大阪府大阪市大正区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容居宅介護支援センターでのケアマネージャーの募集です。 現在、ケアマネージャー１名で３９名（要介護２５名・要支援１４ 名）の利用者様を担当しています。 新規利用者様獲得より、利用者様一人に対して納得のいく支援を 心掛けています。 ＊給付請求業務等の事務作業は、専任の担当者がおりますので、 利用提供表までの業務になります。ケアプラン作成に専念！ 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容【仕事内容】 年間休日111日♪研修制度あり☆各種福利厚生充実◎資格取得支援制度あり★ ●グループホームで利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様の対応等が主な業務です。介護職員さんへのOJTと一部介護業務にも従事していただくため、現場経験を通したケアプラン作成をしていただけます◎ ●年間休日は111日と充実していますので、無理なくプライベートとの両立が叶いますよ♪ ●各種福利厚生が充実しています◎安定して長く働いていただける環境が整っていますよ☆ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるよう

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、新規の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。ご家族や介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、病院MSW等への営業など、外部機関とのやり取りもあります。 【給与】 月収 255000円 賞与：年 2回 給与その他： 月給 255000円～ ・基本給 175000円 ・地域手当 10000円 ・資格手当 20000円 ・

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!居宅支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）/大阪市大正区/年間休日120日/マイカー通勤◯！居宅支援事業所での介護支援専門員の求人になります！ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪市大正区にございます、介護支援専門員求人になります！ 充実な福利厚生、年間休日110日★マイカー通勤OK♪ ■職種 居宅支援事業所のケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般 ・利用者様のアセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ※相談支援専門員資格をお持ちの方には、相談支援事業所の利用者の担

仕事内容<brb>【職場見学OK】資格とりたてで業務未経験の方もしっかりサポートbr>定時退社を推奨しているのでプライベートの時間もしっかりとれます！bbrbrb求職者の方へメッセージbbr>特別養護老人ホーム「ビーナスホーム千島園」では<br>ノーマライゼーションを定義に、住み慣れたこの地で利用者さまがいきいきと過ごしやすい空間づくりを大切にしています。<brbr>今回募集しているのは【介護支援専門員（ケアマネージャー）】<br>ケアマネ資格をお持ちであれば未経験者もしっかり育成します。<brbr>業務時間内でのスキルUP研修や資格更新研修も実施しており、永年勤続奨励金制度など、ケアマネとして腰を据

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランセンターゆめIIケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000~320000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市大正区三軒家東2-3-33 【アクセス】 大阪環状線大正 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 扶養手当 / 資格手当/有給休暇/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに

勤務時間9時00分〜18時00分 休憩時間60分

仕事内容介護付有料老人ホームでの計画作成担当者業務 ・計画作成業務 （アセスメント、計画作成、新規ご利用者様の対応、担当者会議） ・介護職員への研修と必要に応じ介護業務もあるので、現場目線で プランニングの経験を積む事ができスキルを身に付けて頂けます ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 待遇 ・交通費支給（規定あり） ・各種社会保険完備 ・定年制撤廃 ・組合制度（保養所、クラブオフサービス等） ・持株会制度 ・制服貸与 ・資格取得支援金制度 ・慶弔休暇 ・こころの相談窓口（２４時間対応） 研修制度の内容 職種別・階層別研修あり

仕事内容未経験から始める、地域を支えるケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添う居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整や関係機関との連携 ・サービス開始後の状況確認やケアプランの見直し ・利用者様の暮らしを支えるための継続的な支援 ◆ 利用者様に寄り添う支援 居宅介護支援では、利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、一人ひとりの希望や状況に合わせた支援を行

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム 悠の里 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活相談員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 特別養護老人ホームにおける生活相談員業務 ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】240,000円-300,000円 ［内訳］ ・基本給:200,000円-260,000円 ・職務手当:10,000円

仕事内容【仕事内容】 ・利用者様、ご家族との面談 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・モニタリング、定期訪問 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容集合住宅にお住まいのご利用者様に対してケアマネ業務全般 ※主に弊社が運営する住宅型有料老人ホームのご利用者が対象です ケアプラン作成／1件5,000円です。 基本給にケアプラン作成件数料金が加算されます。 平均ケアプラン作成数30件 →150,000円別途支給

仕事内容■会社名 大阪府大阪市大正区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）/大阪市/大正区/施設併設の居宅介護支事業所でのケアマネージャー募集です/常勤 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 施設併設の居宅介護支事業所でのケアマネージャー募集です。 ご ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■施設併設の居宅介護支援援事業所でのケアマネージャー業務全般 ■給与 月給250000円~290000円 ■給与備考 年収 341万円～389万

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠大阪市大正区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアプラン作成業務をしていただきます。 （アセスメント・担当者会議・ケアプランの見直しなど） 家族様への連絡やご利用者様との関わりを大切にしています。 （介護支援専門員更新研修も業務時間内で参加できます） 【業務内容(変更の範囲)】 会社の

仕事内容○介護老人保健施設におけるケアマネジャーおよび相談員業務○ ・相談受付、面接 ・送迎業務（AT車使用） ・利用後の各種相談 ・関係機関との調整や連携など

仕事内容◎介護のお仕事がはじめての方もOK◎スキルを活かして明るい職場でお仕事をしてみませんか。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援に関わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・居宅介護支援に関わるケアマネジャー業務 ・利用者様の生活を支えるケアマネジメント ・日勤専従での勤務 ◆ 仕事のやりがい 利用者様一人ひとりの状況や希望に寄り添いながら、安心した在宅生活を支えるお仕事です。これまでの知識や経験を活かし、ケアマネジャーとして地域の暮らしに貢献できます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,

仕事内容【仕事内容】 グループホームでのケアマネージャー業務全般のお仕事です。 計画作成担当者のお仕事！介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。 【主な業務内容】 ・ケアプランなどの書類作成 ・入居者様又はご利用者様の相談窓口 ・介護保険の申請など ー【お仕事先情報】ー 施設形態：グループホーム 設立:2007年4月 定員:18名 ・退職金制度ありで将来の備えも安心です。 ・年間休日111日とお休み充実。 ・昇給・賞与ありで、頑張りを評価。 変更範囲：変更無し 【給与詳細】 月給 255,000円 ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 10

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■相談業務 ■送迎業務 ■その他付随業務

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!訪問介護のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市大正区/正社員登用実績あり◯訪問介護にて介護支援専門員募集/契約社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府大阪市大正区に位置する訪問介護にてケアマネージャー募集です。 正社員登用実績もありますので、ご自身の意欲次第でキャリアアップのチャンスもあります☆ ■職種 訪問介護のケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 【仕事内容】 ■介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般 ・ケアプラン作成 ・ご本人様や家族との連絡、調整、相談業務 【おすすめポイント】 ■駅チカ徒歩5分！ ■正社員登用実

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜賞与3.00ヶ月＞介護老人保健施設にてケアマネジャー募集＠大阪市大正区 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 送迎あり（ハイエース運転出来ると尚可） 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 介護老人保健施設にてケアマネジャー募集 ・賞与3.00ヶ月 ・通勤手当全額支給 【給与詳細】 【月給】235,000円-325,000円 ・基本給 200,000円-270,000円 ・職務手当 10,000-30,000円/月 ・資格手当 15,000円/

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般 ・利用者様のアセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ※相談支援専門員資格をお持ちの方には、相談支援事業所の利用者の担当をお願いすることもございます。