児童発達支援管理責任者 - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者／「児童発達支援管理責任者」 子供達に自立した日常生活を営むために必要な療育や、発達障がいへの理解を高める活動、 保護者の方へのレスパイトケアをする仕事です。 青少年児童療育支援協会は、発達障がいを持つ子どもたちを対象とした 「放課後等デイサービス」を提供しています。 子ども一人ひとりの個性やニーズに合わせた療育を提供し、 日常生活の向上を目指しています。 また、保護者へのサポートやスタッフのスキルアップにも力を入れています。 ＼以下の地域で事業所を展開しています／ 横浜エリア ・フリースマイル横浜港南校 ・フリースマイル横浜港南2 ・フリースマイル横浜港南3

仕事内容＊利用者の個別支援計画の作成や保護者への相談支援、関係機関と の連携、職員への指導・助言 ＊障害のある児童（小学生～高校生）が利用する放課後等デイサー ビスの 支援業務 ・食事介助、排泄介助、レクリエーション、送迎等 ◎ハローワークの紹介状が必要（自主応募の場合は紹介状不要） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者 この仕事の魅力・やりがいは子供たちの成長です。具体的には重症心身障害児や発達障害の利用者を通じて支援の可能性を感じることができます。一方、大変なのは書類（計画の作成）作成なところです。支援計画書の作成の業務において障害児の特性や障害への知識を知ることが大変だと感じるでしょう。 そのほか、事業所の管理業務。人員配置や売り上げ管理も行います。 生活介護の支援業務。排せつや入浴、食事の介助等。 交通費支給あり,学歴不問,資格取得支援・手当てあり,駅から徒歩5分以内

仕事内容＊児童発達支援及び放課後等デイサービスにおける支援計画の立案 ＊働くお母さんが多い職場なので急なお休みも対応しています ＊完全週休二日制で自分時間や家族と過ごす時間も大切にしてます （児発管の資格を持っていても計画書立案の経験が無い方、まずは 経験者と一緒に立案します。） ・活動時の介助 ・食事介助、排せつ介助 ・送迎業務（ＡＴ限定） ・その他の付随業務（各種記録・室内整備） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪職員の働きやすさも重視している放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？【総合療育センターあじさい２】 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 保育所等訪問支援・放課後等デイサービス・児童発達支援事業所においての支援、運営における管理業務を行います。 ＊小学生から高校生までの発達障害のあるお子様の運動支援、学習支援を行います ＊約10名の利用者に対応 ＊送迎業務あり 送迎エリア:長崎市近郊 使用車:ミニバン～ワゴン車 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 児童発達支援管理責任者実践研修修了済みの方（必

仕事内容・子供の見守り、宿題の補助、トイレの補助等 学習支援や外出支援等を行います。 ・管理業務 ・記録の作成 ・掃除等の施設の管理 ・送迎（長崎市南部中心） ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容児童発達支援管理責任者として勤務可能な方 ＊各施設児童定員数１０名～２５名（施設により異なる） ＊児童発達支援管理責任者業務 ＊送迎業務など（ＡＴ：軽・普通自動車） ☆やりがいのある仕事 子どもたちの成長を支え、見守りながら、自身も成長できる そんなお仕事です。 一緒に「子どもたちの未来」を作っていきませんか。 ＊変更あり（他、事業所・法人の指定する業務） ＊副業可（法人内規程あり）

仕事内容児童発達支援管理責任者／未経験OK／児童発達支援管理責任者 放課後等デイサービスの運営に関して 当社の方針と流れを組み、部分的には管理責任者の特色がある事業所作りを目指します。 主な仕事として ・利用者の支援や療育に関する計画 ・職員への支援計画の通知 ・療育内容の確認 ・送迎 ・一部、請求業務もありますがあくまでも把握して頂く為のものです 放課後等デイサービス、児童発達支援、保育所等訪問支援、相談支援事業所を長崎市全域で１１事業所運営。 児童発達支援（未就学児の療育） 保育所等訪問支援（保育園、幼稚園、学校へ行き子どもの支援） 放課後等デイサービス（放課後に児童の療育支援） を行って頂き

仕事内容＊サービス管理責任者もしくは児童発達責任管理者業務 ＊発達障がいをお持ちの児童（小学生から高校生）に対する学習支 援及び運動支援 ＊送迎業務 送迎エリア：長崎市内、諫早市内（飯盛地区、多良見地区） 使用車 ：軽自動車及び普通車（ＡＴ限定） ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容児童発達支援管理責任者／長崎市／エリアで児童発達支援管理責任者募集 放課後等デイサービスの運営に関して 当社の方針と流れを組み、部分的には管理責任者の特色がある事業所作りを目指します。 主な仕事として ・利用者の支援や療育に関する計画 ・職員への支援計画の通知 ・療育内容の確認 ・送迎 放課後等デイサービス、児童発達支援、保育所等訪問支援、相談支援事業所を長崎市全域で１１事業所運営。 児童発達支援（未就学児の療育） 保育所等訪問支援（保育園、幼稚園、学校へ行き子どもの支援） 放課後等デイサービス（放課後に児童の療育支援） を行って頂きます 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二

仕事内容２０２５年４月に開所した児童発達支援事業所で、保育士とリハ専 門職とで遊びを通した支援や、リハ専門職の個別支援（ことば・運 動）保育士とお友達と遊びを通した小集団の支援を行っています。 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成と管理、関係機関との連携 ・保護者への対応、その他関連・付随する業務 ◇事業所の見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 ◇子どもさんの学校行事等、家庭の事情は考慮します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者／名を募集 放課後等デイサービスの運営に関して 当社の方針と流れを組み、部分的には管理責任者の特色がある事業所作りを目指します。 主な仕事として ・利用者の支援や療育に関する計画 ・職員への支援計画の通知 ・療育内容の確認 ・送迎 放課後等デイサービス、児童発達支援、保育所等訪問支援、相談支援事業所を長崎市全域で１１事業所運営。 児童発達支援（未就学児の療育） 保育所等訪問支援（保育園、幼稚園、学校へ行き子どもの支援） 放課後等デイサービス（放課後に児童の療育支援） を行って頂きます 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,

仕事内容児童発達支援管理責任者／児童発達支援管理責任者 弊社では放課後等デイサービス・児童発達支援・保育所等訪問支援の多機能型事業所を１１か所の拠点で運営しております。 今回新たに開設する 「総合療育センターあじさい２」 長崎市松山町３－８４ 「児童発達支援あじさい滑石２」 長崎市滑石５丁目１－２２ 「総合療育センターあじさい愛宕」長崎市愛宕４丁目６ 「児童発達支援あじさい浜町４」 長崎市浜町１－１０－４ この４拠点または既存事業所の児童発達支援管理責任者を募集しております。新規事業所の立ち上げをしたいもしくは未経験なので既存事業所で管理者のサポートを受けながら仕事をしたい、いずれのご希望に応える

仕事内容＊放課後等デイサービス・児童発達支援・保育所等訪問支援での施 設運営、管理業務を行います ＊未就学児から高校生までの発達障害のあるお子様の 運動支援、学習支援を行います ＊約１０名の利用者に対応 ＊送迎業務あり ・送迎エリア：長崎市近郊 ・使用車：軽～ワゴン車 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜この求人の特徴＞ ・上場し事業拡大中の安定企業！ ・1日7時間勤務＆残業なし！ ・年間休日120日！月9日休み！ ・全職員の8割近くが女性！ 管理職も155名中120名が女性！ ・シングルマザーや子育て世代も多数活躍中！ ・子育てや介護との両立を柔軟にサポート！ ・70歳定年制・再雇用制度ありで長く働ける！ ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 発達支援センターに通う子どもたちの 特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、 実施サポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタ

仕事内容＊子どもの支援・療育に携わっていただきます。 ・日常生活の援助 ・運動体験 ・創作活動 ・社会体験 ・宿題学習支援 ※送迎の応援を行う場合あり（普通乗用ＡＴ車使用） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は紹介状不要です）

仕事内容福祉施設長／児童発達支援管理責任者／名 放課後等デイサービスの運営に関して 当社の方針と流れを組み、部分的には管理責任者の特色がある事業所作りを目指します。 主な仕事として ・利用者の支援や療育に関する計画 ・職員への支援計画の通知 ・療育内容の確認 ・送迎 放課後等デイサービス、児童発達支援、保育所等訪問支援、相談支援事業所を長崎市全域で１１事業所運営。 児童発達支援（未就学児の療育） 保育所等訪問支援（保育園、幼稚園、学校へ行き子どもの支援） 放課後等デイサービス（放課後に児童の療育支援） を行って頂きます 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,資格取得支援・手当

仕事内容【この求人のポイント】 藤本グループが運営するクローバー・キッズ畝刈は、児童発達支援と放課後等デイサービスを提供する長崎市の施設です。子どもたち一人ひとりの無限の可能性を信じ、日々の生活動作や運動訓練を通じて、それぞれの発達段階に応じた支援を行っています。 【発達支援専門職としてのキャリア形成】 処遇改善手当として月1万円から2万円、資格手当として月5,000円から2万円が支給され、キャリアアップを待遇面でも支えています。試用期間6ヶ月はありますが、その後は処遇改善手当が本給に加算されます。賞与は年2回で、2年目以降は1.5ヶ月分が基本となり、さらにプラスαが付与されるしくみです。 9:0

仕事内容【この求人のポイント】 子どもの発達支援は、特別な環境だけでは完結しません。毎日の生活動作、食事、着替え、そして学習といった、すべてが学びの場になります。当園は、子どもに寄り添い、その瞬間瞬間で「今、この子は何を経験しているか」を捉える保育を大切にしています。 【成長を見つめる姿勢】 一人ひとりの成長速度は異なります。比較ではなく、その子自身の可能性に向き合う支援が、ここにはあります。日常の動作訓練や学習活動を通じて、子どもが「できる」を重ねていく過程を見守ることができます。その一つ一つの「できた」が、子どもの自信へ、そして親の安心へつながっていくのです。 日曜・祝日が基本的にお休みのため、