ケアマネジャー - 新潟県上越市 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景介護支援相談員（ケアマネージャー）の増員のため、担当者を募集しています。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 相談センターの機能の一つである地域包括支援センターでのケアマネージャー業務をお任せします。 【具体的には…】 ・介護支援および相談業務 ・被支援者の訪問 ・関係機関との連絡、打ち合わせ 等 ※訪問時は社有車（軽、普通車）またはマイカーを使用するようになります。 【仕事の魅力】 ・みんなでいきるという「施設」を超えた「地域」を創る事業に携わることを通して、やりがいを感じやすい仕事です。 【配属先の特徴】 ・メンバーは現在10名。高齢・障害・児童等、制度の枠組みを超え、地

仕事内容○介護支援専門員として在宅の要介護者様又は要支援者様の相談・ 援助等を行います。 ＊主に高田地区を訪問します。（社有車ＡＴ使用） ※ご本人の家族構成等により、勤務時間等の相談可能です。 ※フレックスタイムや在宅勤務での就業も相談可能です。 【応募前職場見学可能】（事前連絡要） 採用後、業務内容の変更なし

仕事内容○居宅介護支援事業所の介護支援専門員として、下記業務を担当し ていただきます。 ＊利用者への相談、援助 ＊ケアプラン作成他、一連のケアマネジメント業務 ＊各種申請代行等 ＊運転業務あり：マイカー使用（ガソリン代別途支給） 変更範囲：原則なし。ただし、相談により法人の定める範囲で業務 が変更になる場合があります。

仕事内容ケアプラン作成、相談・援助・生活支援等、居宅介護支援専門員業 務全般 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容◆「ケアプランセンター樹楽」での「ケアマネージャー」として 下記業務を担当していただきます。 ◇高齢者への生活相談 ◇給付管理 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容○相談対応（インテーク） ○課題分析（アセスメント） ○ケアプラン作成（介護サービス計画書） ○サービス事業者との連携・調整 ○モニタリング（訪問・評価） ○認定調査、申請代行 ○給付管理 【応募前職場見学可能です（事前連絡要）】 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 新潟県上越市京田134-1 【アクセス】 妙高はねうまライン南高田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【その他】 定年退職：65歳 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 ①介護職の転

仕事内容グループホームにて、１ユニット９名のご入居者の ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務 １週間に２日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業。 〇基本介護シフト 早番・遅番を２～３日／週と、夜勤は１ユニット１名。 〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録 専用スマートフォンで簡単に入力が可能。

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員として、ご利用者様に適したケアプランの作成と給付管理を行います。 ※ケアマネジャー業務未経験の方でも丁寧にサポートします。 ※在宅ワーク制度あり（ノートパソコン貸与） ※個性を大切にした、自分らしいスタイルで働けます ※業務内容の変更予定範囲：会社の定める業務 【就業場所について】 上越居宅、高田居宅、本町居宅、直江津居宅、あらい居宅（妙高市）のいずれかの居宅 ※就業場所は入社後に決定します ＜業務拡張に伴う、求人募集です＞

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員として、ご利用者様に適した ケアプランの作成と給付管理を行います。 ・社用車（軽・ＡＴ）、ノートパソコン１人１台貸与します。 ・社内外、年間の研修計画を立て各種研修を通じて、長期的なキャ リア形成を目指せます。 未経験の方でも丁寧にサポートします。 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさ