子会社 - 東京都渋谷区 の求人・転職・中途採用

仕事内容グループ全体（子会社も含めた) の経営推進リーダー候補として総務/庶務/を担い、リーダー候補としてご活躍いただきます。 上記業務いずれかをメインで行うスペシャリストではなく、ゼネラリストとして幅広く対応していただきます。 役員や経営層と打ち合わせをして会社の方針や管理系の経営陣に対するアドバイスや経営方針に沿った運営をしていただきます。 ■業務内容 ・グループ中期計画に総務戦略の実行 ・総務部門における、ファシリティマネジメント業務 ・新規事業立ち上げに伴う、管理業務 ・オフィスの設計から管理運用、環境整備 ・事業会社の会社テナント、オフィスの不動産交渉など ・M&Aに伴う、PMIマネジメ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須下記いずれかにおけるご経験】 ・事業会社における人事マネージャーもしくはHRBPマネージャーのご経験 ・経営層をはじめとする社内及び社外ステークホルダーとの効果的かつ建設的な対話、プレゼンテーションのご経験 【尚可】 ・経営層やボードメンバーと組織戦略におけるディスカッションを実施し、実行プランに落とし込んだ経験 ・事業計画を基に人員計画の構築をおこなった経験 ・英語を用いた業務経験 ・スタートアップでの人事業務経験 ・ECやCtoCなど、幅広い職種のマネジメントが発生する事業会社における人事業務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記し

仕事内容協同住宅ローン株式会社（農林中央金庫グループ会社） 住宅ローンの保証審査・利用推進◆残業平均月10時間以下/土日・祝日休み/農林中央金庫グループ 【仕事内容】 住宅ローンの保証審査・利用推進◆残業平均月10時間以下/土日・祝日休み/農林中央金庫グループ 【具体的な仕事内容】 ■会社概況 同社は日本有数の資金量を持つ農林中央金庫の連結子会社であり、住宅ローン貸出事業およびJAバンクローンの保証事業を行っています。事業伸長に伴い新たな人材を募集いたします。 ■担当業務 保証審査に加え、JA・JFのローン担当者に対する当社保証業務の説明・利用推進も行っていただきます。また、入社後は定期的に異動

仕事内容【応募資格】 [必須] ■従業員500名以上の会社での労務マネージャーのご経験 ■労務PMIの経験 ■管理職としての評価含めたマネジメント経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 労務課長【プライム上場/SaaS】（年収1000万円～1300万円） 【仕事内容】 ★プライム市場上場★自社開発のクラウドサービス導入企業数は84,000社以上★設立以来22期連続増収★年平均成長率30％ ★企業理念：ITサービスで企業の成長を継続的に支援します★業界未経験歓… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】 同社は「ITサービスで企業の成

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事知識全般（組織開発、人事評価、中途採用等）もしく労務知識全般（給与、勤怠、社保等） ・社内外問わず調整業務や交渉業務を行える、高いコミュニケーション力をお持ちであること ・マネジメント経験（2名以上） ■必須経験 下記いずれかに当てはまる方 ・事業会社における人事または労務領域での実務経験5年以上 ・人事または労務領域でのマネジメント経験3年以上（2名以上） [歓迎] ・経営戦略に紐づく人事戦略の立案と実行 ・個社実態も踏まえながら、労務管理を実行できる方 ・新業務プロセス導入のための業務マニュアル・FAQ作成および対関係者説明のご経験 ・人事業務のシェアード

仕事内容株式会社Ｖａｃａｔｉｏｎｓ 【店舗開発】土地を見つけホテルを運営◆skyticket運営企業（東証グロース）子会社 【仕事内容】 【店舗開発】土地を見つけホテルを運営◆skyticket運営企業（東証グロース）子会社 【具体的な仕事内容】 skyticket運営企業（東証グロース市場上場）の子会社／宿泊施設事業を展開 ■業務内容： 土地を見つけて新しくリフォームしたりホテル運営していく、店舗開発をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションのポイント： ・ミッション：日本を代表するホテルブランドに成長させていきたいと考えております。（1年で2店舗増やしていく計画

仕事内容3年連続で年間20店舗以上の新規出店！ オープニングスタッフのチャンスが多数！ 店長月給36.4万以上＋インセンティブ〜 2020年7月の会社設立後、5年で関西・九州・東京に92店舗を展開するまでに急成長！ 平均20店舗の新規出店！さらなる成長にむけ、新規メンバーを積極採用。 年収600万円～800万円のSVなど、キャリアを活かせるポジションが多数！ 『まだ見ぬ世界は自分たちで創る』という理念のもと、居酒屋から和食、洋食、鮨店、焼肉、ラーメン店など多彩な展開を進める当社。 関西からはじまり、2023年に東京へ初出店。 2027年までに東京30店舗、福岡35店舗、海外10店舗の新規出店を計

仕事内容<仕事内容> 【LINEヤフー(株) 出資子会社】キャリアアドバイザー・営業 ＼LINEヤフー(株) 出資子会社で安定！完全未経験から正社員！／ おすすめポイント ◆月給33万円以上＋上限のないインセンティブ ◆残業０でプライベート充実 ◆完全未経験OK！基礎研修からスタート ◆土日祝休みの完全週休2日制 ◆渋谷駅から徒歩3分のオフィス 幅広い世代の男性・女性社員活躍中！ LINEヤフーグループで 一緒に成長していきませんか？ 【東証プライム上場グループ】 物流業界に特化した新規事業部のキャリアアドバイザー（CA）を大募集！ 【事業内容説明動画（テレビ東京 2024年7月15日

仕事内容株式会社ＭＯＣＨＩＲＯＮ 【渋谷】70％の高還元/SE◇大手案件多数◇残業10Ｈ未満/フルリモート/DX支援SI企業 【仕事内容】 【渋谷】70％の高還元/SE◇大手案件多数◇残業10Ｈ未満/フルリモート/DX支援SI企業 【具体的な仕事内容】 【カルビー、ソニーグループ子会社など大手取引多数／昨対500%の急成長のDX支援SI企業／残業10時間未満、フルリモート可でWLB大手SIer出身メンバー等経験豊富なメンバーが在籍／柔軟さスピード感をもって働ける】 ※会社としてはフルリモート可ですが、案件によっては顧客先へ常駐いただくこともあるためリモート回数は異なります。 【業務概要】 シス

仕事内容<仕事内容> 【LINEヤフー(株) 出資子会社】カスタマーサクセス営業 ＼LINEヤフー(株) 出資子会社で安定！完全未経験から正社員！／ おすすめポイント ◆月給33万円以上＋上限のないインセンティブ ◆残業０でプライベート充実 ◆完全未経験OK！基礎研修からスタート ◆土日祝休みの完全週休2日制 ◆渋谷駅から徒歩3分のオフィス 幅広い世代の男性・女性社員活躍中！ LINEヤフーグループで 一緒に成長していきませんか？ 【東証プライム上場グループ】 物流業界に特化した新規事業部のキャリアアドバイザー（CA）を大募集！ 【事業内容説明動画（テレビ東京 2024年7月15日 放送

仕事内容株式会社ソフ 【東京／未経験歓迎】SOPH.(ソフ)販売スタッフ◆ジュングループ／年休124日／残業時間10ｈ程度 【仕事内容】 【東京／未経験歓迎】SOPH.(ソフ)販売スタッフ◆ジュングループ／年休124日／残業時間10ｈ程度 【具体的な仕事内容】 ～他業界出身の活躍者多数／アルバイトや派遣就業の方も歓迎／フォロー体制年休124日・5日以上の連続休暇取得OK／直営店「SOPH.」の運営およびスニーカーショップ「A+S」の運営／株式会社ジュンの100％子会社・安定性◎～ ■業務内容： SOPH.の都内店舗にて販売業務全般をお任せします。 ・接客、販売 ・商品管理、備品管理、発注業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・コミュニケーションスキル ・課題発見および問題解決スキル ・Excel、PowerPointでの資料作成・プレゼンテーションスキル ・財務諸表を読み解くスキル 【必須経験】 下記いずれか一つに当てはまる方 ・経営企画や事業企画等での実務経験 ・事業戦略の立案と実行及び効果検証を行った経験 ・新規事業立ち上げ経験 ・事業責任者としての経験 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・各種プロジェクトマネジメント経験 ・インターネット、WEBサービス業界での経験 ・公営競技に関する事業での経験 ・固定概念に囚われない自由な発想力 【求める人物像】 ・常に前向きな

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験1年以上必須（派遣のみ、アルバイトのみ不可） ビジネスマナー PCスキル（Excel、Word、PowerPoint） [歓迎] 普通自動車免許(AT限定可) 簿記の知識（資格があれば尚歓迎） 経理、事務経験 対外折衝経験 内勤業務でのハードワーク経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 前向きな方 チャレンジ精神のある方 【職種名】 【総務事務／営業事務／経理／人事／広報等】急成長中ベンチャー企業での内勤業務 【仕事内容】 社内の事務作業や調整作業全般をお任せします 総務事務作業

仕事内容株式会社ＭＩＸＩ 【在宅あり】子会社経理責任者候補◆幅広く業務をお任せ／チャリ・ロト社出向／プライム上場／フレックス 【仕事内容】 【在宅あり】子会社経理責任者候補◆幅広く業務をお任せ／チャリ・ロト社出向／プライム上場／フレックス 【具体的な仕事内容】 黒字経営継続、自己資本比率80%越えの安定経営のプライム上場企業／仲間と楽しむコミュニケーションサービスを提供／リモートやフレックス等柔軟な働き方／福利厚生充実 ■業務概要： 本ポジションは、株式会社チャリ・ロトへ在籍出向いただきます。 この度、子会社として更なる高みを目指すべく、新たなメンバーを募集いたします。熱意と専門性を持ち、私たち

仕事内容まずは会計業務を担当いただくとともにご経験や適性に応じてチームに所属して業務を行っていただきます。 具体的には以下業務をご担当いただきます。 ＜職務内容＞ ご希望や適性に応じ、下記業務をご担当いただく想定です。 ―決算業務（連結・単体）、開示資料作成 ―税務申告関連 ―企業買収にかかる企業結合会計・PPA・のれん評価等 ―各種プロジェクトの推進 ※全て、海外との連携が発生する可能性がございます 早期に海外赴任ができるチャンスがあります。 海外子会社との連携を通じて、グローバルな観点で広く経理の経験(IFRS等)を習得することができます。 ＜部署構成について＞ 東京本部の経理部としては

仕事内容株式会社チャリ・ロト 【東京】総務業務◆未経験歓迎／公営競技・スポーツ事業で地域活性化／MIXIグループ年休121日◆ 【仕事内容】 【東京】総務業務◆未経験歓迎／公営競技・スポーツ事業で地域活性化／MIXIグループ年休121日◆ 【具体的な仕事内容】 総務としてキャリアを作っていきたい方歓迎／公営競技・スポーツで地域の活性化に貢献／自己資本比率80％越のMIXIグループの安定基盤／15周年を迎えた自社サービス『チャリロト.com』／「競輪」や「オートレース」といった公営競技競技×車券を販売するIT企業／業界経験不問！スポーツやエンタメ好き歓迎 ■業務内容： 当社の総務業務全般を担当い

仕事内容【法務】『飛べ 新しい自分へ』 GOOYAが提供するキャリアの翼・法務マネージャーとして新たな挑戦を！ ▼仕事内容 【仕事内容】 法務部門の強化と体制整備のため、 経験豊富な「法務マネージャー」を募集いたします。 このポジションでは、連結子会社の法務管理および監督。 各子会社の法務体制強化や統一化も含む、企業法務全般を担当し、 グループ全体のビジネスのスムーズな運営を 法的にサポートする役割を果たしていただきます。 【主な業務内容】 ◎契約書のレビューおよび作成： サービス提供契約、取引契約、NDAなど、様々な契約書の作成とリーガルチェックを行います。 ◎法的リスクの分析と対応策の提案：

仕事内容仕事内容 親会社の総務リーダーとして、子会社管理を含む総務業務全般をお任せいたします。 ◇商事法務全般（株主総会・取締役会運営全、株式事務、商業登記・法定公告対応等） ◇リスクマネジメント（危機管理、災害対応、反社対応、防火防災、セキュリティ等） ◇コンプライアンスに関わる業務 ◇コーポレートガバナンスに関わる業務 ◇文書管理、車両管理に関する業務 ◇その他、福利厚生、庶務 等 ※近い将来の管理職候補として部署をリードする役割を担って頂きたいと考えております。 配属部署 ・総務部 総務課（商事法務、総務、ファシリティ、コンプライアンス、コーポレートガバナンス等の業務を行う部署） ・親会社の円谷

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■企業法務のご経験（2年以上）がある方（或いは弁護士資格をお持ちの方、もしくは法科大学院を卒業された方） [歓迎] 【歓迎要件】 ■企業法務案件を中心に取り扱う法律事務所での勤務経験 ■上場企業或いは、フィンテック企業の法務部での勤務経験 【フィットする人物像】 ■未知の領域への関心が強い方 └ 業界経験や前提知識にとらわれず、新しいテーマに飛び込める柔軟性がある ■新しいことにチャレンジし続ける意欲がある方 └ 急成長・変化の多い環境を前向きに楽しめる └ 現状に満足せず、自らの知見やスキルを広げていきたいという姿勢を持つ ■少数精鋭の環境で主体的

仕事内容<仕事内容> 本質的なマーケティングスキルを身に付けたい！マーケで世界を変えよう ■HADOはどんな人を求めているか 現在設立3年目で、まだまだ立ち上げフェーズだと考えている弊社。 数年度さまざまな事業をマーケティング目線で生み出していきたいと考えていて、 さまざまな事業のコアメンバーになるような能動的なメンバーを探しています。 「未経験だけど、コアメンバーとしてWebマーケティングに挑戦したい」 「自分のアイデアを、企画や事業、組織や会社にも反映させたい」 といった能動的でリーダーシップのあるタイプの方に 責任あるポジション・立ち上げチームとしてチャレンジすることが可能です。 仕事