秋田未来株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容はりま建設株式会社 【秋田県/仙北郡】土木現場監督（施工管理）～地域未来牽引企業/資格取得補助あり～ 【仕事内容】 【秋田県/仙北郡】土木現場監督（施工管理）～地域未来牽引企業/資格取得補助あり～ 【具体的な仕事内容】 ～土木工事の現場責任者として管理業務をお任せ◇地域未来牽引企業に認定◇資格取得補助あり◇資格取得でキャリアアップを目指せる～ ■業務内容： 主に各現場の品質・原価・工程・安全管理を行っていただきます。 ・工程管理・調整 ・現場での安全管理 ・コスト管理・資材の手配 ・予算見積り業者折衝の業務等 ※案件としては官公庁4割、民間6割です。 ■入社後： ・配属後は先輩社員（

仕事内容【 秋田・岩手の未来を支える！公共案件90％の安定基盤×破格の福利厚生 】 私たちは、秋田県・岩手県を中心に、 地域の暮らしに欠かせないインフラ（道路・橋梁・河川など）を支え続けている地場企業です。 案件のなんと9割が公共工事のため、景気に左右されない圧倒的な安定感と信頼がございます！ 「経験を活かして、もっと働きやすい環境へ移りたい」そんな方にぴったりな環境を整えています。 年間休日121日＆土日祝休み（所定労働時間は短めの7.5時間！） 社有車を1人1台貸与（ガソリン代や高速代もすべて会社負担） ユニークな福利厚生（社内の温泉施設を無料で利用可能！） 花輪スキー場のジャン

仕事内容【正社員】人材会社でのキャリアアドバイザー★年休125日★土日休み★インセンあり★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|秋田市/5CAD ★求職者の未来を支える!キャリアアドバイザー★ 年間休日120日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブもあり◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す

仕事内容営業チームリーダー 【移住支援金対象求人】営業チームリーダー / 組織改革を担う幹部候補募集 【移住支援金対象求人】 当社は秋田市を中心にケーブルテレビ、インターネット、電話、データセンター、広告、コンテンツ事業を展開する地域密着企業です。 近年は東北初のローカル5G免許取得をはじめ、地域課題解決へ向けたDX事業にも積極投資しています。安定したストック型収益基盤と地域からの高い信頼、多角的な事業展開が大きな強みです。 人口減少やデジタル化が進む中でも、通信と地域創生を融合した独自の価値を提供し、秋田の未来を創造する成長企業としてさらなる発展が期待されています。 【仕事内容】 地域の

仕事内容1946年創業、秋田から日本の「豊かな大地」を守る土木施工管理 防災工事の専門技術者として地域の安全・安心を支えませんか？ ■当社の特徴 1946年創業以来、当社は国土保全や国民の安全・安心を守る斜面防災に関わる調査・設計や対策工事を主力事業として取り組んでいます。 コーポレートメッセージは「豊かな大地を未来へ」。 このメッセージを軸に、近年の異常気象や大規模地震などに対応し、 地域住民が安心して暮らせる環境づくりに貢献しています。 技術力の向上と次代を担う人材育成に注力しており、新しい挑戦に意欲的な方、高い志を持って国土保全に貢献したい方を歓迎します。 ぜひ私たちと一緒に、豊かな日本の大

仕事内容【 秋田・岩手の未来を支える！公共案件90％の安定基盤×破格の福利厚生 】 私たちは、秋田県・岩手県を中心に、 地域の暮らしに欠かせないインフラ（道路・橋梁・河川など）を支え続けている地場企業です。 案件の約90％が公共工事で、地域から長年にわたって信頼をいただいているため、安定した経営基盤のもとで働けます。 さらに、当社では「技術者が現場業務に集中できる環境づくり」にも力を入れています。 通常期の残業は月平均10時間程度！ 現場は基本2名体制＆同時担当は最大2～3カ所！ 建設ディレクターが書類・写真整理などをサポート！ 社有車を1人1台貸与＆ガソリン代・高速代は会社負担！ 出張

仕事内容【 秋田・岩手の未来を支える！公共案件90％の安定基盤×破格の福利厚生 】 私たちは、秋田県・岩手県を中心に、 地域の暮らしに欠かせないインフラ（道路・橋梁・河川など）を支え続けている地場企業です。 案件の約90％が公共工事で、地域から長年にわたって信頼をいただいているため、安定した経営基盤のもとで働けます。 さらに、当社では「技術者が現場業務に集中できる環境づくり」にも力を入れています。 通常期の残業は月平均10時間程度！ 現場は基本2名体制＆同時担当は最大2～3カ所！ 建設ディレクターが書類・写真整理などをサポート！ 社有車を1人1台貸与＆ガソリン代・高速代は会社負担！ 出張

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 【 秋田・岩手の未来を支える！公共案件90％の安定基盤×破格の福利厚生 】 私たちは、秋田県・岩手県を中心に、 地域の暮らしに欠かせないインフラ（道路・橋梁・河川など）を支え続けている地場企業です。 案件のなんと9割が公共工事のため、景気に左右されない圧倒的な安定感と信頼がございます！ 「経験を活かして、もっと働きやすい環境へ移りたい」そんな方にぴったりな環境を整えています。 年間休日121日＆土日祝休み（所定労働時間は短めの7.5時間！） 社有車を1人1台貸与（ガソリン代や高速代もすべて会社負担） ユニークな福利厚生（社内の温

仕事内容1946年創業、秋田から日本の「豊かな大地」を守る土木施工管理 防災工事の専門技術者として地域の安全・安心を支えませんか？ ■当社の特徴 1946年創業以来、当社は国土保全や国民の安全・安心を守る斜面防災に関わる調査・設計や対策工事を主力事業として取り組んでいます。 コーポレートメッセージは「豊かな大地を未来へ」。 このメッセージを軸に、近年の異常気象や大規模地震などに対応し、 地域住民が安心して暮らせる環境づくりに貢献しています。 技術力の向上と次代を担う人材育成に注力しており、新しい挑戦に意欲的な方、高い志を持って国土保全に貢献したい方を歓迎します。 ぜひ私たちと一緒に、豊かな日本の大

仕事内容【 秋田・岩手の未来を支える！公共案件90％の安定基盤×破格の福利厚生 】 私たちは、秋田県・岩手県を中心に、 地域の暮らしに欠かせないインフラ（道路・橋梁・河川など）を支え続けている地場企業です。 案件の約90％が公共工事で、地域から長年にわたって信頼をいただいているため、安定した経営基盤のもとで働けます。 さらに、当社では「技術者が現場業務に集中できる環境づくり」にも力を入れています。 通常期の残業は月平均10時間程度！ 現場は基本2名体制＆同時担当は最大2～3カ所！ 建設ディレクターが書類・写真整理などをサポート！ 社有車を1人1台貸与＆ガソリン代・高速代は会社負担！ 出張

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 【 秋田・岩手の未来を支える！公共案件90％の安定基盤×破格の福利厚生 】 私たちは、秋田県・岩手県を中心に、 地域の暮らしに欠かせないインフラ（道路・橋梁・河川など）を支え続けている地場企業です。 案件のなんと9割が公共工事のため、景気に左右されない圧倒的な安定感と信頼がございます！ 「経験を活かして、もっと働きやすい環境へ移りたい」そんな方にぴったりな環境を整えています。 年間休日121日＆土日祝休み（所定労働時間は短めの7.5時間！） 社有車を1人1台貸与（ガソリン代や高速代もすべて会社負担） ユニークな福利厚生（社内の温

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 【 秋田・岩手の未来を支える！公共案件90％の安定基盤×破格の福利厚生 】 私たちは、秋田県・岩手県を中心に、 地域の暮らしに欠かせないインフラ（道路・橋梁・河川など）を支え続けている地場企業です。 案件のなんと9割が公共工事のため、景気に左右されない圧倒的な安定感と信頼がございます！ 「経験を活かして、もっと働きやすい環境へ移りたい」そんな方にぴったりな環境を整えています。 年間休日121日＆土日祝休み（所定労働時間は短めの7.5時間！） 社有車を1人1台貸与（ガソリン代や高速代もすべて会社負担） ユニークな福利厚生（社内の温

仕事内容【正社員】人材会社でのキャリアサポート担当★年休120日★土日休み★インセンあり★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|秋田市/5SAL ★求職者の未来を支える!キャリアサポート担当★ 年間休日120日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブ支給◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社

仕事内容あなたの資格と経験を、秋田の確かな未来へ。 官公庁施設から民間住宅、さらには大規模構造物の解体まで。 木造・RC造・S造と多種多様な施工実績を持つ当社では、現在、現場の要となる「建築施工管理」を募集しています。 自社に廃コンクリートの中間処理施設を保有し、資源循環にも取り組む安定した経営基盤が強みです。 仕事のやりがいと私生活の充実を両立したい技術者の方に最適な職場です。 ■ 業務内容 建築工事現場の現場責任者としての業務に従事していただきます。 ・現場管理： 施工計画に基づき、現場の進行・安全を管理。 ・担当エリア： 主に秋田県北地域の現場となります。 ・キャリアと待遇： 現場責任者に

勤務時間16:00～翌2:00 ◆週1日～OK！ ◆週末勤務できる方歓迎！ ◆勤務時間は前後する場合があります。 ◆シフトはご相談ください！ ※高校生は21:30までの勤務となります。 労働時間制度 シフト制

仕事内容【勤務は週1日～OK！】週末ホール・キッチンスタッフ募集中！WワークOK！車通勤OK！シフト自由！ ☆週末に働きたい学生さん、Wワークしたい方、大歓迎！丁寧な研修があるから飲食店未経験の方も安心！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,090円～ 高校生 時給1,090円以上 深夜 時給1,363円以上 研修 時給1,090円 高校生研修 時給1,090円 深夜研修 時給1,363円 ▼ガソリン代(規定内)支給 ※交通費規定支給 【勤務地】 秋田県秋田市中通2-4-6 募集情報 未来へのサカを上っていくイメージ、未来のイザカヤはこうあるべきだ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日3時間以上 10:00～21:15 週3日/1日3hからOK！/シフト制 ※ 勤務時間はお気軽にご相談ください｡ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【店舗スタッフ】 お客様の未来をもっと鮮明に★学生も活躍中！未経験OK アイシティ イオンモール秋田店 ■ 給与 時給1100円 ■ シフト 週3日以上 、1日3時間以上 ■ アクセス 奥羽本線四ツ小屋駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、夜 ■ 勤務地 秋田市その他秋田市 ■落ち着いた接客をしたい ■長く働きたい♪ ■お洒落は楽しみたい★ ■シフトは柔軟に調整したい →アイシティがピッタリです♪ ≪制服リニューアル♪≫ お洒落な制服を着てあなたもアイシティデビュー☆ 事前のお休み申請で「学校行事があって」「帰省のため休みたい」等調整しやすい◎ だから長く続けられるん

仕事内容☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 【 秋田・岩手の未来を支える！公共案件90％の安定基盤×破格の福利厚生 】 私たちは、秋田県・岩手県を中心に、 地域の暮らしに欠かせないインフラ（道路・橋梁・河川など）を支え続けている地場企業です。 案件のなんと9割が公共工事のため、景気に左右されない圧倒的な安定感と信頼がございます！ 「経験を活かして、もっと働きやすい環境へ移りたい」そんな方にぴったりな環境を整えています。 年間休日121日＆土日祝休み（所定労働時間は短めの7.5時間！） 社有車を1人1台貸与（ガソリン代や高速代もすべて会社負担） ユニークな福利厚生（社内の温

仕事内容秋田市にある運動学習支援教室ふれんず 山王教室でのお仕事です♪ ■対象年齢：3歳～高校生 放課後デイサービスで、子どもたち一人ひとりに向き合い、成長をサポートする保育士・児童指導員のお仕事です。 秋田市内に3つの教室を展開しており、子どもたちの未来を育む、やりがいのあるお仕事です。 ☆当教室の特色☆ 一人ひとりに寄り添ったプログラム: 子どもたちの個性や特性に合わせたプログラムを作成し、指導やコミュニケーションを行います。 運動と学習を融合: 運動と学習を組み合わせた独自のプログラムで、子どもたちの健やかな成長をサポートします。 充実した研修制度: 未経験の方でも安心して働けるよう

仕事内容【秋田・岩手の未来を支える！公共案件90％の安定基盤×破格の福利厚生】 私たちは、秋田県・岩手県を中心に、 地域の暮らしに欠かせないインフラ（道路・橋梁・河川など）を支え続けている地場企業です。 案件のなんと9割が公共工事のため、景気に左右されない圧倒的な安定感と信頼がございます！ 「経験を活かして、もっと働きやすい環境へ移りたい」そんな方にぴったりな環境を整えています。 年間休日121日＆土日祝休み（所定労働時間は短めの7.5時間！） 社有車を1人1台貸与（ガソリン代や高速代もすべて会社負担） ユニークな福利厚生（社内の温泉施設を無料で利用可能！） 花輪スキー場のジャンプ台建設を

仕事内容秋田県大仙市で輝く未来を創るケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームにて、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支える業務をお任せします。 ・入居者様やご家族様の状況・ご希望の把握 ・心身の状態や生活環境に合わせたケアプランの作成 ・介護サービスの調整や関係職種との連携 ・ケアプランの見直し、継続的な支援 ・入居者様の生活状況の確認と相談対応 ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従のため、生