人事 家族手当あり - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> インターナショナルスクールの人事スタッフ インターナショナルスクールの本部で 運営を支える人事部スタッフを募集します。 Laurus は日本で唯一の Science International Schoolです。 都内を中心に8校のインターナショナルスクールを展開し、 総生徒数は約1300名に上ります。スクールの発展に伴い、 今後も更なる事業拡大を予定しています。 言語・教育・文化・科学を有機的に繋げる教育現場を支えるお仕事に 挑戦してみませんか？ -求める経験・人物像- ◆積極的で、チャレンジ精神を持って仕事に取り組める方 ◆自ら考え、提案や行動を実行できる方 ◆関係

仕事内容<仕事内容> 【経験者優遇】総務及び人事業務！英語またはスペイン語使用！ スペイン語・英語が飛び交うグローバルなオフィスのため、語学力を活かせます！ 初めは、簡単な業務から始めていただきます！ ※人事業務に関しては、社労士の先生と共に業務を進めていきます。 ≪人事総務業務≫ ・受付及び案内・電話対応 ・他部署のサポート・書類の授受、データ作成 ・郵便物のチェック、発送業務・資料作成、ファイリング ・決まった様式へのデータ入力・社内のイベントなどの企画や運営 ・広報・社内整理整頓掃除 ・備品発注及び管理・切手印紙等管理 ・社宅管理・旅券宿泊手配 ・勤怠管理・健康衛生管理 ・個別労務管理・年末

仕事内容<仕事内容> 人事企画 【人事企画】 ◎人事制度の企画及び運営がメインのお仕事です。 評価報酬制度が、その意思通りに運用されるように、事業部門とコミュニケーションをとりながら、その運用サポートを行います。 ●職務詳細 〇中期経営計画に紐づく人事戦略の企画・立案 ・全社的な人材開発・キャリア開発に繋がるタレントマネジメント施策の企画・立案 ・組織フェーズに合わせた人事制度（等級・評価・報酬）の企画・立案 ・MVV浸透のための企画・立案および組織改革の支援 〇人事制度（等級・評価・報酬）の運用・改善業務 ・全社目標から紐づく各部の目標～評価のとりまとめ、運用改善に向けた施策の企画と運用 ・福利厚

仕事内容<仕事内容> 人事 １．人材採用対応 ２．社員の勤怠管理及び福利厚生の管理 ３．その他、人事システムに関する構築 ※ 一般事務としての人事の業務を行っていただきます。 新規部署立ち上げに伴う採用のため、実際に働きながら詳細を変更していく可能性がございます。 <給与> 年収540万円～624万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 有休休暇 ◇ 慶弔休暇 <勤務地> 東京都港区芝3-4-15 東京KALビル 芝公園駅 地下鉄都営三田線 芝公園駅下車 徒歩2分 地下鉄都営大江戸線 赤羽橋駅下車 徒歩7分 <福利厚生

仕事内容<仕事内容> 【経験者募集】伊藤忠商事向け海外人事実務担当（給与支給、出向差額精算、海外渡航関連） 伊藤忠商事の海外駐在員並びに海外出向者向けに給与関連支給業務等を請け負っている人事サポート部海外課にて、下記いずれかの業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 (1)伊藤忠商事の海外駐在員に対する給与関連支給実務 ・出発者・帰国者等の異動者管理 ・給与通知発行、人事・給与システムの登録・更新 ・定められた海外給与・賞与の支給実務 ・所得証明書の作成 ・海外赴任者への給与説明、海外駐在員からの給与に関わる問い合わせ対応 等 (2) 伊藤忠商事の海外出向者に対する出向差額精算実務 ・出向契約

仕事内容経営企画・業績文責・人事戦略立案の経験者◇経営陣と共に働くポジションの募集です 「いつでも。新鮮！」（Always inspired!）という企業理念のもと、1999年の創業以来、ITのワンストップソリューションカンパニーとして、「新しい技術と、安定したシステム」をお客様に提供してきました。 IT技術が目まぐるしく変化している昨今、継続的に企業価値を向上させ、事業活動を継続させるために経営方針に沿って、その原動力となる人事戦略作成をお任せします。 時代のニーズに合わせた施策の企画立案・運用を、大きな裁量権を持って進めることができます。 【具体的には】 経営陣と一体となり、経営方針や組織

仕事内容<仕事内容> 人事採用業務フルリモートOK 採用と組織開発を担い、更なる組織強化をお願いします。 ハイエンド人材の採用/組織開発の戦術策定をリードし、組織の急成長を通じて 弊社の非連続な成長に貢献することを期待します。 ・人材採用 ・採用広報 ・MVV策定及び浸透 ・人事制度/評価制度設計及び導入 ・人材育成の企画・実施 ・タレントマネジメント ・オンボーディング設計 フルリモートが可能です！ 基本的にはフルリモート体制で出社も可能です。 遠隔地からリモートで働いている方やワーケーションを楽しみながら働いている社員など多様な働き方を実現する事ができます <給与> 年収679万円～1079

仕事内容<仕事内容> 【人事経験者募集】人柄重視の採用│30代活躍中│残業少なめ│土日祝休み│成長できる環境が整っています ✭応募時の注意点✭ 選考は人物ごとに行ないますので、弊社他勤務地の求人、並びに過去に弊社求人へエントリー済みの方は、応募をご遠慮下さいますようお願いいたします。 ＜土日休み、残業ほとんどなし、働きやすい職場です！＞ 本社人事部門にて、採用や労務管理など人事業務全般を担当していただきます。東証プライム上場企業のグループ会社ならではの業務を経験し、スキルアップできるのが魅力です。 【具体的には】 ■採用 ■労務管理 ■人事制度企画・運用 など ※当社の事業や仕事の進め方など

仕事内容【仕事概要】 これからの事業展開に必要な人材を採用することがあなたのミッションです。 会社のこと、採用する様々な職種のことを理解し、活躍できる人材の採用を実現してください。新卒採用も中途採用も両方お任せします。 求職者の方からも憧れを持っていただけるような採用担当として成長していきましょう！ ※中途採用か新卒採用どちらかの専任担当になるケースもございます 【仕事詳細】 エンジニア職の人材に対する応募者の形成～入社までのすべてが業務内容になります。 外に出てまだアスパークのことを知らない人と会うことやイベントに出展して会社の魅力を伝えるようなPR活動も私たちのお仕事です。 そ

仕事内容<仕事内容> 採用人事｜未経験から人事のプロへ｜クライアントは美容サロン、レストラン、広報PR企業など。 クライアントの採用業務全般をお任せします。 ◇クライアントとしては ・ヘアサロン運営企業 ・アイラッシュサロンや脱毛サロン運営企業 ・レストラン運営企業 ・広報PRエージェンシー ・事業投資会社 など ※現状のクライアントはすべてグループ企業となります。 だからこそ、クライアントではありながらも 内部の当事者としてのやりがいも感じやすいです。 ◇業務内容としては 採用業務からスタートとなります。 上記のとおり、様々な事業を行う企業の採用支援をしているので 採用職種も様々です。 ・新卒

勤務時間月・火・水・木・金 9:00〜17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安） 10時間以内

仕事内容【大手外資系企業での人事アシスタントのお仕事】 ◆入社、従業員の異動サポート、大量トランザクション、複雑な組織再編、従業員データ管理、ライフサイクル管理、人事システムヘルプデスク、問題エスカレーションなどの人事運用サービス ◆文書押印の申請、証明書の発行、政府報告、36 協定の取り決め、就業規則の更新 ◆福利厚生業務のサポート ◆ベンダー支払リクエスト ◆その他日本で必要な対応や活動サポート ■必要スキル ・事務経験 ・英語スキル（読解・会話） ≪おすすめポイント≫ ＊在宅勤務あり（週2日程度） ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能 月収例：312,000円

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】留学生向け日本語学校での事務/留学生サポート グローバルに活躍できるスキルが身に付く！ 英語力はもちろん、さまざまな国の方との交流により視野が広がります！ 完全未経験OK！ 多くの先輩が未経験から入社しています。 是非ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 日本語学科の事務や留学生サポートを担当していただきます。 将来的には海外学生募集にも携わっていただきます。 ■業務詳細： ・学生サポート(生活指導など) ・各種書類発行（請求書、入学許可言など) ・海外学生募集関連業務（入管提出書類作成、海外エージェントの対応等） アピールポイント: ■業

仕事内容【学歴不問／未経験・第二新卒活躍中！】育成前提の募集です◎イチからスキルを身に付けよう！ 【教育業務メインの人事担当】 新入社員のための教育・研修の運営、研修メニューの企画などをお任せします！ ■具体的な業務内容内容 社員の教育・研修をメインに行う人事業務をお任せします。 教育・研修のメインとなる内容は「人生観」や「仕事観」、 「キャリアビジョン」といった社会人として基礎となる部分。 ビジネスマナーを講義形式で一方的に教えるのではなく、 アウトプットする場面を多く設けた、意義のある教育カリキュラムをご用意しています。 ＜ 具体的には… ＞ ■研修メニューの企画・立案 ■研修の準備運営、講

仕事内容採用関連業務全般（採用計画の立案から応募者対応まで）、ご経験・ご希望により研修制度、労務管理などもお任せします。 ・採用媒体選定、求人原稿作成 ・説明会運営 ・書類選考・面接などの応募者対応 ・内定者フォローのための企画・実行 ・大学、専門学校の教授・キャリアセンターとのパイプ作り ・インターンシップの企画立案・運営 ・電話対応、来客対応、その他社内事務業務など ※新卒採用・中途採用どちらもお任せします。 支店採用チームや、営業部門、エンジニア部門と一緒に業務を行いますので、 分からないことは何でも質問できる環境です。 ゆくゆくは下記業務もお任せいたします。 ・

仕事内容<仕事内容> 【港区】大手外食チェーン｜土日祝休み！メニュー開発企画スタッフ/SBS-0091 ～・～・～・～・～・～・～ ＞国内外660店舗以上展開＜ 大手外食企業でメニュー開発！ 長期休暇有＊充実した福利厚生 ～・～・～・～・～・～・～ 焼肉やラーメン、しゃぶしゃぶ、お好み焼きなどの販促・メニュー開発企画をお任せ。 ＜具体的には＞ ・業態のブランドの方向性及び企画立案 ・グランドメニュー、期間限定メニューを企画し社内プレゼン ・ナショナル販促の企画立案 ・メニュー、チラシ等の制作物の設計及びデザインディレクション ・市場調査 ・試作、試食、改良 など ポイント 【1】安定して長

仕事内容【タイトル】 人事(企業) 【仕事内容】 桜十字グループ東京拠点の人事業務 ・媒体・紹介会社対応 ・応募管理 ・書類選考から面接の調整、面接、内定後のフォロー ・育成、研修 ・採用ブランディング 【事業所名】 東京本社 【応募資格】 ・採用に携わる人事経験をお持ちの方（年数不問） ・基本PCスキル(Word・Excel) 【施設形態】 【法人名】 医療法人東京桜十字本部 【勤務地】 東京都 港区虎ノ門城山4-3-1 城山トラストタワー３F (東京本社) 【アクセス】 東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩3分 【勤務時間】 9:00～18:00（休憩60分）

仕事内容<仕事内容> 【未経験 】人事・労務 仕事内容: ＜この求人のおすすめポイント！＞ 完全未経験OK！20~30代活躍中 人事へのキャリアに挑戦したい方大歓迎！ 土日祝休みでプライベートも充実 【仕事内容】 企業の組織づくりを担っていく重要ポジションです。 1．採用マーケティング・広報PRの企画などの企画業務 2．「入社時研修」「スキルアップ研修」なのど研修企画 3．福利厚生・制度関連業務 まずは、上記の中の一部から担っていただき、徐々に幅を拡げてお任せします！ アピールポイント: 人事にかかわらず、主体的な行動が求められる環境ですので、自らアイディアを出しながら働きたいと

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【主な仕事内容】新卒採用チームの責任者として、採用の上流から下流まで一気通貫でご担当いただきます。 候補者一人ひとりと徹底的に向き合うことを大切にしており、キャリアコンサルタント的な役割を担っています。 ・新卒採用チームのリーダーとして採用戦略、施策、面接、内定者フォロー、入社後研修の遂行 ・チームメンバーと共にターゲットの定性・定量データ分析、進捗共有等 【企業紹介】創業11年、資金調達ゼロ！自己資本比率100％企業の人材カンパニー 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 一部在宅勤務

仕事内容【職務内容】「人の成長にコミットする」という人事戦略コンセプトをベースに現行の人事制度の改善を行い、社員のモチベーションや成長を後押しすることで結果として事業成長に繋げるための「組織のOS作り」を行っていただきます。▼具体的な業務内容・現在の人事制度（等級／評価／報酬）の課題設定・改善案の設計、プロジェクトの推進・人事データの分析やシミュレーション・制度変更に伴う就業規則/規程の改定タレントマネジメントシステムの改善および運用 試用期間 3ヶ月 短縮または延長される場合があります ※条件面の変更は無し、一部特別休暇使用不可 休暇・休日 休日：土、日、祝日、年末年始 年次有給休暇：入社日より最

仕事内容【人事・労務事務】 フルフレックスで働ける◎ 株式会社コスモスイニシアでの勤務となります！ 当社の人事労務業務全般をご担当いただきます。 【 具体的な業務内容 】 ・福利厚生運用業務(住宅関連・生命保険・損害保険・DC等) ・入退社手続き ・社会保険関連手続き ・給与 ・勤怠管理 等 ※ 残業は月20時間程度 └ 繁忙期には40時間を超える可能性もございます。 ※ 業務に応じてリモートワーク可(週2~3回程度) < 本ポジションの魅力 > 労務に関する専門知識が身に付きます。 < 組織構成 > 部長、課長、メンバー10名(内労務チーム4名) ● キャリア入社者向けのサポート ● ー