人事労務 - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

仕事内容グループ法人7社（社員数1,100名）を管理する総務人事業務全般 ＜業務詳細＞ ・人事管理 ・給与計算 ・各種規定整備 ・各種社会保険手続き ・電話対応、来客対応 等 ＜当社のアピールポイント＞ ・はれコーポレーションは、弁護士、公認会計士、税理士、中小企業診断士、社会保険労務士、不動産鑑定士、司法書士といった「士業」たちが中心となり設立した会社です。 常に時代の変化を読み、新たな時代の社会的ニーズを把握して、「風をよみ、風を味方に」した事業を拡大し、現在ではグループ経営に移行、グループ会社及び関連法人で5事業７法人へと拡大。 ・有料老人ホーム39カ所、ホテル2カ所、保育園3カ所、調剤薬局

仕事内容<仕事内容> 事務総合（総務・人事・経理等） ※様々な事務業務を経験し、事務のエキスパートを目指せる職種です！ ・総務、労務、人事的な業務 例）給与計算、社会保険手続き、労務管理 ・職場の管理的な業務 例）現場改善（書類作成、現場パトロールなど） ・経理に関する業務 例）会計処理、売上、仕入債権業務、決算業務など 総務人事・経理など事務関連の職種に関して、多岐にわたって従事していただきます。 様々な業務に積極的にチャレンジする意欲のある方を歓迎します！ 男性も女性も活躍できる職場です。 【業務変更範囲：会社の定める業務】 <給与> 年収300万円～400万円 <勤務時間> 固定

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門（経理、総務、人事、労務）のいずれかの実務経験 ・マネジメント経験 ・第一種普通自動車運転免許 ※幹部候補として会社の経営に携わっていきたい方歓迎 【職種名】 【管理部門課長職】年収～700万円／岡山県岡山市勤務 【仕事内容】 管理部門はバックオフィスの主要機能が集約されており、部署の仕事の方向性・目標を描き、 業務・メンバーが円滑にいくようにマネジメントを行っていただきます。 （一部実務に携わっていただくこともあります） メンバーそれぞれと向き合いながら、適切なマネジメント遂行をお願いします。 部門構成：10名 【事業内容・会社の特長】 土木工事業 【

仕事内容<仕事内容> 社会福祉法人の人事課長・人事経験者優遇！高給与・各種手当充実＊年間休日112日＊ ＊いきなり面接ではなく、実際に施設見学にお越しいただいてしっかり知ってからのご応募ができます！ 事前にお話だけでも大丈夫ですので、気軽にご連絡くださいね。 働き方など、あなたの「こうしたいな」をお気軽にお話しください。 面接は緊張すると思いますが、難しいことは聞きませんので、リラックスしてお話ししてくださいね。 ご連絡は、担当の須山（すやま）までご連絡ください。 お電話：0862937733 メール：info@fukujukai-gp.com 【仕事内容】 社会福祉法人福寿会グループの人事課

仕事内容株式会社NECT ＼未経験歓迎／社員研修・教育を担う【人事(教育)】★残業月10h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《人をサポートしたい方大歓迎です！》社員の教育・研修を中心とした人事業務をお任せ ★完全週休2日 ★残業月平均10時間研修内容の企画・立案 研修準備・当日の運営・進行・講師業務 社員のフォロー・メンタルケア 社員教育/研修における情報収集 など ⇒「こんな企画いいかも！」というアイデア大歓迎！成長企業の人事部門は、やりがいが段違い！毎月中途採用を行う他、2023年以降は新卒

仕事内容株式会社ヘルシーホーム 【総務人事／マネージャー候補】◆充実の福利厚生 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 岡山でトップクラスのシェアを誇るハウスメーカーで、総務人事業務全般を担っていただきます採用・労務業務 給与計算、人事制度策定 資料作成、書類管理 契約書作成 会議の設定 社内行事運営 備品管理 コンプライアンス、教育研修の推進 管理部門のサポート など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給350,000円～ ※上記には一律固定残業手当45時間分

仕事内容▼業務内容 ・総務・人事労務管理の業務全般を担っていただきます。これまでのご経験に応じて業務を進めていただきます。 ▼業務詳細 ＜総務領域＞ ・オフィス内環境整備、備品発注、郵便物受付 ・社内規程の整備、改訂 ・車両管理 ・制服、ヘルメット管理 ＜人事領域＞ ・採用活動（大卒、専門卒、高卒、キャリア） ・人材開発（教育研修） ・メンター面談 ・全社の人事制度運用、改善 ・その他（個別労務対応 等） ＜労務領域＞ ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・安全衛生管理（定期健康診断、ストレスチェック実施など） ・年末調整 ・入退社手続き ※これまでのご経験に応じて入社後にお任せする業務

仕事内容人事職として以下の業務を中心にお任せします。 ・採用業務・・・新卒、第二新卒、中途採用に関する企画・選考運 営及び派遣社員採用業務 ・人事、労務業務・・・人事制度の整備・導入、各種社保対応、入 退社管理等 ・一般事務 ※人事・労務未経験でもやる気のある方大歓迎です！ ＊業務変更内容：法人の定める業務

仕事内容 チームコンサルを強みに地元企業へ貢献できます 育児休暇取得率100%、産休復帰率96%、 リモート勤務も相談可能など働きやすい環境が整っています ▼お仕事内容 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス ＜魅力ポイント＞ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」 …自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 …お客さまの「計画立案ではなく

仕事内容 チームコンサルを強みに地元企業へ貢献できます 育児休暇取得率100%、産休復帰率96%、リモート勤務も相談可能など働きやすい環境が整っています ▼お仕事内容 ■労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施 ■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ■就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ■その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング ＜魅力ポイント＞ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」… 自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」… お客さ

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！ 未経験OK／一般事務／完全土日祝休み／岡山 完全土日祝休み！年間休日120日以上！未経験積極採用の一般事務職 仕事内容 業績好調につき新しいメンバーを探しています。 未経験者大歓迎です！ 皆さんの「やってみたい！」を応援します。男女ともに大活躍中の職場で、あなたもオフィスワークデビューしませんか？ ここがポイント 未経験歓迎！入社後の研修やサポートが充実しているので、初めての方も安心♪ おしゃれOK！服装や髪型は自由。自分らしく働ける環境です。 プライベートも大事に！年間休日120日以上＆残業ほぼなし。自分の時間もたっぷり確保できます

勤務時間固定時間制

仕事内容【業務概要】 社会保険労務業務の補助を行っていただきます。 【業務詳細】 ・給与計算 ・労働保険、社会保険手続き業務 ・官公庁への書類提出 ・会計記帳代行 等 ＜入社後の流れ＞ ・業務は丁寧に指導いたします。 【組織構成】岡山本社 社会保険労務士7名在籍、総務経理業務2名在籍 土日祝（週休2日制） 退職金制度（勤続3年以上） 確定拠出年金（401K） 定年制有（60歳）、再雇用制有（65歳まで）

仕事内容山陽イシダ株式会社 【人事総務】年間休日120日以上／賞与年2回＋決算賞与／転勤無し ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 将来の管理職候補として、人事・労務・総務といったバックオフィス業務全般を担っていただきます。あなたの組織運営経験を当社で活かしてください。将来のマネージャー候補として、バックオフィス業務全般を幅広くお任せします。適性を見ながら段階的に業務範囲を広げていきます。 ■人事、労務関連業務 ■総務関連業務（HP更新・備品管理・研修準備など） ■その他、営業管理など 【雇入れ直後

仕事内容株式会社ヘルシーホーム 【岡山市】総務人事（リーダー）◆岡山トップクラスシェアのハウスメーカー◆年収500万円～◆転勤無 【仕事内容】 【岡山市】総務人事（リーダー）◆岡山トップクラスシェアのハウスメーカー◆年収500万円～◆転勤無 【具体的な仕事内容】 ～長期的に就業できる環境／ヘルシーホーム大好き♪のCMがおなじみで集客力◎～ ■業務内容： ・岡山トップクラスシェアのハウスメーカーである当社にて、総務人事業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・採用・労務業務 ・給与計算、人事制度策定 ・資料作成、書類管理 ・契約書作成 ・会議の設定 ・社内行事運営 ・備品管理 ・コンプライア

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■総務や人事のご経験者 ■マイカー通勤可能な方 【尚可】 ■マネジメントご経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【岡山】総務人事 マネージャー候補 【仕事内容】 20代～30代活躍中／福利厚生充実◎ 【職務概要】 同社にて総務人事業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■採用・労務業務 ■給与計算、人事制度策定 ■資料作成、書類管理 ■契約書作成 ■会議の設定 ■社内行事運営 ■備品管理 ■コンプライアンス、教育 研修の推進 ■その他管理

仕事内容企業当社の「人財管理部」はいわゆる人事部としての役割をはたしている部門です。 その人財管理部での新卒・中途採用や社内教育、そして勤怠管理や給与計算等の労務管理業務をお任せします。 その他には社内規定の改訂や人事制度改革などの制度企画業務もございます。 ※ご経験やご希望に沿って部の中での担当業務を追って調整します。

仕事内容ナガセヴィータ株式会社 【岡山】労務※給与計算メイン～創業130年以上／東証プライム上場G／年休123日／残業20H～ 【仕事内容】 【岡山】労務※給与計算メイン～創業130年以上／東証プライム上場G／年休123日／残業20H～ 【具体的な仕事内容】 ～1883年創業／東証プライム上場NAGASEグループ／創業130年以上／年間休日123日（土日祝休み）／福利厚生他社がやらない、他社ではできない独自のテーマで研究を行う研究開発型企業～ ■採用背景： 2024年4月に人事部の組織体制が変わり、労務業務と採用・組織開発を担当する部門が分かれました。そこで、より労務部門の専門性を高め組織体制

仕事内容【仕事内容】 人事労務事務が中心となります ＜採用に関する業務（既卒採用）＞ ・求人票の作成 ・面接の調整など ・入社手続き、入社後のフォロー（定期的なキャリア面談） ・社内研修の整備、運営 ※労務の具体的な手続きは顧問社労士にお願いしています。 ＜新卒採用に関する業務＞ ・新卒採用の大学訪問 ・インターンシップ準備など ＜経理業務＞ ・経費精算の確認 ・支払データの確認など仕上がったデータのダブルチェック ※未経験の方でも先輩社員が丁寧に指導します 【給与詳細】 月額（基本給）：185,500円～210,000円 固定残業手当/月：31,000円～34,000円（固定残業時間22時間0分

仕事内容▼業務概要 ・総務人事として、採用・労務業務、給与計算、人事制度策定、資料作成、書類管理、契約書作成、会議の設定、社内行事運営、備品管理、コンプライアンス・教育研修の推進、その他管理部門のサポートなどをお任せします。 ※適性・経験を考慮し、最適な業務をお任せします。未経験業務も研修や先輩社員の指導のもと、取り組んでいただけます。 ▼具体的な仕事内容 ・採用・労務業務 ・給与計算、人事制度策定 ・資料作成、書類管理 ・契約書作成 ・会議の設定 ・社内行事運営 ・備品管理 ・コンプライアンス、教育研修の推進 ・その他管理部門のサポート