新潟県の居宅介護の求人・仕事・採用

仕事内容残業月2時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-2984(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容【求人概要】 【年間休日115日！】新潟市西区/看護小規模多機能/正社員/ケアマネージャーさん募集 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 [施設概要] 形態：看護小規模多機能型居宅介護事業所 開設：2022年11月 定員：登録定員29名、通い定員18名、宿泊定員9名 [施設の特徴] お客様の心身の状態や、生活環境に合わせ、「通い」「泊り」「訪問介護」「訪問看護」を組み合わせて、ご自宅での生活を

仕事内容【職種名】 小規模多機能型居宅介護の介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 交通費支給 / 賞与あり 【給与】 年収 212万円〜241万円 【アクセス】 JR柏崎駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県柏崎市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 小規模多機能ホームももの木かしわざきでは、食事・入浴・排せつなどの身体介護や、日常生活上の支援及びレクリエーションなどの余暇活動を行って頂く介護職員さんを募集中！無資格や未経験問わず応募OK★賞与もしっかりと支給されますので、お仕事のモチベーションに繋がりますね！退職金制度や勤務延長など、長く腰を据えて働けるように福利

仕事内容心温まるケアを提供する「さわやか ケアプランセンター 栗の木」であなたのキャリアをスタートしませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜311,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000円 被服手当:1,000円 地域手当:10,000円 勤続手当:三年以上 調整手当:0〜25,500円 ≪賞与

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 194000~275000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 新潟県新潟市東区有楽2-3-2 【アクセス】 JR白新線大形 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制

仕事内容居宅介護支援センターにおけるケアマネージャー業務 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車：有） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日以上＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠新潟市西区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護認定の申請、ケアプラン作成、介護保険サービスの給付管理等 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 543155

仕事内容【新潟市西区】介護支援専門員☆資格・経験必須☆直接雇用でのお仕事です♪日勤のみ週５☆ ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：その他 施設形態：訪問介護・看護 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚え

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です。 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・お客様、ご家族と各施設との連絡や調整 ・お客様のご自宅を訪問し、アセスメントやモニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理 ・定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ・サービス担当者会議開催 ・相談業務 等 【必須資格/経験】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・創業者の「介護が本当に大変だと知ったからこそ介護の仕事をして世の中の役

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【小千谷駅より徒歩10分】年間休日122日★賞与あり（年2回）研修制度あり◎無料駐車場ありで車通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 小規模多機能施設における介護業務全般 ・利用者の食事、入浴、排泄、日常生活の介助業務等 ・レクリエーション活動の支援 ・訪問による安否確認等介護業務 ※業務内容の変更範囲：変更あり 求人ID 1103647

仕事内容相談しやすい環境で、ケアマネ業務に集中 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！居宅介護支援で専門性を活かせる日勤のお仕事 ◆ 主な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の生活状況やご希望の把握 ・介護サービスの利用に関する相談対応 ・利用者様に合わせたケアプランの作成 ・関係するサービス事業者との連携・調整 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・居宅介護支援に付随する業務 利用者様やご家族の思いを丁寧にくみ取り、住み慣れたご自宅での生活を支える役割です。 ◆ 日

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 「はあとふるあたご小規模多機能ホーム日和庵」ケアマネジャー業務 【給与】 月収 197000~267000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 新潟県新潟市中央区窪田町2-111-2 【アクセス】 JR信越本線(直江津～新潟)新潟 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当

仕事内容【タイトル】 大山台ホーム 作業療法士（特別養護老人ホーム） 【仕事内容】 特養養護老人ホームでの機能訓練業務を行っていただきます。 ※入所定員100名 【事業所名】 大山台ホーム 【応募資格】 ■作業療法士免許 ■普通自動車免許 ※実務経験ある方 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人愛宕福祉会 特別養護老人ホーム 【勤務地】 新潟県 新潟市東区 大山2-13-1 【アクセス】 ＪＲ信越本線/ＪＲ白新線/ＪＲ越後線「新潟駅」(バス・車14分) 【勤務時間】 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 ※基本給160,000円

仕事内容年間休日120日以上のケアマネジャーのお仕事です☆正社員採用☆主任介護支援専門員・自動車免許が必要☆未経験OK ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支える主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせる居宅介護支援のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジメント業務を担います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・サービス利用に関する関係機関との連絡・調整 ・ケアプランの見直しや継続的な状況確認 ・地域

仕事内容暮らしに寄り添う支援を、じっくり続ける場所 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支援の計画づくりを担うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービス利用に関する調整 ・サービス事業者や関係機関との連絡・連携 ・ケアプランに沿った支援状況の確認 ・利用者様の生活課題や希望に応じた支援の見直し ◆ 利用者様に寄り添う支援 利用者様が住み慣れたご自宅で、その

仕事内容○居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務（介護等の相談、連絡調整、ケアプラン作成、役所等への代行申請など）に従事します。 ○主任介護支援専門員保持者の場合、ケアマネジャーの責任者として管理者兼務します。 ＊現在1名の介護支援専門員が35名～40名程度を担当します。 ＊外出用務あり（社有車：軽AT車） ＊入職日応相談

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 看護師（小規模多機能）/正社員 夜勤勤務なし！ 育児休暇取得率100％ 職種 看護師 施設形態 小規模多機能型居宅介護 休日・休暇 ◇週休2日制 ◇土、日、祝を含めた勤務シフトとなります。 ◇有給休暇 ◇育児休暇実績あり ◇介護休暇実績あり ◇看護休暇取得実績あり 仕事内容 ・小規模多機能における看護

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅介護支援業務 ・在宅高齢者のケアプラン作成 ・法人内のケアマネジャー同士で相談、協力しながら、より良い支援を目指しています ・社内他事業所のケアマネジャーとの交流や会社のバックアップ体制もあり安心して働けます ※就業場所変更の範囲： 法人の定めによる ※業務内容変更の範囲： 法人の定めによる ※契約期間： 期間の定めなし ●残業は月平均5時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすいです。 ●未経験・ブランク・新卒の方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできま