特別養護老人ホーム 管理栄養士 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容年間休日122日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎契約社員の募集◎売上高1837億の安定成長企業グリーンハウスグループ！キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【浜松市中央区安新町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 介護施設内厨房での管理栄養士業務 【主な業務】 栄養管理 献立作成 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 管理栄養士有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります 【対象】 第二新卒・中途入社 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常

仕事内容JA静岡厚生連が運営母体となる公的病院で福利厚生が充実し、安心して働くことができます♪ 総合病院・介護老人保健施設・特別養護老人ホームなどを様々な施設を運営しているので幅広いスキルを身に着けることができます。 未経験でも始めることができるお仕事で、丁寧に指導・サポートを行っています。 ＊勤務内容＊ ・入所者さんへのバイタルチェック・内服管理等の健康管理 ・外来受診対応、回診、介助対応 ・入所者さんへの胃瘻、インスリン注射等の処理 ・オンコール対応（現在月７～８回：当番制） ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。

勤務時間（1）07時00分～16時00分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分（休憩60分） （3）11時00分～20時00分（休憩60分） （4）07時00分～20時00分の時間の間の5時間以上（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 2時間

仕事内容一人ではなく、チームで働く『心強さ』。 職員同士相談しながら、助け合いながら介護と向き合ってます！ 不安や疑問などもすぐに解決できる環境です！ 皆さんが長く働いて頂いている理由の一つが、『風通しの良い職場』だと思ってます。 子育後の職場復帰の方や、経験・未経験問わず応援します！ 入職時のガイダンスが終了すると、先輩職員がマンツーマンでサポートに当るプリセプター制度もあるので安心です。 また会議などでは、サービスの向上を皆で話し合い、共有しています。 一人ではなく、『皆で助け合って働く』という心強さがあります。 ○ご利用者の食事、入浴排泄介助等、身の回りのお世話やレクリエーション、外出、また各

仕事内容「より家庭的な雰囲気の中で、自由に生活する」をモットーに、一人ひとりの思いを尊重し、あたりまえの生活をあたりまえに過ごして頂けるよう、寄り添うケアを実施し、地域や社会とのかかわり、人とのふれあいを大切に利用者本位の生活を支援しています。 職員構成・勤続年数 正職員、パート合わせて140余名が在籍しております。 全体の65%が正職員。男女構成比が男性43%、女性57%。 また、全職種合わせての統計ですが、平均勤続年数が平成28年4月現在「8.7年」とこの業界では永い数字となっています。 キャリアパス制度 平成29年度からは、新たなに「キャリアパス」制度を実施し、自分が何を目標にして自己研鑽をし習

仕事内容特別養護老人ホームの管理栄養士 経験者優遇◎資格を活かして社会貢献！残業少なめ◎年間休日125日♪生活も仕事も大切にできます。 [お仕事内容] ★☆フジ虎ノ門グループでは新しい仲間を 随時募集しています★☆ 新しい職場、転職には不安もあると思います。 「話だけでも聞いてみたい」 「職場の雰囲気や方針を感じたい」 そんなお問い合わせもお気軽にお電話ください。 入社日はご相談に応じます♪ ・未経験で新しい業界に飛び込んできた方 ・資格や経験を活かしての方 ・子育て中の方、職場復帰したい方 みなさん大歓迎です♪ ＊安心して働ける待遇と職場環境を用意して お待ちしております＊

勤務時間残業なし （1）09時00分～18時00分（休憩60分） （2）09時30分～18時30分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容ショートステイ20名、長期入所50名の計70名の施設です。 デイサービスは利用定員40名。 また居宅介護支援事業・訪問介護・障害支援施設も運営しています。 休日が多くプライベートも充実 緑に囲まれた自然豊かな環境です。 入所者・職員は家族のような関係で、笑顔あふれる職場です。 休日が多く、あなたのプライベートを大切にします！ 利用者の看護全般 利用者の体調管理、処置 投薬等の管理ほか ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（し

仕事内容利用者一人ひとりがその方らしく暮らせるよう向き合っています。 人材育成 ●EAP（職員支援プログラム） スタッフの心身の健康を見守るため、定期的な健康診断はもちろん、専門家によるEAPも導入。 悩んだ時いつでも気軽にカウンセリングが受けられる環境です。 ●キャリアパスの推進 介護の教員資格を持つ専任の職員により、就職前からサポートを行います。 さらに就職後3年間はOJTやOFF-JTを含め包括的にスキルアップを支援しています。 ●資格取得支援 介護職員初任者研修、ユニットリーダー、介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなど資格取得に向けた研修及び費用の支援もしています。 子育て支援 厚生労働省

勤務時間残業なし 08時30分～17時30分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容ライフスタイルに合わせて働き方が選べる 駿府葵会は多数のサービス展開をしていて働き方も様々なので、希望の働き方があれば、柔軟に意見を取り入れます。 「子供がいて長時間の勤務は難しい」 「じっくりと入居者さんと向って生活に寄り添った介護がしたい」 など、大切にしたいライフスタイルや仕事への希望をどんどん伝えて下さい。 結婚後も仕事を続ける人が80% 駿府葵会のスタッフは結婚してもそのまま仕事を続ける人が多数。 ずっと続けられる職業であるということと、ライフステージに合わせた働き方ができることも働きやすさのポイント。 福利厚生の充実 ●資格取得支援 介護職員初任者研修・各種資格試験前に講習会（不定

仕事内容社会福祉法人楽寿会では特養・老健・ケアハウスを中心に１９の事業を経営しています。 施設内職員研修職員教育委員会が中心となり、毎週１回、施設内職員研修を実施しています。 全職員を対象に外部研修の伝達研修及び各種専門分野の研修を行い、処遇の向上、職員の資質向上と施設機能の実や向上に努めています。 また、外部講師を招いて講演や研修も随時行い、スキルアップすることが可能です。資格取得支援プロジェクト 楽寿会では高い専門性を持った介護、福祉のスペシャリストが一丸となって協働し、サービスの質の向上を図るために、一人でも多くの職員が資格を取得して、より質の高いサービスの提供に繋げることが出来るように支援して

仕事内容静岡県下田市で5つの福祉施設を運営しています。 スタッフ総数は約330名、各施設には特別養護老人ホームやデイサービス、ショートステイの設備を備えています。 福利厚生・各種手当充実 夜勤手当はたっぷり！ そのほか、社会保険完備、家賃補助、社内食あり、駐車場無料、ガソリン代割引制度、退職金有など、福利厚生は充実！ 子育て中の方も働きやすい 産休・育休は積極的に活用していただいていて、高い取得率を誇ります。 また、事業所内保育所を運営しており、職員の方は無料でご利用いただけます。 子育てしながら働くのに最適な環境を整えています！ 頑張りはしっかり評価 資格を取得したり、これまで介護を経験されてきた方

勤務時間（1）06時30分～08時30分（休憩0分） （2）16時30分～19時30分（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容当法人は特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、居宅介護支援、通所介護、訪問介護等、地域に密着したサービスを提供し関係行政機関、地域住民と一体化した地域福祉サービスを展開しています。 豊富な研修会とサービス向上の取り組み チューター制度を導入しており、先輩職員が1対1で付き、1年間かけて日々の業務を基礎から指導をするので、社会人・専門職としての基礎を磨くことができます。 施設内研修では、施設内交流研修・スキルアップ研修・医療知識研修 他、様々な研修制度があり 充実した環境が整っています。 社員食堂 当施設には社員食堂があり、メニューは日替わり定食からアラカルトまで豊富で スタッフのほとんどが食堂

仕事内容社会福祉法人 梓友会の介護老人福祉施設みくらの里で管理栄養士として輝くチャンス ◆募集職種 管理栄養士 正社員 ◆仕事内容 献立作成、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,200〜248,000円 ≪基本給≫ 208,200〜233,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:5,000〜15,000円 住居手当:家賃半額程度 上限あり35,000円 扶養手当:配偶者1人:16,000円、子1人:5,500円、等 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分 ≪昇給≫ 600〜2,600円 （月あたり） ◆資格 資格必須：管理栄養士

仕事内容正廉会（せいれんかい）は特別養護老人ホーム「海山荘」「すいせんの郷」を基盤にショートステイ、デイサービス、ホームヘルプサービスと居宅介護支援事業を行っています。 利用者のみなさんが生活の場として快適に過ごせるよう全職員が創意工夫し、また明るい家庭的な雰囲気を心がけています。 特別養護老人ホームにおける看護業務を担当していただきます。 ・バイタルチェックや薬の管理・配薬などの健康管理・経管栄養の準備と注入・祷創や皮膚トラブルの処置・入居者様の急変時などの対応※病院と違い基本的には治療の必要ない方を対象としているのでゆったりとした雰囲気で入居者一人ひとりと向き合った看護ができます。 ※応募前の職

仕事内容■栄養相談、特定保健指導、認定栄養ケア・ステーション業務 受付、事務関連業務等 ※求人の内容等についてご不明な点がありましたら、電話連絡時 もしくは面接時に、お気軽に問い合わせ下さい。 ＊変更範囲：現在変更予定なし

仕事内容経済発展や地域社会の変化に合わせて多様化する福祉ニーズに応え 乳幼児保育施設をはじめ老人施設、小規模授産施設、放課後児童クラブ等の複数の福祉施設を設置し運営。 利用者や家族との信頼関係を築き、安心してご利用頂ける環境づくりを目指しています。 楽しい行事がいっぱい！ 相手の立場に立った豊かなコミュニケーションで、信頼関係を構築。 たくさんの笑顔溢れる施設です。 研修制度あり 初めての方や、ブランクある方は先輩スタッフが丁寧にお教えるので、ご安心ください♪ プライベート充実 残業もほとんどなく、働きやすさもバツグン、自慢の一つです！ ・賞与も県内トップクラス！頑張りをしっかりと認めてくれるのも魅力

勤務時間8:30〜17:30の間で 1日5〜8hで応相談 ※コアタイムはありません ※週2日〜OK ※シフト制勤務 ★残業少なめ♪ ★夜勤もOK！ 夜勤は22:00〜翌7:00(実働8時間)

仕事内容特別養護老人ホームの介護スタッフ ＼資格なし・経験ゼロOK／ 教育体制バッチリ♪週2日〜OK、短時間勤務OK！土日時給10%UP！賞与あり [お仕事内容] 特別養護老人ホームでの 介護業務スタッフ募集！ ＼従業員が安心して働きやすくなるために！／ ◆法律で定められたスタッフ人数以上に 人員を確保しています ※夜勤時なら、本来3名でいいところを、 4名配置する、など。 ◆チームワークの良さと 気軽に聞ける雰囲気のある職場づくり こんな方にぴったり ・介護施設での仕事に興味がある ・人の笑顔を見るのが好き ・ブランクがあって不安 ・家庭と両立しながら働きたい ・夜勤で効率よく稼ぎた

仕事内容JA静岡厚生連が運営母体となる公的病院で福利厚生が充実し、安心して働くことができます♪ 総合病院・介護老人保健施設・特別養護老人ホームなどを様々な施設を運営しているので幅広いスキルを身に着けることができます。 未経験でも始めることができるお仕事で、丁寧に指導・サポートを行っています。 入所者様がスムーズな日常生活が送れるように、援助を行うのが 主なお仕事です。 ・食事 ・排泄 ・着替え ・入浴等の介護全般 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に

仕事内容JA静岡厚生連が運営母体となる公的病院で福利厚生が充実し、安心して働くことができます♪ 総合病院・介護老人保健施設・特別養護老人ホームなどを様々な施設を運営しているので幅広いスキルを身に着けることができます。 未経験でも始めることができるお仕事で、丁寧に指導・サポートを行っています。 ・介護 ・食事、排泄、着替え、入浴等の介護全般 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある（しおりマーク） をタップすると、保存してあとで見返すこと

仕事内容年間休日122日★子育て支援金など産休復帰後のサポートアリ◎契約社員の募集◎売上高1837億の安定成長企業グリーンハウスグループ！キャリアに合わせた研修制度でステップアップ★【静岡市駿河区池田】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 介護施設内厨房での管理栄養士業務 【主な業務】 栄養管理 献立作成 食材発注 調理業務 衛生管理 等 【応募要件】 管理栄養士有資格者 経験の少ない方、ブランクのある方も歓迎 契約社員としての募集となります 【対象】 第二新卒・中途入社 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤

仕事内容・外来及び入院患者に対する栄養指導、栄養管理計画書作成等の病 棟業務 等があります。 ・身分は地方公務員となります。 ＊雇用開始：令和９年４月～となります。 ＊変更範囲：変更予定なし