新潟県の居宅介護の求人・仕事・採用

仕事内容地域に寄り添う相談支援を、正社員で ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 居宅ケアマネとして利用者様の暮らしを支える！日勤専従で担うお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の生活状況やご希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用調整 ・サービス事業者や関係機関との連携 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・ケアマネジメントに付随する業務 利用者様が住み慣れたご自宅での生活を続けられるよう、一人ひとりの状況に合わせて支援します。 ◆ 日勤専従で取り組むケアマネ

仕事内容【職種名】 小規模多機能型居宅介護の介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 340万円〜447万円 【アクセス】 JR内野駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 なじみの家きなせや内野は通い定員18名、泊り定員9名の小規模多機能型居宅介護施設です！未経験でもマニュアルを基本に懇切丁寧な指導があるので安心してお仕事がスタートできます！「介護職員初任者研修」「介護職員実務者研修」「喀痰吸引等研修」の取得支援があり、働きながら資格

仕事内容【仕事内容】 とりあえず相談してみたい方も大歓迎★ 「自分に合うお仕事って何だろう‥」 そんな方も丁寧にサポートします★ 新潟市東区×時給1050円☆ 働きやすさに自信あり！ ■週3日から応相談！ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ショートステイの相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ［主な業務内容］ ＊お客様やご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ＊ご利用契約の締結 ＊各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ＊居宅介

仕事内容日勤中心で、看護の基本を丁寧に続けられる職場 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホームで、入居者のバイタル測定や服薬管理を含む看護業務を担当します。コール対応のほか、往診医との連携や通院時の付き添いも行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000〜276,800円 ≪基本給≫ 208,000〜246,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 勤務手当:20,000円 資格手当:正看護師10,000円、准看護師7,000円 オンコール手当:1,300円/回 調整手当:職務経験、採用後の職務実績に応じて金額を設定する場合あ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 新潟県妙高市で、高齢者の皆様が安心して地域で暮らし続けられるよう、温かなサポートを提供しませんか。 居宅介護支援事業所山なんてんでは、妙高市や上越市にお住まいのご利用者様一人ひとりに寄り添い、その方の生活スタイルや願いに合わせたケアプランを作成するケアマネジャーを募集しています。 日々、ご利用者様やご家族からの様々なお声に耳を傾け、介護サービス提供事業者との連携を図りながら、要介護認定申請や定期的なモニタリングを行います。直接的な介護業務ではなく、ご利用者様が望む生活の実現を多角的に支援する、やりがいのあるお仕事です。 日勤のみの勤務で、生活リズムを整え

仕事内容経験を活かして、支える側の中心へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 併設する住宅型有料老人ホームの入居者を中心に、外部の利用者も担当します。入居者と外部利用者の割合は6～7割が入居者です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,000〜300,000円 ≪基本給≫ 205,000〜242,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 勤務手当:15,000円 資格手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容【仕事内容】 経験豊富な担当スタッフがあなたの就業をしっかりサポート！ 「自分に合うお仕事って何だろう‥」 そんな方も丁寧にサポートします！ 時給1050円×新潟市東区！ 働きやすさに自信あり！ ■週3日から応相談！ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ショートステイの相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ［主な業務内容］ ＊お客様やご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ＊ご利用契約の締結 ＊各種書類作成(ケアプラン・ご利用報

仕事内容【仕事内容】 まずは話を聞いてみてから考えてもOKです♪ 経験やスキルに合わせてお仕事をご案内します☆ 時給1050円◎ 働きやすさに自信あり！ ■週3日から応相談！ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ショートステイの相談窓口のお仕事です。ご家族様、ご利用者様の相談業務の他、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わり合いながら自立生活をサポートを行っていただきます。 ［主な業務内容］ ＊お客様やご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ＊ご利用契約の締結 ＊各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ＊居宅介護支援、病院、地域等への広報活

仕事内容研修制度充実／残業少なめ／プラン数手当あり。居宅介護支援／ケアマネジャー求人/6023_237124 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス状況の確認／サービス担当者会議開催／相談業務など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で7

仕事内容新潟県南蒲原郡でケアマネジャーとして地域に貢献しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族の相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用調整 ・サービス事業所など関係機関との連携 ・利用者様の状況確認や支援内容の調整 ・ケアマネジメントに付随する業

仕事内容相談の流れを支える、居宅ケアマネの正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える居宅ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族の状況・希望の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用調整 ・サービス事業者や関係機関との連携 ・利用者様の生活状況の把握、継続的な支援 ◆ 利用者様に寄り添うケアマネジメント 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるよう、一人ひとりの生活背景や希望を踏まえた支援を行い

仕事内容◎契約社員◎年間休日数117日◎ゆとりを持って働ける職場です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援に携わる日勤専従のお仕事 ◆ 仕事内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様の在宅生活を支えるお仕事です。 ・ケアマネジャー業務全般 ・利用者様の状況に応じた居宅介護支援 ・日勤専従での勤務 ◆ 働き方の特徴 日勤専従のため、生活リズムを整えながらケアマネジャーとして働きたい方に向いています。 利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、安心して在宅生活を続けられるよう支援する、やりが

仕事内容「一人ひとりに寄り添う、地域に寄り添う」をスローガンに、ご利用者さまの支援を行っています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで在宅生活を支えるケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、必要な支援を考え、各サービスへつなぐお仕事です。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所や関係機関との連絡・調整 ・サービス利用後の状況確認 ・利用者様の生活

仕事内容未経験から、相談に寄り添うケアマネへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！居宅介護支援で支えるお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の生活状況やご希望の把握 ・利用者様やご家族様の相談対応 ・ケアプランの作成・見直し ・介護サービスの調整 ・サービス提供事業者や関係機関との連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 利用者様が住み慣れた環境で自分らしい生活を続けられるよう、一人ひとりに合わせた支援を考えていくお仕事です。 ◆ 連携

勤務時間8:30～15:30（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 新潟市西区/小規模多機能型居宅介護/派遣/無資格 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ■施設概要 開設：平成25年 定員：登録定員29名、泊り9室 ■施設の特徴 新潟市西区にある小規模多機能居宅介護施設です。デイサービス、ショートステイ、訪問介護サービスを提供しております。 ■担当者から見たオススメポイント 小規模多機能で入浴業務専門スタッフとして勤務をお願いいたします。 ご

仕事内容【職種名】 小規模多機能型居宅介護の介護職・ヘルパー/年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 賞与あり 【給与】 年収 293万円〜387万円 【アクセス】 JR新潟駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県新潟市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 小規模多機能ホーム日和庵は「住み慣れた地域でいつまでも在宅生活を送りたい」という利用者さまの願いをサポートする施設です！資格問わずに正社員採用なのが嬉しいポイント◎年間115日の豊富なお休みで、ワークライフバランスの整った生活が叶いますね♪資格取得支援制度を利用して働きながらスキルアップが可能★

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 233000~233000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 新潟県新潟市江南区亀田向陽1-1-11ニュージニアス向陽101 【アクセス】 JR信越本線(直江津～新潟)亀田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時まで

仕事内容未経験から、相談支援の専門職へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、最適なケアプランを形にするケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様やご家族の希望を丁寧に伺い、住み慣れた地域での生活を支えるお仕事です。 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業者との連絡、調整 ・サービス担当者会議の実施 ・利用状況の確認、モニタリング ・行政、医療機関など関係機関との連携 ・介護保険に関する各種手続き

仕事内容休みやすさと成長支援で、長く続く介護正社員 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問・通い・泊まりを通じて利用者様の暮らしを支える、介護職のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護の介護職・ヘルパーとして、利用者様の生活を支える介護業務を担当します。 ・通いサービスでの見守りや日常生活のサポート ・訪問サービスでのご自宅での生活支援 ・泊まりサービスでの夜間の見守りや介助 ・食事・入浴・排泄などの身体介助 ・利用者様とのコミュニケーションや体調確認 ・一人ひとりの状態や生活リズムに合わせたケア 通い・訪問・泊まりのサービスを組

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所（登録定員２９名）で利用者様の 食事・入浴・排泄等の介助および生活支援（自宅訪問含む）や 利用者様の送迎などを担当して頂きます。 夜勤は月に４回～５回程度の勤務となりますが宿泊利用者様は ７名～８名と比較的少人数で夜勤明けの翌日は必ず休日とし、 有給休暇も取得しやすい環境を整えるなどスタッフの勤務負担を 軽減するよう努めております。また当該事業所は障害のある方の 受入も行っており障がい支援スキルも身に着けることが出来ます 無資格・未経験者も応募可能です 【給与支給総額（参考）介護福祉士の有資格者の場合】 ２２４，０００円～２５０，０００円（夜勤５回・資格手当含） 他