東京都東久留米市の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） メルー株式会社 ブロッサムジュニア東中野教室 【児童発達支援管理責任者】月給34万円～/年休110日 正社員 研修充実＆多彩な有資格者と一緒に成長ちがいをできたにする支援多機能型施設/正社員/資格必須 ◆ちがいを尊重し「みんなちがって、みんないい」支援を 私たちは「みんなちがって、みんないい」をモットーに、子どもたちそれぞれの「ちがい」を認め受け入れ、お互いに助け合えることができる社会を創り出したいと考えています。 親の価値観が変われば子どもたちの価値観も変わるように、療育をおこなう私たちが変われば、きっと子どもたちの未来も変わっていくはず

仕事内容持ち帰りなし 光を磨き輝かせる ～ここから、次代の英雄を～ ■はじめに 当求人をご覧いただき、ありがとうございます。 教室名のLumoはエスペラント語で「光」を意味します。 子どもたちはみな、光る原石です。得意なこと、苦手なこと、個性も千差万別です。ただ、その中で、周囲と少し違うことで、課題を抱えていたり、生きづらさを抱えていたりする子どもがいるのもまた事実だと思います。 私たちはそんな子どもたちのチャレンジを、運動を通してサポートし、磨き、よりいっそう輝かせることができるような存在でありたいと思っています。 ■概要 運動療育特化の児童発達支援・放課後等デイサービスの教室です。 人員体制強

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） ヒトツナ中野新橋教室 児童発達支援管理責任者／児童発達支援・放課後等デイサービス／月給32万～38万円賞与年2回！ 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者／児童発達支援・放課後等デイサービス／月給32万～38万円賞与年2回！／残業ほぼなし送迎なし☆／少人数制療育／研修充実駅チカ★／未経験・ブランク歓迎／働きやすさも抜群で安心してスタートできます♪ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 研修あり 正社員 社会保険完備 駅チカ ブランクOK 育休・産休制度

仕事内容2026年2月オープン！【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休123日/残業ほぼなし◎ 月給35万円～/子どもの特性や発達状況に合わせて、専門的な療育を提供正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 320,000円～ 固定残業代 30,000円～(10時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都西東京市 田無町4-29-10 第二SAビル 募

仕事内容【児童発達支援管理責任者】日曜休み・週休二日制＊発達障害学習支援サポーター取得者70%以上！当社で働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 発達障がいを持つ子どもたちの自立のために、トレーニング療育をはじめ、施設運営など幅広い業務を通じて子どもたちをサポートするお仕事です。 その中で児童発達支援管理責任者としてお仕事をお願いいたします。 （業務例） ■トレーニング及びその準備 ■個別支援計画・成長記録の作成 ■保護者対応 ■役所・学校・病院などに向けた周知活動 ※自立を促すため送迎業務は行っておりません！ （1日のスケジュール例） ▼10時～10時半 出社・朝礼

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 月給34.5万円～/1対1×オーダーメイド療育で子どもたちのための支援を多彩な有資格者＆自社研究機関でさらに成長も正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～ 【月給】345,000円～ ※業務経験や資格を考慮して決定 <内訳> 基本給 282,600円～ 固定残業代 62,400円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> トレーナー手当 20,000円 資格手当 役職手当 住宅支援手当 通勤手当 昇給あり(年1回) 決算賞与あり(業績による) ■試用期間6か月※期間中の給与は下記の通

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給34.5万円～ 1対1×オーダーメイド療育で子どもたちのための支援を多彩な有資格者＆自社研究機関でさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～ 【月給】345,000円～ ※業務経験や資格を考慮して決定 <内訳> 基本給 282,600円～ 固定残業代 62,400円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> トレーナー手当 20,000円 資格手当 役職手当 住宅支援手当 通勤手当 昇給あり(年1回) 決算賞与あり(業績による) ■試用期間6か月※期間中の給与は下記の通

仕事内容■会社名 東京都西東京市の児童発達支援事業所・放課後等デイサービス ■メインキャッチ 児童発達支援事業所・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務/児童発達支援管理責任者/次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育! 子どもにとって必要な体験は何かを考える、子供に寄り添った保育の現場です! ■コメント ・休暇125日以上◎週休2日制♪『入職当日』に有給10日付与◎連続休暇も取得可能！ ・夏季休暇（3連休以上）、アニバーサリー休暇、年末年始休暇あり♪。 ・発達に気がかりのある0歳児～5歳児の子どもの支援計画立案と実施。 ・次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） デコボコベース株式会社 児童発達支援 ハッピーテラスキッズ中野ルーム 急募【児童指導員】児発管を目指す方必見基礎研修受講を確約／月給26万円～/年休120日 正社員 送迎なし/全国400拠点以上展開中◎凸凹が活きる社会を創る/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆全国400以上の施設を展開～凸凹が活きる社会を創りたい～ 私たちは「凸凹が活きる社会を創る。」をビジョンに、発達の凸凹により生きづらさを抱える方が、社会の一員として自然に受け入れられ、活躍できる社会の実現を目指しています。 2014年に児童発達支援・放課後等デイサービス事業をスタートし

仕事内容【児発管募集】月給30～35万円/目白駅徒歩５分/キャリア教育型の放課後等デイサービス 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント ・モニタリング ・保護者対応 ・関連機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 など 現場支援にも関わりながら、チームで療育をつくっていきます。 管理者兼務はありません。 資格: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ブランク可 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 10:00～19:00（休憩60分） 残業ほぼなし（月5時間程度） 休日・休暇: ・日曜休み（月曜～土曜のあいだで出勤希

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日110日/残業ほぼなし未経験OK！ 全国展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～390,000円 【月給】350,000円～390,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※能力に応じる) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都新宿区 余丁町11-1 枝ビル1F 募集情報 ◆当施設を紹介します 新宿区余丁町にある児童発達支援・放課

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社ベイツリー 放課後等デイサービス ウィズ・ユー東伏見 【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/多機能型施設/年間休日120日！ 正社員 残業ほぼなし全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考えて

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 関東全域で広く展開。自立支援を行う放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 施設内における児童発達支援管理責任者業務全般 小学生から高校生までの施設を利用している障がい児一人一人に対して、自立できるようになるための療育や生活に関する支援方法を考えます。 個別支援計画を立て、実行するお仕事です。（施設によっては未就学児も含みます） 【必須資格】 児童発達支援管理責任者における以下の3点必須 ・要件に関わる実務経験 ・要件に関わる資格 ・都道府県が開催する研修受講証明（全2回） 【おすすめポイント】

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） マリリンマネジメント株式会社 児童発達支援・放課後等デイサービス マリリンスポーツ塾初台 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/金曜・日曜固定休送迎なし 正社員 子どもが輝ける居場所づくりを多機能型施設/正社員/資格必須 ◆施設のご紹介 当施設は東京都渋谷区にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 日常や学校生活において、支援の必要な子ども達・障がいのある子ども達(発達障害・ダウン症等)に対し、丁寧な療育を行っています。 専門分野のプロのスタッフが多数在籍しており、アセスメントやモニタリングを通して作成した個別支援計画書に基づ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社Lil sole Lil sole田無 2026年2月オープン！【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休123日/残業ほぼなし◎ 正社員 月給35万円～/子どもの特性や発達状況に合わせて、専門的な療育を提供正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 2026年2月、西東京市田無町にオープンする児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 施設名は、小さな太陽という意味。 ＜小さな「できた！」の笑顔を集めて、大きな太陽に＞という経営理念をもとに、子どもたちが自分らしく生きていけるように寄り添いながら、楽しく支援に取り組める環境を整えて

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年休120日以上 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ハバタキMAX 放課後等デイサービス ウィズ・ユー新中野 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給40万円～ 正社員 年休110日程度/全国300施設展開中の大手FC個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育が特徴♪ ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28.8万円～ 尖りを伸ばし、「はたらく」へつながる支援を教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 288,000円～389,000円 【月給】288,000円～389,000円 <内訳> 基本給 288,000円～389,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(社内規定あり) 住宅手当(社内規定あり) 子育て手当(社内規定あり) 昇給あり(能力や成果等による) 賞与あり(年1回、評価による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社LIFEARCUS 放課後等デイサービス ウィズ・ユー東新宿 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年間休日110日/残業ほぼなし未経験OK！ 正社員 全国展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 新宿区余丁町にある児童発達支援・放課後デイサービスです。 私たちは、お子さまが主役となり自発的に活動できるような支援をおこなっています。 強制的な療育は行わず、「WITH・WE’S・WISDOM」の精神で一緒に考えていくスタイルを大切にしています。 ◆当施設の特徴 愛着障がいケアや

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年休120日以上 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給