポイント＞ 駅チカ徒歩３分で通勤ラクラク 土日祝休みでプライベートも充実 人気の時短勤務で無理なく働ける ＜会社概要＞ 就労継続支援Ｂ型事業所です。 きれいなオフィスビル内で、 やりがいのあるお仕事ができます ＜作業内容＞ 障がいのある方のサポート業務です 軽作業や事務作業をされている方の作業を見守りながら、 例えば手が止まってしまっている方や、やり方がわからない方などに 優しく声をかけてサポートします 利用者さんとコミュニケーションを取りながら、 色々な作業（梱包やPC入力など簡単軽作業）を教えたり一緒に作業をしたり ビジネスマナーやＰＣスキ

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※夏季、冬季、年末年始 ※曜日相談：可 ※労働日数相談：可

仕事内容精神障害のある方（以下利用者）一人一人にあったお仕事を提供し 、日々のかかわりの中で、利用者の生活の質の向上につながること は何かを考えながら、新しい仕事の開拓や、外部の事業者や関係機 関との連絡調整、必要に応じて利用者への相談支援もおこないます 。 また資材の運搬や、利用者の送迎などのお仕事もあります。 ハイエースの運転が可能な方には、病院から委託を受けている、患 者様の送迎にも運転手としてかかわっていただくこともあります。 業務の変更範囲：変更なし