看護管理者 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容【名古屋市緑区／看護管理者】正社員｜有料老人ホーム｜2025年3月開設｜交通費支給｜昇給｜諸手当｜社会保険完備｜主婦（主夫）が活躍中｜有給消化促進｜産休・育休取得実績あり｜子育て世代活躍中｜人事評価制度 ■ アピール 看護管理者として、ご入居者さまやそのご家族に最後まで寄り添い続けるお仕事を一緒にしませんか？ CUCホスピスでは、病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添うことを大切にしています。 末期がんや難病を抱える医療依存度の高い方に特化しており、地域の病院と連携を取りながら、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り

仕事内容【アピールポイント】 2025年11月OPEN！ ナーシングホームに併設の訪問看護ステーションの管理者募集！ ●管理者・施設長未経験の方も大歓迎！ ●週休2日制（月8～9日） ●キャリアアップを目指したい方におすすめです！ 【仕事内容】 2025年11月OPEN！ ナーシングホームに併設の訪問看護ステーションの管理者募集！ ■おすすめポイント ●管理者・施設長未経験の方も大歓迎！ 運営・マネジメントについては、本部マネージャーのサポートがありますので一緒に良い施設創りを進めていきましょう！ ●快適な職場環境！ 当社では何よりスタッフが快適に働いて貰えるように、職場環境をしっかり整えてい

仕事内容■ 看護管理者の主な業務 ◇ ご入居者様の状態把握・ケアのサポート ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 ◇ 看護師・介護士のサポート・育成 スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる ◇ 新規入居者の受け入れ調整 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 ◇ 外部機関・医師・ご家族との連携 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 病院では実現しづらかった「多職種連携

仕事内容<仕事内容> 訪問看護管理者募集 見学からOK！従業員駐車場完備 年休125日・その他福利厚生充実 管理者募集 訪問看護ステーションの管理者に挑戦したい方、応募おまちしております！ ■業務内容 訪問看護業務 訪問スケジュール調整 シフト作成 法的書類業務 スタッフのマネジメント 計画書、報告書の管理 医師、ケアマネとの連携 集客営業 担当者会議、地域連絡会への参加 利用者さまの苦情対応 職場の衛生管理 興味があるけれど不安に感じている方必見 「一人で訪問するのが不安」、「病院と違って相談できる人がそばにいないことが不安」、「病院だけの経験で大丈夫かな」 リベルケアの訪問看護では

仕事内容ソフィア訪問看護ステーション千種でサービス管理責任者としてキャリアを高めよう ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 相談業務、計画書作成、モニタリング、調整業務、就労支援 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜450,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：サービス管理責任者研修 必要経験： サービス管理責任者の要件を満たし、経験がある方（年数等は問いません） 簡単なPC入力 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 ナゴヤドーム前矢田駅から1km 砂田橋駅から1.2km 大曽根駅から1.3km ◆勤務時間※3月24日更

仕事内容お祝い金20万円！【看護管理者】年収701万円以上｜終末期ケアの質を向上させる、新しいマネジメントの形｜医心館岡崎 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 1日の業務スケジュール ▍08:30 朝礼・情報共有 夜勤者からの申し送りを受け、 チーム全体の今日の動きを確認。 円滑な運営をスタート！ ▍09:00 状態確認・サポート ご入居者様の健康状態を把握。 現場スタッフがスムーズに ケアを行えるよう支援します。 ▍10:00 新規入居対応 ご家族・医療機関と連携し、 安心できる受け入れを実施。 ▍12:00 休憩 スタッフとの会話も大切にしながら しっか

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/管理者兼看護師☆★年間休日119日！住宅手当あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護師としての看護業務の他に、管理者としてのお仕事をお任せします。 【おもな業務】 ・訪問スケジュール調整 ・スタッフの勤怠管理やマネジメント ・事務処理（管理記録簿の入力など） ・その他付随業務 求人ID 776123

仕事内容【仕事内容】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 【駅近！通勤が楽な職場です。】 訪問看護ステーションでの管理者業務をお願いいたします。 主に 職員のマネジメント・教育 訪問スケジュールの管理 医療機関・関係機関との連携 新規利用者の受け入れ・契約対応など 【給与詳細】 理論年収：540万円 賞与(夏冬)：30万円×2回 昇給 500～3,000円/月（実績） 通勤手当 月額18,700円まで 掲載企業名：株式会社start.f 提供元：JOBOLE

仕事内容【アピールポイント】 2025年11月OPEN！ ナーシングホームに併設の訪問看護ステーションの管理者募集！ ●管理者・施設長未経験の方も大歓迎！ ●週休2日制（月8～9日） ●キャリアアップを目指したい方におすすめです！ 【仕事内容】 2025年11月OPEN！ ナーシングホームに併設の訪問看護ステーションの管理者募集！ ■おすすめポイント ●管理者・施設長未経験の方も大歓迎！ 運営・マネジメントについては、本部マネージャーのサポートがありますので一緒に良い施設創りを進めていきましょう！ ●快適な職場環境！ 当社では何よりスタッフが快適に働いて貰えるように、職場環境をしっかり整えてい

仕事内容名古屋市緑区/看護管理者/正社員/昇給制度あり 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添う施設の看護管理者業務をお任せします。 管理者として以下業務を担っていただきます。 ・訪問看護、ご入居者さまの状態確認 ・看護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整 ・計画書・報告書・指示書の管理（訪問看護計画書、治療指示書など） ・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応（ご家族、関連機関と実施） ・主治医・訪問薬局・ケアマネージャーやご家族と日々の連携・調整 ※ホスピス内に訪問看護ステーションを開設して

仕事内容【職種】医療・看護・薬剤＞看護師 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 【ポジションのミッション】 人生の最終章を迎える利用者様が「その人らしく生き抜く」ことを、医療と介護の専門家として支えることが、あなたのミッションです。病棟や自宅では叶えられなかった「最期の願い」を実現するため、多職種連携の中心となり、利用者様とそのご家族に寄り添った質の高い緩和ケアサービスを提供いたします。 施設内訪問看護ステーションの責任者として、チームをまとめ、組織の成長とケア品質の向上に貢献していただきます。 【採用