チーフマネージャー - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー ★未経験大歓迎★ 【研修制度あり】 適切なケアプラン作りから、チームの中心となって最適な介護へ導く。利用者さんに頼られる相談役。 ケアマネジャーは、利用者さんの状況やニーズ、日常生活で困っていることを整理してケアプランを作り、そのプランに基づいて適切なサービスが提供されるよう事業者や関係機関との連絡・調整を行います。介護保険の申請代行や給付管理などのマネジメント業務を遂行する上で、利用者さんから信頼される良き相談相手になることが大切です。利用者さんの目標を叶えるために、介護業務におけるリーダーとしてチームを引っ張っていきます。 記録等は全てタブレット・パソコ

仕事内容<仕事内容> ■B.C. BAKERY 名古屋工場（パン製造セントラルキッチン）■パン製造スタッフ ～製パン工場でのパン製造スタッフ大募集～ ・MISSIONの体現、浸透 【GOODを勝ち取ろう】～常に時代に沿った商品やサービスを提供し、お客様の期待に応え続ける～ （具体的な業務内容） ※ご経験に合わせて、出来る所からお任せします！ ・仕込み～面台（成形）～焼成（釜）～仕上げ ・シーター業務 ・商品梱包業務 ・発送業務 ・ロス管理 ・人材育成 ・製造オペレーションの改善向上 ・原価管理 ・在庫管理、発注業務 ・衛生管理 ・商品提案 など （入社後のステップ） 入社3か月は製造オペレーシ

仕事内容・遊技機売買の全過程を一連のフローとして管理し、遊技機を適切なタイミングで購入・売却します。 ・売上データの集計、それに基づく経営戦略の立案、その両軸を組み合わせてアクションに移します。 ・SNSを効果的に運用し、パチンコホールのプロモーションと顧客とのコミュニケーションを実現させます。 東海と関東を中心にパチンコホール「ミカド」を運営しています。私たちの中期的な目標は「2030年までに売上350億円企業」になること。当社では、CS（お客様の満足）を上げるためには、ES（従業員の満足）の向上が大事だと考えているため、様々な制度を導入するなど改善をしてきました。また、年功序列ではなく頑張る人

仕事内容・日次の売上を集計・報告し、適切な経営判断を実施できるようにします。 ・大枠の業務効率改善策を立案し、それに基づいて各部門やタスクごとの具体的な改善策を実行します。 ・SNS運用のプロジェクトに加わり、投稿作成から公開・分析までを計画的に行います。 東海と関東を中心にパチンコホール「ミカド」を運営しています。私たちの中期的な目標は「2030年までに売上350億円企業」になること。当社では、CS（お客様の満足）を上げるためには、ES（従業員の満足）の向上が大事だと考えているため、様々な制度を導入するなど改善をしてきました。また、年功序列ではなく頑張る人にどんどんチャンスと裁量権を与える風土が

仕事内容月給30万円以上！昇給・賞与あり！最寄り駅から徒歩5分で通勤便利！ 【この求人のポイント】 ・飲食店経験者歓迎！調理師だけでなくマネジメントスキルも身につきます！ ・月給30万円以スタート！能力に応じて給与UPあり！ ・定着率高め！遅くとも21時には退勤できるので続けやすい！ ・地下鉄「丸の内駅」から徒歩5分の駅チカ勤務地！ ホテル内のレストランや宴会場での調理業務や レストランの運営全般をお願いします。 入社後はレストランや宴会場での 調理業務を行いながら お仕事の流れを覚えていただきます。 その後、新メニューの考案や アルバイト・パートスタッフの人材管理、 宴会の取り仕切、料理

仕事内容・採用目標を設定し、目標を達成するためにどの媒体で募集を行いますのか検討・選定します。 ・スタッフ育成の計画立案から実行、そしてフィードバックまで一貫して実施します。 ・接客対応により、お客様が安心して当ホールを利用できる環境を提供します。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設備、質の高い接客・サービスを提供。「地域とともに、地域に愛され続

仕事内容・イタリアンレストランにおける製菓製造 ・人件費・原価等の管理 ・製菓スタッフの教育・指導 ・新商品開発 ・従業員のシフト管理 ※チーフ候補を経て、チーフ・エリアマネージャーへと キャリアアップします。 ◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です

仕事内容・遊技機のメンテナンスから修理までの一連の流れを管理し、遊技の安定性を確保します。 ・景品選定から発注、納品の確認、品質チェックという一連のフローを通じて、安定した景品供給を確保します。 ・パチンコホール内で発生する接客に関する問題を特定し、それらの問題を解決するためのアクションを計画・実行していきす。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設

仕事内容・面接スケジュールの作成、面接の実施、そして評価という一連の面接プロセスを実施します。 ・スタッフ育成の計画立案、実行、フィードバックという一連のプロセスを実施します。 ・データ取得から分析、報告、改善策の提案・実行までの一連のフローを通じて、収益改善を行います。 東海と関東を中心にパチンコホール「ミカド」を運営しています。私たちの中期的な目標は「2030年までに売上350億円企業」になること。当社では、CS（お客様の満足）を上げるためには、ES（従業員の満足）の向上が大事だと考えているため、様々な制度を導入するなど改善をしてきました。また、年功序列ではなく頑張る人にどんどんチャンスと裁量

仕事内容・パチンコホール内で発生する接客に関する問題を特定し、それらの問題を解決するためのアクションを計画・実行していきす。 ・会員情報を適切に管理し、それを基盤とした集客活動を行います。 ・データ分析に基づいた店舗運営改善の提案や、新台導入計画を上長に提案し、全体のパフォーマンスを向上させます。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設備、質の高い接

仕事内容・お客様のニーズに応じた接客対応を行い、お客様の満足度とリピート率向上を目指します。 ・ホールを回すための必要な人員数を計算し、採用の計画を行い、応募から採用の決定までの一連の採用プロセスを管理します。 ・面接スケジュール調整、面接の実施、評価までを通して実施し、採用計画を達成させます。 東海と関東を中心にパチンコホール「ミカド」を運営しています。私たちの中期的な目標は「2030年までに売上350億円企業」になること。当社では、CS（お客様の満足）を上げるためには、ES（従業員の満足）の向上が大事だと考えているため、様々な制度を導入するなど改善をしてきました。また、年功序列ではなく頑張る人

仕事内容・パチンコホール内で発生する接客に関する問題を特定し、それらの問題を解決するためのアクションを計画・実行していきす。 ・会員情報を適切に管理し、それを基盤とした集客活動を行います。 ・データ分析に基づいた店舗運営改善の提案や、新台導入計画を上長に提案し、全体のパフォーマンスを向上させます。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設備、質の高い接

仕事内容・POPのアイデア出し、デザイン制作、印刷、配置までの一連のフローを明確にし、スムーズに実施します。 ・競合店の調査を行い、店舗の特徴、サービス内容、設備、集客施策、顧客動向などを把握し、自身の店舗の強みや改善点を見つけ出します。 ・台トラブルが発生した場合に、一連の対応を行います。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設備、質の高い接客・サ

仕事内容・台データの分析結果に基づいた改善策の提案・実行を行います。 ・お客様の好みの把握、市場動向の分析し、予算の中で最適な景品を選定します。 ・顧客データの活用から集客施策の企画、実施、その効果の追跡まで、情報を活用した集客活動全体を担当します。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設備、質の高い接客・サービスを提供。「地域とともに、地域に愛され

仕事内容・景品の在庫状況のチェックから予測、調整、そして品質チェックという一連のフローを通じて、適切な在庫管理を行います。 ・パチンコホール内を巡回し、お客様にサービスを案内します。 ・面接を行い、適格な候補者を採用することで、店舗のサービス力を向上させます。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設備、質の高い接客・サービスを提供。「地域とともに、地

仕事内容・販促ツール運用の全過程を一連のフローとして管理し実行します。 ・SNSの投稿作成、公開、ユーザーとの対話、投稿効果の分析を行います。 ・会員カードを通じて顧客データを収集し、その情報を分析して集客施策を計画します。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設備、質の高い接客・サービスを提供。「地域とともに、地域に愛され続ける一番店」をめざし、魅

仕事内容・パチンコホール内を巡回し、お客様にサービスを案内します。 ・スタッフの勤務可能時間に基づき、シフトを作成していきます。 ・景品選定をする中で、新製品の調査、値段の比較、供給元の評価などを加味し、新しい景品を決定します。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設備、質の高い接客・サービスを提供。「地域とともに、地域に愛され続ける一番店」をめざし

勤務時間シフト制 [1] 09:00～15:00 [2] 10:00～17:00 [3] 11:00～20:00 [4] 16:00～20:00 ※実働時間 5:0 5時間以上、週2日～でご検討ください。 5時間よりも短い時間、長い時間でもOKです。希望時間あれば伺います。 週2日以上でもOKです。希望日数、曜日あれば伺います。

仕事内容・カジュアルな雰囲気のハンバーガー＆カフェのお店で、ホール・キッチン業務をお願いします！ ホール・キッチン業務 ＜具体的なお仕事内容＞ ホール業務 ・席へのご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・テーブルのお片づけ ・レジ キッチン業務 ・お皿洗い ・盛り付け ・野菜やお肉などのカット ・調理 などが主なお仕事です。 絶品のハンバーガーとパンケーキを気軽な雰囲気で楽しんでいただくお店です！ ・一つ一つ丁寧に教えるので、未経験の方も歓迎です！プライベートでも役立つ接客マナーが身に付きます アルバイトが初めてという方でも心配いりません！ 「挨拶の仕方」「オーダーの取り方」「レジの打ち方」など

仕事内容・他の社員やパートアルバイトが対応できない、台トラブルの対応を行います。 ・お客様の好みの把握、市場動向の分析し、予算の中で最適な景品を選定します。 ・初めてのお客様の接客、常連のお客様へサービスを案内し、満足度向上を目指します。 1983年に第1号店としてパチンコホール『プレイランドキャッスル上社店』をオープンし、遊技場経営を開始。以後、着実に実績を重ね、MASHIROの基幹事業として成長、出店エリアを拡大してきました。各店舗ごとの周辺地域との親和を第一に、「独自性」「快適環境」にこだわった店舗デザイン、最新鋭の設備、質の高い接客・サービスを提供。「地域とともに、地域に愛され続ける一番店

仕事内容・イタリアンレストランにおける製菓製造 ・人件費・原価等の管理 ・製菓スタッフの教育・指導 ・新商品開発 ・従業員のシフト管理 ※チーフ候補を経て、チーフ・エリアマネージャーへと キャリアアップします。 ◇ハローワークの紹介状が必要です。