愛知県のエリアマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容イベント現場で働くスタッフをまとめたり、 お仕事がスムーズに進むようにサポートするお仕事です 「人と話すのが好き！」 「みんなをまとめるのが得意！」 「リーダー経験を活かしたい！」 そんな方、大歓迎 お仕事内容 ・スタッフのシフト管理 ・現場スタッフのフォロー ・仕事の割り振り ・現場のスケジュール管理 ・スタッフの教育 ・お客様、協力会社とのやり取り など 最初から全部できなくても大丈夫◎ 少しずつ仕事を覚えていきましょう！"

仕事内容株式会社良品計画 【東海エリア】「無印良品」の店長・マネージャー候補◆全社の成長をリード 【仕事内容】 【東海エリア】「無印良品」の店長・マネージャー候補◆全社の成長をリード 【具体的な仕事内容】 入社から3年を目安にエリアマネージャーとして下記の役割を期待しています。 ◇管轄店舗が売上・利益を達成するために、エリアの経営者として戦略を立案・実行すること ◇個店経営を実現できる店長の育成を、部下であるブロックマネージャーを通じて実現すること ◇営業の戦略や仕組み（店舗環境・システムなど）について販売部側の窓口として関連部署と連携すること ◇更なる事業成長を見据えた際に強化すべき点（精度の

仕事内容【月給31.2万円以上！】シダックスグループでオフィスワーク＋管理職へ！ 名古屋市内及び近郊にある担当エリアの車両運行サービスの運営管理（エリアマネージャー）のお仕事です。企業や学校、官公庁が所有する「役員車」や「送迎バス」が安全に運行できるよう、裏側から支える運営管理業務をお任せします。研修がしっかりあるのでご安心ください！ 大新東で長期＆安定！年間休日123日（土日祝休）／転勤なし★「ただの事務より人と関わる仕事がしたい」そんな方にピッタリ！ 応募方法： 求人情報をご覧いただきありがとうございます。「応募する」ボタンよりご応募ください。本求人についてご不明な点などございましたら、「担

仕事内容【サブエリアマネジャー／正社員】次期エリアマネジャー！店舗マネジメントが学べる研修あり！ マネジメントのポジションに挑戦したい方、注目！マネジャーの仕事を見ながら業務を覚えるので、ノウハウを学びやすい！ エリアマネジャー補佐として、数店舗を担当します。PL管理や業務改善やスタッフの採用など、エリアマネジャーの指導を受けながら学ぶことができます。店長からワンランク上のキャリアにチャレンジしませんか？ 【マネジメント経験を活用】 5～10店舗ほど担当を持ちエリアマネジャーをサポートするポジションです。将来的なエリアマネジャー候補として、マネジメントスキルや業務改善力を磨くことができます。

仕事内容【エリアマネージャー（愛知】◇業績好調◇未経験でスタートした50～60代が活躍中！ 受託する20～30件のセルフガソリンスタンド店舗スタッフの労務管理を幅広く担当します。 【主な業務】 ■労務管理：スタッフのシフト組み、勤怠管理など ■面接・採用・教育：面接の日程調整・面接実施・採用後の指導など ■クライアントのフォロー：店舗のクライアントを定期的に訪問し、さらに業務を受託できるよう関係構築 【入社後】 本社研修の後、先輩によるOJT研修で約1ヶ月間、業務の流れや基礎知識を教わります。エリア会議（月1回）や全体会議（年1回）に参加し、他のメンバーとの情報共有や交流する機会もあります。

仕事内容ポジションの役割 担当エリアの複数店舗を統括し、店舗運営の安定と収益性向上を両立させる役割を担います。店長層と連携しながら本部方針を現場へ反映させ、エリア全体の継続的な成長を支えます。 ■業務概要 東海エリアを中心に約30～40店舗を管掌し、売上・人材・運営品質を総合的にマネジメントします。既存店舗の改善に加え、新規出店や新業態立ち上げにも関与します。 ■具体的な業務内容 ・担当エリアの売上、利益、コストなど各種数値管理 ・店舗運営状況の確認および改善施策の立案・実行 ・店長の育成、評価、マネジメント支援 ・新規出店、新業態導入時の立ち上げサポート ・本部施策や運営方針の現場展開および進捗

仕事内容管理職候補のエリアマネージャー求人! マネジメントの経験がない方はイチから育てます！ 【中村区名駅南に事務所移転しました】食品・飲食関係に関わったことがなくても、マネジメントの経験のない方でも新たにチャレンジできる待遇と環境を用意しました! 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ベース給:150,000円＋一律手当として 役職手当 50,000円 管理手当 50,000円 技能手当 50,000円 その他手当 50,000円 上記が基本月給となります。 ※別途時間外手当あり 【勤務地】 愛知県名古屋市中村区名駅南 広小路ESビル3階 募集情

仕事内容【仕事内容】 まず基礎的な接客と調理業務を覚えていただきます。 その後、店長として店舗の売上管理などの数値管理業務や アルバイトスタッフの採用～教育などに携わっていただき 複数店舗の管理、店長の指導を行うエリアマネジャーとなっていただきます。 【給与】 月給37.5万～45.5万円 ◆昇給あり ┗年1回 ◆賞与年2回(1，7月※平均1.5ヶ月×2回) ＜手当＞ ・深夜手当 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/社員割引あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容名駅3丁目の事務所を中心に、スタッフさんや現場のサポート・管理を行う仕事です。 最初は簡単な業務からスタートし、徐々にできることを増やしていきます。 主な業務内容 ・スタッフさんの勤怠チェック、フォロー ・案件の進行管理（スケジュール確認・連絡など） ・現場の状況確認やサポート ・クライアントとの簡単なやり取り ・新人スタッフの研修サポート ・トラブル発生時の相談対応（先輩が一緒に動きます） いきなり難しい業務を任せることはありません。 最初の1～2ヶ月は先輩マネージャーが同行しながら業務を教えるので、未経験の方でも安心してスタートできます

仕事内容【年収520万円～650万円可】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 愛知県名古屋市瑞穂区汐路町2-13-1 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・アパレル業界でのマネジメント経験（店長職以上） ・同社が展開しているブランドの世界観に共感していただける方 【尚可】 ・アパレル業界でのエリアマネージャー経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・経営理念『ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る』と同じ思いを持って働いてくれる方！ 【職種名】 【愛知】エリアマネージャー候補 【仕事内容】 ★年間休日110日以上★産休・育休復帰率100％★働きやすさ◎ 【職務概要】 レディースアパレルセレクトショップ「douce harmonie（

仕事内容FUN ファン エリアマネージャー 東海エリア 【FUN】 【仕事内容】: アパレルブランド『FUN』のSV・エリアマネージャーをご担当いただきます。 社長も店頭に出ることがあるくらい現場を何より大切にする社風のため、店舗付けエリアマネージャーとして活躍いただくポジションとなります。 率先垂範で自らが先頭に立ち、体現できる方、そしてFUNのブランドを全国に広げたい方のご応募をお待ちしております！ 具体的には 全国にある22店舗をエリアごとに割り振り、複数の店舗を同時にマネジメントしていただきます。各店舗の数値管理、販売戦略、シフト管理、人材マネジメント、ディスプレイやレイアウトの指示など、幅

仕事内容★大手給食委託会社所属のエリアマネージャーを募集！経験者求人です！医療や飲食業界の営業、マネジメント経験が活かせる！ ■仕事内容 担当エリア（名古屋本社管轄エリア）において、「食」に関わる課題解決や病院や福祉施設等を中心とした担当店舗の運営支援をお任せします。 具体的な業務としては、 ・売上、収益管理、衛生管理 店舗の現場責任者とミーティングを行い、食材管理や現場スタッフの状況把握及び労務管理、収益改善に向けた戦略の実行など。 本部とも連携しながら各種運営のサポートを行っていきます。 これまでのマネジメント経験を活かし、さらにキャリアアップできる業務です。 まずは相談でも問題ありません。お

仕事内容「douce Harmonie」エリアマネージャー候補として担当するエリア内の店舗運営管理・人材管理等の業務を全般的にお任せいたします。 ※スキル、経験を踏まえて、入社時は自社キャリアを重ねて頂く為に店長から配属となる場合があります。 ・店舗運営 ・数値管理 ・販売戦略・店舗改善 ・店長指導（マネジメント全般） ・人事管理 ・売場管理 女性のお客様がほとんどのため、女性の販売スタッフが多数活躍しています。 経験やスキルに応じてキャリアアップも見据えた幅広いポジションをお任せしたいと思っています！ ≪主要取り扱いブランド≫ ●douce Harmonie（women） SACRA、ADAW

仕事内容【年収520万円～650万円可】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 愛知県名古屋市昭和区鶴舞二丁目1番3号-2 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全

仕事内容企業向けの空間シェアリングビジネスを展開する企業で法人顧客のイベント運営担当 ■求人概要： 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において、貸会議室運営部門のマネジメントをお任せいたします。TKPの中核サービスである貸会 議室やスペース提供における新たな価値を一緒に作りませんか。 ■仕事内容： ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、会議室運営部門の人材育成・人事評価等 ■入社後のサポート体制： 中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 配属後は、メン

仕事内容【岩倉市・正社員】エリア統括マネージャー候補／直行直帰可・新ポジション募集・経験者優遇・完全土日祝休み・年間休日120日以上 ＼店長・SV・現場リーダーの経験を活かしたい方へ／ 配布エリアと配布スタッフさんをまとめ、現場の仕組みづくりを担う「エリア統括マネージャー候補」の募集です。 初期メンバーとして、大きな裁量を持って組織づくりに関われます。 ┌┐ ■このポジションの魅力■ ● ミッション：配布体制の効率化・現場管理の仕組みづくり ● 営業領域：リピート率約50%の既存のお客様の深耕と提案型営業 ● キャリアパス：実績に応じた早期の役員・幹部登用枠あり ● 月給25.5万円～46.5万円

仕事内容イベントスタッフが気持ちよく働けるように、 いろいろな場面でサポートするお仕事です スタッフから 「この現場どうしたらいい？」 「シフト変更したい！」 なんて相談を受けたら、サッと解決！ お仕事内容 ・スタッフのシフト管理 ・現場スタッフのサポート ・スケジュール調整 ・スタッフ教育 ・現場の進行管理 ・お客様、協力会社との連絡 など 人と関わることが多いので、 コミュニケーションが得意な方は大歓迎！ 経験者はもちろん、 「これからマネージャーに挑戦したい！」という方もOK "

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・メンバーマネジメント経験をお持ちの方 （店長、SV、エリアマネージャー、営業所長等） ・普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] ■歓迎条件： ・人材業界での営業またはスタッフフォロー経験（派遣スタッフフォロー等） ・医療機器営業、医薬品卸（MS）など医療関連業界での経験 ・採用、人事、労務に関する経験 ・システム導入やDX推進、IT機器活用の経験 ・スタッフの成長支援や組織づくりにやりがいを感じる方 【職種名】 【三井物産グループよりお勧め求人】＜愛知県・複数クリニックのエリアマネジャー＞医療業界未経験可 【仕事内容】 エリアマネージャーとして、各院で働

仕事内容【応募資格】 [必須] ■調理経験 ■人員管理のご経験をお持ちの方（規模感問わず） ※ご経験が浅くても構いません [歓迎] ・管理栄養士 ・調理師 ・栄養士 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 エリアマネージャー職（給食事業の現場管理）中部（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【株式会社アイコーメディカルについて】 当社は1989年病院給食の受託業務からスタートし、2001年4月に幼児給食の提供を開始。 以来20年余りにわたり幼稚園・保育園・こども園の給食業務受託を通じてこどもたちの成長に関わってまいりました。 常