千葉県のケアマネジャー 土日祝日休みの求人・転職・中途採用

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・在宅サービスの調整業務 ・介護保険に関する業務 ・ご利用者様、ご家族様の相談支援

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護を必要されている方に適したケアプランの作成や相談、関係機 関との調整や介護保険給付管理等のお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ウイング介護相談室において ケアプラン作成等、介護保険法に基づく 介護支援専門員の仕事です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※出勤時間・勤務時間相談可（休憩時間は労働条件による） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ※希望により勤務日は相談に応じます。 ・年末年始１２／３０～１／３・お盆８／１３～８／１５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○居宅介護支援事業において、介護保険制度に基づく介護支援専門 員業務全般を行っていただきます。 ・計画の策定及び訪問調査 ・要介護認定の申請代行など ＊訪問は社用車又は、自家用車使用（自家用車使用を使用した場合 はガソリン代を支給します（規定あり） ＊地域：市原市、袖ヶ浦市 ＊スタッフ同士も仲が良く、働き易い雰囲気です。 ＊ご家庭の都合や育児をしながら仕事をされる方については勤務日 、時間帯の相談も可能です。 【変更範囲：変更なし】＊詳細は面接時にお伝えします。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ・祝日は月に１回休み ・年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容＜急募＞ ・ケアプラン作成、提案。 ＊上田医院に併設の「ケアプランすみれ」にて就業して頂きます。 ＊自分に合った日時で勤務いただけます。 ○従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容介護を必要とされている周辺地域の高齢者に対するケアマネージャ ー業務です。 ・ケアプランの作成、相談業務及びモニタリング他、ケアマネージ ャー業務全般（社有車で外出もあり） ・その他、付随する関連業務 急 募 「業務変更範囲：なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 ＊実労働時間：６時間以上 ＊在宅勤務可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・ゴールデンウイーク

仕事内容☆ケアマネジメント業務全般 ☆介護保険に係る相談援助業務全般 ☆その他付随する業務 ※未経験の方、歓迎いたします。 ※未経験・ブランクのある方には丁寧にサポートします。 ※無理な引継ぎなし 【業務の変更の範囲：会社の定める範囲】

仕事内容＊当事業所において、下記の業務を担当して頂きます。 ・在宅高齢者（要介護者）のプラン作成 ・サービス内容・サービス事業所の調整等 ・その他請求業務等 ※夜勤なし 『変更範囲：変更なし』

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：１２／３０～１／８ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・ケアマネージャー業務全般 ・利用者宅へのモニタリング ・記録の作成 ・担当者会議の開催 ・サービス事業者の調整等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可（短時間勤務も相談可） ※夜間対応・オンコールなし ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ・シフト制（相談可）／基本土・日休み ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎入社日相談可！スマートフォン貸与。 ◎男性１名、女性３名（主任ＣＭ４名）在籍中！ ◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 ＜ツクイの注目ポイント＞ ※使用ソフト「ほのぼの」 希望休は柔軟に対応！プライベートとの両立を目指す職場です◎ ■未経験者：入社１～３か月で約５～１５件 ■経験者 ：入社１～３か月で約５～１５件以上 →未経験の方は、同行研修から実践・習得状況に併せてサポート！ ■更新研修料全額支給＆主任ケアマネ研修支給補助あり！ ■移動手段：社用車貸与（状況によりマイカー利用あり） ■事前の見学や相談だけでも大歓迎！お気軽にご連絡ください。

仕事内容【仕事内容】 【高額求人】《日勤のみ★土日祝固定休み★車・自転車通勤OK★》ケアマネージャーさんの募集です♪ ●介護相談センターにて、ケアマネージャー業務をお任せします。 ●日勤のみで土日祝固定休み★ワークライフバランス抜群です。 ●マイカー・自転車での通勤OK◎直行直帰も可能です♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給280,000円〜294,500円 【月給】28万円

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週２日～４日 時間も含め 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２月２９日～１月３日）

仕事内容・南部地域包括支援センターで要支援１・２、事業対象者の方のプ ラン作成等をお願いいたします。 ・現場での介護業務はありません。 ・認定調査業務はありません。 ・残業はありません。 ・休日対応はありません。 先輩たちが丁寧にサポートするので、未経験の方も安心してスタ ートできます。育児、介護等をしながらでも働きやすい職場です。 ※応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容介護を必要とする方が、介護保険のサービスを受けられるように、 ケアプランの作成やサービス事業者との調整を行っていただきます 。 ［変更範囲：会社の定める業務］

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：ご希望に応じて、短時間勤務や勤務時間の繰り上げ繰り下げも可能 です。お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日は固定でお休み。その他、月～土曜日で、あなたの希望に応 じてお休み頂けます。土日祝日休みや固定曜日も大歓迎です！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＼業績好調につき、居宅介護支援事業所での増員募集！／ メディア取材多数！話題のフットサルコート併設の多世代間交流施 設『サービス付き高齢者向け住宅 ファミリークラブあかね雲』内 に併設された居宅介護支援事業所でケアマネ募集！ 利用者様一人ひとりの声に寄り添い、ご本人とご家族の希望を最大 限尊重していく仕事です。 未経験やブランクのある方も大歓迎です！ ◇ご利用者様やご家族の相談窓口・ケアプランの作成 ◇行政や介護サービス事業者とのやり取り ◇地域交流イベントの企画・運営等 「業務変更範囲：なし」

仕事内容【仕事内容】 桜木駅より徒歩5分！マイカー通勤可☆土日お休み♪日勤のみ◎ケアマネのお仕事★ ●ケアプランの作成等のケアマネージャーとしての業務全般に従事していただきます。 ●最寄りの千葉都市モノレール２号線 桜木駅より徒歩5分と好立地◎日々の通勤もラクラクですよ♪マイカー通勤もOKです☆ ●「次世代認定マーク（くるみん）」の認定事業主ですので、オンオフの両立ができるよう職員さんの働きやすい職場づくりを推進している事業所です◎ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どん

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：１２／３０～１／８ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・ケアマネージャー業務全般 ・利用者宅へのモニタリング ・記録の作成 ・担当者会議の開催 ・サービス事業者の調整等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊実働４時間～８時間で相談可 ＊休憩時間：法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 応相談 年末年始

仕事内容ケアプラン作成、給付管理、ケアマネージャー業務 有資格者で未経験の方の応募大歓迎 社内研修制度が充実しているので安心して働けます。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容ケアプランの作成、給付管理、ケアマネージャー業務 高齢者の日常生活や健康状態を把握し、必要なサービス の提案、手続きのサポートを行い、高齢者が自宅で快適に 生活できるよう支援します。 ー◆有資格者で未経験の方の応募大歓迎◆ー ◎社内研修制度が充実しているので安心して働けます。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアマネージャーの仕事です。 仕事のあり方を皆さんと一緒に考えながら、のびのびと働ける職 場環境づくりに力を入れています！ ケアプラン作成や給付管理、認定調査など、要介護者が自立して生 活ができるように必要なサポートをします。 担当ケースですが、どのように働いていきたいか？を伺いながら徐 々に受けていただきます。 ・現在は代表を含め１７名のケアマネジャーがいます ・パソコン作業あり ・１人１台パソコンあり、会社携帯貸与 【変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、福祉サービス、 ご自宅訪問、保険の連絡・調整・諸手続き など 特定事業所（２）を取得済み 【変更範囲：なし】