社会福祉法人京都悠仁福祉会 の求人・仕事・採用

仕事内容デイサービスご利用者への機能訓練業務・機能訓練計画書作成等を 行って頂きます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★

仕事内容献立作成、発注業務、栄養マネジメント、各種会議・委員会の参 加など食事を通じて利用者の生活をサポートしていただきます。 （変更の範囲：法人が定める業務） ★きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証法人です★

勤務時間8：30～17：00の内4時間程度 ※4時間以上相談可能 日中勤務の場合：実働4時間（休憩なし）※労働時間による 時間外労働なし

仕事内容【サービス形態】 訪問介護 【社会保険】 社会保険完備 【試用期間】 あり 【試用期間(期間)】 1ヵ月 【試用期間中の条件変更】 なし

仕事内容入居者一人ひとりが生きがいを持って、健康で明るく自立した生 活が遅れるように支援するとともに、思いやりの心で元気で長生き 「笑い声の聞こえる施設」を目指し、入居者主体の支援を行って頂 きます。 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務）

仕事内容京都市山科区／デイサービス／正社員／介護職／安心できる大手法人！/6022_254747 デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助（歩行介助、衣服着脱） ・排せつ介助（トイレ誘導） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃 等 こちらはデイサービスでの介護職・正社員求人です。 【施設のおすすめポイント】 ・大手病院グループ！充実した福利厚生が整っています！ ・研修制度充実！経験の浅い方も安心の教育体制です！ ・幅広い年代の方が活躍中！定年まで働ける方多数いらっしゃいます！ ・マイカー通勤可。無料駐車場完備。 【施

仕事内容【仕事内容】 ☆「特別養護老人ホーム ヴィラ山科」で作業療法士(OT)として活躍しませんか？☆ 当施設では、利用者様一人ひとりに合わせたリハビリを提供し、生活の質を向上させるお手伝いをしていただきます。 あなたの経験を活かし、チームで協力しながら、心温まるケアを実践していく環境です。 ★充実した教育体制と福利厚生が整っており、安心して長く働ける職場です！ また、職員医療費還付制度もあり、ご家族のサポートも万全です。 《リハビリ・食事・認知症ケア》に力を入れ、地域に根ざした介護を目指しています。 ★3年以上の経験をお持ちの方、協調性を大切にできる方のご応募をお待ちしています♪

仕事内容【サービス形態】 特別養護老人ホーム 【社会保険】 社会保険完備 【試用期間】 あり 【試用期間(期間)】 3ヵ月 【試用期間中の条件変更】 なし 【受動喫煙防止の取り組み】 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください

仕事内容特養の介護福祉士（経験不問）募集！ ボーナス前年度実績3.45ヶ月分あり！1食400円の職員食堂など福利厚生充実！ 長く働き続けやすい環境です♪ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 【求人のアピールポイント】 ★職場について★ 宇治市にある認知症総合センター内にある特別養護老人ホーム（特養）です。 JR宇治駅より徒歩5分圏内の職場で通勤ラクラク♪ こちらはユニット型特養で、1ユニット10名×8

仕事内容京都府京都市山科区の介護職員（特別養護老人ホームヴィラ山科） (正社員) | 社会福祉法人京都悠仁福祉会 特別養護老人ホームヴィラ山科 ▼仕事内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む）★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★【変更範囲：会社の定める業務】 (京都府京都市山科区) ▼職種 介護職員（特別養護老人ホームヴィラ山科）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給206500〜229500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【京都府城陽市久世】 ＪＲ城陽駅徒歩10分 近鉄久津川駅徒歩５分 残業ほぼなし 城陽市立東部デイサービスセンターでの介護職員募集です 安心して働いていただける環境整備をしています 人と触れ合う事が好きな方、一緒に働きませんか ◎昇給あり◎各種手当が充実♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 一般型通所介護35名定員と認知症対応型通所介護12名定員の2つの事業を実施しています 送迎・入浴介助・食事準備・レクリエーションの実施等が主な業務です 2026年4月より認知症対応型通所介護24名定員（12名×2

仕事内容セントラルキッチンで調理済みの食事を加熱、配膳、ご利用者様と 職員に提供していただきます。 朝９０食、 昼１６０食、夕９０食 （変更の範囲：法人が定める業務） ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★