ハローワーク 児童指導員 - 兵庫県西宮市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊月曜日～土曜日の間で週５日（ローテーション勤務） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇（１２／２９～１／３） ＊ローテーションによる勤務

仕事内容支援が必要な幼稚園～高校生の子ども達が自ら宿題や活動に参加で きるよう、楽しくサポートしていただきます。 ■宿題 小学生レベルの読み書き、計算を一緒に机に向かって見守ります。 ■遊び 遊びは子ども達の自由遊びを通して療育活動を行います。 ◎送迎 学校へのお迎え、帰りは各自宅までの送迎 学校へは片道２０分程度。 まずは横乗りからおこない、送迎場所を覚えて頂きます ※車は普通車です※免許のない方は横乗りのみ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ 年末年始休暇有

勤務時間就業時間１：14時30分〜18時00分 就業時間２：18時30分〜20時00分又は15時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：主に１４：３０以降の勤務となります。 （２）は、福祉事業終了後の教室運営となります（大人への指導も あり）。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制

仕事内容※令和８年５月１１日開所予定※ 児童発達支援事業所における児童指導員業務全般 ・利用するお子様の療育 ・お子様に基本的な生活習慣を身につけてもらえるようにサポート ・保護者への報告や子育てに対するアドバイス ・教材の検討、行事の計画等の補助 ・お子様の送迎 ※業務開始は令和８年３月１日です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）学校登校日（休憩なし） （２）土曜日及び学校休業日（休憩６０分） 就業時間は相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間就業時間１：12時00分〜18時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月曜日から金曜日 １２：００から１８：００ （２）土曜日・祝日 １１：００から１７：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 第１、３土曜日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間３：10時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）の場合は、休憩なし。 （３）の場合は、休憩時間６０分あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容「放課後等デイサービス 芦屋アフター・スクール（定員１０名） 」にて、障がいのある就学児童（小学生～高校生）の放課後等に おけるサポート ・児童の送迎業務（軽自動車・ワンボックスカー使用） ・プログラムやイベントの企画・運営 ・音楽・制作活動、運動の補助 ・学習支援（宿題の見守り）等 ・活動記録・事務処理 ・保護者対応 ・関係機関との連携（計画相談・他事業所・学校） ★運転業務は必須です★ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）平日 （２）土・日・祝日 ※就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時15分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（平日）１４：００～１８：１５ （土・祝・長期休暇など）１０：００～１６：００ ＊勤務曜日に関しては応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容発達がゆるやかな児童に対し、 放課後・休日を利用してそれぞれの発達に合わせた 療育を受ける、障がい児通所支援事業所でのお仕事です。 主な業務としては、 １：個別支援計画書、手順書に沿って支援していきます。 初めはお子さまとの関係性を築くことに重点をおきます。 ２：日報や支援記録などの事務作業をスタッフで分担して行います 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容２０２６年に新店舗オープン予定につき、 オープニングスタッフを募集します。 主な業務としては、 １：個別支援計画書、手順書に沿って支援していきます。 初めはお子さまとの関係性を築くことに重点をおきます。 ２：日報や支援記録などの事務作業をスタッフで分担して行います 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容発達がゆるやかな児童に対し、 放課後・休日を利用してそれぞれの発達に合わせた 療育を受ける、障がい児通所支援事業所でのお仕事です。 主な業務としては、 １：個別支援計画書、手順書に沿って支援していきます。 初めはお子さまとの関係性を築くことに重点をおきます。 ２：日報や支援記録などの事務作業をスタッフで分担して行います 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：ご家庭の事情も考慮したシフト編成も柔軟に対応可能ですので相談 してください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇・年末年始

仕事内容◎放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事です。 指導員として働いてくださる方を募集しています。 【仕事内容】 ・柔道療育、運動療育（柔道経験は不問です） ・運動／柔道開始までの宿題・おやつ・自由遊びの時間の子ども 対応 ・レクリエーションの準備、運営（工作など事業所内での活動や、 お出かけなどの課外活動） ・送迎業務 ※対象年齢：小学１年生～高校３年生まで（小学生が中心） 運動・柔道を活用しての療育ですが、柔道の経験やスキルは問い ません。 【変更範囲：変更なし】Ｎ２５

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：11時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制の為、就業時間に変動があります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合６回 を限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長することがあります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（希望休制度あり）