ハローワーク 保育士 - 京都府京都市中京区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時30分又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年末年始 ※曜日相談：可

仕事内容発達障がい等の特性を持つ児童（小～高校生）の居場所づくり、自 立支援、保護者様サポートをチームで行うお仕事です。 ■仕事の特徴 「変更範囲：変更なし」 ＊定員１０名をスタッフ５～６名で担当。一人で抱え込まず、ゆと りを持って子どもと丁寧に向き合える環境です。 ＊日常の生活支援、学習補助、遊びを通じた成長支援を実施。小さ な変化をチームで共有しながら支援します。 ＊体操・工作・おやつ作りなど、得意を活かした活動企画も歓迎。 ＊未経験・ブランクのある方も育成担当が丁寧にサポートします。 ＊職場体験も実施中。まずは見学のみでも大歓迎です！

仕事内容発達障がい等の特性を持つ児童（小～高校生）の居場所づくり、自 立支援、保護者様サポートをチームで行うお仕事です。 ■仕事の特徴 「変更範囲：変更なし」 ＊定員１０名をスタッフ５～６名で担当。一人で抱え込まず、ゆと りを持って子どもと丁寧に向き合える環境です。 ＊日常の生活支援、学習補助、遊びを通じた成長支援を実施。小さ な変化をチームで共有しながら支援します。 ＊体操・工作・おやつ作りなど、得意を活かした活動企画も歓迎。 ＊未経験・ブランクのある方も育成担当が丁寧にサポートします。 ＊職場体験も実施中。まずは見学のみでも大歓迎です！

仕事内容令和８年４月勤務開始希望の方も応募可能です！ ◎年次有給休暇：初年度１２日付与（次年度１３日） ・定員６０名（現在４０名）の院内保育園 ・昼食、おやつ、夕食の準備及び介助 ・掃除 ・担任業務 ・連絡帳等の書類記入・お子様の睡眠の見守り ・お子様の送迎時の保護者対応 ・（早番）登園時の受け入れ、開園準備、担任への引継ぎ ※アートチャイルドケアはアート引越センターのグループ企業です ～自分らしく、そだつ。自分らしく、生きる。～をテーマに、一人 ひとりに寄り添った保育をしています。 ★持ち帰りなし！書類の簡易化等、業務軽減にも力を入れています 変更範囲：変更なし

仕事内容★障害を持つ児童を対象に、生活能力向上の為の訓練等を継続的に 提供し、自立を促します。一緒に遊ぶことを通して、日常生活動作 やコミュニケーションスキルなどの成長を見守るお仕事です。 ・送迎業務・療育時の介助・保護者との連絡 業務の内容 放課後等デイサービスの保育士 入社時 生活相談員兼介護職員業務 変更の範囲：会社の定める業務 【トライアル雇用併用求人】

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：月曜日～金曜日１３時３０分～１７時３０分：休憩０分 土曜日 ９時３０分～１６時１５分：休憩４５分 学期末休業期間 ９時３０分～１６時１５分：休憩４５分 週４日 ２０時間程度（応相談） 月曜、土曜勤務可の方歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日数の調整で祝日出勤となる日があります（今年度は４日） 年末年始（１２月２９日～１月３日）はお休みです。

仕事内容☆放課後等デイサービスにおける聴覚に障害のある児童への療育、 児童の支援及び事業所の運営にかかる業務全般（遊びや日常生活の 支援、取組の企画運営、送迎、保護者や学校との連絡など） 〇採用ホームページが新しくなりましたので、是非ご覧ください！ ・京都聴覚障害児放課後等デイサービス「にじ」での勤務です。 ・月曜日、土曜日に勤務できる方歓迎 ・変更範囲：なし

勤務時間又は7時30分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※月５０時間以上勤務可能な方 ※勤務時間・日数応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休園日：日曜・祝日・年末年始 その他応相談

仕事内容業務時間内の保育業務全般 ・保育サポート（昼食・おやつ準備、掃除、排泄介助、お散歩、保 護者対応、絵本の読み聞かせ等） ※対象期間内、保育士試験の為の学習をサポート（通信講座受講： 受講費は当社負担）し、保育士資格を取得できた場合に、お祝い金 （１００，０００円）が支給される社内制度（社内名称：ポテンシ ャル採用制度）です。（詳細面接時） ※アートチャイルドケアはアート引越センターのグループ企業です ～自分らしく、そだつ。自分らしく、生きる。～をテーマに、一人 ひとりに寄り添った保育をしています。 変更範囲：変更なし

仕事内容０～５歳児（定員１７０名・８クラス）の保育業務。全クラス複数 担任制で、いずれかのクラス担任の１人として勤務いただきます。 フリーの保育士もいるため休暇も取得しやすくフォロー体制充実。 ＊いろいろな活動（遊び）、おむつ交換、着替えや食事の援助、保 育室の掃除等をお願いします。 ＊担当クラスは相談可。行事（運動会・絵画展・遊戯会等）では子 どもも職員もクラス関係なく関わり合って楽しんでいます。 ＊保育士４５名（女性３６名・男性４名） ＊見学・体験も歓迎。現場を実際に見て感じてからご応募いただけ ます（体験は賃金支給）。 仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）就業時間例。 ＊始業終業時刻の相談：可 ＊１日６時間～、勤務時間の相談：可 ＊休憩時間：法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始

仕事内容２０１８年７月開園のぐろうすきっず保育園室町錦園は 定員１９名の内閣府企業主導型保育園です。 書類の作成や小口現金の管理等がメインとなり、それ以外にも 保育業務の補助なども対応していただきます。 子どもたちと関わっていただく機会もたくさんあります。 ご自身の経験やスキル、知識を活かして子どもたちの成長と発達を 一緒に支えていきませんか？ 保育士経験のある方、大歓迎です！ ＊変更範囲：変更なし ※保育園での実務経験がない方、ブランクのある方も大歓迎です

勤務時間就業時間１：10時30分〜19時00分又は13時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間の基本パターンについては、特記事項欄をご参照くださ い。 （１）のみ休憩時間５０分 ※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始休暇 ＊誕生日休暇

仕事内容未就学の子ども達と小・中学生の個別療育や個別学習支援を原則親 子で行う、児童発達支援＆放課後等デイサービスの多機能障害者通 所施設でのお仕事です。 指導に使用する教材は自社開発のものであり、ベテランスタッフが 指導方法などしっかりフォローします。指導経験や施設での就業経 験がなくても大丈夫です。正社員登用の可能性もあるので今後の長 期キャリアの形成にも有利です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時00分 就業時間２：14時30分〜18時00分又は8時00分〜18時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：（１）：実働４．５時間／（２）：実働３．５時間 ※時間相談：不可 学校休み期間／ ※求人に関する特記事項参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 ：隔週土曜日 休日：年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容定員２２０名の学童保育所です。 遊びや宿題の見守りや保護者対応等を行っていただきます。 朱雀みぎわ学童保育所では「みぎわ共和国」という子どもたち主体 の取り組みを行っています。 ＜美樹和の保育の特徴＞ ・心理士・リハビリ職と保育士との連携を通じた保育の質の向上（ ユニバーサルデザイン保育） ・山の家を建設することによる自然保育の推進 ・仕事と子育てとを両立する保護者の方の負担軽 変更範囲：変更なし

仕事内容児童厚生員の職務内容は第一に昼間留守家庭の小学生の生活の場と なる学童クラブにおいて、子どもの発達段階に応じた遊びや生活の 中で自主性や社会性を育み、育てることです。 更に０歳から１８歳の児童に遊びを中心とした様々な経験の機会を 提供し、子どもの健全な成長を支援すること、また子育て世帯を中 心とした地域の様々な人々の関わりをコーディネートすることも職 務の範囲となります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容「もりの詩保育園」における保育業務全般を担当して頂きます。 ■０～２歳のお子様が利用されます。 ■子どもたちの自主性を尊び、主体性を育む保育を目指して います。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜19時30分又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始 ※曜日相談：可

仕事内容発達障がい等の特性を持つ児童（小～高校生）の生活支援、学習支 援、遊びを通じた成長支援をチームで行うお仕事です。 ■仕事の特徴「変更範囲：変更なし」 ＊定員１０名をスタッフ５～６名で担当。ゆとりある体制で一人ひ とりに丁寧に関われます。 ＊運動・外遊び・工作などを通して、社会性やコミュニケーション 力の向上をサポートします。 ＊子どもの特性に合わせ、一日の流れや活動内容をチームで相談し ながら決めていきます。 ＊未経験者も安心のフォロー体制。先輩が現場でしっかりサポート します。 ＊まずは見学のみでもＯＫ。仕事の雰囲気を確かめていただけます

仕事内容・子どもの受け入れ、保育（保育準備を含む） ・宿題サポート ・おやつ、食事の準備、配膳 ・保護者への引き渡し、伝達確認 ・施設内の清掃、整理 ※普通自動車運転免許所持者は採用面で優遇 変更範囲：変更なし

仕事内容■放課後等デイの事業所責任者兼管理者をお任せいたします。 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・送迎業務、現場での利用者対応も業務内容に含みます。 ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（児童指導員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する 場合があります。療育時の介助、保護者との連絡、送迎業務など （事業所責任者兼管理者候補として採用） 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容１歳半から就学前までのお子様の一人ひとりの発達や個性に合わせ 療育の計画・実施をします。多職種の多角的な見立てと 顧問のサポートもあり、子どもの「自分らしさ」を引き出します。 ●個別療育（３０分）、グループ療育（４５分） ・療育の事前準備、片付け ・画案、プログラムの立案・実施 ●保護者様との１対１の丁寧な振り返り（１５分） ※上記の内容を１日２回から４回実施 ・指導員同士でのカンファレンス（毎日実施） 療育計画は、職員全員で話し合い、決定します。 ※顧問（小児科医、ＯＴ）の研修が定期的にあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆５か所程の複数事業所の統括マネジメントをお任せいたします。 担当は老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生 活介護、就労継続Ｂ、放課後等デイ、訪問看護・介護等から希望を 考慮した上で、適性を見て決定。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、 顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント。 ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に 基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ◆イノベーティブな企画を通じてブランディングの強化。 ※エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他 の職種（児童指導員など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場

仕事内容発達障がい等の特性を持つ児童（小～高校生）の生活支援、学習支 援、遊びを通じた成長支援をチームで行うお仕事です。 ■仕事の特徴 「変更範囲：変更なし」 ＊定員１０名をスタッフ５～６名で担当。ゆとりある体制で一人ひ とりに丁寧に関われます。 ＊運動・外遊び・工作などを通して、社会性やコミュニケーション 力の向上をサポートします。 ＊子どもの特性に合わせ、一日の流れや活動内容をチームで相談し ながら決めていきます。 ＊未経験者も安心のフォロー体制。先輩が現場でしっかりサポート します。 ＊まずは見学のみでもＯＫ。仕事の雰囲気を確かめていただけます

仕事内容保育士や営業など異業種からの転職者実績多数！研修とＯＪＴを 通して、未経験からでも業務に必要な知識とスキルを習得する ことができます。 【仕事内容】 まずは、電気工事の現場で先輩社員に教えてもらいながら、 見習いとして施工管理の補助業務をお任せします。具体的には、 朝礼の参加、お客様との打ち合わせに同行、設計ソフトのＣＡＤ 練習、電気工事を行っている職人さんへの連絡など。 アシスタントからスタートし、少しずつ工事に携わりながら、 将来的には、お客様との打ち合わせから施工図／見積もりの作成、 現場管理ができるように経験を積んでいただきます。 ※変更範囲：アシスタントから、電気工事施工管理技術者