神奈川県平塚市のデイサービス管理者の求人・仕事・採用

仕事内容就労準備型放課後デイサービスで児童発達支援管理責任者のお仕事！【有資格者限定】 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 発達に心配がある子どもや障がいを持つ中学生～高校3年生に対し、将来の就職を意識したプログラムを実施する放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です。 子どもが働く喜びをイメージできるようサポートするとともに、保護者への相談援助、指導員の育成等をお願いします。 ▼具体的な業務内容 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・利用者さま支援 ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈1日の業務イメージ〉 10

仕事内容子どもたちの「できた」を育てる、教室づくりの中心になりませんか ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 お任せする仕事内容は、施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 【具体的な業務】 ・スタッフマネジメント ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・管理/請求業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・利用検討者の見学対応 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・児童支援 ・送迎業務(学校・施設・自宅間) ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給480,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤

仕事内容横浜市瀬谷区｜デイサービス生活相談員兼介護員（正社員）｜未経験・ブランクOK｜月給３２．２万円～｜完全週休２日｜日勤のみ｜賞与年２回 ■ アピール ■生活相談員未経験歓迎 生活相談員の実務経験は問いません。未経験の方も先輩生活相談員が丁寧にサポートします。 介護福祉士があれば応募OK！先輩が同行・同席し、相談業務や契約業務を一つずつ丁寧にお伝えします。 ■定員18名の木工や手芸などの作業活動を大切にするデイサービス 木工や手芸など、利用者様の「好きなこと」「得意なこと」を活かせる作業活動を取り入れています。 作品づくりを楽しむ姿や、完成したときの笑顔を身近で感じられることも、こ

仕事内容【年間休日120日】★有資格者限定求人★エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集！入社手当・インセンティブ・昇給制度あり◎残業ほぼなし◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児発管の業務 【主な業務】 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【1日の流れ（一例）】 10：00 出勤・ミーティング 11：00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 1

仕事内容【デイサービス管理者候補】介護経験を活かして次のキャリアへ！事業所運営・マネジメントに挑戦しませんか？ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: デイサービスの管理者候補として、介護現場の業務に携わりながら、事業所運営やスタッフマネジメントなどの管理業務にも関わっていただきます。 これまでの介護経験を活かしながら、少しずつ事業所全体を見る視点を身につけ、将来的には管理者として事業所運営を担っていただくポジションです。 【主なお仕事】 ・ご利用者様への介護、日常生活のサポート ・ご利用者様、ご家族への対応 ・送迎、乗降時のサポート ・介護記録など各種書類の作成 ・スタッフとの情報共有、

仕事内容神奈川県秦野市にある放課後等デイサービス グリーングラスでの児童発達支援管理責任者 施設利用者（発達障害、知的障害）に対して、放課後等デイサービスで利用者さんへの支援計画書の作成。 保護者様の相談、スタッフへの療育指導、アドバイス、送迎など。 その他、施設運営上必要な業務全般 当施設は1対1の個別療育（約1時間）をメインに小集団療育（5人以内）も行っています。 一日の流れ準備や、ミーティング、療育記録、送迎、事務作業など状況に応じて、施設運営に必要な仕事を行っていただきます。 任意にて管理者兼務の可能性もあり。 施設規模としては、利用者定員1日10名、スタッフ約6名が在籍しております。

仕事内容就労準備型放課後デイサービスで児童発達支援管理責任者のお仕事！【有資格者限定】 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 発達に心配がある子どもや障がいを持つ中学生～高校3年生に対し、将来の就職を意識したプログラムを実施する放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です。 子どもが働く喜びをイメージできるようサポートするとともに、保護者への相談援助、指導員の育成等をお願いします。 ▼具体的な業務内容 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・利用者さま支援 ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈1日の業務イメージ〉 10

仕事内容【横浜市瀬谷区瀬谷】＼2026年4月ベースアップ！／28.6万→30万円◎東証プライム上場・長谷工グループ運営デイサービス！管理者候補募集☆日勤のみ・週休2日制、充実の福利厚生です☆ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ■認知症対応型デイサービスにおける管理者候補業務 ・現場介護 ・送迎業務(運転/添乗) ・PC事務作業 ・居宅介護支援事業所への営業活動 ・担当者会議等の生活相談員業務 ・スタッフの労務管理等 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所 ※試用期間中（3か月程度）は、社内認定の研修事業所（応募事業所の近隣事業所）で研修

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集！残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務 【主な業務】 スタッフマネジメント 管理業務（事務作業等） 営業（学校等） 利用検討者の見学対応 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 強度行動障

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集！残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務 【主な業務】 スタッフマネジメント 管理業務（事務作業等） 営業（学校等） 利用検討者の見学対応 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 強度行動障

仕事内容介護の現場で、あなたのマネージメントスキルを活かせます◎日曜定休♪地域密着型のデイサービスでのびのび働きませんか？ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 介護スタッフと兼任していただきながら、デイサービスの管理者補佐として事業所運営業務のサポートをお任せいたします! 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） ※送迎業務必須 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 日曜休業 年間休日１１５日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※法定通り ユニフォーム貸与あり 自転車/バイク通勤可（マイカー通勤応相談） 特徴: デイサービス / 社会保険完備 /

仕事内容子どもたちの「できた」を支えながら、管理者として頼られるやりがいを。 ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 送迎、相談業務、健康管理、計画書作成、モニタリング、調整業務、発達支援、学習支援、運動指導、生活指導 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給480,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 定額時間外手当:68,175円(39時間分)超過分は別途支給 業務手当:25,000円 資格手当:110,000円 初期成果給:60,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許、児童発達支援管理責

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集！残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務 【主な業務】 スタッフマネジメント 管理業務（事務作業等） 営業（学校等） 利用検討者の見学対応 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 強度行動障

仕事内容◎年2回の昇給あり！◎週休2日制！◎年間休日113日！《療育・運動未経験も大歓迎♪》有休も取りやすく、雰囲気も良好！スポーツ療育を通して、子どもたちの『ココロの体力』を育みませんか？ 児童発達支援管理責任者（放課後等デイサービス） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 仕事内容 ◇ 児発管としての業務全般 ◇ 【主な業務】 ● 個別支援計画の作成 ● 相談支援業務 ● 関係機関との調整業務 ● 施設の運営、管理業務など 1人1台パソコンとスマホを貸与 事務作業での「パソコン待ち」はございません◎ ※ 対象児童：小学1年生～高校生 ※ 最大10名の子供を4～6名のスタッフで対応

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集！残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務 【主な業務】 スタッフマネジメント 管理業務（事務作業等） 営業（学校等） 利用検討者の見学対応 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 強度行動障

仕事内容放課後デイサービスでの教室長兼児発管業務／児童発達支援管理責任者研修修了者・相談支援従事者初任者研修 高収入！放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集！残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 294,000円～420,000円 【給与】 月給：480,000円 【諸手当】 定額時間外手当 ：58,175円 33時間分／超過分は別途支給 業務手当 ：25,000円 資格手当 ：110,000円 初期成果給 ：70,000円 ※金額は経験・能力を考慮して決定します。 通勤手当：支給(上限30,000円／月)

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集！残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務 【主な業務】 スタッフマネジメント 管理業務（事務作業等） 営業（学校等） 利用検討者の見学対応 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 強度行動障

仕事内容子どもたちの「できた」を育てる。教室長として現場を支えるやりがいを、ここで。 ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 お任せする仕事内容は、施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 【具体的な業務】 ・スタッフマネジメント ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・管理/請求業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・利用検討者の見学対応 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・児童支援 ・送迎業務(学校・施設・自宅間) ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給480,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円

仕事内容子どもたちの成長を支えながら、管理者としてチームを導くやりがいを。 ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 送迎、相談業務、健康管理、計画書作成、モニタリング、調整業務、発達支援、学習支援、運動指導、生活指導 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給480,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 定額時間外手当:68,175円(39時間分)超過分は別途支給 業務手当:25,000円 資格手当:110,000円 初期成果給:60,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許、児童発達支援管理責任

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集！残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務 【主な業務】 スタッフマネジメント 管理業務（事務作業等） 営業（学校等） 利用検討者の見学対応 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方