モニタリング - 東京都武蔵野市 の求人・仕事・採用

勤務時間07:30~16:30/09:00~18:00/10:00~19:00/16:00~09:00 週勤務日数：2日~

仕事内容給与： 時給1487円~ 仕事内容： グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 アピールポイント1 人を育てる研修が豊富！ 経営理念に掲げる 「人を大事にし 人を育てる」を実践し ご利用者様を大切にする事はもちろん、 働くスタッフへ年間600以上の 講座の研修をご用意しております。 職種・職位に合わせた研修や、 技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 アピールポイント2 充実の待遇＆福利厚生 ケア21では 正社員、パート、アルバイト問わ

仕事内容ケアマネジャーとしての業務に携わっていただきます。 利用者様の状況把握、契約締結、重要事項の説明など、ケアマネジャーの幅広い業務をお任せいたします。 居宅サービス計画の作成と交付、サービス事業者との連絡調整、サービス担当者会議の開催など、多彩な業務に従事していただきます。 サービス利用状況の管理やモニタリング、給付管理票等の管理業務など、ケアマネジャーとして活躍できる機会が待っています。 ご経験を活かして、利用者様の生活の質の向上に貢献しましょう。

仕事内容<仕事内容> 主任ケアマネージャー（指定相談支援アットコレット武蔵境） ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就

仕事内容【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】ケアマネジャー（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり★ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 【安心のサポート体制】 訪問先でトラブルがあってもすぐに電話で相談できます！ ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・

仕事内容グループホームの計画作成担当者業務および介護業務■ご入居者のプラン作成(9名分)■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応)■介護業務(計画作成業務は週2日程度)*職位別の研修も定期開催。施設間の情報共有も可能です 月給28.8万円~!賞与・昇給あり!JR中央線 武蔵境駅・徒歩13分! 応募資格: 介護支援専門員 認知症介護実践者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: ▼シフト制(例)施設により異なる 早番 7:30~16:30 日勤 9:00~18:00 遅番 10:00~19:00 夜勤 16:00~翌9:00 ※

仕事内容＼2024年8月オープン／〈受け持ち件数ノルマなし！〉ケアマネ資格取り立ての方も大歓迎！【併設クリニックは自己負担無料で利用可】マイカー・バイク通勤もOK！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・高齢者やその家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・モニタリング ・サービスの選定、調整 ・自宅への訪問など ご利用者様やそのご家族とコミュニケーション、内外の調整・マネジメント、 事務的な業務などで力を発揮していただきます。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：むさしのケアセンタ

仕事内容《武蔵野市境》＼年収600万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので

仕事内容福祉用具専門相談員営業 【未経験者歓迎】福祉用具専門相談員／安心のサポート体制／年間休日124日 ひと言でいえば必要な方に必要なモノの提案をする営業職です。 営業が苦手な方も、自社のケアマネージャーさんや取引先の方々もやさしくて働きやすい営業職です。 地元でしっかり根付いて働きたい方、今後の出店に意欲的に関わりたい方、歓迎いたします。既存スタッフが丁寧に指導致しますのでご安心ください。 【無資格・未経験の方歓迎 】 資格が無い方でも大丈夫です。 20代～50代の職員大活躍中 福祉業界、介護業界の経験がなくても、福祉用具の営業職に興味がある方、笑顔とやる気があればＯＫです。 入社した後

仕事内容＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給390,000円〜 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:30,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当73,000円を支給します ※45時間

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅介護支援業務 ・モニタリング ・要介護認定調査 ※就業場所変更の範囲、業務内容変更の範囲、契約期間の詳細は面談時にお伝えします ●武蔵境駅から徒歩5分です。最寄りから徒歩圏内でアクセス良好なので、毎日快適に通勤できます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 未経験可、ブランク可 〈資格〉主任ケアマネジャー 24QQ訪問看護ステーション武蔵野では、24時間3

仕事内容《武蔵野市境》＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ＼管理職候補の方募集！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 などをお願

仕事内容心温まる介護のプロフェッショナルを目指す場所で新たなステージを！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給335,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 土日出勤手当:最大6,000円/月 資格手当:介護福祉士 出産手当:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇給≫ 5,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格

仕事内容■お仕事内容 有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録 ・施設内の環境整備 ・入居者の安全対策 ・医療機関との連携 ・その他関連業務 ■給与 月給 290,000円〜317,500円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 290,000円〜317,500円 ※月給には夜勤手当（5回/月）、処遇改善手当（月15,000円）が含まれております。 ※給与は資格・経験を考慮して加算いたします。 【手当】 夜勤手当1回6

仕事内容心地よい暮らしをサポートする「サービス提供責任者」募集！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給315,472〜343,695円 ≪基本給≫ 140,500〜163,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:25,000円 処遇改善手当:36,000円 固定残業代:63,972円～69,695円（35時間）固定残業代は、時間外労働の有無にかかわら

仕事内容心温まる介護のプロフェッショナルを目指す場所で新たなステージを！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給335,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 土日出勤手当:最大6,000円/月 資格手当:介護福祉士 出産手当:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇給≫ 5,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格

仕事内容経営企画部について 経営企画部は、企業の中長期的な成長戦略を担う中枢部門です。 市場環境や消費者ニーズの変化を的確に分析し、経営方針や事業計画の策定を通じて、持続的な企業価値の向上を目指しています。 具体的には、事業戦略の立案、収益性の検証、投資判断のサポートなど、経営層と現場をつなぐ役割を果たします。 データに基づく意思決定と柔軟な発想を重視し、グループ全体の最適化を推進することで、より良いサービスをお客様に提供するための基盤を築いています。 ポジション概要 利益改善・生産性向上を目指した全社における各種プログラム/プロジェクトのマネジメントを担当する部門において、スタッフとして以下の役割を

仕事内容イカリ消毒株式会社 ルート営業／転勤なし／年休127日／完休2日制／定着率94％ 【求人要約】 【安定基盤】創業66年の実績／顧客継続率85％超 【成長環境】研修＆資格取得支援／手厚い育成制度 【働きやすさ】年休127日＆有休消化率71.2％ 【仕事内容】 【ルート営業】衛生に関するお困りごとのヒアリング～提案～解決までをサポートしていただきます 【具体的な仕事内容】 食品メーカーの工場や商業施設、オフィスビルなど、 さまざまなお客様の衛生管理に関わるお困りごとの改善をお任せします。 既存のお客様が中心なので、じっくりと信頼関係を築きながら、 お客様の課題解決に向き合える環境です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上場企業におけるIR関連業務経験（５年以上） ・英語力（ビジネスレベル以上） ※目安…TOEIC600点以上 or スコア未保有でも日常会話可能な方 ・財務諸表の読解力と経営指標に関する基本的な理解 ・PowerPoint・Excelを用いた資料作成スキル [歓迎] ・経営企画、財務・経理等の関連業務経験 ・証券会社・IR支援会社・アナリスト業務等の経験 ・半導体業界についての理解・知見 ・株式市場、金融市場の理解 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～50歳くらいまで ※定年再雇用有（65歳まで） （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 経営企画

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容＼実績賞与あり！／訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給196,000〜258,000円 ≪基本給≫ 98,000〜147,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、41～45時間分の固定残業代として60,000円～69,000支

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給37.6万円～/平日6時間勤務 未経験可/送迎なし/運動療育特化型の施設子どもたちの自信を引き出す支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 376,000円～ 【月給】376,000円～ <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 75,000円(30時間分/超過分は別途支給) 児発管手当 40,000円～ 特定処遇改善手当 65,000円 臨時処遇改善手当 5,000円 住宅支援特別手当 20,000円 臨時特例処遇改善手当 6,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支