東京都西東京市の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 東京都西東京市の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務/児童発達支援管理責任者/次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育! 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です! ■コメント ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施。 ・定員：合計 1日20名。 ・次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育♪。 ■

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 放課後等デイサービスにおける利用者さま（児童・生徒）の指導・介助・療育・送迎 ・入社後6か月は雇用形態は契約社員、その後正社員へ変更 ・従事すべき業務の変更：将来的に施設管理者をお任せする可能性があります ・就業場所の変更：法人の運営する事業所（東京都内）で異動の可能性あり 勤務先 合同会社HLC 放課後等デイサービスくまさん 西東京 勤務地 〒202-0014 東京都西東京市富士町2-7-19メゾン富士101 業種・サービス形態 放課後等デイサービス 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 放課後等デイサービスにおける

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 【仕事内容 】 ・個別援計画の作成 ・児童のアセスメント ・スタッフのサポート ・ご家族との相談、情報共有、連携 ・他事業所との情報共有、連携 ・療育のサポート など ＼業務サポート体制はバツグン／ 多機能型の事業所になる為 分からないことがあっても スグに先輩スタッフのサポートが受けられます。 請求や法改正などはウィズ・ユ―本部のサポートも手厚いです。管理室もありますので請求業務などのバックオフィス業務もかなり軽減され児童や保護者、スタッフ教育等に集中できます。 児発管は数名おりますので、まずは常勤で入社し、慣れてから児発管に

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32.2万円～/年間休日120日以上 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～340,900円 【月給】322,500円～340,900円 <内訳> 基本給 229,400円～245,400円 固定残業代 43,100円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当 50,000円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/4週8休制 全国展開中の大手FCで豊富なノウハウが学べる/心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【月給】320,000円～ ※経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、5月・12月：計2か月分※過去実績/入社半年後から支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都西東京市 田無町4丁目17-18 ドミ

仕事内容「放課後等デイサービスたまみずきひばり」 正職員採用！ 児童発達支援管理責任者募集！ ＜お仕事について…＞ お仕事は、 ・個別支援計画の作成 ・保護者との面談 ・スタッフとの連携や育成 などをお願いします。 ある1日の流れ ◆学校までお迎え 学校の下校時間に合わせて、スタッフが 学校まで車でお迎えに行きます。 ◆おやつタイム 16:00頃にみんなでおやつを食べます。 ◆療育・訓練 17:30まで施設内でお子さまの個性や 成長に合わせて、療育や訓練を行います。 ◆ご自宅に送迎 17:30に各ご自宅に車で送り届けます。 どんなに遅くても18:30までには、 すべてのお子さまをご自宅にお

仕事内容2026年2月オープン！【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休123日/残業ほぼなし◎ 月給35万円～/子どもの特性や発達状況に合わせて、専門的な療育を提供正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 320,000円～ 固定残業代 30,000円～(10時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都西東京市 田無町4-29-10 第二SAビル 募

仕事内容掲載期間：08/12（水）～08/31（月） 株式会社Lil sole Lil sole田無 2026年2月オープン！【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休123日/残業ほぼなし◎ 正社員 月給35万円～/子どもの特性や発達状況に合わせて、専門的な療育を提供正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 2026年2月、西東京市田無町にオープンする児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 施設名は、小さな太陽という意味。 ＜小さな「できた！」の笑顔を集めて、大きな太陽に＞という経営理念をもとに、子どもたちが自分らしく生きていけるように寄り添いながら、楽しく支援に取り組める環境を整えて

仕事内容掲載期間：08/18（火）～08/31（月） 株式会社move こぱんはうすさくら西東京教室 【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/4週8休制 正社員 全国展開中の大手FCで豊富なノウハウが学べる/心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに多機能型施設/正社員/資格必須 ◆全国約200か所の施設・事業所を展開中！ わたしたちは、全国で多数の店舗を運営しているフランチャイズの一員。 本部には、児童発達支援事業所や放課後等デイサービス、相談支援事業所、日中一時支援など、全国約200か所に事業を展開する豊富な運営スキルがあります。 ◆当施設が目指す3つのこと 「勉強についていけな

仕事内容【西東京市富士町】児童発達支援管理責任者、幹部候補を募集！年休125日が魅力♪子どもたちの成長を見守っていきませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービスにおける利用者さま（児童・生徒）の指導・介助・療育・送迎 ・入社後6か月は雇用形態は契約社員、その後正社員へ変更 ・従事すべき業務の変更：将来的に施設管理者をお任せする可能性があります ・就業場所の変更：法人の運営する事業所（東京都内）で異動の可能性あり 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 未経験可 勤務時間: 1か月単位の変形労働時間制 10:00～19:00 土・長期休み 9:00～18

仕事内容【西東京市東町】児童発達支援管理責任者、幹部候補を募集！年休125日が魅力♪子どもたちの成長を見守っていきませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービスにおける利用者さま（児童・生徒）の指導・介助・療育・送迎 ・入社後6か月は雇用形態は契約社員、その後正社員へ変更 ・従事すべき業務の変更：将来的に施設管理者をお任せする可能性があります ・就業場所の変更：法人の運営する事業所（東京都内）で異動の可能性あり 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 未経験可 勤務時間: 1か月単位の変形労働時間制 10:00～19:00 土・長期休み 9:00～18:

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/多機能型施設/年間休日120日！ 残業ほぼなし全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～360,000円 【月給】300,000円～360,000円 <内訳> 基本給 210,000円～230,000円 管理者手当 40,000円～60,000円 児童発達支援管理責任者手当 30,000円～40,000円 業務手当 20,000円～30,000円 ※給与は経験や資格を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固

仕事内容掲載期間：08/04（火）～08/31（月） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア西武柳沢教室 【児童発達支援管理責任者】月給32.2万円～/年間休日120日以上 正社員 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視

仕事内容児童発達支援管理責任者/賞与＆昇給あり駅チカお子さまたちと一緒に成長できる環境で働きませんか？ .｡:･.｡･.｡｡･.｡:･.｡･.｡ こぱんはうすさくら西東京教室は 全国に展開する 児童発達支援・放課後等デイサービスブランド 「こぱんはうすさくら」の一店舗です。 子どもたちの可能性を広げ 自分自身の力で未来を切り開いていけるよう 支援を行っています FC展開をしている療育施設で 児発管として活躍しませんか？ オススメポイント ・月給33万円以上 ボーナスも年2回の支給で給与も安定 ・残業、持ち帰りの仕事は ほとん

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み・残業ほぼなし◎ 事業拡大中！目指せるキャリアアップ/充実の研修×多職種連携でリハビリと専門療育を/月給26万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～320,000円 【月給】260,000円～345,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 継続勤務手当 15,000円(満5年以上勤務の方) 扶養手当 10,000円(配偶者)、5,000円(18歳までの子) 昇給あり(評価による) 賞与あり(年2回、7月・12月) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 東京都西東京市

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み・残業ほぼなし◎ 事業拡大中！目指せるキャリアアップ/充実の研修×多職種連携でリハビリと専門療育を/月給26万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～320,000円 【月給】260,000円～345,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 継続勤務手当 15,000円(満5年以上勤務の方) 扶養手当 10,000円(配偶者)、5,000円(18歳までの子) 昇給あり(評価による) 賞与あり(年2回、7月・12月) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 東京都西東京市

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 一般社団法人医療介護ケア協会 らいおんハート遊びリテーション児童デイ らぷあ西東京 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み・残業ほぼなし◎ 正社員 事業拡大中！目指せるキャリアアップ/充実の研修×多職種連携でリハビリと専門療育を/月給26万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちの「できる」と「笑顔」を増やしていく仕事 私たちは、一人ひとりの個性に合わせた個別訓練と集団行動を「楽しみながら」実践できるように工夫しています。 子どもたち2～3名にスタッフ1名の配置という手厚い配置で、じっくりと向き合う。 その中で個性を見つけ、長所として伸

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 一般社団法人医療介護ケア協会 らいおんハート遊びリテーション児童デイ らぷあ田無 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/土日休み・残業ほぼなし◎ 正社員 事業拡大中！目指せるキャリアアップ/充実の研修×多職種連携でリハビリと専門療育を/月給26万円～/正社員/資格必須 ◆子どもたちの「できる」と「笑顔」を増やしていく仕事 私たちは、一人ひとりの個性に合わせた個別訓練と集団行動を「楽しみながら」実践できるように工夫しています。 子どもたち2～3名にスタッフ1名の配置という手厚い配置で、じっくりと向き合う。 その中で個性を見つけ、長所として伸ば

仕事内容■会社名 東京都西東京市の児童発達支援事業所・放課後等デイサービス ■メインキャッチ 児童発達支援事業所・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務/児童発達支援管理責任者/次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育! 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です! ■コメント ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施。 ・次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社ベイツリー 放課後等デイサービス ウィズ・ユー東伏見 【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/多機能型施設/年間休日120日！ 正社員 残業ほぼなし全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えて