熊本県のハローワーク 介護福祉の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：16時00分〜21時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容グループホーム入居者の見守り 日報作成 など （変更範囲）会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働８時間です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容有料老人ホームにおける当直業務をお願いします。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容フィットネスジム併設の運動施設です。要支援までの元気な介護予 防のご利用者（午前・午後、各時間、約２０名）に加え、一般の事 務の会員様への運動指導も行います。食事・入浴サービスが無く身 体的負担は軽めです。この他、送迎や受付業務・ＰＣ操作等をお任 せします。（の業務があります） 変更範囲：変更無し

仕事内容○住宅型有料老人ホーム「エイジングホームげんき」内（病院と同 一敷地です）での訪問介護業務。 ・洗濯、入浴介助（その他不随する業務）をしていただきます。 利用者さまのご自宅に出向いての訪問介護もあります。 ・ホーム内の夜勤業務もあります。 ・居宅での生活全般にわたる介護援助（掃除、洗濯、食事作り、買 い物、入浴）をしていただきます。 ＊訪問範囲は、菊陽町・益城町・大津町です。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：法人内の全ての業務」

仕事内容通所リハビリテーションでの介護業務全般となります。１日平均４ ０名のご利用者がリハビリや生活支援を楽しみにご利用されます。 また昼食やお風呂も楽しみにご利用される方もいらっしゃいます。 日々のレクリエーションや施設行事でも喜んでいただけるように 職員が主体的に計画をいたします。主にバイタル測定や記録、入 浴介助、ホール見守り、トイレ誘導、昼食の配膳下膳、送迎業務 、各種書類作成（行事計画書、デイ通信など）、翌日の準備を行 います。幅広い年齢層の職員が在籍しており、日々ご利用者の笑 顔と笑い声が響く明るい雰囲気が魅力です。教育面やフォローア ップ体制が充実し、安心して働ける職場環境で是非一緒に働

仕事内容○デイサービス利用者が快適に過ごしていただくための介護サービ スを提供するのが主な業務です。 ・身体介護（食事・排泄・入浴介助） ・生活援助 ・レクリエーションの企画 ・送迎業務：事業所から１０分程度（社用車 軽、普 ＡＴ車） ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容自閉的傾向や知的障がいを有される方、また強度行動障害を有される方への支 援を行います。利用される方の送迎や食事・排泄などの介助を主とした生活支 援、散歩・ドライブなどの余暇活動を共に過ごしながら、個々に合わせた環境 調整や支援方針をスタッフ全員で検討し、取り組んでいきます。 《変更範囲：変更無し》

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例です。＊就業時間は応相談 ※就業時間帯等によっては、休憩時間を設けない場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊交替休（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容通所リハビリテーション（せいじのデイケアセンター）における、 下記の介護業務全般 ・入浴介助、衣類着脱介助、整容 ・食事 及び おやつ等の配膳、下膳、食事介助 ・レクリエーションの企画立案、実施 ・排泄介助 ・利用者様とのコミュニケーション ・利用者様帰宅後の、デイケアフロアの清掃 等 変更範囲：変更なし

仕事内容［住宅型有料老人ホームにおける介護業務］ ・リフト浴での入浴介助（１日４～７名程度） ・トイレ誘導、おむつ交換 ・食事の介助 「変更範囲：変更なし」 ＊要介護１～５までの入居者さま３１名の施設です ＊感謝と笑顔で介護をする施設です

仕事内容＊生活面のサポート、（送迎業務あり） （普通・軽 ＡＴ車：事業所から片道２０分圏内） ＊創作活動～食事介助、入浴介助 一日楽しく過ごせるサポートをしていただきます ＊その他、上記に付随する業務 ※パート勤務希望者も相談可 「変更範囲：変更なし」 ○応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の増加や重度の方の対応病院への付き添い （突発的な心身のケアをするため） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者グループホームでの生活支援員業務です。 ・介護が必要な利用者さんへの食事、入浴、排泄等の介助 ・食事、清掃等の生活援助 ・通院、買い物同行 ・利用者さんからの相談対応 ・服薬、金銭管理のサポート ・関係機関とのやり取り ・支援員会議への参加 等 変更範囲：あり（会社が定める業務）

仕事内容□住宅型有料老人ホーム・通所リハビリテーションの併設施設 です。 ・施設入所者及び通所利用者の身の回りの介護、身体のお世話等 の介護業務 ・食事、入浴、排泄の介助など ◇施設見学大歓迎です。ご連絡下さい。 変更範囲：変更なし ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

仕事内容年間休日１２４日、離職率８％、有休取得率８０％ たいへん働きやすい病院です。未経験でも大丈夫！ 下記介護施設での介護業務全般をお願いします。 ＊特定施設（サ高住）での介護業務。 ＊通所リハビリでの介護（送迎）業務。 運転は自動車（軽自動車など）です。 ＊夜勤が難しい方もご相談ください。 ＊資格や経験の無い方も応募、相談は可能です。 ［業務の変更範囲：変更なし］【※職場見学可】

仕事内容通所介護事業所（デイサービス）における介護業務 ○介護業務（身体介助、食事介助、入浴介助、排泄介助） ○レクリエーション ○送迎（ＡＴ軽自動車等） ○手書きの記録等書類作成 ○その他日常の世話 ※利用者数 １日１４名～１６名 ※経験のない方も丁寧に指導いたします。 ＊業務の変更範囲：変更なし ◆写真画像あり→【事業所画像情報】のボタンをタッチ◆ 【※職場見学可】◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容高齢者介護施設にて、利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ春日」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で、未経験者も安心 〇資格取得支援もあり、スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：４６名 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容老人介護全般（食事・入浴・排泄など、利用者の身の回りのお世 話をしていただきます）ＩＣＴ機器・見守りカメラ導入により、職 員の負担軽減を推進しています（賞与年２回 合計４．０ヶ月分） ＊有給休暇取得率８９．４８％（令和７年度実績） ＊夜勤：４～６回程度／月 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合紹介状は不要です。）

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、排せつ、入浴、衣類着脱の介助やホールでの見守りなど ・行事・レクリエーションの企画・実施 ・記録、書類作成 ・家族との連絡調整 ・受診引率（社用車：軽・普通車） 入居者定員５０名＋ショートステイ９名 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要） ※変更の範囲：変更なし ＊ＵＩＪターン歓迎求人 ＵＩＪターンの方はオンライン面接可能です。ご相談ください。

仕事内容〇デイサービスでの介護士業務 ・老人介護にかかわる介護業務 ・食事、入浴、排泄介護等 ・上記に付随する業務全般 ※利用者（１日３０名程度）を介護職員８名で担当しています ※感謝と笑顔で介護をする施設です。 「変更範囲：変更なし」 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容通所介護（デイサービス） ・送迎（社用車使用） ・身体介護（入浴・排せつ） ・食事介助 ・レクリエーション、リハビリの実施 ・記録等書類作成 ・その他付随する業務全般 変更の範囲：法人が指定する業務 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容※令和７年熊本県からブライト企業認定更新。 主業務〇特別養護老人ホーム桜の丘での介護業務 食事・入浴・排泄等の介護 〇介護ロボット導入しノーリフティングケアの実施 〇ＩＣＴ機器を活用した最新のケアを実施 ◎エルダー制度あり 介護業務が初めての方でもスタッフがマンツーマンで丁寧に サポートします。安心してご応募下さい。 ◎夜勤業務（８時間勤務）が月に４回程度あります。 ※変更範囲：変更なし