サービス管理責任者 - 秋田県 の求人・転職・中途採用

仕事内容＊個別支援計画の作成 ＊関係機関との連携 ＊相談援助 ＊スタッフへの助言・指導 ＊通所利用者への作業指導業務 ＊利用者に関わる支援や支援記録（手書き、パソコン使用） ＊利用者送迎 ◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:めだかplus 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス管理責任者 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・県内初となる、生き物（めだか）を対象とした作業内容です。めだかを育て繁殖させ、販売及び水槽を含めたリースを行います ・個別支援計画の作成、ほかの事業所や専門職との連携、相談援助、受入・契約 等 ー ※本求人はサービス管理責任者をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※サービス管理責任者になるには、一定の実務経験に加えて、相談支援

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／小規模施設／放課後等デイサービス／発達支援／正社員／社内外研修充実／嬉しい高収入！／残業ほとんどなし！／車通勤OK／駐車場完備／経験者歓迎 【jb581481】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／小規模施設／放課後等デイサービス／発達支援／正社員／社内外研修充実／嬉しい高収入！／残業ほとんどなし！／車通勤OK／駐車場完備／経験者歓迎 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 or サービス管理責任者 【活かせるスキル】 ・サビ管のみの場合は児童または障がい者支援に関する業務の実務経験5年以上 ・児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 ■職種 児

仕事内容児童発達支援管理責任者／正社員／小規模施設／放課後等デイサービス／発達支援／社内外研修充実／嬉しい高収入！／残業ほとんどなし！／車通勤OK／駐車場完備／経験者歓迎 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円〜235,000円 試用・研修時 205,000円〜 【勤務時間】 10:00〜18:00 08:00〜18:00- ?平日：10:00〜18:00（開始時間は10時〜13時の間で変動あり） ?土曜・祝日及び長期休みの勤務：08:00〜18:00（休憩60分） 【

仕事内容児童発達支援管理責任者募集 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・日常生活の指導や支援・児童の送迎（普通車、軽自動車、ＡＴ車を運転）・余暇活動の提供など・障がいのある児童に対する支援内容、管理業務・個別計画の作成、面談等・他事業所との連携・受診同行 資格: ・年齢制限あり（64歳以下） ※６５歳定年制のため ・学歴不問 ・児童発達支援管理責任者資格保持者 必須 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 勤務時間: ・交替制（シフト制） ・(1)9時00分～18時00分 ・(2)10時00分～19時00分 ・(3)8時30分～17時30分 ・休憩：60分 ※＊基本は（１）（２）でシ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆平日午後出勤/社内勉強会＆資格取得支援で成長も魅力いっぱい！定着率の高い職場月給22.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～350,000円 【月給】225,000円～350,000円 <内訳> 基本給 165,000円～230,000円 処遇改善加算手当 10,000円～20,000円 資格手当 30,000円～50,000円 役職手当 20,000円～50,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あ

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員/小規模施設/放課後等デイサービス/発達支援/社内外研修充実/嬉しい高収入/残業ほとんどなし/車通勤OK/駐車場完備/経験者活躍中 ◆おぞらキッズ放課後等デイサービスについて◆ ・1日定員10名、小学生・中学生・高校生の子どもが在籍しております ・放課後等デイサービスとは、発達に心配があったり障がいを持つ子ども達の学童のような施設です。 ・こども10名に対し3～4名のスタッフで対応しています 放課後デイサービスの児発管のお仕事 ・こどもたちの見守り、学習や体育活動の補助 ・子供たちへの療育の具体的な内容の立案や「個別支援計画書」の作成をお願いします

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆平日午後出勤/社内勉強会＆資格取得支援で成長も魅力いっぱい！定着率の高い職場月給22.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～350,000円 【月給】225,000円～350,000円 <内訳> 基本給 165,000円～230,000円 処遇改善加算手当 10,000円～20,000円 資格手当 30,000円～50,000円 役職手当 20,000円～50,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あ

仕事内容○１８歳未満の障がい児（定員１０名）に対する、日常生活の支援 に従事していただきます。 ・日常生活動作の援助 ・集団生活での適応訓練 ・送迎業務（ワンボックスまたは普通車ＡＴ）※行き帰り交替制 ・送迎範囲（秋田市泉・岩見三内・広面・新屋地区） ・その他、付随する業務 ※無資格の方は相談に応じます（資格取得費用全額会社負担） ＊変更範囲：変更なし 【応募前職場見学可能求人】 【ハロートレーニング修了生歓迎求人】

仕事内容掲載期間：02/18（水）～02/28（土） 株式会社あおぞら あおぞらキッズ放課後等デイサービス 八橋 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆平日午後出勤/社内勉強会＆資格取得支援で成長も魅力いっぱい！定着率の高い職場月給22.5万円～/正社員/資格必須 ◆ハンディキャップを抱える子も、楽しく過ごせる施設に 心や体にハンディキャップを抱えている子どもたちに、自活できる力を養う場をつくりたい！ そんな想いから生まれた当施設は、遊びや集団生活、個別の支援、整骨院の先生の指導による体操を通じて、社会で自立して生活できる力を養うための療育をおこなっています。 子ど

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆平日午後出勤/社内勉強会＆資格取得支援で成長も魅力いっぱい！定着率の高い職場月給22.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～350,000円 【月給】225,000円～350,000円 <内訳> 基本給 165,000円～230,000円 処遇改善加算手当 10,000円～20,000円 資格手当 30,000円～50,000円 役職手当 20,000円～50,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容掲載期間：02/07（土）～03/06（金） 相談支援センタージョイン 児童発達支援管理責任者/正社員/障がい児通所事業所/ 月給20万円～賞与年2回2か月分！ 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/正社員/障がい児通所事業所/ 月給20万円～賞与年2回2か月分！ 9:00-18:00のお仕事なのでお子さんの送迎などがある方も働きやすい求人♪ /小規模/発達支援 【求人の特徴】 昇給あり 賞与あり 交通費支給 見学のみOK 車通勤可 正社員 社会保険完備 30代活躍中 オープニングスタッフ ブランクOK 残業ほぼなし 週休2日 仕事特徴 交通費

仕事内容掲載期間：02/18（水）～02/28（土） 株式会社あおぞら あおぞらキッズ放課後等デイサービス 広面 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆平日午後出勤/社内勉強会＆資格取得支援で成長も魅力いっぱい！定着率の高い職場月給22.5万円～/正社員/資格必須 ◆ハンディキャップを抱える子も、楽しく過ごせる施設に 心や体にハンディキャップを抱えている子どもたちに、自活できる力を養う場をつくりたい！ そんな想いから生まれた当施設は、遊びや集団生活、個別の支援、整骨院の先生の指導による体操を通じて、社会で自立して生活できる力を養うための療育をおこなっています。 子ど

仕事内容掲載期間：02/18（水）～02/28（土） 株式会社あおぞら あおぞらキッズ放課後等デイサービス 手形 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み＆平日午後出勤/社内勉強会＆資格取得支援で成長も魅力いっぱい！定着率の高い職場月給22.5万円～/正社員/資格必須 ◆ハンディキャップを抱える子も、楽しく過ごせる施設に 心や体にハンディキャップを抱えている子どもたちに、自活できる力を養う場をつくりたい！ そんな想いから生まれた当施設は、遊びや集団生活、個別の支援、整骨院の先生の指導による体操を通じて、社会で自立して生活できる力を養うための療育をおこなっています。 子ど

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日曜休み＆平日午後出勤/社内勉強会＆資格取得支援で成長も魅力いっぱい！定着率の高い職場月給22.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～350,000円 【月給】225,000円～350,000円 <内訳> 基本給 165,000円～230,000円 処遇改善加算手当 10,000円～20,000円 資格手当 30,000円～50,000円 役職手当 20,000円～50,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あ

仕事内容チョコあきた(秋田県秋田市)で 就労継続支援施設の 正社員/支援員募集！ ＜業務内容＞ 私達の仕事は、就労継続支援施設にて 利用者様が楽しく快適に作業できるように 一緒にサポートするお仕事です。 就労継続支援施設に 通所する利用者に対する 「支援」「作業指導」「送迎等(ワゴン車)」を お願いします。 現在世代問わず 幅広い世代の方にご利用頂いております。 試用期間は3ヶ月です。その間給与や 待遇等には変更ございません。 ＜あなたのスキルアップサポート!＞ 弊社では、働きながらスキルアップできる 環境を整えております 資格取得支援制度(規定有)があり 働きながらスキルアップできる 環境を

仕事内容掲載期間：02/07（土）～03/06（金） あおぞらキッズ放課後等デイサービス広面 児童発達支援管理責任者 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者／小規模施設／放課後等デイサービス／発達支援／正社員／社内外研修充実／嬉しい高収入！／残業ほとんどなし！／車通勤OK／駐車場完備／経験者歓迎 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり シフト制 シニア活躍中 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員/小規模施設/放課後等デイサービス/発達支援/社内外研修充実/嬉しい高収入/残業ほとんどなし/車通勤OK/駐車場完備/経験者活躍中 ◆おぞらキッズ放課後等デイサービスについて◆ ・1日定員10名、小学生・中学生・高校生の子どもが在籍しております ・放課後等デイサービスとは、発達に心配があったり障がいを持つ子ども達の学童のような施設です。 ・こども10名に対し3～4名のスタッフで対応しています 放課後デイサービスの児発管のお仕事 ・こどもたちの見守り、学習や体育活動の補助 ・子供たちへの療育の具体的な内容の立案や「個別支援計画書」の作成をお願いします