給与計算 - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

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経理職/土日祝休み/年間休日122日/賞与実績5.1カ月分

マツダオートリース株式会社

  • 広島県 広島市中区

  • 年収450万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容マツダオートリース株式会社 経理職/土日祝休み/年間休日122日/賞与実績5.1カ月分 【求人要約】 安定基盤:主要株主は住友三井オートサービスとマツダ 魅力:ワークライフバランスを重視した働きやすい環境 働く環境:土日祝休/年休122日/残業月10h以下 「マツダ」を社名にする唯一の自動車リース会社 企業経営に必要不可欠!会社の成長を支える経理職! 「マツダ」車を中心に、多彩な車両を取扱う自動車リース会社の当社。 全国8拠点で40社以上のマツダ系ディーラーと連携し、地域に根差したサービス展開で確固たる地位を築いてきました。 今回は、会社の成長を支える【経理職】を募集します。 会

人気

データ入力・タイピング/土日祝休み/高時給1500円!PC入力がで…

マンパワーグループ株式会社 広島支店

  • 広島県 広島市中区 / 八丁堀駅 徒歩2分

  • 時給1,500円

  • 派遣社員

  • 若手活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 髪型髪色自由
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 時短勤務あり
  • 電話対応なし
  • 大手企業
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 初心者歓迎
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 大量募集
  • 語学力不問
  • オフィスカジュアル
  • 職場見学OK
  • PCスキルを活かせる
  • 英語不要
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

勤務時間09:00 ~ 18:00 月~金の週5日勤務 【残業】有 月20時間程度 ------------------------------------ 【スタッフ満足度の高さが魅力!】 マンパワーグループは 【日本初】の人材派遣会社。 スタッフ満足度が高い理由は、 1人ひとりの求職者様に寄り添って、 ピッタリなお仕事をご紹介しているから。 ご希望の給与や勤務時間などはもちろん、 お子様のお迎えで何時までには 帰宅していないといけないのか、、、など 求職者様のライフスタイルも把握したうえで、 無理のない範囲でできる お仕事の紹介を心掛けています。 【様々な条件のお仕事をご紹介可能です◎】 <一例> ■大手企業 ■在宅 ■短期 ■時短 ■期間限定 ■扶養内 ■正社員 ■大量募集 ■電話対応なし ■英語使用 ■審査 ■書類チェック ■SV ■データ入力 ■コールセンター ■学校事務 ■オフィスカジュアルOK ■ネイルOK ■髪色・髪型自由

広島市/発芽野菜のパイオニア企業での総務

株式会社村上農園

  • 広島県 広島市佐伯区 五日市中央 / 佐伯区役所前駅 徒歩約10分

  • 年収500万円〜800万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 未経験OK
  • 初心者歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 当社の総務室にて、総務業務全般をメインでご担当いただきます。 【具体的には】 ・労務管理、勤怠管理、給与計算 ・社会保険手続き、年末調整手続き ・契約書の内容審査、修正交渉 ・社内規程、申請書類の作成、管理、更新 ・健康診断実施、労働基準監督署への報告資料作成 ・正社員、パート従業員の入社・退社管理 【入社後のキャリア】 これまでの経験に応じて業務をスタートし、徐々に業務の幅を広げていきます。 将来的には総務室室長として、総務労務業務(法務、労務、社内規定・文書管理、システム化、制度構築など)を担いながら、経営層・他部門と連携したマネジメント

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