大阪府の人事総務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容あなたにお任せしたいのは、総務実務の「主担当」として現場を回すだけでなく、サポートメンバーのタスク・進捗管理を行うこと。 そして、突発的な専門業務（契約書作成など）に対応しつつ、AIツールや最新システムを駆使して「これからの新しい働き方」をデザインしていただくことです。 ▼ 具体的な業務内容 実務のプロとして自走しながら、チームの進捗管理と専門業務の両方に裁量を持って関わっていただきます。 ■プレイングマネージャーとしての進捗管理・支援 ・一般職メンバーの業務量やスケジュールを把握し、期日通りに遂行できるよう進行管理・アドバイスを実施。 ・部長から降りてくる中長期タスクのリソース調整（自

仕事内容半年間稼働するともらえるボーナス３０万円はとっても魅力的です！ ◇会社をから支えるラストボス的に存在です！◇ やりたいことたくさんある社長のサポートできるお仕事です♪ 全国で開催されているケータイ電話のイベントのサポート業務をお願いします♪ ●社長のお仕事のお手伝いやスケジュール管理 ●会社の運営のサポート ●社長の予定に合わせて出張やあいさつ回りに行動 ●スタッフさんの面談やシフト管理や研修などのお仕事 ●スタッフさんのカウンセリング ●取引先の方へ連絡したり連絡をとったりするお仕事 ●イベントの参加 ●社長の話をきいて応援してあげる ●動画やSNSの投稿や作成【SNS好きな

仕事内容不妊治療専門クリニック（職員数約１００名）における管理部門ス タッフとして、労務・人事・総務業務全般をお任せします。 ＊労務管理 勤怠管理、社会保険手続き、就業規則の整備など。 ＊人事業務 採用活動（求人広告作成や応募者対応）、 入職・退職時の手続き、研修・社内行事の運営など。 ＊総務業務 備品管理、業者対応。＊給与計算、年末調整対応。 ＊会計 ＊広報業務 ＳＮＳ・ＷＥＢサイトの保守。広報対応。 管理部門の一員としてクリニック運営を支えるやりがいを感じられ る職場です！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容法人本部における管理業務及び大学、短期大学における教育、研究に関わる業務（学生支援、教務、広報、企画、総務、経理、人事、システム管理、その他）

仕事内容ご経験や適性に応じて、人事管理、労務管理、労政、給与計算などの業務をお任せします。 入社後はOJTを通じて、同社の人事制度や業務の流れを習得していただきます。 ＜担当業務＞ ●人事管理 ・人事諸制度の企画・運用 ・人事異動、人事評価のとりまとめ、昇格管理 ・労働契約書作成、出向に関連する手続き ●労務管理 ・労働環境整備（労働時間、勤怠管理など） ・労務コンプライアンス対応 ・社員からの相談対応 ●労政 ・労働組合との交渉資料作成 ・就業規則等諸規定の作成・管理・届出 ●給与計算 ・給与、退職金計算及び管理業務 ・社会保険事務手続き 年間スケジュールに基づく定例業務と、随時発生する個別案件

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/09（金） 株式会社マイナビワークス 【人事と総務のサポート業務】土日祝休／女性も活躍しやすい制度が整っている 正社員 雇用先企業 株式会社マイナビワークス このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 オフィス系 一般事務・営業事務 仕事内容 人事と総務をサポートする事務♪土日祝休★女性に嬉しい制度が多数整備 【業務概要】 未経験から事務職へ挑戦できる無期雇用派遣の正社員として、

仕事内容【豊和開発】正社員！賞与年２回！基本１８時まで！人事・総務！ ◆交通費全額支給あり！残業ほぼなし！幅広い年齢層の方々が活躍中！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群！ご応募お待ちしております！ ★不動産関連の会社★人気の職業紹介のお仕事！駅チカで通勤便利です！【正社員で就業開始】新卒採用の企画・実行、採用イベント・説明会の企画・運営、 ＳＮＳ広告や新手法を用いた母集団形成、面接・内定者フォロー・入社までの伴走、社内報の作成、社内イベントの運営、外部専門家との窓口業務など。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験が必要です。

仕事内容・経理事務全般（会計ソフト：マネーフォワードクラウド、顧問税理士のサポート有り） ・人事労務全般（給与ソフト：人事労務フリー） ・総務全般（備品管理、官公庁への届出、情報セキュリティに関する社内対応、来客対応、事務所の清掃など） 20年間会社を支えてきたベテランから、3か月かけてじっくり引き継ぎます。手順書もチームで一緒に作るので、『前任者が辞めた後に一人で困る』心配はありません。 ★入社後の流れ（引継ぎ体制） •入社後3か月間は、20年以上この仕事を担当してきたベテランと隣の席でマンツーマン引継ぎです。「やり方を見る→やってみる→一人でやる」の3ステップを、月単位でじっくり進めます。 •

仕事内容「事務職に挑戦してみたい」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな方が安心してスタートできる一般事務のお仕事です♪ 【仕事内容】 ・データ入力、チェック ・書類や資料の作成 ・メール、電話対応 ・ファイリング ・社内スタッフのサポート など まずは入力作業や書類整理など、覚えやすい業務からスタート！ 入社後は先輩社員によるOJTに加えて、e-ラーニングもご用意しています。 PC操作・Excel・ビジネスマナーなどを基礎から学べるので、事務経験がない方も安心です♪ 【休日・福利厚生】 ◎完全週休2日制（土日祝） ◎年間休日120日以上 ◎GW・夏季・年末年始休暇 ◎社会保険完備

仕事内容株式会社大阪メトロアドエラ 【大阪/心斎橋】人事総務◆労務からスキルアップしたい方歓迎／大阪メトロG／リモート可／年休124日／ 【仕事内容】 【大阪/心斎橋】人事総務◆労務からスキルアップしたい方歓迎／大阪メトロG／リモート可／年休124日／ 【具体的な仕事内容】 ～フレックス／土日祝休／安定性土日祝休み／リモート可～ Osaka Metro Groupのハウスエージェンシーとして、交通広告・デジタルサイネージを中心にメディア事業を展開する当社にて、当社の人事総務メンバーとして、ご経験や志向に応じて業務をお任せします。 人事総務グループの一員として、社員が安心して働ける環境を「ルール

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事総務業務の経験ある方（特に給与、労務関係） ・会社を改革し成長させていく気概のある方 【歓迎】 ・マネジメント経験ある方 語学力：不要 【職種名】 管理本部チームマネージャー（人事労務、総務） 【仕事内容】 業歴有する給食サービス会社が管理本部のチームマネージャーを募集しています！ 管理本部の人事労務および総務チームのプレーイングマネージャー（係長、課長クラス） 【雇入れ直後】管理本部チームマネージャー 【変更範囲】会社の指示する業務 【具体的業務内容】 ・給与計算、労務管理 ・年末調整関連 ・設備、備品管理 ・経費管理 ・その他総務業全般 ・

仕事内容司法書士法人奏（カナデ） 月給35万円／未経験OK！司法書士のサポート業務／リモート可 【仕事内容】 【未経験OK】100％反響型で、飛び込み訪問&テレアポなし★お客様の「お金」に関するアドバイザー業務 【具体的な仕事内容】 奏（かなで）について、よくある質問・お悩みにしっかりお答えします！ 《Q.どんな仕事ですか？》 ①お客様のお金に関する悩みをヒアリング 対面またはオンラインで、ヒアリング項目に沿ってお客様に質問をします。 ※現在はオンラインが9割。 ※アポイントは別チームが担当。飛び込みやテレアポなし。 ②司法書士への連携 ヒアリング内容を司法書士に伝え、その後の手続きの流れ

仕事内容◎社内の会計関係の社内ワーク◎ 【具体的には】 ・入金処理や会計に関わる仕訳作業 ・売上管理のフォロー ・総務関係全般に関して一部フォローしてもらいます。 ・いずれは会社の経理に関わる仕事に携わって頂きます。 ・残業時間も少なく、福利厚生も充実♪ 【安定基盤でワークライフバランスも◎】 ・年間休日１２２日、基本土日祝休み、有給消化率も高くオフ充実 ・給与は経験を考慮、平均勤続年数１２．９年 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容＼人事事務×管理職候補／年収720万円～◎人事・総務・労務経験を活かしてキャリアアップ3889 東レグループ商社での人事事務（管理職候補）募集。これまでの経験や得意分野を活かしながらスタートし、将来的には人事部門の中核メンバーとして活躍できるポジション。年間休日125日、フレックス制度ありで働きやすさも充実。 主な業務内容 ・人事評価処遇制度の管理および運用 ・要員計画の策定、人員配置の検討 ・採用業務（新卒・キャリア・派遣社員） ・教育研修制度の企画および運営 ・社員のキャリア形成支援 ・人事施策の企画、改善提案 ・賞罰委員会事務局業務 ・労使交渉対応 ・その他、人事部門業務全般 ※変更

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【事業内容】 建設産業機械メーカーとして生コンのミキサのような小型機械から大型バッチャプラントのような大型プラントまで、数多くの商品を提供し、開発から製造・納品・アフターサービスまでの一貫したシステム体制より、お客様との信頼関係を築きながら社会に貢献してきました。 機械式昇降足場など新規事業にも積極的に参入していきます。 今後は海外各国の安全意識向上によって、さらなる需要増が国外でも見込まれております。 【仕事内容】 下記人事総務業務をお任せします。 ・給与

仕事内容株式会社鍜治田工務店 【田町】人事総務◆新卒採用メイン／学校訪問を通じて未来の仲間と出会う◆年休121日・残業月10h程度 【仕事内容】 【田町】人事総務◆新卒採用メイン／学校訪問を通じて未来の仲間と出会う◆年休121日・残業月10h程度 【具体的な仕事内容】 【人事経験を活かして新卒採用へ挑戦したい方へ／学校との関係構築から説明会、インターンシップ、採用広報、入社後フォローまで幅広く担当／採用の入口から一貫して携わり、専門性を高められる環境】 魅力ポイント◎ （1） 各地の学校を訪問し、未来の仲間と出会う。会社の未来をつくる仕事 月10校程度の学校訪問や採用イベントを通じて、学生と直

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門（経理財務や人事総務）全般の実務経験、もしくは経営企画の経験。 ・業績管理、管理会計の経験 ・マネジメント経験（5名以上） ・将来東京で勤務可能 [歓迎] ・ファイナンスに関する知見の深い方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 管理部門責任者《創業130年超の老舗化学品専門商社》（年収850万円～1050万円） 【仕事内容】 35年ぶりの社長交代により新たな成長フェーズにある当社において総務課、経理課、貿易業務課を含む管理部門全体の統括をお任せします。制度改革・業務効率化など戦略的なマネジメントを牽引していただきます。 【具体的に】 ■

仕事内容スナダ建設株式会社 【大阪／枚方】人事労務◆総務から独立◎制度運用まで参画可◆残業10h◆売上500億円超のゼネコン 【仕事内容】 【大阪／枚方】人事労務◆総務から独立◎制度運用まで参画可◆残業10h◆売上500億円超のゼネコン 【具体的な仕事内容】 ～売上500億超の地域密着成長企業／クジラのCMでお馴染み♪自社マンションセレニテ・ラシュレシリーズのマンションで知名度従業員430名規模／年休120日（土日祝）・残業20h程・転勤なしでワークライフバランス◎～ ■業務概要： 売上拡大、従業員の増加に伴い、総務部門で行っていた給与社保などの労務管理を新たに部門化し、今後の組織強化を見据え

仕事内容●入退社に伴う各種登録、手続 ●給与計算に関するデータ入力・Ｅｘｃｌｅ並びに 弥生給与を使用した計算処理 ●給与計算内容のチェック業務 ●労働条件・雇用情報管理 ●勤怠デ―タの確認・管理 ●契約書類の整理・管理 ●労務関連の書類作成・ファイリング・各種庶務など （変更の範囲：会社が指定する業務）

仕事内容【正社員】運送会社の採用・総務全般の管理職／即戦力募集！月給３０万～４０万円＋賞与 人事・採用の経験を活かしてキャリアアップ！ ドライバー採用をはじめ、組織の基盤を支える要としてご活躍いただけます。 経験に応じた高待遇でお迎えします。 月給30万円～40万円＋賞与／即戦力・管理職候補としてお迎えします Indeed・エアワーク等の運用から採用戦略まで一気通貫で主導 経営層に近いポジションで人事・総務・企画を幅広く推進 ｡.｡ ゜ ゜ ｡.｡ ゜ ゜ ｡.｡.｡ 【業務内容】 物流事業の成長をバックオフィスから牽引する「人材開発部」のリーダー・管理職候補として、中途採用を中心に