株式会社フジキン - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・業務内容の1、2、３、４のうち、いずれかの業務を担当したことがある方 ・新本社への転勤が可能な方(立売堀を予定しております） 【職種名】 【大阪本社】人事労務★流体制御機器の世界トップクラス企業！年間休日120日/福利厚生◎ 【仕事内容】 1.諸規則・諸制度の整備 法改正対応ならびに社内ニーズ対応のために諸規則の整備や諸制度の新設・改定を行う。 2.労務問題への対応 労基署様対応、社内労務問題対応 3.新人事制度の運用 昇給評価、昇格、ボーナス評価ならびにその調整と評価結果に基づく金額計算、服部会計事務所様との相談 4.定年後継続雇用者の評価、

仕事内容株式会社フジキン 【大阪】SE（リーダー候補）◆創業90年超／国内外シェアトップ級バルブメーカー／残業平均月20h以下 【仕事内容】 【大阪】SE（リーダー候補）◆創業90年超／国内外シェアトップ級バルブメーカー／残業平均月20h以下 【具体的な仕事内容】 【創業90年超の老舗安定企業／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／水素ステーションでの国内採用トップクラス／年間休日120日／研修・福利厚生充実◎】 ※株式会社フジキンからフジキンソフト株式会社へ在籍出向していただく予定です。 ■フジキンソフト株式会社について： システムソリューション・人財派遣・研究開発・出版・WEBマー

仕事内容株式会社フジキン 【大阪／柏原市】メンテナンス※水素・原子力関係バルブ◆未経験歓迎◆国内外シェアトップ級バルブメーカー 【仕事内容】 【大阪／柏原市】メンテナンス※水素・原子力関係バルブ◆未経験歓迎◆国内外シェアトップ級バルブメーカー 【具体的な仕事内容】 【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／年休120日／研修・福利厚生充実◎】 ■業務内容： お客様先および社内にて、バルブ（水素関係、原子力関係）のメンテナンスをお任せいたします。 3年後にはチームリーダーとしてご活躍いただけることを期待しております。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・生産技術の経験がある方 【尚可】 ・図面を見て製品のイメージが持てる、CADで図面が書ける、電気配線がわかる（できる）方などを想定 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】生産技術・自動化推進 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！ 【職務概要】 同社の製造本部 大阪工場 生産技術部 生産技術課にて、生産技術をお任せします。 【職務詳細】 同社製品を安定して生産するために、自社工場・協力工場の生産におけ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での労務関連業務経験 ・人事制度に関する運用業務経験（メインでの業務経験でなくても、当社入社後に主担当者としてチャレンジしたい意欲があれば応募歓迎） 【職種名】 【大阪／人事企画】流体制御機器の世界トップクラス企業！年間休日120日／福利厚生充実◎ 【仕事内容】 2025年4月より新人事制度（等級制度・報酬制度・評価制度）を導入。 当社は大きな成長期にあり、 業績拡大・組織拡大を見据えて創業100周年を迎える2030年までに さらなる制度改定を行う計画があります。 入社後まず評価制度の運用から関わり、 数年以内には報酬制度・等級制度

仕事内容株式会社フジキン 【大阪／柏原市】設計◆国内外シェアトップ級バルブメーカー／年間休日120日 【仕事内容】 【大阪／柏原市】設計◆国内外シェアトップ級バルブメーカー／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 【創業90年超の老舗安定企業／21年連続「モノづくり部品日本大賞」を受賞／水素ステーションでの国内採用トップクラス／年間休日120日／研修・福利厚生充実◎】 ■業務内容： 設計課にて下記の業務をお任せします。 （1）お客様（FOA営業）との仕様打合せ （2）設計検討、図面作図 （3）製造までの社内調整 （4）ご要求があれば評価試験 【案件の流れ】 （1）お客様（営業）との打ち合わせ

仕事内容株式会社フジキン 流体制御機器メーカーの【人事企画】《大阪》★賞与5ヶ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《組織拡大に伴う人事企画職の増員募集》当社の新たな人事制度のもと、評価制度の運用・定着・改善への企画立案等を担当いただきます。■評価制度の運用 ■定着・改善に向けた企画の立案 ■評定者会議の運営業務 ■評価結果を受けて昇給・昇格・賞与の決定 ■評価基準に関する社内理解の促進 ■定期的な見直しの検討 ■新制度定着後の運用面の改善提案等 ■人事関連法規の改正対応 ■人事関連規程の改定 ■労

仕事内容業務概要 2025年4月より新人事制度（等級制度・報酬制度・評価制度）を導入。 当社は大きな成長期にあり、 業績拡大・組織拡大を見据えて創業100周年を迎える2030年までに さらなる制度改定を行う計画があります。 入社後まず評価制度の運用から関わり、 数年以内には報酬制度・等級制度の改善提案、改定にも携わっていただくことを 期待しています。 今回の採用にあたっては、 運用の主担当者としてチャレンジしたい意欲、成長の伸びしろを最も重視しています。 これまでの職場において人事制度メインで従事する機会が無かった方にとって 希少なチャンスです。 急拡大する企業で人事領域の上流工程を幅広く経験できます

仕事内容株式会社フジキン 車載製品等の【製品開発】《大阪》★賞与5ヶ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【事業拡大への人員強化に向けた募集！】製品の開発業務全般を担当していただきます。製品の開発業務 ▼顧客との仕様の打ち合わせ ▼製品開発（社内の開発プロセスに沿って実施） ▼設計図書の作成（各種） ☆上記の他、車載製品の製品認証関連や、 海外事業所とのやり取り等、幅広い業務に 携わっていただきます。 ☆主任クラスの場合は、 3～4名程の社員の業務管理も 行っていただきます。 【雇入れ

仕事内容株式会社フジキン 【大阪／柏原市】品質保証◆資格取得も目指せるシェアトップ級メーカー※宇宙ロケット開発に活用 【仕事内容】 【大阪／柏原市】品質保証◆資格取得も目指せるシェアトップ級メーカー※宇宙ロケット開発に活用 【具体的な仕事内容】 【創業90年超の老舗安定企業／国内外シェアトップクラスのバルブメーカー／年休120日／研修・福利厚生充実◎】 ■業務内容： 半導体業界をはじめ、宇宙開発や水素エネルギーの活用など世界が注目するさまざまな分野を取り扱う企業である当社にて、品質保証業務をお任せします。 ■具体的には： ◎製品調査 └製造履歴確認・製品出荷時の工程と同じ作業を実施したときの

仕事内容業務概要 ・大阪本社にてOJTを実施。 OJTで業務に慣れていただき、固定資産関係の業務からはじめていただきます。 その後、東京の本社にてご就業いただきます。 業務内容 ◆固定資産管理 ◆投資予算計画作成 ◆月次、年次の決算補助業務 ◆仕訳入力(減価償却費などの固定資産関係等) ◆経理業務全般に関する課題解決活動 などポストはご経験・年齢により検討します。 業務の流れ 例）固定資産管理業務 稟議チェック、科目指定、固定資産台帳への登録・変更、実地棚卸の統括、 償却資産税対応、翌期の設備投資案に基づく減価償却費算定など 魅力（楽しさ/やりがい/特徴） 次々と発生する新しい事象に対応していく業

仕事内容▼具体的な仕事内容 ・新製品の開発（設計・試作・評価等） ※濃度計UViCoS、流量制御機器FCS-P及びFALVS関係等 ▼業務概要 ・試作機の構想・設計(CAD)から評価 ・当初は製品に慣れてもらうため、評価や組立がメイン ・配属予定の事業所での開発では、ハード・ソフトと様々な業務がありますが、上記業務内容を行っていただきながら適正やご本人希望に合わせて適宜決定・変更

仕事内容業務概要 業務内容 ◆固定資産管理 ◆投資予算計画作成 ◆月次、年次の決算補助業務 ◆仕訳入力(減価償却費などの固定資産関係等) ◆経理業務全般に関する課題解決活動 などポストはご経験・年齢により検討します。 業務の流れ 例）固定資産管理業務 稟議チェック、科目指定、固定資産台帳への登録・変更、実地棚卸の統括、 償却資産税対応、翌期の設備投資案に基づく減価償却費算定など キャリアビジョン 固定資産管理からスタートし、その後は課内業務を幅広くご経験いただけます。 幅広い業務に携われるため、経理としてスキルとキャリアを高められる環境です。 （キャリアビジョン例） ・仕訳、伝票処理および帳簿管理

仕事内容今回お任せするのは、品質保証のお仕事です。 ▼業務内容 半導体業界をはじめ、宇宙開発や水素エネルギーの活用など世界が注目するさまざまな分野を取り扱う企業である会社にて、品質保証業務をお任せします。 ▼具体的には ・製品調査 ・製造履歴確認・製品出荷時の工程と同じ作業を実施したときの差分確認の上、原因確認／対策の立案／実行／文書作成 ・書類作成 ・該当の資料／情報収集と該当する文書作成 ・仕様書／規格の読み解き／品質文書発行 ※変更の範囲：会社の定める業務 ※変更の範囲：会社の定める事業所

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・経理事務経験 【職種名】 【大阪／経理（債権回収・与信管理）】流体制御機器の世界トップクラス企業！年間休日120日／福利厚 【仕事内容】 業務概要 個別事業所の売掛業務担当から管理課業務全体の把握、売掛の実務リーダーを経て、管理課のマネジメントを担っていただきます。 業務の流れ 営業所の受発注を受けて、売上債権の計上、請求、回収までの一連の業務及び、与信管理全般 魅力（楽しさ/やりがい/特徴） 記載の業務を実務リーダーとして実施し、ステップアップ後に課内のマネジメントを担って頂きたい。 採用背景 管理課の後世の育成、安定した世代交

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれもお持ちの方 ・決算業務の実務経験をお持ちの方（目安：年次決算に携わったご経験） ・法人税申告に関する何かしらのご経験をお持ちの方、または税理士試験の科目合格をされている方（一部科目でも可） ・マネジメント経験／部下育成経験をお持ちの方 【職種名】 経理※課長候補 【仕事内容】 総本社にて経理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・予算策定、決算業務の統括・取りまとめ、会社法監査の対応 ・税務申告・納税、税務調査の対応 ・連結決算、移転価格税制等の対応 ・工場営業への経理指導、各種課題解決への提言、具体的解決方法の策定 ・課の業務統括、部下の育成 【事

仕事内容業務概要 経理業務をご担当いただきます。 業務に慣れるまでは、大阪本社にてご勤務をいただく予定です。 【業務内容】 ・予算策定、決算業務の統括・取り纏め、会社法監査対応 ・税務申告・納税、税務調査対応 ・連結決算、移転価格税制等の対応 ・工場営業への経理指導、各種課題解決への提言、具体的解決方法の策定 ・課の業務統括、部下の育成 魅力（楽しさ/やりがい/特徴） 次々と発生する新しい事象に対応していく業務なので、挑戦のしがいがあります。 採用背景 増員の背景 スキル 【必須】 ・経理経験（決算・税務申告） ・マネジメント経験 【歓迎】 ・上場会社での経理経験者 ・SAPシステムを使用しての運用改

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 下記いずれも必須 ・開発のご経験 ・マネジメントのご経験 【歓迎条件】 ・医用画像関係のシステム開発、導入経験 ・ITスキル HL7 WindowsServer構築(Database、Apache、LDAP、ネットワーク等) Linux(Ubuntu)Server構築(Database、Apache、LDAP、ネットワーク等)、 Java、JavaScript、PHP、C#、Python等での開発・プロジェクトマネージャー、導入提案 【職種名】 【大阪】SE(リーダー候補)流体制御機器の世界トップクラス企業！年間休日120日／

仕事内容株式会社フジキン 【大阪／生産技術・自動化推進】現場改善／ロボット導入◎流体制御機器の世界トップクラス企業◎ 【仕事内容】 【大阪／生産技術・自動化推進】現場改善／ロボット導入◎流体制御機器の世界トップクラス企業◎ 【具体的な仕事内容】 生産技術・自動化推進◎流体制御機器の世界トップクラス企業でやりがいのある業務に挑戦 ■業務概要： 当社製品を安定して生産するために、自社工場・協力工場の生産における下記業務を、生産技術担当としてお任せします。中長期計画として、5年間で 30%以上の生産性向上（省人化）を掲げて活動をしています。 １.現場作業改善のための LCA（Low Cost Au

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ・開発のご経験 ・マネジメントのご経験 【職種名】 SE 【仕事内容】 ■自社製品（医用画像一元管理システム「t.VNA」）開発部門をリーダーとして担当していただきます。 【具体的には】 ・提携の開発協力会社と連携し、設計、開発、管理を担当 ・既存サイトの保守運用管理 ・自社開発メンバーの教育 ■一日の流れ ・受注に向け営業同行で開発部門担当として商談へ同席2.受注後は導入プロジェクトに対して、開発部門のリーダーとして参画 仕様の細部の詰め→開発案件の管理→導入支援→開発案件の管理、既存サイトの保守 ■キャリアビジョン 将来的には受注案件の開発か