地域包括支援センター - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保健師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:すべて業務へ

仕事内容心温まる地域の支援を、味岡 地域包括支援センター 岩崎あいの郷で届けるお仕事 ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,800〜295,000円 ≪基本給≫ 192,800〜233,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:44,500円 職務手当:17,000〜25,000円 資格手当:25,000円 被服手当:1,000円 処遇改善補助手当:11,000円 宿直手当:5,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 2,600〜4,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：保健師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す

仕事内容地域を支える保健師として、名古屋市天白区西部であなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 保健師 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給242,000〜291,500円 ≪基本給≫ 231,000〜278,250円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:11,000〜13,250円 扶養手当:配偶者：16,000円 子1人：6,000円 住宅手当:20,000円～25,000円（世帯主） 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.7ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000〜6,000円 （月あたり） ◆資格 いずれか資格必須：看護師、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任介護支援専門員≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市千種区の福祉施設 ■メインキャッチ 福祉施設の看護師/准看護師/＜地域包括支援センター＞(土日祝お休み!年間休日118日!賞与4.0ケ月以上!)ブランクのある方歓迎!今までの経験を活かして働いてみませんか？ ■コメント ブランクOK／交通費支給／土日祝休み／夜勤なし／担当者オススメ／研修支援有／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 福祉施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●地域包括支援センターにおいて、来所・電話による相談対応、経過記録等の作成・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整・サービス等の調整・ケアプラ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です＠名古屋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける社会福祉士全般 介護予防支援担当職員として、要支援認定を受けた方、又は、事業対象者と判定された方のケアマネジメント業務を行います。 担当地域 大坪、表山、天白、野並、八事東、山根 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリア

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す

勤務時間フレックスタイム制度 8：45～17：15 週４日以上（平日のみの勤務） 勤務時間についてはご相談ください◎

仕事内容＼主任ケアマネの資格をお持ちの方必見！／ 地域包括支援センターの職員を募集★ 30年以上の実績がある光慈会で、資格を活かしませんか？ ＜託児所完備＞家事・育児などとの両立も◎ フレックスタイム制でワークライフバランス大切にしています◎ ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡ ﾟ ﾟ ｡.｡.｡ﾟ ﾟ ｡.｡: ＼地域のお困りごとを支える相談員/ ―こんな「あなた」をお待ちしています― 現場での身体介助から離れ、 資格を活かしたいセカンドキャリアの方 子育てや介護など、家庭の都合に合わせて 勤務時間を調整したい方 主任ケアマネの資格をお持ちで、 ブランクを気にしている方

仕事内容<社会福祉士>未経験OK＊年間休日125日＊企業内保育園あり＊賞与計4.00ヶ月分☆彡 ●地域包括支援センターにて社会福祉士業務をお願いします。権利擁護に関する相談業務を中心に、高齢者の方やそのご家族など関係者が、介護・医療・保険・福祉などの生活する上での困りごとがあった場合、その支援を行っていただきます。 ●賞与は好待遇の4.00ヶ月♪給与面でも満足いただけますので、ワークライフバランスの重視の方にもオススメ◎ ●お休みは土曜日、日曜日、祝日に加え年末年始と夏季に特別休暇が取得可能なため、ワークライフバランスを重視する方にも働きやすい環境です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪看護師≫賞与4ヶ月以上！育休取得実績あり！年間休日110日以上！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける高齢者等への相談支援業務等 【主なお仕事内容】 ・来所・電話による相談対応、経過記録等の作成 ・担当ケースの高齢者宅への定期的な訪問 ・センター内職員や外部関係機関とのケース会議・連絡調整 ・サービス等の調整・ケアプランの作成 ・出張相談や介護予防等啓発イベント・事業の企画・運営 ・認知症地域支援推進員業務、認知症初期集中支援チーム運営業務等 （変更範囲:す