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丸の内・リモート可/パラリーガル(企業法務)~日本を代表する国内有数の総合法律事務所~

シティユーワ法律事務所

  • 千代田区

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週2・3日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK

仕事内容シティユーワ法律事務所 【丸の内・リモート可】パラリーガル(企業法務)~日本を代表する国内有数の総合法律事務所~ 【仕事内容】 【丸の内・リモート可】パラリーガル(企業法務)~日本を代表する国内有数の総合法律事務所~ 【具体的な仕事内容】 【弁護士をはじめ約200名の資格者を擁する日本を代表する国内有数の総合法律事務所】 ◎土日祝休み/年間休日124日(2025年度:年末年始含む、夏季休暇別途)/所定労働時間7時間/育休後復帰率100%! ■仕事内容: 主に、法人の設立、増資、合併、会社分割などの企業法務に関わる書類作成、リサーチ、手続きを行っていただきます。M&A案件における登記関連

登録エントリー

リモート/法務部員/主任/土日休み/年間休日120日以上/経験者歓迎/法務・コンプライアンス

株式会社日立インダストリアルプロダクツ

  • 千代田区 外神田 / 秋葉原駅 徒歩4分

  • 年収750万円〜949万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 駅チカ
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 経験者優遇
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務の経験(目安5年以上) 【尚可】 ・契約法務の経験 ・コンプライアンス業務の経験 ・訴訟案件、クレーム案件対応など、各種紛争案件に対応した経験 ・取締役会事務局、株主総会対応など、会社法関係業務の経験 (非上場企業での経験でも可) 【働き方について】 出社と在宅を組み合わせたハイブリッド型の勤務を基本としている (取締役会開催日や重要案件の相談等には出社して対応)。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【東京:リモート】法務部員※主任 ※土日休み ※

法務職/フレックス制/残業10h/年休125日/在宅勤務可

レメディ・アンド・カンパニー株式会社

  • 千代田区

  • 年収400万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 経験者優遇
  • オフィスカジュアル
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容レメディ・アンド・カンパニー株式会社 法務職/フレックス制/残業10h/年休125日/在宅勤務可 【求人要約】 【やりがい◎】医療領域を法務面からサポート 【働きやすさ◎】年休125日/フレックス制/在宅可 【キャリア◎】経験者歓迎/英語を活かせる/裁量有 【グローバルに活躍可能】法務経験を医療領域で活かす 働きやすい環境で高い社会貢献性を感じられます! 【レメディグループとは?】 レメディ・アンド・カンパニー株式会社は、2018年に設立。 「世界のヘルステックプラットフォーマーになる」というビジョンのもと、日本国内をはじめとし、東アジア、東南アジアでの臨床試験の基盤構築を実現。

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