ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 三重県津市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇については、地方公務員法及び津市会計年度任用職員 の任用、勤務条件及び身分取扱いに関する規定による。

仕事内容・発達に心配のある子どもや肢体不自由児の障がい児支援計画の作 成 ・作成にあたり家族からの聞き取り、関係機関との連絡調整、連携 ・児童発達支援センター内で依頼する補助業務 ・外出する際に公用車を運転することがあります。 ＊必須資格 相談支援従事者修了証書保持の方 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 300000円 【住所】 三重県津市豊が丘5-47-10 【アクセス】 JR紀勢本線下庄 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇 / 育児休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/

仕事内容居宅介護支援事業所で、ケアプランの作成等ケアマネージャー業務 に従事 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容基本土日休み！ケアマネ経験不問♪賞与実績4ヶ月☆住宅手当・扶養手当あり◎【津市、久居駅、居宅、ケアマネジャー、日勤常勤】 事業所内に複数名在籍するケアマネジャーがしっかり仕事を教えますので未経験の方も安心◎8:30～17:30勤務＆基本土日休みでワークライフバランスは充実★職場見学からという方も可能◆ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給24万6500円～30万2500円 ※月給には従事手当2万5000円～3万円、特別手当7000円、改善支援補助手当7500円、資格手当2万円～2万8000円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務

仕事内容【日勤帯のみ◎】資格取得・研修等スキルアップを狙える施設です！子育て支援、住宅補助等働きやすさも充実しております！ ●資格取得支援、研修支援共に充実しておりスキル、キャリア共に成長をどんどん狙えます！ ●各種手当充実しております！働きやすさ抜群です！ ●日勤帯のみの勤務となっており夜はゆっくりお家で過ごせます！

仕事内容【高額求人】日勤のみ☆週休2日制◎日曜日固定休み★定年65歳！再雇用制度もあり★居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集！ ●居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務を行っていただきます！ ●定年65歳までと長めの設定で腰を据えた勤務が叶います！ ●マイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤が負担になりません。

仕事内容託児所あり☆最大賞与6ヶ月分☆手厚い福利厚生☆ケアマネお持ちの方☆経験者優遇☆働きやすい環境が整っているサ高住でのお仕事です♪ ●サービス付高齢者向住宅におけるケアマネ業務全般をお任せいたします。 ●賞与実績は4ヶ月～6ヶ月と高水準！日頃の頑張りをしっかり評価していただけます☆ ●託児所を完備していますので、お子さまがいらっしゃる方も働きやすい環境です♪

仕事内容【年間休日120日】日勤のみ★17時終業◎残業ほぼなし♪久居駅から徒歩8分☆居宅ケアマネ募集！ ●居宅介護支援事業においてケアプランの作成、介護支援サービスの提供、介護保険各種申請の係る援助等をお願いします。 ●17時終業で、残業は月平均1時間程とほぼありませんので、終業後の予定も立てやすく、ご家庭や子育てとの両立も可能です！ ●近鉄名古屋線「久居駅」から徒歩8分と駅から近く、車通勤も可能です！駐車場もありますので安心です◎

仕事内容利用者さまとご家族の理解者として対応できるケアマネ業務◎実務未経験の方も歓迎します。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,700〜300,000円 ≪基本給≫ 215,700〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 役職手当:5,000〜20,000円 管理手当:30,000〜50,000円 皆勤手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計〜200,000円過去支給実績 ◆資格

仕事内容【求人概要】 津市/老健/正社員/ケアマネジャー/年間休日124日！残業もほぼないオススメ正社員求人！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【介護老人保健施設の概要】 利用定員 入所・・・100床（うち短期入所5床程度）※認知症対応可 開設 平成9年6月10日 【おススメポイント】 ・賞与も前年度実績で3ヶ月分支給！安定の正社員求人！ ・年間休日は嬉しい124日！ ・定年65歳なので末永く

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 199000~275000円 【住所】 三重県津市豊が丘3丁目18番2号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日116日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特

仕事内容【ケアマネさん募集♪】土日休み◎17時半終業！賞与3.00ヶ月分★再雇用制度はなんと80歳までOK☆彡 ●有料老人ホームにて、介護サービスの計画立案や訪問してのモニタリング業務などケアマネ業務全般をお願いいたします。 ●無料駐車場完備でマイカー通勤もOKですので、天候に左右されず日々の通勤もラクラクです♪ ●賞与は計3.00ヶ月の支給実績があります！日頃の頑張りをしっかり評価してもらえますので、やりがいにも繋がりますね☆

仕事内容【高額求人】日勤のみ☆年間休日120日◎残業少なめ♪プライベートも充実！定年65歳！再雇用制度もあり★長く勤務できます！居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集！ ●居宅介護支援事業所に所属し、利用者が適切な居宅サービス等を利用できるようケアプランを作成していただきます。 ●年間休日120日！しっかり休んでプライベートも充実◎ワークライフバランス重視の方必見です♪ ●産前産後・育児休暇、介護休暇など休暇が充実◎ライフステージの変化に合わせて取得可能です！

仕事内容居宅介護支援事業所に所属し、利用者が適切な居宅サービス等を利 用できるようケアプランを作成していただきます。 各事業所との調整や相談業務にも対応していただきます。 ※変更範囲：法人の定める事業所及びすべての業務

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜17:00の内3時間週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容三重県津市で新たなケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:5,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 阿漕駅から1.6km 津新町駅から2.1km 南が丘駅から2.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜17:00の内3時間週所定労働日数

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分

仕事内容シルバーサービス憩いの汀でのケアマネジャー業務をお願い致します。 【具体的には】 ・アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング等のケアマネ業務 ・利用者宅への訪問等 ・その方らしく暮らすための支援 ※未経験の方も丁寧に指導します。安心してご応募ください。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/正社員≫介護支援専門員の資格をお持ちの方、大募集◎ 【昇給・賞与あり】【退職金あり】【交通費支給】【年間休日120日以上】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎介護支援専門員業務全般◎ ・要介護者のケアプランの作成、利用者及びご家族の相談業務 ・関係介護事業所との連絡、調整等 ・介護保険の申請代行、その他上記に付随する業務 求人ID 355916

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 年次有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容介護支援専門員に関する業務全般 仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容ご利用者様が、ご本人またそのご家族様の希望に基づいた介護保険 サービスが受けることができるよう介護支援専門員として支援を行 なっていただきます。主任ケアマネの場合は管理者候補。 【主な業務内容】 ＊要介護者のケアプランの作成 ＊利用者及びご家族の相談業務 ＊関係介護事業所との連絡・調整等 ＊介護保険の申請代行 ＊その他上記に付随する業務 ※業務の変更範囲：就業規則に基づき全ての業務への変更あり

仕事内容【土日祝固定休×年間休日120日！】残業なし★看護居宅支援の未来を創るケアマネ募集！ ●地域密着型の居宅介護支援事業で、管理者候補として活躍できます。ケアプラン作成。モニタリング。各サービスとの連絡調整。ご利用者様・ご家族様の介護支援・相談業務書類作成代行。病院退院時のサービス利用調整などをお願いします。 ●訪問看護ステーション併設で、医療連携が充実した環境です。 ●年間休日120日・土日祝休みで、ワークライフバランスも◎