大阪府大阪市城東区の管理者の求人・仕事・採用

仕事内容【求人概要】 大阪市城東区/児童発達支援・放課後等デイサービス/正社員/児童発達支援管理責任者 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・月収345,000円以上、賞与年2回！ ・新規オープン予定の新しい教室です！ 全国に200店舗以上展開の児童発達支援・放課後等デイサービス「こぱんはうすさくら

仕事内容スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ ■主な業務内容 ・運動支援の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 ※送迎業務はありません 運動特化型のプログラムを提供しています ※運動が苦手な人も、苦手だからこそできるわかりやすい指導で活躍中！

仕事内容成長企業を「人材」から支える存在に。未経験スタートだからこそ活躍できるお仕事です。 20代の就職・転職支援を主に行っている当社。直近ではWebマーケティングを始めとする幅広い事業も手掛けております。 一人ひとりの人材が、本来の力を思いっきり発揮できる場を一緒に見つけること。それが私たちの大切なミッションです。求職者のキャリアを支えるやりがいを感じられる当社で、“人事デビュー”を叶えましょう！ 成長企業だからこそ、多くの採用に携われ、自分が採用に関わったスタッフが、楽しくイキイキと活躍している姿をみると、達成感と充実感を味わえます。 様々な業界向けの人材サービスを手がける当社で、未経験から採

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護ステーションのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 269486~269486円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市城東区鴫野東2-26-12 【アクセス】 学研都市線鴫野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 家族手当

勤務時間シフト制 ※定休日なし 週2日～週4日で勤務日応相談 ※土日祝のみ勤務OK

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスこぱんはうすさくらでの、お子さまへの療育を行います。自由遊びや個別プログラム、集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行い、お子さまの自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 仕事内容 お子さまの支援の先頭に立ち、お子さまの成長を引き出すお仕事です。 早期昇給未経験可 「児童発達支援・放課後等デイサービス こぱんはうすさくら鴫野第2教室」にて作業療法士として子どもたちに寄り添いませんか？ 採用方針 当教室の採用方針は相性重視の人物採用です。資格や経験年数も評価しますが、それ以上に療育や保育に対

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するならクロスゲート合同会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼クロスゲート合同会社のいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 管理者候補（副主任）募集！全国にグループ総数390以上の事業所を展開する大手企業★安心して働けますね。 訪問介護事業で副主任のお仕事です。

仕事内容■ー ≪ 高所作業・電気工事士 ≫ ＼資格取得支援あり！／ 未経験スタートの先輩ばかり！ ≫月給45万円も可能！≪ ★☆正社員大募集☆★ ー■ 未経験から手に職をつけて稼げる！ マニュアル完備で安心スタート！ 20～40代中心に活躍中！ 夏季対策バッチリ！※空調服・飲物支給・猛暑手当あり CMでも「有名な」あの企業の 光インターネットや光電話などの 機器の取り付けを中心とした 高所作業をおまかせします！ 専門知識なんて一切不要！ 未経験スタートな先輩ばかり♪ 【お仕事の詳細】 ・簡単な配線や補助 ・機器設置 など 最初は先輩2人と現場をまわって 簡単な

仕事内容訪問看護師／土日休み[社] 対話を中心とした、精神科の訪問看護業務です。訪問は1件あたり30分が中心です。 精神疾患をお持ちの方や、心のケアを必要とされる方のもとへ訪問します。 ＜30分の訪問の場合＞ ◎会話や日常生活のサポート／20～25分程度+バイタル・服薬管理5分程度 最近の出来事や困っていることを伺いながら、利用者様に合わせてサポートします。 例えば… 「最近ちょっと体型が気になっていて…」 →一緒に動画を見ながら体を動かす 「最近、歩くのがつらくて…」 →一緒に歩く練習をする ※高度な医療行為はありません。 ※直行直帰OK ※移動手段…電動自転車(貸与あり)、社用車、バイ

仕事内容訪問介護でのサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画の作成 ・利用者様との契約 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・利用者様との契約 ・ヘルパー同行訪問 ・定期訪問 ・介護業務・月次報告 ・広報活動など

仕事内容大阪府大阪市城東区のフォークリフトオペレーター（城東区／放出営業所） (正社員) | 光コントラクト株式会社 ▼仕事内容 トラックへの商品のパレット積み降ろし作業倉庫に商品の保管作業フォークリフト（リーチ ・カウンタ両方）使用【変更範囲：会社の定める業務】 (大阪府大阪市城東区) ▼職種 フォークリフトオペレーター（城東区／放出営業所）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給212200〜280000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)160900〜228700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 270000~310000円 【住所】 大阪府大阪市城東区中央3−4−32 【アクセス】 京阪本線 / 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 / 大阪環状線京橋 / 蒲生四丁目 / 野江 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職

仕事内容【概要】 大手建設業者の1次協力業者として,各施設の電気設備施工管理を主たる仕事としております。 【詳細】 1.受注目的としての積算業務 2.施工管理としての予算作成及び協力業者、資材代理店との発注打合せ 3.工程表及び施工図の作成 4.現地打合せと関係資料作成 5.その他関連業務 【仕事の魅力】 無から有形物を建設会社とともに完成させる業務で、過程は大変ですが、完成時の達成感は、十分感じることができます。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年休129日 研修＆キャリアアップ支援充実/子どもの「自分らしさ」と、大人の「心の在り方」を大切にした療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 300,000円～ 役職手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市城東区 野江3丁目9-12 内代センプレビル1階 募集

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「子どもの“できた”を、いちばん近くで見られる仕事です。」 私たちの仕事は、 「支援する人」ではなく、「一緒に成長する人」になること。 昨日できなかったことが、今日ほんの少しできるようになる。 その瞬間に立ち会えるのが、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 マニュアル通りではなく、子ども一人ひとりに向き合う支援。 正解は一つではありません。 だからこそ、あなたの気づきや関わり方が、そのまま“支援”になります。 経験や資格よりも、 「子どもが好き」「誰かの成長を支えたい」 その気持ちを、私たちは大切にしています。 【雇用形態】：正社員

勤務時間変形 1ヶ月単位 8:30～17:00 要相談 休憩60分 ※時間外ほぼなし

仕事内容【大阪市城東区】資格がなくても始められる、生活支援のお仕事です 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活介護支援業務全般 ・作業の支援 ・生活（排泄、更衣、食事）の支援 ・レクリエーションなどの余暇支援 業務変更なし 転勤なし 雇用期間の定めあり（～2027年3月31日/原則更新/更新回数の上限なし） 資格: 無資格可 勤務時間: 変形 1ヶ月単位 8:30～17:00 要相談 休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 日・祝日 他 週5日～6日で勤務日応相談 ※年間予定表に準ずる 福利厚生: 雇用保険、労災保険 ※加入保険は法定通り 定年制あり 一律65歳 再雇用あり 70歳まで

仕事内容■会社名 大阪府大阪市城東区の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 月給33万円～・賞与年2回/施設長(正社員)/訪問介護/大阪府大阪市城東区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護事業所の施設長 ■仕事内容 ・入社後、配属事業所にて管理者になる前段階の業務についていただきます。基本的には、常勤ヘルパー、サービス提供責任

仕事内容【大阪市城東区森之宮】放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集！新施設続々オープン中の成長企業◎寮・社宅・住宅手当あり☆育児支援制度ありでママさんや主婦（夫）の方も活躍中◎ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 児童発達支援放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 【主な業務】 管理者業務 療育プログラムと支援計画の作成 保護者の相談支援業務 報告書の作成 その他事務（PC入力）など ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります。 【事業所概要】 定員：10名 対象年齢：3歳～18歳 2015年3月開

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 かんたき（看護小規模多機能型居宅介護事業所）ケアマネジャー業務全般 ・新規利用者様受け入れの新規開拓 （ケアプランセンター、病院の訪問） ・介護保険や介護の相談業務 ・保険請求業務 ・その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 【給与】 月収 323500~343500円 賞与：年 2回 給与その他： 月給：323500円～343500円 基本給：160000～180000円 職務手当：20000円 資格手当：65000円 調整手当：40000円 処遇改善

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】資格不問！ ・電気工事の現場でなんらかの経験がある方(目安1年以上) ・普通自動車免許 【尚可】 ・設備工事の経験がある方 ・施工管理経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・1級、2級電気工事施工管理技士、第一種電気工事士資格取得者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】電気工事施工管理 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 残業月平均13H／転勤無／「あべのハルカス」などの大型案件の施工実績あり 【職務概要】 法人のお客様を対象に、公共・民間施設(学校、公

仕事内容１ユニット９名様のケアとフロアリーダー業務をお願いします。 【具体的な仕事内容】 入浴・排泄等の介助や掃除・洗濯等。食事はパウチの湯煎調理が メインで、服装も自由。自分らしくリラックスして向き合える 環境です。 【スタッフに一番近い「伴走者」】 強いリーダーシップで引っ張るのではなく、スタッフが相談しやす い雰囲気作りや、現場の意見を吸い上げ管理者・主任へ繋ぐ「架け 橋」となってください。リーダーは決定者ではなく「進行役」。 みんなで話し合い、納得感を形にするお手伝いをお願いします。 〈変更範囲：会社の定める業務〉