愛知県の地域包括支援センターの求人・仕事・採用

仕事内容豊田市で「楽園」ブランドの特別養護老人ホームを複数運営する社会福祉法人です。 猿投の楽園・藤岡の楽園（2020年オープン）等を中心にショートステイや福祉用具貸与事業も展開し、法人内に「志楽園介護スクール」を2025年4月に開設しています。 豊田市より「令和元年度イキイキ働く事業所」として表彰され、元横綱・照ノ富士関の来訪や豊田マラソンでの職員の活躍を紹介するなど、地域に開かれた交流も積極的に行っています。【企業の魅力】 ・豊田市・名古屋市緑区に「楽園」を冠した4つの特別養護老人ホームを展開 ・豊田市より「令和元年度イキイキ働く事業所」として表彰【スキルアップ】 ・法人内に「志楽園介護スクール」

仕事内容1952年設立、皇室からの支援を受けた戦災者・引揚者支援の組織を源流に持つ、70年以上の歴史を持つ愛知県の社会福祉法人です。春日井市・豊田市・大府市に特別養護老人ホーム等10施設を展開し、1992年には愛知県内初の認知症対応型デイサービスセンターを開設するなど、高齢者福祉・障がい者福祉・保育事業を幅広く手がけています。永年勤続表彰（勤続10?30年で賞金＋特別休暇）や、共済制度「ソウェルクラブ」の掛金全額法人負担、遠方通学者向け家具・家電付き職員アパート（敷金礼金法人負担）など、独自の福利厚生を整備。「利用者の立場に立った良質な福祉サービス」を理念に、地域住民との交流を重視した開かれた法人運営

仕事内容専門資格が活かせる職場です☆やりがいを感じながらお勤めいただけます！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 地域の利用者様を支える生活相談員！日勤専従で相談支援に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、生活相談員として利用者様の暮らしに関する相談支援に携わっていただきます。 ・利用者様からの相談対応 ・生活上の困りごとの把握 ・必要な支援につなげるためのサポート ・地域の高齢者を支える相談業務 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・地域に根ざした相談支援に取り組める環境 ・利用者様一人ひとりの状況に向き合う仕事 ・介護や福祉の知識を活か

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 人気の求人 急募 初めての相談業務の方もゆっくり仕事を覚えていけるように先輩スタッフが同行するので安心 社会福祉士資格いかして相談員として活躍できます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 地域包括支援センターでの社会福祉として相談業務 高齢者が可能な限り住み慣れた地域で自分らしい暮らしができるよう 地域全体で支援やサービスを行います。 ・地域住民の相談援助業務 ・アセスメントからケアプランの作成 ・サービス調整など 優しく相談に乗ってくれる仲間がたくさんいます 未経験やブランクのある方もゆっくり仕事を

仕事内容1979年に入間市内初の特別養護老人ホームを、1996年に市内初のデイサービスセンターを開設した埼玉県入間市の医療福祉グループです。 16診療科を持つ入間ハート病院を中核に、介護老人保健施設2施設・特別養護老人ホーム・グループホーム・訪問看護ステーション等を一体的に運営しています。 確定給付企業年金制度に加え、西武ドーム年間契約法人シートや日本フィルハーモニー交響楽団鑑賞シートなど独自の福利厚生を整備し、企業主導型保育園（院内保育所）も完備。 2026年5月には地域包括ケア病床を10床増床するなど、地域の高齢化ニーズに合わせた病床再編を継続しています。【企業の魅力】 ・1996年の開院以来、3

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《珍しい求人です★地域包括で看護師募集》賞与4.00ヶ月＆残業月1時間以内！安心のOJTでOK♪ ■アドバイザーからの一言 『地域包括支援センターくらがいけ』は、豊田市委託事業として地域高齢者の生活を支える重要な役割を担っています。看護師として医療行為はほぼなく、相談支援や予防ケアに携わるため、病院勤務とは異なるやりがいを感じられます！多職種連携で学びながら成長できる環境に加え、賞与4.00ヶ月・手当充実・残業ほぼなしと働きやすさも抜群です◎地域に根ざした支援に興味がある方におすすめの求人です。ご興味ある方には面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたします！ご

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急を要する対応、業務の集中による勤務の場合、１カ月６０時間、 １年間４５０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○分室における介護予防マネジメントに関する事務の取りまとめ ・介護報酬の請求事務 ・給付管理の事務補助。 ・必要なデータの取りまとめ、管理サポート。 ○いきいき支援センター（地域包括支援センター）運営補助 ・業務事務補助（職員の事務サポート） ・データの入力、保存文書等の管理 ・窓口受付、電話の取次ぎ対応 等 （変更範囲：原則なし）

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《賞与4.00ヶ月分！》地域包括支援センターにて保健師さん募集☆基本土日休み☆17時30分終業☆残業ほぼなし♪ ■アドバイザーからの一言 「地域包括支援センター 猿投の楽園」は、「ありがとう。あなたに逢えてよかった」の法人理念のもと、高齢者の方々が安心して生活できるよう、地域に根差した支援をされています◎こちらで正社員として勤務していただく保健師さんの募集です。基本的に土日がお休みで、残業は月3時間程度とほぼありませんので、ワークライフバランスを重視されている方にもオススメです★マイカー通勤も可能で、住居地域により高速代の支給があるため安心ですよ♪ 少しでもご興味

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 愛知県犬山市に位置する地域包括支援センターです。 日勤帯のみの就業となりますので、過度な負担がかかりません。 ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 ■給与 【月収】24.1万円 ～ 25.7万円程度 【年収】361万円 ～ 385万円程度 【昇給】年1回 【賞与】年3回（計3か月分） アクセス ●名鉄広見線 「富岡前」駅 バス・車6分 雇用形態 正社員 勤務時間 夜勤なし可（日勤のみ可） 就業時間1:08時30分～17時30分（休憩60分） 当直:17時30分～08時30分 当直補足：月

仕事内容地域の暮らしを支える相談支援を、専門性で深める ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の高齢者を支える相談窓口で、ケアマネジャーとして専門性を活かしませんか ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、地域で暮らす利用者様やご家族の相談に対応し、安心した生活を支えるお仕事です。 ・介護、医療、福祉などに関する相談対応 ・利用者様の健康や生活に関する相談支援 ・財産や権利擁護に関する相談対応 ・関係機関との連携、調整 ・必要に応じた利用者様のご自宅への訪問 ・相談内容の把握と、適切な支援につなげる対応 地域のさまざまな相談

仕事内容相談の現場を支える、経験が光る正社員募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の高齢者を支えるケアマネジャー！相談対応から関係機関との連携まで幅広く携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターのケアマネジャーとして、地域で暮らす利用者様やご家族の相談に対応します。 ・介護や福祉、医療に関する相談対応 ・利用者様の健康や生活状況の確認 ・介護サービスや福祉サービスの利用に向けた支援 ・必要に応じたご自宅への訪問 ・利用者様の状況に合わせたケアプランの作成 ・介護サービス事業所や医療機関、行政など関係機関との連絡

仕事内容【保健師／契約社員】試用期間後に正社員登用｜岡崎市合歓木町の地域包括支援センター｜年間休日１２０日・月１０日休み｜賞与実績４ヶ月分 ■ アピール ■どんな施設？ 「むつみ地域包括支援センター」は「なのはな苑ねむのきグループホーム」に併設されている事業所です。 住み慣れた地域で高齢者様を支えるために、地域包括ケアシステムである住まい・医療・介護・予防・生活支援の各分野が連携しながら支援体制を確立できるように努めています。 またケアマネジャーや保健師といった複数のスタッフが協働して働き、高齢者様が安心してお過ごしいただけるように支援すると共に、生活における課題に継続的かつ包括的にサポートでき

仕事内容地域を支える相談の最前線へ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 地域包括支援センターで、要支援1・2の方や事業対象者のケアプランを作成します。利用者への福祉制度や介護サービスの案内、サービス事業者・関係機関との連携や調整も担当します。医療・介護に関する情報や地域資源を収集し、地域の介護課題にも関わります。ケアプランはフルタイムで1人あたり30～40件程度です。業務の変更範囲は法人が定める業務です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給278,250〜345,800円 ≪基本給≫ 184,500〜242,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:21,500円 資格手当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回あり！◎経験不問◆週休2日制で夏季休暇や年末年始休暇あり♪時間外は月平均5時間と少なめ！●マイカー通勤可・駐車場あり・制服貸与・昼食あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： ・総合相談業務：主任ケアマネジャー、社会福祉士と共に行います ・マネジメント：利用者様と共に作成 ・介護予防事業：健康維持、向上に向けて行います ※転勤あり 求人ID 1080569

仕事内容1979年に入間市内初の特別養護老人ホームを、1996年に市内初のデイサービスセンターを開設した埼玉県入間市の医療福祉グループです。16診療科を持つ入間ハート病院を中核に、介護老人保健施設2施設・特別養護老人ホーム・グループホーム・訪問看護ステーション等を一体的に運営しています。確定給付企業年金制度に加え、西武ドーム年間契約法人シートや日本フィルハーモニー交響楽団鑑賞シートなど独自の福利厚生を整備し、企業主導型保育園（院内保育所）も完備。2026年5月には地域包括ケア病床を10床増床するなど、地域の高齢化ニーズに合わせた病床再編を継続しています。【企業の魅力】 ・1996年の開院以来、30年近

仕事内容愛知県小牧市・名古屋市・春日井市で高齢者福祉施設4施設を運営する社会福祉法人です。 介護リフト導入による「ノーリフトポリシー」を推進し、職員の身体的負担を軽減する取り組みを続けています。 複数エリアにまたがる施設展開により、職員が働く地域や施設を選びやすい環境も特色です。 福祉機器を活用した安全な介護の実践に力を入れています。【企業の魅力】 ・平成10年の設立以来、25年以上の実績 ・小牧市の特養は待機者148人という非常に人気の高い施設【職場環境】 ・介護リフト導入による「ノーリフトポリシー」を推進 認知症行政担当、医療、介護機関との連携を図り、認知症になっても暮らしやすい地域づくり、仕組

仕事内容「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」を理念に、愛知県岡崎市で特別養護老人ホーム・ケアハウス・グループホーム等「なのはな苑」を運営する社会福祉法人です。 厚生労働省認定の「若者応援企業」として、インターンシップ制度や職場見学等で若者の職場選びを応援しています。 マンツーマン研修や外部講師招聘研修を計画的に実施する「プリセプターシップ」を導入し、メンタルヘルス専門講師による個別相談会も定期開催するなど、職員の育成とケアを両輪で支えています。【企業の魅力】 ・特養・ショートステイ・ケアハウス・デイサービス・地域包括支援センター・居宅介護支援・ヘルパーステーションの7事業を運営 ・岡崎市で特養

仕事内容『私たちは(ここで)快適です』をスローガンに介護サービスに邁進しています。 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 地域包括支援センターで社会福祉士として、高齢者からの相談対応や介護予防ケアプランの作成を行います。介護予防に関する助言・指導のほか、高齢者の権利擁護や虐待防止に関わる業務も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000円〜 ≪基本給≫ 170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職能手当:35,000円 勤務手当:20,000円 職務手当:20,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜残業少なめ＞地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です＠豊田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける社会福祉士業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・介護予防ケアマネジメント ・包括的継続的ケアマネジメント支援業務 ・認知症総合支援事業 など ・また、介護予防支援事業として250件程度のプランを事業所として受け持っております

仕事内容1994年に知立老人保健施設を開設して以来、30年以上にわたり知立市・刈谷市で地域高齢者ケアサービスを提供する医療法人です。介護老人保健施設2施設に加え、老人デイサービスセンターの2階で児童館「なのはな児童館」を運営する複合施設が特色。知立老健・介護老人保健施設かりやには施設内託児所を完備し、多くの職員が産休・育休を取得しています。「誰もが住み慣れた街で、その人らしい老後生活を送れるように」という方針を掲げています。【企業の魅力】 ・知立市・刈谷市で30年以上、地域高齢者ケアサービスを提供（1994年知立老健開設） ・知立市・刈谷市の2市に介護老人保健施設を展開 ・老人デイサービスセンター2階