福島県のハローワーク 作業療法士の求人・仕事・採用

仕事内容＊介護老人保健施設の入所者及び通所リハビリテーションの利用者を対象に生 活の質の向上を目的とし、一人ひとりに合わせたプログラムで心身機能の回復 や社会復帰をサポートする。＊身体機能、認知機能や日常生活動作等について 多職種で連携を図り、一人ひとりに適したプログラムを作成する。＊手工芸な どの日常的な動作を通じて身体機能の改善を図り、能力向上を目指す。＊関節 可動域の拡大、筋力強化、麻痺の回復、痛みの軽減など、運動機能に直接働き かける。＊今まで動いていた手が動かせない、思うように体が動かせないとい ったストレスや不安をかかえた利用者の精神的なケアを行う。 ＊リハビリの実施状況・改善状況の記録・

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数においては相談に応じます。 就業時間により法定の休憩時間があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務ローテーションによる。（休日については相談に応じます） お盆休み８／１３～８／１６、年末年始１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊入院患者さん、通院されている方のリハビリに関する業務になり ます。 ・ご本人の有する能力に応じて、可能な限り自立した日常生活が送 れるようサポートします。一人一人の状態に合わせて、プランを 作成します。 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊通院・入院されている患者様を対象としたリハビリに関する業務。生活の質 の向上を目的とし、一人ひとりに合わせたプログラムで心身機能の回復や社会 復帰をサポートする。＊身体機能、認知機能や日常生活動作等について評価し 、多職種で連携を図り、一人ひとりに適したプログラムを作成する。＊手工芸 などの日常的な動作を通じて身体機能の改善を図り、能力向上を目指す。＊関 節可動域の拡大、筋力強化、麻痺の回復、痛みの軽減など、運動機能に直接働 きかける。＊今まで動いていた手が動かせない、思うように体が動かせないと いったストレスや不安をかかえた利用者の精神的なケアを行う。＊リハビリの 実施状況・改善状況の記録

仕事内容施設内（１５０床）において、作業療法士としての業務を 行っていただきます。 【主な業務内容】 機能回復および維持訓練 （歩行訓練、マッサージ、筋力トレーニングなど） 生活リハビリ全般 など ・利用者の方々と会話をしたり、年間を通して開催される たくさんのイベントを一緒に楽しみながら行っています。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容○介護老人保健施設「グリーンケアハイツ」の入所・通所ご利用の お客様に対するリハビリ業務を行います。 【 トライアル雇用併用求人 】 ＊採用人数を超えたトライアル雇用は実施できません。 変更範囲：変更なし 中高年層（ミドルシニア）世代歓迎求人

仕事内容外来、病棟、介護保険事業における業務。 外来は主に整形疾患、病棟は内科、整形外科疾患、介護保険事業は訪問リハビ リ、通所リハビリ。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 お盆３日間、年末年始５日間 ＊シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容リハビリで地域を支えるチーム！ 自宅で生活に支障をきたしている若年の利用者様から高齢者まで、 生活行為をリハビリ支援するスペシャリストです！スタッフには訪 問看護も連携して行うため、常に相談できる体制で行っています！ 平均年齢３０歳。子育てママも活躍中！ 直行直帰も可。 社有車あり。残業ほぼなし。 業務内容：リハビリ業務、報告書 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間により休憩付与 ＊要望等に合わせ、勤務シフトを設定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる（要望等を考慮し作成） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションの提供を行います。 ＊月末には計画書や報告書等の書類作成業務があります。 ＊社有車使用（ＡＴ車） 変更の範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：３６協定届出済 就業時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・介護老人保健施設の入所者に対し心身諸機能の向上を図るサービ ス、生活の質を維持、向上させる支援 ・介護老人保健施設に併設する通所リハビリテーション利用者に対 し日常生活上の支援、生活機能向上のための機能訓練の実施 ・ご自宅の利用者に対し心身機能の維持、回復、向上を図り、日常 生活の自立を促す支援 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始１２／３１～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆地域密着型 半日型デイサービス（午前・午後）定員１０名 『ｐｏｅｍ ｄｅ Ｒｅｈａ』にて、機能訓練指導員業務を行いま す。 ・その他、送迎業務あり ・送迎車両：ワンボックス・軽自動車（ＡＴ車）範囲：郡山市内 ・他施設に応援業務をお願いする場合あり ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間の希望は面接時にお伝えください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他毎週水曜日定休＋シフト休１日 その他はシフトで管理。毎月月末に翌月のシフト作成

仕事内容多機能型（児童発達・放課後等デイ）でスパーク運動療育の提供を 行って頂きます。 スパーク運動療育は「個別対応」で行うため、児童１人にスタッフ が１名以上就いて療育を６０分行います。「運動＝遊び」の内容な ので、児童と楽しく遊びながら発達の遅れの改善につながる療育を 展開していきます。 また、保護者も同席で療育を受けて頂くため、送迎業務はございま せん。集中して児童に向き合えるお仕事です。 ＊未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容入院患者さんの機能訓練、訪問リハビリ業務、通所系機能訓練等を行います。 病気などで身体に障害を持った、または高齢により身体機能の衰えた患者さん に対して、医師の指示の下でリハビリテーションを行い、運動能力の回復を援 助する仕事です。 変更の範囲：法人内でのすべての業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時20分〜12時50分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 開院記念日１０／１、 年末年始１２／３０～１／３、中元／１４～８／１６ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊法人施設内（呉羽総合病院または介護老人保健施設ガーデニア） ＯＴ業務全般。 ・利用者の評価、記録、計画書作成。 ・本人に合わせた身体機能、日常生活動作、精神面の維持や 向上を目的とした個別リハビリの実施。 ・サービス担当者会議や委員会などの会議の参加。 ・他職種（介護士、看護師など）と連携をとり、 介助方法の提案や調整。 ・在宅で必要となるセルフトレーニングの提案。 ・行事や慰問などのイベント参加。 変更範囲：呉羽会が定める業務

仕事内容＊障害をもつ人の支援をしながら、ぶどう栽培・収穫・ワイン醸造・瓶詰・容 器の洗浄・樽詰め・出荷・販売などを行います ＊ワイナリーショップの運営 ＊障がい者の送迎 ＊その他不随する業務 ＊軽トラック使用 ＊土・日・祝日にイベント開催等があり、勤務をお願いすることがあります ＊ワインが好きな方、興味がある方、未経験者歓迎 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：土曜日のみ働ける方 急募 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容発達の気になるお子様の療育に携わるお仕事です。 ・送迎 （ 社用車ＡＴ車使用 ） ・記録 （ 連絡帳や日報など ） ・おやつの準備（ 調理療育の補助 ） ・施設外活動補助 ・宿題等のサポート ・上記療育に付随する業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）は休憩なし ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。 ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間の相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容医療機関からの指示書の元、利用者様のご自宅へ訪問し、ニーズに 合わせたリハビリテーション業務を行っていきます。 また、利用者確保のために各医療関係機関への営業活動も行ってい ただきます。 月に数回のミーティング、及び訪問先利用者様に関する意見交換以 外は、基本「直行直帰」での働き方となります。 ※訪問用車両は自家用車又は会社貸し出し（別途交通費支給） （変更範囲：変更なし）

勤務時間又は8時20分〜17時20分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：「又は」の中で６～７時間程度です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス利用者一人一人の心身の状態を把握し、 できる限り自分の身の回りのことができるよう計画を作成し、 機能訓練を行って支援して頂きます。 ＊就業時間は応相談 ＊現在、利用者１００人程度 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容＊お客様の機能訓練、自立指導 高齢のお客様へマッサージ運動、温熱・高熱療法等の理学的な 治療や、生活全般に渡る作業活動を用いた治療指導などを 通じて、お客様の自立支援を行います。 ※会津美里町（７事業所）会津坂下町（２事業所）会津若松市（１０事業所） 【変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：※勤務時間帯については、ご相談ください。 ※労働時間により私学共済への加入ができない場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休業

仕事内容放課後等デイサービスにおいて、発達に特性のある児童への支援業 務を行っていただきます。安心できるあたたかな環境の中で、一人 ひとりの個性や可能性を大切にしながら、日常生活に必要な基本的 動作や知識・技能の習得、社会性やコミュニケーション能力の向上 を支援します。児童の意思や人格を尊重し、常に利用者の立場に立 った支援を実現するとともに、集団活動や個別活動を通して、児童 が集団生活へ適応できるよう適切かつ効果的な支援を行います。ま た、保護者との連携、支援記録の作成、送迎業務、関係機関との連 携なども担当していただきます。児童の人権擁護や虐待防止に努め 、研修等を通じて支援の質の向上を図りながら