児童発達支援管理責任者 - 沖縄県 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者【月給26万円〜☆】運動療育メインです！/送迎業務なし体を動かすのが好きな方☆/入社時に特別休暇（3日間）付与/療育/那覇市 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜450,000円 試用・研修時 260,000円〜 【勤務時間】 09:00〜18:00 10:00〜17:00- ?9:00〜18:00（平日） ?9:00〜15:00（土日） 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒900-0015 沖縄県那覇市

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/経験5年以上必須/送迎なし/月給23.3万円～ 年間休日120日/残業ほぼなしデジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,100円～373,100円 【月給】233,100円～373,100円 ※月給に各種手当含む <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし、1分単位で支給) リファラル手当 シャトルラン手当 通勤手当 上限30,000円/月 扶養手当 住宅手当(採用地以外の配属の場合のみ) オフサイト手当(ランチ代：1人あたり1,000円/月) 昇給あり 賞与あり ■試用

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『コペルプラス』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があるので、教材作成はなし。支援内容をイチから考える必要がないので、実務未経験からでも始めやすい環境です。 ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一切あ

仕事内容・個別支援計画書の作成、保護者との連絡業務等 ・送迎業務などをお願いします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 那覇_【スタッフ・利用者の10人中9人が、他人に勧めたい事業所】迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管 児童発達支援管理責任者業務（オープニングスタッフ） ■主な業務内容 ・児発管サミットへの参加 ※全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ・運動療育をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ※送迎、請求、マネージメント業務はありません！その分コドモや保護者に向き合ってください☆ <給与> 年収350万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『コペルプラス』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があるので、教材作成はなし。支援内容をイチから考える必要がないので、実務未経験からでも始めやすい環境です。 ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一切あ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください お持ちの資格を生かして、障がいのある子どもたちをサポートしませんか◎運動・スポーツに興味関心がある方歓迎★【施設見学OK】【WEB面接OK】【ブランクありOK】【育児休暇あり】 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ■主な業務内容 ・運動療育をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施） ・児発管サミットへの参加：全国規模のリィだからこそできる他エリアの

仕事内容高水準の待遇×福祉の未来をつくる仕事――最高の児発管やってみませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ※法人内での異動あり 発達に課題のある子どもの個別支援計画作成、ご家族への説明 利用者のアセスメント 個別支援計画の実施状況モニタリング まはろ職員の管理・指導・アドバイス 資格: 相談支援従事者初任者研修修了および児童発達支援管理責任者研修修了 勤務時間: 10:00～19:00（休憩時間１時間あり） 休日・休暇: 完全週休二日制（シフト制） 福利厚生: ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり ・昇給あり（年1回） ・賞与（年1回）基準賞与20

仕事内容<仕事内容> 浦添市【児童発達管理責任者候補】ソーシャルスキルトレーニングを専門とした児童福祉施設 沖縄県浦添市にあるソーシャルスキルトレーニングに特化した支援を行う児童福祉施設にて 児童発達管理責任者の候補として、現任の児童発達管理責任者のサポートを行っていただきたいです。 近年中に新事業所の立ち上げを計画しているため、適性やご本人様の希望とを総合的に判断し、その後の役割や仕事内容を決定します。 ▼具体的な仕事内容 ・直接支援業務（通所支援/訪問支援） ・担当者会議への同行 ・アセスメント ・モニタリング ・その児童に合わせた療育プログラム計画 ・個別支援計画のすり合わせ など ▼当施

仕事内容【"スタッフも利用者も"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所】 請求・管理・送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務！ 自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児発管募集 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供フォロー ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ・請求業務（児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施） ・児発管サミットへの参加：全国規模のリィ

仕事内容児発管募集中♫ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務 ※法人内での異動あり 発達に課題のある子どもの個別支援計画作成、ご家族への説明 利用者のアセスメント 個別支援計画の実施状況モニタリング 職員の管理・指導・アドバイス 資格: 相談支援従事者初任者研修修了および児童発達支援管理責任者研修修了 勤務時間: 10:00～19:00（休憩時間１時間あり） 休日・休暇: 土日、完全週休二日制 福利厚生: ・入社祝い金30万円 ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり ・昇給あり（年1回） ・賞与（年1回）基準賞与20～50万円 ・有給休暇、特別休暇（慶弔休暇）

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給32.1万円～ 年休120日/残業ほぼなし人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,100円～711,100円 【月給】321,100円～711,100円 ※月給に資格手当、グレード手当、日祝手当、全国職手当含む <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし、1分単位で支給) リファラル手当 シャトルラン手当 通勤手当 上限30,000円/月 扶養手当 住宅手当(採用地以外の配属の場合のみ) オフサイト手当(ランチ代：1人あたり1,00

仕事内容サンクスラボ・アフタースクールでは子どもたちがのびのびと成長 でき、安心できる居場所を目指しています。 ＜主な業務内容＞ ・個別、集団活動サポート ・放課後等デイサービスでの児発管業務 ・保護者のニーズヒアリングや子どもの特性、生活等のアセスメン ト ・個別支援計画原案の作成及び管理 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容児発管未経験OK◎ 8～10連休のリフレッシュ特別有給休暇あり。待遇面に力を入れた事業所です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般、管理業務全般 ※複数の職員間のチームワークで療育活動を行います｡ 資格: 児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方(実践研修受講済みの方) 普通自動車運転免許（AT可） ※児発管未経験可 ※年齢・学歴不問 勤務時間: 平日 9:30～18:30 学校休業日 8:30～17:30 休憩60分 時間外労働時間ほぼなし 休日・休暇: 日曜日,祝日,その他 週休2日制 ※日+ほか1日はシフト制（祝日がある週は祝日含めて週休

仕事内容°°°°°°°°°°°° 『児童発達支援 あろはKids平良』 1日の定員10名なので1人1人のお子様と じっくり関わりたい方にオススメの施設！ 2歳～6歳までの発達障害をお持ちの お子さまが利用している施設で 児童発達管理責任者、募集中☆ 勤務開始時期相談可能() OJT期間の方も大歓迎★ 研修の為の特別休暇も付与致します♪ °°°°°°°°°°°° ◇ おすすめPOINT ◇ ー ＊前職の給与額保障あり★ ＊完全週休2日制、希望休を取ることも可能 ＊1年目から正社員雇用なので 長く安心して勤務することが出来ます♪ ＊未経験で入社する方も多数！ ＊療育

仕事内容※運営管理統括業務を行っていただきます。 ・保護者対応、個別支援計画作成 ・モニタリングや担当者会議対応 ・支援員に対する技術指導や助言 ・その他施設全般に関する事に対しての統括 変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者/年間休日120日/完全週休2日/英語話せなくてもOK/療育施設★うるま市塩屋 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 275,000円 試用・研修時 275,000円〜 【勤務時間】 09:00〜18:00 10:00〜19:00- 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒904-2231 沖縄県うるま市塩屋３５４ー４５ 【最寄り駅】 - 【アクセス】 - 【仕事内容】 うるま市塩屋にある児童発達支援・放課後等デイサービス、

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ※以下の業務に加えて、新規事業の立ち上げ業務もお願いします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成 ・健康や生活面への支援、コミュニケーションへの支援等 ・人材育成 ・保護者様の相談、対応 ・療育支援 ・関係機関への連絡 ・予約受付業務 ◆当施設を紹介します～首都圏エリアで7つの保育園を運営の法人～ 当施設は、沖縄県豊見城市にある児童発達支援事業所です。 運営するのは、埼玉・神奈川・千葉に保育園7園を持つ学校法人。 「子どもたちや保護者、地域の方々、スタッフなど園に関わる全ての人に幸せになってほしい」。 そんな思いをもって、長い間子

仕事内容当施設は、多機能型（放課後等デイサービス・児童発達支援） の事業所です。児童発達支援管理責任者として、以下の業務を 中心にご活躍いただきます。 ・保護者との面談・対応 ・個別支援計画の作成および進捗管理 ・児童一人ひとりの特性に応じた療育方法について、 児童指導員と連携・助言 ・施設管理者としての一般的なマネジメント業務 ※送迎業務はございません。児発管業務に専念できる環境です。 ※総務・経理・人事業務は本社が一括でサポートしており、 専門職としての業務に集中できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20万円～ 土日祝休み首都圏で7つの保育園を運営する大手法人/「できること」を見つけて、たくさんの自信につなげる施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～250,000円 【月給】200,000円～250,000円 ※経験・能力を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年3回※業績による) <モデル年収> 児童指導員(未経験)/入職1年目/年収3,000,000円 ■試用期間3～6か月/同条件 【勤務地】 沖縄県豊見城市 我那覇511 募集