看護管理者 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容ゴールドエイジ白塚に併設する訪問看護ステーションでの管理者業 務 ※津市内のゴールドエイジ（白塚・一身田・高茶屋）の入居者様へ の訪問看護 ＜おもな業務＞ 訪問看護計画書の作成及び報告書の確認、看護記録の管理 行政報告書、提出書類の作成管理 医師、ケアマネ及び病院等関係機関との連携 シフト作成やスタッフ管理 ☆☆面接前に職場見学もОＫです☆☆ 「変更の範囲：会社の定める職務」

仕事内容【看護管理者】年収620万＋入社祝金20万円｜訪問看護×施設のマネジメント｜未経験研修あり｜医心館四日市Ⅱ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 看護管理者として、 施設運営・訪問看護 スタッフマネジメントを横断的に担います。 現場に入りながら、 「どうすればより良いケア・環境になるか」 を考え、形にしていくポジションです。 ◇ ご入居者様の状態把握 健康状態を確認し、必要なケアが提供されているかを管理 現場にも入りながらケアの質向上に関わります ◇ スタッフ育成・サポート 看護師・介護士の指導、相談対応 チーム全体のスキル向上と働きやすい環境づくり ◇ 入居受け入れ 入居当日の

仕事内容管理者候補（訪問看護事業所）|正社員|三重県名張市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 賞与あり（前年実績４ヶ月） 昇給あり（年１回） 住宅手当：月2万7,000円迄 扶養手当：配偶者/月1万4,000円、子1人につき月1万円 退職金制度 ■社会保険完備 ■託児所（系列の保育園があり、ご相談可能です） ■育児・産休休暇100％、介護・看護休暇100% 資格取得支援 無料でスポーツジムを利用可能 部活動支援制度 時短勤務 出産お祝い金制度 入学、中学卒業お祝い金 慶弔・災害見舞金 各種予防接種 教育制度： 内定者フォロー研修 新採用職員研修 課題別研修 管理職研修 ステップアップ研

仕事内容■ 看護管理者の主な業務 ◇ ご入居者様の状態把握・ケアのサポート ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 ◇ 看護師・介護士のサポート・育成 スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる ◇ 新規入居者の受け入れ調整 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 ◇ 外部機関・医師・ご家族との連携 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 病院では実現しづらかった「多職種連携

仕事内容訪問看護のお仕事です。 主な業務内容は下記のとおりです。 ・管理者業務 ・バイタルチェック ・リハビリ ・認知症ケア ・褥瘡予防 ・利用者家族の相談、支援 など 「変更範囲：変更なし」 ※資格欄補足 精神科訪問看護研修会終了または精神科勤務経験が １年以上ある方

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」の看護 管理者として、おもに管理業務とスタッフの育成、また施設内中心 の訪問看護業務をお願いします。訪問看護は現在、所属施設内での 対応が主となります。 ※変更範囲：地域連携等により、近隣の個人宅や当社の他施設への 訪問をお願いする可能性があります（その際は事前にご相談します ）。 ・労務管理、請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（申請関連、運営指導対応など） ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置など 看護業務全般

仕事内容【アピールポイント】 2026年秋頃オープン！ 訪問看護ステーションの管理職候補（看護師）募集！ ■日勤のみの勤務 ■完全週休二日制 ■未経験の方OK ■直行直帰OK ■残業ほぼなし(5h以下) ■30代～50代のスタッフが活躍中！ 【仕事内容】 2026年秋頃オープンの訪問看護ステーションの管理職候補募集！ ■仕事内容 訪問看護業務全般をお任せします。 ご利用者の希望に沿った在宅療養環境を整え、医療処置・健康管理・相談などを行っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・事業所のスタッフや運営、収支のマネジメント ・健康状態の観察・助言 ・家族の支援・相談 ・日常生活の看護 ・褥瘡（じょ

仕事内容看護管理者（正看護師）【正社員・日勤のみ・高収入・管理職未経験歓迎・賞与年2回（実績3.5ヶ月）・中川原駅 徒歩6分・車可】 看護管理者（正看護師）【正社員・日勤のみ・高収入・管理職未経験歓迎・賞与年2回（実績3.5ヶ月）・中川原駅 徒歩6分・車可】住宅型有料老人ホーム＊年収620万～720万円 住宅型有料老人ホームでの看護管理者 【看護管理者業務】 ・入居者様の状態把握 ・看護師/介護士のサポート、育成 ・新規入居者の受け入れ調整 ・関係各所への連絡業務 ・スタッフの勤怠管理、シフト調整 ・請求業務等 【居室への訪問看護業務】 ・バイタルチェック ・経管栄養（胃ろう/経鼻） ・中心静

仕事内容「訪問看護ステーション虹の夢志摩」看護（管理者）スタッフの募 集です。 ・事業所の管理業務 ・入居者１２名及び事業所周辺在宅の利用者様の看護業務、 デイサービスの利用者（定員２０名）に対する看護業務です。 ・利用者様に沿った丁寧な支援を行います。 ・業務に伴う記録、事務作業。 変更範囲：業務内容に変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください [新規開設/大手法人/年間休日121日] 新規開設予定施設で訪問看護管理者募集【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護事業所における管理業務全般 ・契約・採用業務、社員労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュール作成、管理 ・各種帳票管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族

仕事内容【仕事内容】 【R8.12オープン綺麗な施設です！】 【年間休日120日もありプライベートと両立して働けます！】 【収入を上げたい方におすすめ！高収入のお仕事です。】 ◎住宅型有料老人ホームでの訪問看護管理者業務 ［訪問看護管理者業務］ 契約業務、採用業務 スタッフ労務管理 シフト作成、調整 訪問ルートの作成、管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険訴求に係る業務 会議、研修、ミーティング等の管理 ご家族様への連絡、報告等 地域連携、営業活動 訪問医や薬局との連絡調整 行政対応 必要時の訪問看護業務 【給与詳細】 別途交通費支給 昇給あり 賞与あり 退職金制度（規定あり）

仕事内容【2026年7月新築オープン】南四日市駅 徒歩7分＆車通勤ok/年収４８８万円・月給３７.５万円～/離職率５％/手厚い人員配置/夜勤のみ！/web説明会も実施中♪ 施設の入居者様の個室に介護士と2名で訪問して看護を提供します。 事前に決められた訪問スケジュールに従い訪問します。 ※ユニットには看護師が常時2名以上勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。 訪問がない時間帯は、入居者様の生活・医療的処置に担う看護・介護ケアをお任せいたします。 その他、正看護師の業務として、訪問看護の書類作成（計画書、記録書、報告書）があります。 【訪問件数】1件30分、日勤5件・夜勤10件の

仕事内容看護師/週休2日/志摩市/訪問看護ステーション 虹の夢志摩 【高齢化に伴い需要の高まる介護のお仕事】 高齢化に伴い、医療現場や介護施設での経験の価値が高まってきています。 あなたの経験を当施設で活かしてくれませんか？ 病院、クリニック、高齢者福祉施設など様々な業界出身者がいます。 会社概要： 当社は、株式会社伊勢ライフケアといい、本社が四国高知県にある虹の夢グループの中の一つの会社です。 事業内容としてサービス付き高齢者向け住宅の運営をはじめ、居宅介護支援事業 ・定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業・通所介護事業・訪問看護事業・障害福祉事業の運営管理を行っています。 あなたにオススメのポ

仕事内容看護管理者】年収620万円以上｜訪問看護×施設のマネジメント｜未経験研修あり｜医心館四日市2 未経験可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 看護管理者として、 施設運営・訪問看護・スタッフマネジメントを横断的に担います。 現場に入りながら、 「どうすればより良いケア・環境になるか」を考え、形にしていくポジションです。 ◇ ご入居者様の状態把握 健康状態を確認し、必要なケアが提供されているかを管理 現場にも入りながらケアの質向上に関わります ◇ スタッフ育成・サポート 看護師・介護士の指導、相談対応 チーム全体のスキル向上と働きやすい

仕事内容「回復期リハビリテーション病棟」での看護助手業務をお願いしま す。病床数は３６床です。患者さんの疾患としては運動器系及び、 脳血管系となります。早出・遅出といった変則勤務にもついて頂き ます。３６床の病床数に対し、現在、看護職員１５名（管理者及び パート１名含む）、看護助手８名（内パート２名）で対応して頂い ています。患者さんは状態が安定されておりリハビリをして元気に なってご自宅に帰って頂く様な方が対象です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【ソエルガーデン四日市・看護管理者】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？ ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での管理者業務 【主な仕事内容】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政

仕事内容【業務内容】 小児から高齢者まで幅広い年齢層に向けた訪問看護のお仕事です。 ・健康状態のチェックや日常生活の看護（栄養・口腔・排泄ケア） ・主治医の指示のもと実施する医療処置（点滴やカテーテル管理、インスリン注射等） 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月給25万円～42万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【スタッフの声】 訪問看護ステーションの管理

仕事内容みんなにちょっと優しい訪問看護ステーション 看護業務全般お任せいたします。 ▼具体的には▼ 訪問看護（健康管理、お薬の管理、利用者様とのお話し、必要なケ アの提供）その他付随する業務もお任せいたします。 わからない事があってもすぐに相談できる環境です。 ◎不安な方には一緒に訪問させていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容 2026年12月開設！住宅型有料老人ホーム／訪問看護管理者の募集です！ 2026年12月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問看護事業所での管理業務全般◎・契約・採用業務、社員労務管理・シフト表の作成、調整・訪問スケジュール作成、管理・各種帳票管理・担当者会議への参加・保険請求・会議、研修、MTG等の管理・ご家族様への連絡、報告等・地域連携、営業活動・訪問医や薬局等との連絡調整、対応・行政対応・必要時の訪問看護業務 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇を合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に

仕事内容【業務内容】 ＜管理者＞ 病棟主任のような役割で、「現場に近い」プレイングマネージャーとして管理業務にあたります。 新人看護師指導や、ご入居者様のニーズに合わせた看護ケアの方針を、スタッフと一緒に考えます。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給45万円～53万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【スタッフの声】 「自分がやってみたいと思ったことがあった