東京都東久留米市の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容児童発達支援管理責任者/桜新町最寄り☆/スポーツ療育に特化した施設/ネイルOK・髪色自由/送迎なし固定時間のお仕事/残業ほぼなし/正社員 －－－－－－－－－－－－－－－－－ 【勤務開始時期は相談可能です！◎】 児童発達支援管理責任者さん募集しています！ ネイル、髪色も自由で 職員さんの満足度が高い施設さんです★ 年齢層は比較的若く、20代、30代の方が 多いので和気あいあいとしています◎ 残業・持ち帰り仕事はほとんどありません！ プライベートと仕事の両立が図れます☆彡 －－－－－－－－－－－－－－－－－ ■主な業務内容 「リーダ

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える児童発達支援管理責任者さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・リーダー業務と児発管は兼務無し！児発管業務に集中できます！（希望があれば兼務

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者/新井薬師前駅から徒歩8分/スポーツ療育に特化した施設/ネイルOK・髪色自由/送迎なし固定時間のお仕事/残業ほぼなし/正社員 －－－－－－－－－－－－－－－－－ 【勤務開始時期は相談可能です！◎】 児童発達支援管理責任者さん募集しています！ ネイル、髪色も自由で 職員さんの満足度が高い施設さんです★ 年齢層は比較的若く、20代、30代の方が 多いので和気あいあいとしています◎ 残業・持ち帰り仕事はほとんどありません！ プライベートと仕事の両立が図れます☆彡 －－－－－－－－－－－－－－－－－ ■主な業務内容

仕事内容アポロ園に通うご利用児に、個別に設定した療育プログラムのお手 伝いや食事、トイレ等の日常の生活動作のお手伝い、遊びを通して 集団生活のルールなどを身につけるお手伝い等をしていただきます 。 【主な仕事内容】 ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポートなど ＊変更範囲：変更なし

仕事内容2026年4月オープン！【管理者兼児発管】月給37.6万円～/年休120日◎ 送迎なし/遊びの中から未来を育てる療育/全国100か所以上の施設を展開児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 376,000円～445,000円 【月給】376,000円～445,000円 ※経験・スキルを考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月(6か月定期の場合は上限216,000円) 住宅手当(規定あり) ひとり親手当 5,000円/月 ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子どもがいる方が対象) 昇給あり(年1

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年休120日 研修＆フォロー充実「脳科学×コーチング」の独自メソッドが特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～380,000円 【月給】280,000円～380,000円 <内訳> 基本給 242,000円～312,000円 固定残業代 38,000円～68,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※業務経験や資格を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 役職手当 昇給あり(事業の業績に応じて) 賞与あり(年2回、事業の業績に応じて)

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給40万円～/年間休日選択可◎ 育休・産休取得実績あり/モンテッソーリ教育を土台に、子どもたちの新しい人生を創る仕事児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～500,000円 【月給】400,000円～500,000円 <内訳> 基本給 201,000円～ 職位能力給 80,424円～155,780円 固定残業代 98,576円～123,220円(45時間分/超過分は別途支給) 介護福祉保育手当 20,000円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 ※月給は年間休日によって異なる <別途支給手当> 通

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32.2万円～/年休120日 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/学習塾・幼児教室/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32.2万円～/年休120日 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/学習塾・幼児教室/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35.3万円～/年間休日120日以上◎ 送迎なし/自発的に、楽しみながらの成長を支援全国展開する大手のFC/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 353,600円～410,500円 【月給】353,600円～410,500円 <内訳> 基本給 235,500円～ 固定残業代 18,100円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 100,000円 ※月給は経験を考慮して決定 ※管理者兼務の方は、月給400,500円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 住宅手当 30,000円(会社規定による

仕事内容【東証プライム上場企業が運営するLITALICOジュニアの特徴】 ◎そのひとりの「できるよろこび」をちからに LITALICOジュニアは発達が気になる0歳～18歳までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。 カリキュラムや学習方法等は完全オーダーメイド。 一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをします。 LITALICOには保育士資格やPT・OT・ST（理学療法士・作業療法士・言語聴覚士）、臨床心理士、臨床発達心理士、公認心理師、教員免許などの資格を活かして働くスタッフが多く在籍。 教材開発の専門部隊や、研究に基づく充実し

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／月給40万円以上児童発達支援施設／放課後等デイサービス／日祝休み／年間休日123日以上／即日使える休暇制度あり／定員10名／療育／待遇◎ 【jb643455】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／月給40万円以上児童発達支援施設／放課後等デイサービス／日祝休み／年間休日123日以上／即日使える休暇制度あり／定員10名／療育／待遇◎ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者／保育士 【活かせるスキル】 お子様に関わるお仕事 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者／保育士 ■給与 月給 400,000円

仕事内容児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画の作成及び管理 コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 教育/育児／発達相談業務 地域における関係機関との連絡調整／折衝業務 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 親御様のニーズヒアリング お子さまの特性、生活／ソーシャルスキルのアセスメントなど

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠埼玉県戸田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 障がいのある未就学児や児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートをおこなう ・児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方との相談業務、送迎など責任者としての業務全般を主に、お子

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須梅ヶ丘駅の放課後デイサービスで 正社員の児発管さん募集します！ メディキッズ梅ヶ丘は、医療的ケアが必要な お子さんに寄り添う放課後等デイサービス！ 定員5名の小規模施設です♪ ♪･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ﾟ･｡. .｡･♪ 《 勤務時間 》 9:30～18:30の固定勤務 日曜＋平日1日がお休みです♪ 《 仕事内容 》 ・個別支援計画作成 （多職種と話し合いみんなで作成します） ・予約受付業務 ・活動の立案・実施 （保育と協力して行なう） ・現場の支援業務 ・スタッフの育成、指導、サポート ・関係機関との調整、参加 ・保護者とのやりとり など

仕事内容児童発達支援管理責任者/月給40万円以上児童発達支援施設/放課後等デイサービス/日祝休み/年間休日123日以上/即日使える休暇制度あり/定員10名/療育/待遇◎ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 児童発達支援施設×放デイ 1日定員10名の療育施設☆ 自発管として勤務しませんか？ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 定員 1歳～小学生のお子さん 1日 定員 10名 ポイント ・固定勤務！ 火曜～金曜→10:00～19:00 土曜→9:0

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/日祝休み/年休120日 障がい児保育型の日中一時預かり支援/安心してすごせる「もうひとつの居場所」障害者支援施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 280,000円～326,500円 固定残業代 20,000円～23,500円(10時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 住宅手当 上限15,000円/月 役職手当 特別手当 昇給あり(年1回)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 残業ナシ！送迎ナシ！早番/遅番ナシ！児発管だってプライベートはあるんだー！ 福祉事業だからネイルNG？髪色は黒？社員のプライベートを削るルールはリィにはありません。社員が心の底からHAPPYな気持ちでいてこそ、子どもたちの笑顔を作り、保護者様に心から寄り添うことができると考えています。 15時退勤が叶う日があったり、週31時間勤務だったり。仕事時間とプライベートのメリハリをつけることで、仕事を頑張る自分と、プライベートを大切にする自分のバランスを保つことができます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】

仕事内容残業ほぼなし！髪型自由♪管理者兼務できる方歓迎◎医療ケアが必要な子どもたちの支援をしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成 ・予約受付業務 ・現場の支援業務 ・スタッフの育成、指導、サポート ・関係機関との調整、参加 ・保護者とのやりとり ・送迎（運転免許があれば） など 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 資格: 児童発達支援管理責任者の実践研修修了者 ブランク可 未経験（重症心身障がい児への関わりが初めての方も）可 勤務時間: 9:30～18:30 土曜・祝日・夏休みなどの長期休みは9: