コールセンター運営 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【事業部長候補】地方行政向けBPOサービス（人材派遣）〜埼玉から全国の地方創生≒雇用創出を目指す〜／土日祝休み／フレックス制 ▼仕事内容 地域に雇用を生み出す基盤事業である、BPOセンターの立ち上げ、および拡大を主導いただきます。 埼玉草加・東京を起点とし、将来的には全国展開も視野に入れたBPO拠点の設計・構築・運営を行います。 加えて、部門の経営視点を持ち、目標達成に向けた戦略立案・数値管理・チームマネジメントも担います。 Rootsの“根”となる事業部の成長を牽引し、地域経済へのインパクトを生み出す、弊社Vision実現を担う中心的な事業です 【使用ツール】 Slack、GoogleW

仕事内容【仕事内容】 入社後は、さまざまな研修に参加していただきます。 まずは座学による商品知識研修。3日間かけて、 当社のビジネスモデルや商品に対する理解を深めてください。 ▼ オペレーター業務をお任せします。 目標件数の達成を目指すと同時に、業務の流れを学んでください。 ▼ その後、管理補佐としてオペレーター業務と並行して、オペレーター管理の業務も覚えていただきます。 そして半年後には、マネジメントとしてのキャリアをスタートしてください。 ≪オペレーター管理の具体的な仕事≫ ・数字管理／契約件数の動きなどを確認 ・データ算出／「どれくらい電話応答がされているか？」をデータ化 ・オペレーター管

仕事内容埼玉県鶴ヶ島市のコールセンター運営・管理マネージャー／鶴ヶ島市 (正社員) | 株式会社Ｓｔｅｐ ｙ’ｓ ▼仕事内容 少人数制でマネジメントしやすい環境です ・センター運営管理業務（ＫＰＩ管理） ・スタッフ管理育成 ・受電業務（フォロー含む） ・報告書作成 ・データ入力 ・クライアントとの打ち合わせ（オンラインのみ） ・他部署の業務サポート業務全般を把握していただくため、プレイヤーからのスタートです変更範囲：会社の定める業務 (埼玉県鶴ヶ島市) ▼職種 コールセンター運営・管理マネージャー／鶴ヶ島市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜360000円 (基本給（月額

仕事内容埼玉県川口市の（夜間早朝）コールセンター運営管理マネージャー／川口市 (正社員) | 株式会社Ｓｔｅｐ ｙ’ｓ ▼仕事内容 少人数制でマネジメントしやすい環境です ・センター運営管理業務（ＫＰＩ管理） ・スタッフ管理育成 ・受電業務（フォロー含む） ・報告書作成 ・データ入力 ・クライアントとの打ち合わせ（オンラインのみ） ・他部署の業務サポート業務全般を把握していただくため、プレイヤーからのスタートです変更範囲：会社の定める業務 (埼玉県川口市) ▼職種 （夜間早朝）コールセンター運営管理マネージャー／川口市(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜360000円 (

仕事内容【職種】営業＞コールセンター管理・運営（SV） 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社は、人材業界において売上高トップクラスを誇るグローバルカンパニーです。 日本国内でも人材派遣、BPO（ビジネスプロセスアウトソーシング）、人材紹介など、クライアントの企業課題に対し多角的にサービスを展開しています。 特にBPO事業においては、常時約400件を超えるプロジェクトが進⾏中、業績も拡大中です。 弊社のBPOの特徴としては、プロジェクト管理者であるスーパーバイザー社員を各案件に配置し、プロジェクトの安定運営

仕事内容【職種】営業＞コールセンター管理・運営（SV） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります # 募集背景 株式会社ニーリーの「Park Direct事業」では、駐車場オンライン契約サービスの提供を通じて、これまでオンライン上に利用可能な形で存在していなかった全国 の駐車場情報のオンライン化や、それを通じたカスタマーUXの飛躍的な向上を推進しています。 従来、紙や電話で行われていた駐車場契約をオンライン化することで、借主・貸主の双方にとって利便性の高い体験を提供しています。 サービスの利用者数

仕事内容【コールセンター管理スタッフ（所沢／契約社員）】未経験歓迎★完全週休2日制 当社はコールセンター・BPO委託企業です。今回はコールセンター管理スタッフを増員募集することとなりました！業種・社会人経験、ブランク、前職の雇用形態、学歴、転職回数は問いません。アパレルスタッフ・居酒屋の店員・セラピストといった様々な経歴を持つ先輩社員が多数活躍中です。 【仕事内容】 お客様からの電話対応・コミュニケーターのサポート・データ集計・シフト作成・などをお任せします。 【具体的には……】 ・コミュニケーターがスムーズに電話対応できるよう研修やOJTサポート対応を行います。 ■10年後の未来を想像できますか

仕事内容【応募資格】 [必須] 【条件】 コールセンターもしくは事務センターでのSV経験1年以上 メンバー管理経験（5名くらい） 【職種名】 【プライム上場】コールセンター・事務センターSV職／運営管理マネージャー／年収～800万円 【仕事内容】 今回は当社内でも中核となるBPO事業における東日本部門・西日本部門のプロジェクト管をお任せします 【職務内容】 コールセンター、事務センターのBPOを強味とする当社は、官公庁・自治体・公共関連から大手企業まで幅広いクライアントの大型BPO案件を多く取扱っており、国策の推進の一助となるような業務に多数関わっております。 今後は民間案件・地方案件の強化も進め、

仕事内容オフィスワークデビューに最適【コールセンターのSV】未経験OK★ 【仕事内容】 大手企業が提供する各サービスのご紹介（オペレーション）をお任せします。 まずはオペレーターから実践していただきます。 ＜商材・サービス＞ 当社はケーブルテレビの代理店です。 ＜主な顧客＞ ・一般家庭 【入社後の流れ】 入社後1～2週間は、座学での学習・ロールプレイング・営業動向などの研修を受けていただきます。まずは、名刺の渡し方からお教えしますのでご安心ください。1ヶ月程度でのひとり立ちを目指していただきます。 【キャリアステップ】 ・入社6ヶ月で役職ポジションに昇格 ・入社7年後に取締役に就任 当社で

仕事内容コールセンター管理／コールセンター運営管理マネージャー候補／鶴ヶ島市 センターを運営するための重要なお仕事をお願いします ・受電業務、BPO業務 ・スタッフ育成管理（フォローや育成、シフト管理、受電管理） ・KPI管理 ・トークスクリプトやマニュアルの作成、改善 ・クライアントとの打ち合わせ（オンラインのみ） 業務のメインは、賃貸物件管理に関するお問い合わせや企業の代表電話窓口業務、各商品のご案内などがほとんです。 すべての拠点をグループウェアで繋ぎ、リアルタイムで連携を取りながら業務にあたっています。 入社後は、クライアントを覚えていただきますので、受電業務からスタートします。慣れて

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容■お客様、店舗、行政などからのメール返信業務全般（店舗、関連部署への電話共有）その他コールセンターに付随する業務店舗とベンダー・メーカーへ商品仕様や使い方の確認※お客様への架電無し 担当製品: ホームセンター 職種: [ その他 ] いずれにも近くない業務 ツール: 必要スキル: 【特別なスキルは不要です！】 勤務地: 埼玉県 本庄市 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で働きたい方も、U・Iターンを検討されている方も、お気軽にご相談ください。 最寄り駅: 本庄早稲田駅 徒歩5

勤務時間シフト制

仕事内容コールセンター管理営業運営／未経験歓迎／週3／働ける高額時給 ～～【 業務内容】～～ ◆お電話にてお客様にお困りごとやニーズのヒアリングをし、 大手通信サービスについてご紹介するお仕事です！ ＜具体的な仕事の流れ＞ (1)用意されているリストに沿ってお客様にお電話 ▼ (2)通信状況のお困りごとやニーズをヒアリング ▼ (3)サービスのご紹介をし、アポイントや商談に繋げていきます！ 難しそうに感じるかもしれませんが、マニュアルや トークスクリプト(台本)が完備されているので 未経験の方でもすぐにチャレンジできます！ ～～～～～～～～～～ 【 充実の研修体制で未経験でも安心◎】 未

仕事内容掲載期間：06/11（木）～06/30（火） ソニアキューブ株式会社 シフト休【コールセンターの運営プランナー】無資格OK／初めてでも大歓迎！ 正社員 雇用先企業 ソニアキューブ株式会社 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 オフィス系 テレフォンオペレータ・カスタマーサポート 仕事内容 【7時間勤務OK】オフィスカジュアルOKで自由度◎生産性重視の働き方♪ 保険コールセンターのプロデューサー職 Befor

仕事内容当社はコールセンター・BPO委託企業です。今回はコールセンター管理スタッフを増員募集することとなりました！業種・社会人経験、ブランク、前職の雇用形態、学歴、転職回数は問いません。アパレルスタッフ・居酒屋の店員・セラピストといった様々な経歴を持つ先輩社員が多数活躍中です。 おすすめポイント ・受電対応に加えてシフト作成やコミュニケーター支援も担当し、運営側の経験を積めます ・未経験から始めやすく、マニュアルや研修を通じて仕事を覚えやすい環境です ・夜勤の働き方でしっかり休みを確保しながら、オフィスワークへ切り替えたい20代にも合います 当社はコールセンター・BPO委託企業です。今回はコー

仕事内容コールセンター管理営業運営／関東で急成長ベンチャー企業が大宮に来ました／まだまだ創設メンバー ～～【 業務内容】～～ ◆お電話にてお客様にお困りごとやニーズのヒアリングをし、 大手通信サービスについてご紹介するお仕事です！ ＜具体的な仕事の流れ＞ (1)用意されているリストに沿ってお客様にお電話 ▼ (2)通信状況のお困りごとやニーズをヒアリング ▼ (3)サービスのご紹介をし、アポイントや商談に繋げていきます！ 難しそうに感じるかもしれませんが、マニュアルや トークスクリプト(台本)が完備されているので 未経験の方でもすぐにチャレンジできます！ ～～～～～～～～～～ 【 充実の研

仕事内容【キャッチコピー】【受電メイン/コールセンター】転勤なし★副業OK★年間休日176日（浦和/夜勤）【職種】カスタマーサポート・コールセンター運営【勤務地】埼玉県 埼玉県さいたま市浦和区常盤１－３－１０ 日本生命浦和ビル3F【雇用形態】契約社員【仕事内容】当社はコールセンター・BPO委託企業です。今回はコールセンター管理スタッフを増員募集することとなりました！業種・社会人経験、ブランク、前職の雇用形態、学歴、転職回数は問いません。アパレルスタッフ・居酒屋の店員・セラピストといった様々な経歴を持つ先輩社員が多数活躍中です。お客様からの電話対応・データ作成・シフト作成・コミュニケーターのサポートなど

勤務時間シフト制

仕事内容事務スタッフ／「埼玉県さいたま市大宮区」保険代理店の事務業務／データ入力・書類作成／未経験OK／主婦活躍中 ■主な仕事内容 ・申込書処理 ・お客様対応 ・電話応対 ・成立後のお客様フォロー ・クライアントへ進捗・業績報告 etc ・生命保険、損害保険の募集業務及び付帯業務 ・コールセンター企画・運営・コンサルティング業務 ・経営、営業コンサルティング業務 ・住宅ローン取次業務 ・人材派遣事業 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,シニア歓迎,障がい者積極採用,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,服装自由,駅から徒歩5分以内,転勤なし,急募,残業なし

仕事内容少人数制でマネジメントしやすい環境です ・センター運営管理業務（ＫＰＩ管理） ・スタッフ管理育成 ・受電業務（フォロー含む） ・報告書作成 ・データ入力 ・クライアントとの打ち合わせ（オンラインのみ） ・他部署の業務サポート 業務全般を把握していただくため、プレイヤーからのスタートです 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間8:15 ～ 17:15

仕事内容１７時１５分まで！申込審査！大手グループ企業！未経験ＯＫ＊ ◆休憩室も完備した職場◎デニムＯＫ！質問しやすい体制でＯＪＴしっかり！当社スタッフ・幅広い年齢層の方々が活躍中！同様の業務をされている方もいます♪ 〈コールセンター運営会社〉人気のさいたま新都心エリア＊ランチスペースあります☆彡【お仕事の内容】新規口座開設申込の審査業務、諸届変更作業などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【使用するＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種： 一般事務 給与： 時給 1,300円 ～ 1,300円 勤務地： 埼玉県さいたま市中央区 勤務条件（時間）：

仕事内容【キャッチコピー】【コールセンター管理スタッフ】未経験歓迎★年間休日124日★有給消化率90％超（浦和/正社員）【職種】カスタマーサポート・コールセンター運営【勤務地】埼玉県 埼玉県さいたま市浦和区常盤１－３－１０ 日本生命浦和ビル3F【雇用形態】正社員【仕事内容】当社はコールセンター・BPO委託企業です。コールセンター管理スタッフを増員募集します！業種・社会人経験、ブランク、前職の雇用形態、学歴、転職回数は問いません。アパレルスタッフ・居酒屋の店員・セラピストといった様々な経歴を持つ先輩社員が多数活躍中です。お客様からの電話対応・データ作成・シフト作成・コミュニケーターのサポート、委託先企業