群馬県のハローワーク 作業療法士の求人・仕事・採用

仕事内容○通所介護（佐久だいらデイサービスセンター）での 機能訓練指導員の業務です。 ・利用者様の現有運動機能維持のための機能訓練を担当。 計画作成や記録業務も含みます。 ・免許、資格：理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、柔道整復師 あん摩マッサージ師、看護師（准看護師含む）のいずれか ・送迎、レクやトイレ誘導など介護業務も行っていただくことがあ ります ※変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１８：００ ・（３）休憩なし ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等に対応するため、年６回を限度に 月６０時間、年５４０時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（勤務予定表にて掲示、希望休考慮） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■主に２０代～５０代が活躍中！子育て世代も在籍。 ■仕事からプライベートまで気軽に相談できる職場です。 ■人間関係も良好で、和気あいあいとした雰囲気の事業所です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・送迎・添乗業務 など ※事業所定員人数：３５名 ※平均介護度：２．８ ※未経験入社：３割 ※平均勤続年数：６年

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）通常 （２）状況・ご相談により ※時間等はご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜日休日 ＊シフトにより事前に調整いたします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容宅老所あさがお上田（小規模デイサービス：定員１０名）の 機能訓練業務です。 ご利用者の一人ひとりに合わせた運動プログラムや生活動作の リハビリ計画を立て、実施を支援します。 ◆リハビリプログラムの作成・訓練の実施・評価。 ◆介護記録の記入等簡単な事務処理。 ◆送迎業務、ご利用者の身の回りのお世話等。 ※６０歳以上の方のご応募も歓迎いたします。 【変更の範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。※業務内容の変更範囲：なし

仕事内容＊入所サービスのご利用者最大７６名様、通所リハビリをご利用の 最大２０名様のリハビリを行っていただきます。 医師・看護師・介護員・支援相談員・管理栄養士・介護支援専門 員等とともに協力し、集団リハビリ・個別リハビリを通し、介護 老人保健施設をご利用の皆様の活き活きとした生活づくりをお手 伝いします。 ＊応募の場合は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：施設に関する業務で緊急を要する場合、１か月８０Ｈ、１年７２０ Ｈ、月４５Ｈを超過できるのは年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 公休（契約内容により異なる） 有給休暇（入社６ヶ月後付与 契約内容により日数は異なる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お客様の生活環境に合わせた機能訓練を行い、自立を支援するお仕 事です。訪問看護ステーション所属の機能訓練指導員として、リハ ビリを必要とするお客様のもとに伺い、個別に対応をお願い致しま す。 〇お客様の身体機能の確認 〇必要な訓練の検討 〇機能訓練計画書の作成 〇機能訓練の実施、および見直し 等 「変更範囲：あり（会社の定める業務）」

仕事内容○「デイサービスセンターのぞみサンピア」での 機能訓練指導員に付随する業務全般 ・利用者様の日常生活機能の減衰を防止する訓練 ・計画作成など 【変更範囲】変更なし

仕事内容～「また来たい」をつくる介護スタッフ～ デイサービスにおける介護業務全般を担当していただきます 【主な業務内容】 ・送迎（１日３、４件、軽自動車・ワゴン使用、松本市内中心） ・食事・入浴・排泄等の介助 ・レクリエーションの実施（運動・工作・ゲームなど） ・季節ごとのイベント企画・運営 ・介護記録の作成・報告業務 利用者の皆様に「また来たい」と思っていただけるよう、日々の業 務改善やサービス向上に取り組んでいます。介護技術だけでなく、 企画力やマネジメント力も身につけられる職場です。将来的に管理 職を目指す方も歓迎いたします。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（定休日：日曜日） ・労働条件により年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。 ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

仕事内容○以下の業務を担当いただきます。 ＊１日利用定員１０名の小さな地域密着型通所介護事業所にて、ご 利用者様の介助や環境整備（洗濯、掃除、食事作り、イベント行 事、送迎等）を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容高齢者施設にて、個別機能訓練、集団機能訓練の実施が主な業務と なります。 一部介護業務も担当していただきますので、移動の介助や食事介助 等の業務もあります。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容○２０２５年４月にオープンした特別養護老人ホーム 「リアンヴェール西郷」の機能訓練指導員として主に下記の業務に 従事していただきます。 ・生活機能維持向上のためのリハビリテーションの実施。 ・機能訓練計画の作成・評価 ・介護スタッフに対して自立支援に基づいた介助の提案と指導 ・利用者にあった車椅子や補助具・自助具の選択など ※仕事内容の詳細につきましては、面接時にご説明します。 【変更範囲】変更なし

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 介護施設の経験不問！病院などの経験をいかせます。 お客様と長く関わり、関係性を築くことが可能。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※専門職種が多いため、機能訓練指導員としてお客様一人ひとりに しっかり向き合うことが可能です。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

仕事内容特別養護老人ホーム及び通所介護で言語聴覚療法を行います。 理学療法士２名、作業療法士１名、言語聴覚士１名在籍。 言語聴覚療法に力を注ぐべく増員の求人募集。 医療機関での経験がある方、ブランクがある方大歓迎です。 年間休日１１９日、残業もなく、プラベートの充実が図れます。 是非、見学にお越しください。 （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容松本ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 機能訓練指導員のお仕事です。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 定員：４０名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※（１）休憩０分 ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。 ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

仕事内容＊施設ケアマネジャー業務。 ＊施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、医師や看護師、 ＰＴ、ＯＴ、ＳＴと相談しながら、全体の介護サービスのプランを 作成。 ＊ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどう かの確認を行う。 ※応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 ※変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容□業務内容 老人ディケアにおける介護業務全般 ・レクレーション、体操、見守り等 ・送迎補助（安曇野市・松本市の一部） ・看護師、作業療法士等のサポート 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時30分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：・（４）９：００～１３：００ ・（２）（３）（４）休憩なし ・勤務時間相談可 ・いずれかの時間勤務可能な方 ・（１）～（４）複数の勤務対応できる方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（定休日：日曜日） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。