大阪府大阪市のハローワーク 社会福祉の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇・年末年始・年度末 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊０～２歳児の乳児専門保育園の保育業務をお願いします。 ＊一人ひとりに寄り添い、丁寧な保育を大切にし、 ゆとりをもった保育で、子どもたちと関われます。 ＊勤務は８時～１８時３０分の間で １日３時間～・週２日～ＯＫ！ ＊ご希望の時間・日数に合わせて無理なく働ける環境です。 ＊久しぶりの職場復帰も大歓迎！園見学お気軽にどうぞ♪ ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜19時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：時間や曜日につきましては皆さまの生活を基準として、日中短時間 等であってもご希望に沿ってご相談させていただきます。 【余剰採用なので、扶養内勤務・フルタイム勤務どちらでも可能で す♪】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容運営法人（社会福祉法人昇人会）のモットーである「心ある保育」 を基盤としています。 遊ぶことは学ぶこと：好奇心を満たす自発的な「遊び」こそが真の 学びであるという方針です。 アタッチメント（愛着）の形成：子どもが「ここは安全なんだ。自 分は愛されているんだ」と自己肯定感を持てるよう、一人ひとりの 欲求をしっかり満たす、丁寧な保育を心掛けています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜11時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）両方勤務出来る方（実働４時間／日） ※中抜け勤務となり時給は発生しません（この間外出・帰宅可能） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご利用者の送迎（高齢者施設とご自宅間）をお願いいたします。 らんまん鶴見ショートステイ（一時利用）のご利用者の送迎業務 車両の簡単な整備・清掃・給油・ご家族への到着時間の連絡 ※ご利用者の車いす乗降の介助をして頂きます。 ・現在使用車：日産クリッパー（軽自動車） ※状況に応じてトヨタ アルファードの運転もあり ・地域：大阪市鶴見区、城東区、旭区、守口市、東大阪市 ・利用者数：１日１～６名 〈変更範囲：会社が定める業務〉

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日は勤務スケジュールによる 年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎委託保育所での保育のお仕事です。 ・乳幼児のお世話、保育にかかる清掃業務、記録等を おねがいします。（在園児数８８名） ［業務内容］ ●午睡時間の寝かしつけ ●外遊び、室内遊びの見守り ●昼食やおやつの食事介助 ●更衣、排泄の援助 ●保育室内や玄関などの清掃 ●簡単なお見送り時の連絡など 【変更範囲：変更なし】

仕事内容専門知識が身につく介護事務職。デスクワークを中心に、入居者様 との交流や施設運営を支えるやりがいある仕事です。誰かの役に立 ちたい、そんなホスピタリティある方を募集。 【具体的な内容】専用ソフトでの介護請求・来客・備品整理など。 併設サ高住での生活相談や取次、コンシェルジュ的な役割もお任せ します。未経験でもＯＪＴで基本から丁寧に指導。 【宿直】専任がいるため原則なし。急な欠員時のみ相談。手当８， ９１２円支給。宿直時は夜間の電話対応や、朝の安否確認など、宿 直室での待機と軽微な見守りが中心です。 事務の専門性を磨きながら、長く安定して働ける環境。残業はほぼ 無し。ライフワークバランスに取り組

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：翌朝９時までの勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容病院、救急外来での当直事務業務 電話対応、患者様対応、データ入力、会計業務など 金曜日に月３から４回勤務が可能な方を募集します。 【変更範囲：キャリアアップに伴い意思確認の上、法人の定める 業務に携わって頂く場合があります】

勤務時間就業時間１：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実作業時間：３．５時間 手待ち時間：８．５時間 勤務日：火曜日・土曜日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日月曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆老人ホーム施設での宿直 施設内外の巡回及び安全管理 食事付（夕・朝食） ※業務変更の範囲：当直業務を含む当施設業務全般

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は12時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間の前後は可能です（応相談）。 （２）休憩時間６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他主として、土曜日又は日曜日の勤務を希望しますが、状況により 平日の勤務をお願いする場合があります（応相談）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・知的障がい者の生活施設における食事作り （夕食・翌日の朝食の 下準備） ・食事に関わる業務全般をお願いします （買物・買い物後の金銭管理・献立・調理や盛り付け等） ・利用者さんの人数は１０～１６人前後です ＊週１日からでもＯＫ （日数については要相談） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：前月末に作成するシフトにより決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他火曜～日曜の間で、前月末に作成するシフト制の出勤となります。

仕事内容子ども・子育てプラザにて子育て支援をお願いします。 ・乳幼児親子や児童の見守り。手遊びや絵本の読み聞かせなど。 ・プラザ事業に関わる子育て支援の補助。 【従事すべき業務の変更範囲：福祉会全業務】

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆就労支援、生活介護、地域生活支援、ヘルパーなど 利用者の生活支援全般。希望・適正を評価した上で 配属を決定します。 自分のできる仕事を見つけたい人、日中何か活動をしたい人など その人の利用目的を話し合い、一緒に決めていく支援を行います。 また入浴介助・食事介助など身の回りの動作のサポートが 必要な方の支援も行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は15時30分〜10時00分の時間の間の12時間程度 就業時間に関する特記事項：日曜日の宿直業務 １５：３０から翌朝１０：００までの勤務 ２３：００から翌朝５：３０までは休憩（仮眠）時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間390分 休日火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日 週休二日制：その他 日曜日から月曜日までの勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容知的に障がいのある方が利用されている共同生活援助（グループホ ーム）にて、必要なサービス（調理や清掃・洗濯、入浴・歯磨きな ど整容面の支援ならびに見守り）を提供し、障がいのある方が地域 で生活していくことを支援する。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容夏休み等の長期休暇や放課後の小学生を対象の学童保育です。認定 保育園に併設しているため、園児の保育サポートやイベントのお手 伝いもお願いしています。 ・宿題をはじめとした勉強のサポート ・遊び全般の見守り※時には子ども達と一緒に真剣勝負もします！ ・昼食やおやつの提供 ・行事の立案、運営 ・その他、付随する業務全般 子ども達が主体的に取り組み「できた！」を自信に成長する姿を一 緒に見守っていただける方の応募をおまちしております。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆時期３日程度

仕事内容こどもの笑顔を大切にする保育園です。 保育園での保育補助をお願いします。 資格の無い方や、子育て支援員を取得希望の方も ご応募いただけます。 職員給食は好評をいただいております。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間540分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトにより希望考慮のうえ決定いたします。 夏季休暇・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容共同生活援助事業所“ばなな”ホーム（男性６名定員）での お仕事になります。 知的な障害のある方たちが保護者から離れ、それぞれにあった自立 に向けて、安心、安全な日常生活が過ごせるようサポートをお願い いたします。 ・利用者さんの食事作り、片付け、入浴の介助 ・利用者さんの相談や話し相手 ・日報作成、食材管理等の管理事務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容園児の衣服の着脱や公園への散歩など、保育士の補助業務を行いま す。子ども達の笑顔が見られる、やりがいのある仕事です。 残業がなく、有給休暇も取得しやすく、職場の人間関係がよいとて も働きやすい職場です。 子ども達の成長に一緒に関わりませんか。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容運営する施設に係る下記業務【変更範囲：会社の定める業務】 １．監督官庁への月次報告、その他申請業務、折衝業務 ２．理事会・評議員会等の招集手続き・議事録の作成 ３．会計業務 現金・預金の入出金管理、支払業務 月次・年次会計資料のまとめ・整理 ※仕訳入力業務等は会計事務所に委託 ４．人事労務 出退勤管理、入退職・育児休業等の対応、 経営者側での立場での職員対応、給与計算・社会保険等の手続 きに関する資料のまとめ ※給与計算・社会保険等の手続に関する資料のまとめ

仕事内容・利用者様のサポート。 ・個別支援計画書の作成、保護者との面談、事務作業、プログラム の企画、実践、利用者支援等。 ・生活基本動作や集団適応能力の向上を目的とした指導や訓練を行 い、集団的活動、創作的活動への関心を高めるための療育プログ ラム等の企画・実践。 ・場合により利用者の送迎をお願いします。 ・こどもたちの自主性を尊重し、楽しく安全な環境・サービスを提 供していただければと思います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容本部事務局（総務課）での勤務です。 総務業務（勤怠：職員の出勤状況や休暇使用等の確認、データ作成 ） その他、会議室の調整や準備・書類整理・来客や電話対応等の 庶務業務を含む事務全般をお願いします。 令和９年４月１日採用職員の募集です。 【変更範囲：福祉会の定める全ての業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始５日間、月に８日～９日公休あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容＊ＪＲ寺田町駅より徒歩１０分＊見学だけのご希望も歓迎します。 ＊働く前に現場の雰囲気を確認できます ＊現場の連携や風通しがよく、未経験の方やブランクがある方も安 心してスタートできるサポート体制あり ・受付・電話対応・会計・請求業務 ・各種書類・整理・管理 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：出勤曜日、就労時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容薬剤科に配属となり、調剤補助業務を担っていただきます。 【変更範囲：変更なし】