人事労務 - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【岡山】人事・採用｜資格取得支援制度あり｜創業70年以上の安定企業 ▼仕事内容 今までのご経験を十分に活かして、以下の業務をお任せします。 ●労務管理 ●社会保険手続き ●給与計算 等 組織の円滑な運営に不可欠な業務に携わっていただきます。（社員数100名程度） また、株主総会や社員総会などの重要な行事の運営に関わるチャンスがあり、組織内外の人々と連携を図っていただきます。 その他、付随する業務のサポートをお願いいたします。 ＜組織体制＞ 現在、本社人員は16名。人事・総務の業務は3名で執行しています。 本募集は、バックオフィス強化のための増員となります。 ＜当社サービスの特徴＞ 「

仕事内容人事労務担当／人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ ＞ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見

仕事内容岡山スイキュウ株式会社 課長クラス募集！【人事・労務】★年休120日 ★月給27.5万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事部門の管理職候補として、採用・労務・給与計算などの実務から、制度改定、業務効率化まで組織強化の中核を担っていただきます。経験やスキルに応じて以下の業務をお任せします。 採用・給与・労務チームのメンバーサポートおよびマネジメント 人員計画の立案、新卒・中途採用活動、研修の企画・実施 給与計算、社会保険手続きなどの実務 労働関連法規に基づいた労務制度の適切な運用と見直

仕事内容診療所の経営企画、財務、人事労務、営業部門など事業を統括する事務長候補業務 副院長とともに未来に向けて病院の体制や組織の再構築に意欲的に一緒に取り組んで頂きます。 経営面、運営面の両面から診療所をサポート頂きます。 事業方針策定や経営改善の立案から働きやすい環境整備、職員のサポート、地域との連携など業務は多岐に渡ります。 【期待する役割】5年後10年後、更にその先の病院経営を推進していくために、将来は事務長として、診療所の全実務を統括する責任者になっていただきます。 祝 4週7休制（シフト制：休日は希望に合わせて柔軟に対応） 退職金 定年制(60歳) 再雇用制有り(65歳)

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務又は人事での業務経験をお持ちの方 【職種名】 【労務人事】サンマルクカフェ/東証プライム上場/岡山県（転勤無） 【仕事内容】 当社グループ会社であるサンマルクカフェに出向し、人事採用や労務周りの実業務をお任せいたします。 ■採用業務 ■社員の人事情報管理 ■労務管理 ■給与計算 ■社会保険手続 ■年末調整 ■福利厚生対応（社宅管理・健康診断管理等） ■給与関連支払処理等の会計関連業務 ■法務補助 【事業内容・会社の特長】 サンマルクカフェや鎌倉パスタなどのフランチャイズチェーンシステムを含むレストラン及びカフェなどの事業を行う各グループ会社の経営管理を行っています。

仕事内容人事責任者／社会福祉法人の人事課長・人事経験者優遇 高給与・各種手当充実 年間休日112日 ＊いきなり面接ではなく、実際に施設見学にお越しいただいてしっかり知ってからのご応募ができます 事前にお話だけでも大丈夫ですので、気軽にご連絡くださいね。 働き方など、あなたの「こうしたいな」をお気軽にお話しください。 面接は緊張すると思いますが、難しいことは聞きませんので、リラックスしてお話ししてくださいね。 ご連絡は、担当の須山（すやま）までご連絡ください。 お電話：0862937733 メール：info@fukujukai-gp.com 【仕事内容】 社会福祉法人福寿会グループの人事課長とし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 人事制度設計および採用活動に関するご経験 ■ 柔軟な思考と法規制のご理解 ■ 経営陣と共に魅力的な企業を作る意欲とコミュニケーション力をお持ちの方 ■ 総務、経理事務に関するご経験 【職種名】 人事制度設計と採用・総務・経理／創業５５年の地元に根差した企業／週休２日制年間休日１２５日／岡山市 【仕事内容】 創業54年、岡山県下で商業施設、オフィスビル、公共施設などの内装工事全般を施工。 働きやすく魅力的な企業作りのために人事制度の設計と運用、 新卒・中途採用の計画と 総務、経理事務の業務をお任せします。 働きやすく魅力的な企業作りのために人事制度の設計と運用、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中途/新卒採用の実務経験 ・大学院、大学卒以上 [歓迎] ・分析力(KPI、採用データ、採用コストなどの可視化)をお持ちの方 ・高いコミュニケーション能力 (各部署との調整や面接担当トレーニングなど)をお持ちの方 ・ダイレクトリクルーティングのご経験（スカウト業務） 【フィットする人物像】 ・会社の成長を支える人材確保に情熱を持って取り組める方 ・戦略的な思考を持ち、自ら企画・実行できる方 ・多様な関係者と円滑に連携できる方 【職種名】 【岡山市／人事統括責任者】採用のスペシャリスト年収800万円～◎採用戦略をお任せ◎グループ統括 【仕事内容】 人材採用部門

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 普通自動車免許 総務人事のご経験をお持ちの方 マイカー通勤が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ハウスメーカーの総務人事（メンバー／岡山）★転勤なし／健康経営優良企業／働きやすい★ 【仕事内容】 転勤なし／年間休日110日／平日休み／経験者募集／年収350万円以上／正社員 岡山市南区の総務人事のお仕事です 総務人事業務に従事していただきます。適性や経験を鑑みて最適な業務をお任せします。未経験業務についても研修や先輩社員による指導がありますので、ご安心ください。 （具体的

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・人事労務に関する実務経験1年以上をお持ちの方 【職種名】 【交通・情報・街づくり等を扱う企業の人事労務／岡山市北区】岡山大手の優良企業 【仕事内容】 本社管理部門の人事労務担当として、約3000人の給与計算、社会保険手続き、中途採用、健康・安全衛生等、人事労務に関する業務全般をご担当いただきます。 ■給与業務：勤怠チェック・給与計算・振込、賞与計算・振込、その他事後対応、年末調整など ■社会保険・健康業務：社保・雇保の入退社に伴う手続き（取得・喪失）、社会保険料計算、月額変更対応、算定届提出、社内健康づくり取り組み対応な

仕事内容人事労務全般に関わっていただきます。 人事では、採用、労務管理の部署に分かれています。 経験により配属を行います。 ・労務管理、関連会社を含む社会保険手続き等を行っていただきます。 ・給与管理 給計算等全般 ・採用関連、新入社員採用、中途採用 ・人事制度に関わる業務 ※祝日のある週は、土曜日出勤の場合あり 会社カレンダー使用 再雇用あり、労働組合あり 定年制（65歳）、再雇用制度有り UIターン採用実績有

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務関連の業務経験 ・普通自動車免許保有の方（AT限定可） ・一定のITスキル（Word、Excel、PowerPoint等）をお持ちの方 [歓迎] ・ビル管理、不動産管理会社での就業経験者 ・ビルや建物の設備保全、電気・水・空調等の保全業務経験者 ・その他、営業の管理職経験のある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【岡山】支店長候補／広島本社の総合建物管理企業（年収450万円～600万円） 【仕事内容】 ※基本転勤なし・年間休日120日完全週休2日制（土日祝） 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】 岡山支店の支店全体の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・中途／新卒採用の実務経験 ・リクルートダイレクトスカウト 【歓迎】 ・採用チャネル（エージェント、ダイレクト、リファラルなど）の運用経験 ・分析力（KPI、採用データ、採用コストなどの可視化） ・コミュニケーション能力（各部署との調整や面接担当トレーニングなど） ・採用プロセス設計・評価制度構築のスキル ・採用広報・ブランディングの経験（採用イベント、SNS等） 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 グループ会社の人事統括責任者（岡山）★採用戦略／転勤なし／年収800万円以上★

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 ・採用等の総務労務人事業務のご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 45歳くらいの方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 建設会社の総務人事（採用メイン）★東証プライム上場グループ／パイオニアカンパニー★ 【仕事内容】 転勤なし／年間休日105日以上／土日祝休み／経験者募集／年収400万円以上 岡山市南区の人事のお仕事です 採用業務メインでお仕事を進めていただきますが、将来的には、採用活動だけではなく、総務・労務関係の仕事にも携わっていただきます。業務については同じ仕事をする先輩社員が丁寧に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許（AT可） ・採用等の総務労務人事業務のご経験がある方 ・定着、育成まで携わる価値観をお持ちの方、会社の理念に共感できる方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務人事（採用）/東証プライム上場G/転勤無【岡山市南区】（年収409万円～516万円） 【仕事内容】 ※業界では屈指の知名度、安定性があります※ポジティブに挑戦し続ける、活気のある会社です※年齢を問わず、キャリアアップ、スキルアップを目指すことができます※ワークライフバランスを大切にしています 総務・人事課は、総務・人事労務管理の業務全般を

仕事内容【岡山／管理職候補】人事のお仕事です。 創業60年以上の安定企業で、人事総務部門における採用業務を中心とした人事業務全般をお任せします。 ◆主な業務内容◆ ・人員計画の立案、採用活動（新卒、中途、派遣） ・内定者フォロー、インターンシップ運営 ・入社後研修の企画・実施 ・労働法に沿った労務制度の運用・見直し ・給与計算、各種保険手続きなどの実務業務 ・組織体制強化を前提とした関連業務の適正化と効率化 ★当社の魅力★ 人事評価制度：入社後半年内での昇進例もあり、社員全員の取り組みをフラットに評価する仕組みを構築 キャリアサポート制度：次世代幹部育成プログラムや複線型キャリアアップ制度でマネジメン

仕事内容メルセデス・ベンツの正規販売店である当社にて、人事総務業務をお任せします。社員数が100名程度いる当社では、組織の円滑な運営に不可欠な業務になります。組織内外の様々な方と連携を図っていただきます。 【職務詳細】 ■労務管理 ■社会保険手続き ■給与計算 ■株主/社員総会の準備 等 【募集背景】 現在、本社人員は16名。人事・総務の業務は３名で行っております。 本募集は、バックオフィス強化のための増員となります。 岡山県で唯一のメルセデス・ベンツの正規販売店であり、自動車ディーラーとしては創立74周年を迎えた歴史ある会社です。世界で屈指の品質を誇る高級車であるメルセデス・ベンツを60年以上にわ

仕事内容事務スタッフ／総務・人事事務補助 正社員登用の可能性あり 中小企業（概ね従業員数50人未満）のクライアントの総務事務のアウトソーシングを行っています。 専用業務用ソフトを利用して、社会保険や労働保険の申請、給与計算等を行います。 丁寧に指導しますので、経験があまりなくても心配不要です。 その他の書類作成等、所長の補助業務もお願いします。 お客様とのやり取りが多いので、人と接することが好きな方が楽しく働けると思います。 スキルに自信がなくても、人間性を重んじますのでご相談ください。 社会保険労務士 人事・労務に関するコンサルタント 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,英語力不

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務・経理関係の経験 [歓迎] ■マネジメント経験 ■許認可事業の事務手続きの知識がある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務/マネジメント【岡山市南区】アウルグループ/衛生センター（年収350万円～550万円） 【仕事内容】 「八晃グループ」として地元の皆さんに知られており、創業60周年を迎えました。2020年にアウルグループと名前を変え、生活の基盤を支える環境・衛生保全から運輸や観光、資源リサイクル、福祉や保育まで幅広… 【業務詳細】 同法人にて、総務部門の管理職としての業務を担っていただきたいと考えています。 【総務部・経理

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門でマネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ・安全衛生管理の知識をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事・採用（管理職候補）/物流業界【岡山市】転勤無し/残業少（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 ■中途採用実績も多数あり、入社半年後の昇進例もある実績が反映される評価制度が構築されています。その他にも資格取得制度や保育園の運営を行うなど職場環境の整備にも積極的に取り組んでいる企業です。 人事総務部門において、採用業務を中心にご担当いただきます。 【職務詳細】 ・人員計画の立案、採用活動（新卒、中途、派遣） ・内定