サービス提供責任者 土日祝日休み - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 269,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収292000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県千葉市緑区誉田町2-23-2 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。

仕事内容業務内容： サービス付き高齢者向け住宅におけるサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画書の作成 ・シフト調整 ・モニタリグ ・身体介護（入浴、着替え、排泄介助） ・生活支援（掃除、洗濯）など ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ●スタッフ同士の風通しが良いです。とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉実務者研修以上 当施設は「コミュニケーションをとるのが得意で、円滑なサ

仕事内容訪問介護サービスの提供に必要な、様々なマネジメント業務を行うサービス提供責任者。ケアマネージャーやケアワーカーとの連絡、スケジュール調整、訪問介護計画書の作成などをお願いします。 訪問介護で大事な役割を担うやりがいのあるお仕事です。訪問経験のある介護福祉士の資格をお持ちの方、歓迎します。 給与詳細 正社員 ※一律職務手当込の金額 ※処遇改善手当 1時間あたり400円～650円別途支給 ※介護福祉士の方は、1時間あたり90円～350円別途支給 賞与年2回 昇給年1回 家族手当 年末年始出勤手当 確定拠出年金制度 従業員割引制度 交通費規定内支給（月上限5万円） 一部制服貸与 慶弔見舞金制度

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・在宅でサービスを必要としているご利用者さまの訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーや訪問介護員との連絡調整、訪問介護員の育成 ・国保連請求事務 など ●保養施設や定期健康診断など福利厚生が充実しています。大手グループ企業ならではの待遇で、安心して働ける環境が整っている職場です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や階層別研修があるので、スキルアップに最適な環境です。 ●年間休日は110日です。産前産後休暇や育児休暇があり、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士、見学

仕事内容サービス提供責任者 見学歓迎/ ウイズユー株式会社 ｜サービス提供責任者の求人 サービス提供責任者として、下記業務を担っていただきます ・ご利用者のサービス調整やシフト作成、スタッフ指導等 ・訪問介護計画書作成～サービス提供、担当者会議への出席等 ※サ責経験のある方はもちろん、ブランクのある方も大歓迎です◎ ※サ責経験ない方も、研修・育成体制がございます（未経験の方や業務内容に不安がある方はサービス付き高齢者向け住宅内にて研修・実習を受けて頂くことができます） ※地域密着の事業所のため異動の心配もなく、アットホームな環境で働くことができます◎ 入浴介助,食事介助,排泄介助,調理補助,洗濯

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 夢のまちケア 桜木訪問介護事業所/求人/サービス提供責任者/正社員/訪問介護/千葉市若葉区 ★ 急募です！オープン間もない新しい事業所で理想の訪問介護事業所を作りませんか？ 待遇の一生続けられる職場を探している人は必見です。 施設スタッフの声 オリンピック千葉桜木店（スーパー）・カトマンド（ネパール料理店）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ わごころケアセンター（訪問）/求人/サービス提供責任者/正社員/訪問介護/我孫子市 ☆サービス提供責任者（訪問介護） / 正社員 の募集をしています☆ 経験者は優遇させていただきます！ 施設スタッフの声 情報交換・意見交換を積極的に行い、勉強会なども開催しているため、スタッフは共に学び共に成長しています。安

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～翌９：００（休憩１２０分） シフトによる交替勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる４週８休

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅に入居している方の お部屋での訪問介護全般のお仕事です。 ・生活介護、身体介護、日常生活のサポートなど その他付随する業務とともに、サービスプランの作成等、 サービス提供責任者としての業務も行ってもらいます。 【４０室４４名】 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 269,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収292000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県船橋市芝山3-12-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また

仕事内容<仕事内容> 昇給やステップアップ可☆ベテランのスタッフがいちから指導するため未経験・ブランクのある方も安心です！ 提供サービス内容 生活に“できること”を増やしていく支援。 身体介護・生活援助・通院介助などを通して、 「できないこと」を補うだけでなく、 「自分でできること」を一緒に探していく、 サポートを行っています。 ・ケアマネジャーとのサービス提供の調整 ・介護保険の必要書類の作成業務 ・ヘルパースタッフへの研修 ・訪問介護業務 利用者様のお宅へ訪問し、 以下のお仕事を行っていただきます。 ・調理 ・掃除 ・洗濯 ・排泄 ・入浴 ・外出支援 訪問介護とは、ご自宅での暮らしを

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 269,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収292000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県柏市旭町4-11-3 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全

仕事内容サービス提供責任者 見学歓迎/ 訪問介護のサービス提供責任者募集★所定勤務時間7時間(9:00～17:00) 訪問介護及び障害福祉サービスのサービス提供責任者として、利用者様の管理やシフト管理を行うと共に、訪問介護の仕事もしていただきます。

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.1時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収290000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県千葉市中央区新宿2-16-22 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があり

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 269,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収292000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県船橋市南三咲1-20-10 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。

仕事内容サービス提供責任者/ 訪問介護サービス提供責任者＊資格を取ったばかりの方・ブランクがある方も歓迎!

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／11.1時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収290000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県船橋市前貝塚町509-5 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。